行风软环境建设工作计划[共5篇].doc

《行风软环境建设工作计划[共5篇].doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《行风软环境建设工作计划[共5篇].doc（14页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、行风软环境建设工作计划共5篇 第一篇：行风软环境建设工作计划行风软环境建设工作计划 王 营 子 中 学 2021年3月18 日 行风软环境建设工作计划 以朝阳县十四届二次党代会会议精神为指导，深入贯彻落实市教育局、县纪委行风软环境建设工作部署，认真执行党风廉政建设责任制，严格规范学校办学行为和教师的从教行为，着力解决损害师生利益的突出问题，切实为我县教育事业的发展、办学水平的提高和营造良好地工作环境提供纪律保证。结合我校实际，制定此计划。 一、具体内容 1、认真贯彻执行收费政策，坚决制止乱收费。学校严格执行免收学杂费、教材费、住宿费的相关政策，严格执行一次性收费。 2、加强党风廉政建设和行风软

2、环境建设，切实为教育教学工作提供优质的服务环境。 3、学校和教师向社会和家长公开承诺。不乱收费；不体罚或变相体罚学生；不参与补课班、不为补课班提供生源；树立教师在社会上的良好形象。 4、我校认真开展“三满意”创建和“双评”活动。评价效果真实可信。 5、加强学校财务管理，继续推进校务公开。我校严格执行朝阳县学校财务管理工作的暂行规定和财务联签制度。做到了全公开、真公开、及时公开。 6、加强行风监督工作。我校聘请朱辉等6名社会知名人士和学生家长为我 校行风建设监督员，每学期召开两次行风监督员专项会议，认真听取意见，广泛接受社会监督。 7、规范办学行为，提倡公平教育。我校无重点班、学差班。 二、保障

3、措施 1、加强领导，健全组织。我校各职能部门层层签订责任状，分工明确、责任到人、落实到事。 2、完善制度，强化措施。 3、加强宣传，营造氛围。学校财务、聘任、争先选优、收费等都及时、准确的在校务公开栏、家长通知书、板报上公开。力争增加学校管理和办学行为透明度，提高学校声望。 第二篇：行风软环境建设工作计划杨庄九年制学校 行风软环境建设工作计划 以中国共产党十八届二中全会会议精神为指导，深入贯彻落实市教育局、区纪委行风软环境建设工作部署，认真执行党风廉政建设责任制，严格规范学校办学行为和教师的从教行为，着力解决损害师生利益的突出问题，切实为我县教育事业的发展、办学水平的提高和营造良好地工作环境提

4、供纪律保证。结合我校实际，制定此计划。 一、具体内容 1、认真贯彻执行收费政策，坚决制止乱收费。学校严格执行免收学杂费、教材费、住宿费的相关政策，严格执行一次性收费。 2、加强党风廉政建设和行风软环境建设，切实为教育教学工作提供优质的服务环境。 3、学校和教师向社会和家长公开承诺。不乱收费；不体罚或变相体罚学生；不参与补课班、不为补课班提供生源；树立教师在社会上的良好形象。 4、我校认真开展“三满意”创建和“双评”活动。评价效果真实可信。 5、加强学校财务管理，继续推进校务公开。我校严格执行淮阴区学校财 务管理工作的暂行规定和财务联签制度。做到了全公开、真公开、及时公开。 6、加强行风监督工作

5、。我校聘请赵宗宝等6名社会知名人士和学生家长为我校行风建设监督员，每学期召开两次行风监督员专项会议，认真听取意见，广泛接受社会监督。 7、规范办学行为，提倡公平教育。我校无重点班、学差班。 二、保障措施 1、加强领导，健全组织。我校各职能部门层层签订责任状，分工明确、责任到人、落实到事。 2、完善制度，强化措施。 3、加强宣传，营造氛围。学校财务、聘任、争先选优、收费等都及时、准确的在校务公开栏、家长通知书、板报上公开。力争增加学校管理和办学行为透明度，提高学校声望。 2021年2月 第三篇：党建工作及行风软环境建设工作计划党建工作及行风软环境建设工作计划 一、指导思想 以中国共产党十八届三中

