最新党委书记述职述廉报告（二）.doc

《最新党委书记述职述廉报告（二）.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《最新党委书记述职述廉报告（二）.doc（8页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、最新党委书记述职述廉报告 下面是我们文秘114的小编给大家推荐的最新党委书记述职述廉报告供大家参阅。 xxxx年在县委的正确领导下，我紧紧依靠镇党委班子成员和广大党员干部的大力支持，切实履行党委书记抓党建工作第一责任人的职责，创新工作思路，认真落实基层党建工作各项措施，有效地推进了全镇基层党建和党风廉政建设工作开展，为全镇经济社会又好又快发展提供坚强的组织保障。现述职如下： 一、关于基层党建工作履职情况 一年来，我按照“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，从组织建设、阵地建设、制度建设等方面入手，全力抓好全镇基层党建工作。 （一）主要工作特色和亮点 一是抓龙头带全局，搞好党委班子自身建

2、设。我切实履行“第一责任人”职责，坚持每周召开党委班子会议，研究部署党建工作，特别是对教育实践活动查摆出来的12个四风问题进行专题研究整改落实。我每周下村3次，先后走访11个行政村，走访党员345人次，现场解决问题45个。我还强化班子成员团结意识，坚持民主集中制原则，坚持重大事项由班子讨论决定，不搞“一言堂”。同时，强化领导班子成员责任意识教育，使领导班子成员在工作中敢于担当，勇于负责，在工作中一抓到底抓落实，镇党委班子的凝聚力、战斗力和执行力得到不断增强。 二是抓好阵地建设，夯实基层基础。一年来，着力抓好乡镇“五化十有”建设及村级阵地“十六有”建设。现我镇“五化十有”工作基本完成，11个村的

3、“十六有”建设任务达到了目标要求。投入300万元建成镇站所业务用房已投入使用，一楼政务大厅建立便捷高效“一条龙”服务窗口，设有代写处、残疾人绿色通道，配备老花镜等便民设备，设立党员模范示范窗口，开展“双休日逢圩日值班”活动，深化“农事村办”活动。完善村级公共服务设施建设，目前我镇8个村的文化综合楼已建成并投入使用，不断加强服务型党组织建设。 三是狠抓党员干部队伍建设，发挥先锋模范作用。组织广大党员干部学习党的十八大和十八届三中、四中全会精神，扎实开展党的群众路线教育实践活动，切实改变工作作风。以村“两委”换届为契机，选好配强村两委班子成员，大专以上学历有9人，致富带头人35人。强化党管干部制度

4、。工作中严格执行干部去向告知制度和住夜制度，杜绝干部“走读”。同时，加强流动外出党员管理，建立党员飞信群，组织“第一书记”、“美丽广西”乡村建设（扶贫）工作队员积极带领广大党员大力推进产业发展、项目建设、扶贫攻坚等各项中心工作，使全镇工作得到了快速推进。 四是抓住关键，推动中心工作。在各村公开干群联系牌，公开党员干部联系电话，进一步密切了党群干群关系；包村工作实行包村领导、包村干部和村干部“三向”选择制度，进一步激发了干部工作积极性；充分发挥党员干部在危、重、险、急工作中积极模范先锋作用，组织党员干部投入抗洪救灾工作；党建与经济工作“双赢”，我镇污水处理厂目前征地任务已结束，脱色白泥项目已完成

5、厂区土地平整和产房主体工程，正在安装生产设备，形成了佛子山羊、兰凤香糯、四方山野山羊等“一村一品”，城镇面貌大大改观，清洁乡村成果显著，农村面貌焕然一新，民生改善卓有成效，全镇社会和谐稳定。 （二）存在的主要问题及原因 一是基层干部队伍结构不合理。在村两委换届工作中不注重年轻、有文化后备干部的培养，干部平均年龄仍为45岁以上，直接影响到村级班子建设的正常开展。 二是创新办法不多。我对基层党组织建设缺少创新。一些村“两委”班子结构不够完善，镇党员教育培训针对性不强，教育培训的质量不高，效果不明显，党建工作停留在几张展板、几盒台账，及张上墙制度，内容不够丰富。四是督导问责不严。我对基层党建工作要求