6、、四中、五中全会会议精神为指导，以深入贯彻落实教育局党委党建工作和行风软环境建设工作部署，认真执行党风廉政建设责任制，严格规范学校办学行为和教师的从教行为，着力解决损害师生利益的突出问题为宗旨，切实为我乡教育事业的发展、办学水平的提高和营造良好地工作环境提供纪律保证。结合我校实际，制定此计划。 二、党建工作 （一）加强思想建设，提升政治素养 1、强化理论学习，坚定政治信念。深入贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神和习近平总书记系列讲话精神，并将其贯穿于理论学习始终，不断增强广大党员干部的政治自信、理论自信。 2、抓好“三严三实”，巩固教育成果。健全完善理论学习制度，强化党章教育和党性

7、锻炼，抓好“三严三实”专题教育的整改落实和建章立制工作，巩固提升“三严三实”教育和“讲诚信、懂规矩、守纪律”教育成果，增强学习的针对性、时效性，不断提高我校党员干部的思想理论水平和政治素养。 3、丰富学习形式，搭建学习平台。进一步开展“读书论坛”活动，努力构建“书香校园”；办好道德大讲堂，增强党员干部的理论学习水平；坚持把理论学习和解决问题结合起来，营造比学赶帮的浓厚氛围，不断提升党建工作的管理能力和水平。 4、强化道德引领，提升道德素质。加强中华民族传统文化和传统美德教育。深入开展以社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德为主要内容的“四德”教育活动，引导党员干部带头遵守社会主义道德，开展“我

8、身边的好人好事”推荐活动，凝聚实现中国梦、助推教育发展的强大正能量。结合重大纪念节日开展系列文体活动，不断满足党员干部的精神文化需求。 （二）加强组织建设，夯实党建基础 5、全面落实从严治党责任。强化党建工作主体责任，落实“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职、出了问题是渎职”的基层党建责任制。 6、扎实推进基层组织民主建设。保障党员对党内事务的知情权、参与权、选举权和监督权，积极推进党务公开，及时公布党内信息；适时开展好讲党课、组织召开民主生活会等活动；抓好党员发展管理工作，严把党员入口关，优化党员队伍，结构，为党组织增添活力。 7、以党建带团建，支持群团组织活动。要充分发挥工

9、会组织的桥梁纽带作用，密切干群关系。进一步扩大广大教职工的知情权、参与权和监督权。虚心听取广大教职工意见，切实改进自身工作。要进一步开展“送温暖，献爱心”等活动；结合重要纪念日，开展理想信念教育，增强教育的针对性和实效性。 （三）加强作风建设，树立崭新形象 8、转变工作作风，深入落实整改。积极改进工作作风、提高工作效能，坚持自查自纠与集中整改相结合，严格按着上级要求和群众需求逐一查摆，树立党员干部新形象。 （四）加强党风廉政建设，营造廉政文化氛围 9、从严从实抓好党风廉政建设。继续与全体教师和教总两处签订党风廉政建设和行风软环境建设目标管理责任状，明确责任，加强考核。认真组织开展好中国共产党廉

10、洁自律准则、中国共产党纪律处分条例的学习活动，扎实推进党员干部廉政教育，通过开展谈心谈话、学习交流等方式，教育督促党员干部进一步筑牢防腐拒变思想防线。把开展“讲廉政党课”活动作为反腐倡廉建设的一项重要工作来抓，使得广大党员干部的思想真正受到洗礼，养成“自觉守廉、自觉倡廉”的习惯。开展丰富多彩的教育活动，营造“以廉为荣、以贪为耻”的校园廉政文化氛围。 （五）加强制度建设，建立党建工作长效机制 10、健全和完善各项制度。要进一步健全和完善党建工作责任制、民主集中制（党组（党委）议事决策制度、党员领导干部个人重大事项报告制度、党员联系服务群众制度、党中心组学习制度、党员发展制度党员教育培训制度民主评

11、议党员制度、党务信息公开制度、党员干部述职述廉制度等各项制度，大力推进党建工作制度化、科学化发展，建立党建工作长效机制。 二、行风软环境建设工作 1、规范办学行为 （1）加强收费管理。学校服务性收费和代收费项目均以家长通知书形式告知，并下发收费依据和自愿缴费说明，学校严格执行免收学杂费、教材费、住宿费的相关政策。 （2）进一步推进教育行风软环境建设，强化教师工作纪律，杜绝教育“三乱”行为，禁止学校、教师对学生进行收费补课，切实减轻家长经济负担和学生的课业负担，切实为教育教学工作提供优质的服务环境。 （3）学校和教师向社会和家长公开承诺。平行分班、阳光分班；不乱收费；不体罚或变相体罚学生；不参与

12、补课班、不为补课班提供生源；树立教师在社会上的良好形象。 （4）加强学校财务管理，继续推进校务公开。 （5）加强教辅材料监管。坚决执行“一科一辅”的用书政策。 2、持之以恒推进师德师风建设 继续开展师德师风教育活动。弘扬师德标兵教师的奉献精神。树立我校师德先进典型。通过开展“正己、爱生、敬业”教师风采展示、“最美教师”、“最美少年”评选等活动，着力加强师德教育，引导教师树立正确的价值取向，爱岗敬业，不断增强立德树人、教书育人荣誉感。以身边的先进典型激发广大教师的工作积极性、主动性和创造性，激发正能量。 3不断强化信访和网络诉求的回复工作。正确对待各种诉求，本着发现问题、解决问题、化解矛盾、力求

13、稳定的宗旨原则来对待每一个投诉件。对待合理诉求，要及时解决；对待不合理诉求，要耐心做好解释，以防矛盾扩大。 4、完善“纪检在线”网络信息工作。每天登陆，及时下载，按要求认真对待，回复网络投诉。出现影响较大的事件要追究相关人员的责任。 三、保障措施 1、健全组织，极爱强领导。实行一把手负总责，分管领导亲自抓、责任人具体负责的机制。 2、完善制度，强化措施。完善各种制度，把师德师风工作纳入的教师整体量化考核之中。不断规范教师的从教行为。 3、层层签状、公开承诺。学校同职能部门、学校同教师层层签订目标管理责任状。并向社会和家长作出规范办学、廉洁从教承诺。 4、强化监督，民主管理。 我校聘请隋秀岩、张

14、宝山、董玉德、张云龙、刘泽林等社会知名人士和学生家长为我校行风建设监督员，每学期召开两次行风监督员专项会议，认真听取意见，广泛接受社会监督。 加强宣传，营造氛围。学校财务、聘任、争先选优、收费等都及时、准确的在校务公开栏、家长通知书、板报上公开。力争增加学校管理和办学行为透明度，提高学校声望。 西五家子乡中学党支部 2021年3月 党建工作及行风软环境建设 工作计划 西五家子乡初级中学 2021年3月 第四篇：行风软环境建设工作计划涟水县南集中心小学 行风软环境建设工作计划 深入贯彻落实县教育局、县纪委行风软环境建设工作部署，认真执行党风廉政建设责任制，严格规范学校办学行为和教师的从教行为，着

15、力解决损害师生利益的突出问题，切实为我县教育事业的发展、办学水平的提高和营造良好地工作环境提供纪律保证。结合我校实际，制定此计划。 一、具体内容 1、认真贯彻执行收费政策，坚决制止乱收费。学校严格执行免收学杂费、教材费、住宿费的相关政策，严格执行一次性收费。 2、加强党风廉政建设和行风软环境建设，切实为教育教学工作提供优质的服务环境。 3、学校和教师向社会和家长公开承诺。不乱收费；不体罚或变相体罚学生；不参与补课班、不为补课班提供生源；树立教师在社会上的良好形象。 4、认真开展“三评”活动。评价效果真实可信。 5、加强学校财务管理，继续推进校务公开。我校严格执行涟水县学校财务管理工作的暂行规定

16、和财务联签制度。做到了全公开、真公开、及时公开。 6、加强行风监督工作。我校聘请王兰生等20名社会知名人士和学生家长为我校行风建设监督员，每学期召开两次行风监督员专项会议，认真听取意见，广泛接受社会监督。 7、规范办学行为，提倡公平教育。我校无重点班、学差班。 二、保障措施 1、加强领导，健全组织。我校各职能部门层层签订责任状，分工明确、责任到人、落实到事。 2、完善制度，强化措施。 3、加强宣传，营造氛围。学校财务、聘任、争先选优、收费等都及时、准确的在校务公开栏、家长通知书、板报上公开。力争增加学校管理和办学行为透明度，提高学校声望。 第五篇：行风软环境建设表态发言在全区行风软环境建设会议

17、上的表态发言 王营社区卫生服务中心谈海杰 （2021年5月4日） 尊敬的各位领导，各位 同志： 大家好。今天，区委、区政府在这里召开全区行风软环境建设工作会议，这是一次十分重要的会议，会议开得非常及时、非常必要，将进一步推动全区行风软环境建设向纵深发展。王营社区卫生服务中心作为窗口行业单位，始终坚持以规范服务行为、强化服务意识、改善服务态度、提高服务质量为目标，以群众满意为标准，从解决群众关心的热点和难点问题入手，着力解决人民群众“看病难、看病贵”问题，强化行风建设，使卫生行业作风得到明显改善。 一、强化意识，明确责任，全力推动卫生行风建设。 一是安排部署到位。将卫生行风软环境建设与创先争优活