6、标准不高，对村级党组织负责人抓党建工作职责的督导不够严格。个别党员干部不按原则办事、与民争利、优亲厚友，甚至违法乱纪，导致1名干部和1名村干严重违纪。 产生问题的原因主要体现在四个方面。一是我对基层党建工作重要性认识不到位，愿意抓容易出政绩的工作，不愿抓周期长、见效慢的工作，政绩观存在偏差。二是我对基层党建工作措施不实，导致基层干部的年龄结构、文化程度调整不合理；培训形式的单一、枯燥，内容和手段比较落后，针对性不强，教育培训效果不明显，主要表现在课堂培训和基地培训的有机结合方面。三是对基层党组织建设投入保障重视不够。由于自己对基层党建重要性认识不足，把镇级有限的资金更多的投入到城建、民生保障上

7、，对党建投入资金不够，全年对村级基层组织建设投入25万元，比去年减少15%。 （三）下一步工作思路和主要措施 xxxx5年我镇党建工作思路是。深入学习贯彻党的十八大精神，不断强化组织、干部队伍建设，大力加强党的执政能力建设，进一步深化基层组织建设，强化责任，切实增强基层组织的创造力、凝聚力、战斗力，为全镇经济平稳较快发展提供组织保证。 一是增强责任意识，切实履行“第一责任人”职责。我将带头加强理论学习，深入调研，强化党委中心组学习力度，计划xxxx5年开展20次以上中心组理论学习，提高自身理论水平与领导水平，要将党建工作与各项中心工作同抓同推，不断探索党建工作新思路。 二是狠抓党员干部教育。计

8、划每年由党委书记亲自给党员干部上党课5次以上，每个党委委员上党课2次以上，增强党员干部的党性修养。组织镇村两级干部年内到周边乡镇学习先进经验2次以上，开拓干部视野。强村级干部队伍建设，通过学费奖补的办法鼓励村干部参加学历教育，强化支部书记村级“党建第一责任人”意识。 三是打造服务型党组织建设。继续发挥党代表工作室，为以建设党代表工作室为契机，计划安排地党代表接待、约见党员群众活动10次以上，着重在社会发展、民生等方面倾听党员群众的意见建议，不断夯实党的执政基础。提高我镇政务服务中心服务质量，加强村级服务型党组织建设。 四是扎实推进党建扶贫工作。发挥党员创业示范和党员培训基地带动辐射作用，计划全

9、镇树立15个以上的党员创业示范户，主要是在养牛、养鸡等特色种养方面致富；利用我镇xxxx村和驮从村绿色蔬菜基地、联合养牛、有生林下养鸡等7个教学培训基地作用，计划培训12期，培训人次1000以上，提升党员社会管理能力和致富能力，努力把贫困党员培养成致富能手，帮助更多贫困人口脱贫，促进农民增收。 二、关于党风廉政建设工作履职情况 （一）主要工作特点和亮点 一是坚持率先垂范，自觉履行“第一责任”。我对涉及反腐倡廉建设全局性的重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。同时按照“谁主管、谁负责，分片包点，一级抓一级，层层抓落实”的工作原则，将反腐倡廉工作任务分解到各村、明

10、确责任内容，落实具体责任人。 二是带头贯彻执行中央八项规定精神和有关作风建设纪律规定。我能够带头严格贯彻执行八项规定，严格按照党风廉政建设责任制要求，对班子成员的廉洁自律负责，严格管理，主要有：一是严格遵守财经纪律，严格“三公”经费审批制度；二是严格控制公务接待活动，公务接待一律按要求安排在镇廉政饭堂就餐；三是完善公务用车管理制度，严禁领导干部私自驾驶公车，公务车辆一律按要求集中停放；四是及时清理办公用房，清理办公用面积80平方米；五是严格干部去向告知制度，坚持领导干部带班制和实名签到制，严格履行请、销假手续，坚决杜绝干部有“走读”和“吃空饷”现象发生；六是严格执行“六个严禁”，严管干部纵酒；