18、动和卫生系统开展的“三好一满意”活动紧密结合起来，将行风软环境建设贯穿卫生工作始终，组织召开专题会议，围绕中心行风建设工作进行了专题研究部署。聘请行风监督员，制定行风建设工作实施方案，进一步确立了“谁主管、谁负责”的原则，将目标任务进行细化、量化、硬化。二是领导机制到位。中心成立行风软环境建设工作领导小组，负责对行风软环境建设工作的领导，并明确专人具体负责各项措施的落实和监督检查，形成上下联动，整体互动，“一把手”负总责，分管领导具体抓，层层落实责任的有效运行机制和工作格局，真正做到了“发现问题有人管，解决问题有人抓，出了问题有人找”。三是责任明确到位。把行风软环境建设作为一项重点工作，纳入中

19、心综合目标管理，把行风建设与业务考核、工作考评相结合，并按责任内容逐项落实。 二、狠抓措施落实，树立卫生行业诚信文明新风尚。 1、加强医德医风教育，提高廉洁行医自觉性。加强思想道德教育是搞好医德医风建设的基础，我们始终坚持“一切以病人为中心”的服务理念，紧紧围绕转变服务理念、改善服务态度、提高服务质量、控制医药费用、减轻病人负担这个主题，深入开展医德医风教育、廉洁自律教育、树立卫生行业新风尚教育，把开展廉政文化建设活动与廉洁行医结合起来，全院层层动员，广泛宣传，强化医德医风教育，提高广大医务工作者廉洁行医的自觉性，使广大医护工作者树立爱岗敬业、诚信立业、文明行医的卫生行业新风尚。 2、创新督查

20、方法，完善行风监督机制。设立行风软环境意见箱，在中心对外窗口科室安装服务评价器，主动接受监督和评价，同时将评价结果与绩效考核挂钩。聘请行风监督员，向社会和病人家属发放问卷调查表，定期召开由镇人大代表、行风监督员、村民代表等人员参加的征求意见座谈会，多层面、广范围的群众意见。同时，在中心内部开展“三对照、三检查”，即：对照规章制度，检查存在的问题；对照岗位职责，检查医疗质量；对照“病人第一”，检查服务态度。对征求到的意见、建议及自查结果进行梳理归类，制定整改措施，促进医德医风、服务质量和管理水平及工作效率的提高。 3、落实便民服务措施，努力提高服务质量。我们把人民群众满意度作为衡量工作实效的标准

21、，全面推行“首问负责制”、“首诊负责制”等制度。优化服务流程，简化服务环节，缩短就诊时间，着力解决患者就医等待时间长、检查时间长、交费取药时间长和诊断时间短“三长一短”现象，不断提高群众满意。 4、建立信息公示制度，拓宽社会监督渠道。推行院务公开制度，进一步完善院务公开制度和民主评议监督制度。公开服务承诺、服务项目、服务标准、服务规范，实行“医疗收费标准和药品价格公示制”并设立举报电话、意见箱，自觉接受群众监督，进一步规范服务行为，严禁和杜绝各种检查“开单费”和大处方等不规范行为，坚持合理检查、合理用药、合理治疗、合理收费，努力减轻群众负担。对群众关心的热点问题及时进行公开，进一步密切医患关系

22、，努力构建和谐的医患关系。 三、建立健全制度，强化考核管理，推进卫生行风建设工作不断深入发展。 加强卫生行风建设是一项系统的社会工程，又是一项长期艰巨的工作，在新的形势和条件下老问题还会有新的表现，还会出现新的问题。我们将依据全区卫生系统行风软环境建设工作实施意见，不断完善各个岗位各级各类人员的服务规范及考核细则，建立健全各项规章制度，定期组织全面考核，加强长效管理，着力构建卫生行业作风建设长效工作机制，推动卫生行风建设不断向纵深发展，全力打造一支“政治坚定、作风优良、纪律严明、技术精湛、服务优先、恪尽职守、清正廉洁”卫生人才队伍，树立良好的卫生行业形象，努力为广大人民群众提供优质高效的医疗卫生服务，实现卫生事业发展的新跨越。 第 14 页 共 14 页免责声明：图文来源于网络搜集，版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益，请作者与本上传人联系，我们将及时更正删除。