11、七是按照规定规范党员领导干部操办婚丧喜事，严禁以此为由聚财敛财。 三是监督党政班子成员履行党风廉政建设责任制。我同班子成员签订“一岗双责”责任书，与各站所负责人和11个村党支部签订了党风廉政建设责任书。同时，完善村财镇代管制度，加强对村级组织的日常经济审计，充分发挥村级理财小组的审核监管和廉政使者的监督作用，有效杜绝各类违法违纪案件的发生。为进一步做好村级事务公开工作，我镇以联合村为试点，创建村干部权利监督台，将村级重大事务决策、低保审批、村财镇代管、再生育审批、党员发展等项村级重点职能的办事程序、条件、时限，以流程图形式对广外公开，取得了良好的社会效果。 四是全力支持纪委工作，有效维护群众切

12、身利益。 1.结合党的群众路线教育实践活动，扎实开展作风建设活动，邀请县检察院、法院给干部进行警示教育，组织村干部学习法律知识，观看警示片。同时注重宣传栏等廉政文化设施建设，及时宣传廉政动态，在各村建立干群联系牌、举报箱。 2.加大对危房改造，民政救助，新农合报销，扶贫物资发放和村级财务管理等工作进行专项监督检查，以“扶贫攻坚”活动为载体，强化宗旨意识，密切贴近基层、贴近群众、贴近实际，高度关注民生问题，以作风建设的实际成效推进重大决策部署的落实，切实解决发生在群众身边的不正之风。 3.加大对违法违纪案件的查处。镇党委大力支持纪委查办案件工作，及时听取查处案件情况汇报，认真做好组织协调。今年以

13、来我镇协助县纪委立案查处2名村干，给予开除党籍处分。通过对违纪党员的严肃查处，一方面维护了党纪的严肃性，另一方面也对其他党员干部起到了一定的威慑和警示作用。 （二）存在的主要问题及原因 在党风廉政建设工作中仍存在一些问题，如思想认识上有差距，有些村对党风廉政建设抓得不紧不严；个别领导履行“一岗双责”有差距；执行制度有些差距，有些村对制度执行力度偏软；信访和案件查办还存在一定难度等。 （三）下一步工作思路和主要措施 xxxx5年我镇党风廉政建设工作坚持以科学发展观为指导，切实加强党员干部党性修养，认真解决镇村干部作风方面存在的突出问题，坚决维护党的政治纪律，突出抓好领导干部廉洁自律工作，坚决制止

14、奢侈浪费行为。加大党内监督工作力度，着力加强村级党风廉政设，严格执行党风廉政建设责任制，为促进我镇又好又快发展提供坚强有力的纪律保障。主要措施： 一是加强领导，健全机构。加强对全镇党风廉政建设工作的领导，实行一把手亲自抓、负总责，分管纪检工作的领导具体抓，其他班子成员协助抓，做到人人有责任，事事有人管，形成上下齐抓共管的格局。 二是加强制度建设，深化监督检查工作。认真抓好党风廉政建设责任制的落实。领导班子成员对分管范围内的党风廉政建设按照“一岗双责”的要求，既要抓好自身的党风廉政建设，又要按照责任分工主动做好牵头工作，认真负责、积极主动地完成分担的任务，做到分解到位、检查考核到位、责任追究到位

15、真正把党风廉政建设责任制落到实处。确保各项规章制度的落实到位。要充分发挥纪检监察的职能作用，对已有制度的执行情况加强督促检查落实，如公务接待、财务制度等工作督查。同时，对违反党纪条规的，按照干部管理权限，发现一个，查处一个，并及时予以通报。创新工作方式，加大督查力度，改变工作作风，不断规范行政行为，提高机关的工作效率和服务质量。 三是加强机关廉政教育工作。全力打造“一把手”廉洁工程，利用典型事例，开展正面示范教育与反面警示教育，在党员干部中间深入开展党纪条规宣传教育活动，着重解决党员干部在理想信念和宗旨观念等方面存在的突出问题，不断增强广大党员干部的纪律意识和法制观念，努力确保全镇党员干部“政治健康”。 四是推进纪检信访举报规范化工作。按照“分级负责，归口办理”的原则，调处各种矛盾，妥善解决群众越级纪检信访问题。 五是抓好农村党风廉政建设。严格执行并完善农村基层党风廉政建设，健全村级民主监督组织，深化农村村级政务、村务、财务公开，加强对村务公开工作的监管。 第 8 页 共 8 页免责声明：图文来源于网络搜集，版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益，请作者与本上传人联系，我们将及时更正删除。