退休返聘协议书.doc

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1、. .退休返聘协议书甲方(用人单位) 乙方(员工)名称XX住所性别法定代表人XX护照主要负责人联系人地址联系联系根据?中华人民XX国民法通那么?、?中华人民XX国合同法?、?XX市劳动和社会保障局关于特殊劳动关系有关问题的通知?和有关规定，甲乙双方经平等协商一致、自愿签订本聘用协议，共同遵守本协议所列条款。因用人单位与返聘人员形成的特殊劳动关系，应当参照以下劳动标准执行。一、本协议所称退休人员是指已到达国家规定退休年龄的人员，或未到达规定退休年龄但已依法享受养老保险金、退休金的人员。二、聘用期限：本协议期限自年月日起至年月日止。三、工作内容：甲方聘用乙方从事采购工作。具体工作内容包括但不限于：

2、(一)(二)(三)四、工作时间和休假：(一)甲方执行国家标准的工时制度，实行每天工作8小时，每周工作5天，每周至少休息一日。(二)乙方享受国家规定的节假日和法律、法规规定的法定休息日及甲方规定的有薪假。聘期不超过一年的返聘人员不享受年假。聘期超过一年的返聘人员年假计算与公司员工一样。五、聘用报酬：(一)甲、乙双方协商，比照甲方现行薪酬制度确认乙方报酬构成为月根本工资和效益工资及年终奖三局部。月根本工资为_1280_元，按月发放；效益工资及年终奖视乙方业绩而定，年终统一发放。(二)乙方是退休人员根据乙方提供的证明材料,所以双方明确,甲方不再承当乙方的社会养老、医疗保险交费及任何医疗责任。乙方表示

3、承受。(三)甲方每月如期支付乙方工资，因工作需要乙方加班，甲方需安排补休，原那么上不提供加班费，特殊情况报总经理批准即可。劳务报酬发放日如遇休息日或法定节假日，甲方可以提前或推后五个工作日内发放劳务报酬。(四)乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。六、其他待遇(一)甲方为乙方办理 XX保险公司的商业保险，用于支付乙方因工负伤、死亡的甲方应当支付的工伤保险待遇。(二)乙方非因在甲方工作原因受伤或患病不能正常工作需要住院治疗的，凭区、县级以上医院住院证明书请假承受治疗；治疗时间超出一个月的，甲方有权解除本协议。(三)乙方工作时间内在甲方工作场所内从事工作任务，或在工作时间内在甲方工作场所外从事

4、工作任务，受第三人伤害的，其待遇按国家民事规定向第三人主X损害赔偿。七、规章制度：(一)乙方应当遵守甲方依法制定的各项规章制度。(二)乙方违反劳动纪律，甲方可依据本公司规章制度处理并有权向乙方追究赔偿责任。八、 协议的变更、解除、终止：(一)协议期限届满即自然终止，双方必须终止执行。如经双方协商同意，视乙方安康状况及工作业绩可续订协议。协议终止时，应参照甲方规定，归还所使用和借用甲方的财物、文件、资料并按规定详列移交清单，办妥工作移交。如因乙方未办妥上述手续，影响甲方生产经营秩序，给甲方造成损失的，乙方应承当经济赔偿责任。(二)订立本协议所依据的客观情况发生重大变化，致使本协议无法履行，或经甲

5、、乙双方协商一致，本协议解除。(三)甲、乙双方协商一致、本协议可以变更。(四)本协议的解除或终止不适用?劳动法?等劳动和社会保障法律法规规章等规X性文件中相关规定。九、双方认为需要约定的其他条款：(一)乙方必须按规定提供各项真实、合格、有效的证件及资料。假设乙方提供的证件及资料有虚假、欺骗等现象，甲方可解除本协议，不作任何经济补偿；如因乙方行为造成甲方损失，甲方有权向乙方要求赔偿。(二)乙方不得将公司有关业务信息、技术资料等相关的资料告诉外单位，如有违反，甲方有权追究乙方经济赔偿责任。假设乙方掌握甲方的商业XX，乙方有义务为甲方保守商业秘密。假设乙方泄密，甲方将按乙方泄密对甲方所造成的损失追究

6、乙方相应的经济赔偿及法律责任。(三)甲方或乙方解除本协议，须提前30天书面通知对方并办理工作交接手续。乙方须在甲方安排人员接岗并完成接交工作前方可离岗，乙方工作接交未完成而解除本协议给甲方造成经济损失，按本协议约定的报酬二倍承当和约解除金。(四)在签定本协议时，乙方确实已熟知甲方之规章制度，并承诺自觉遵守。协议期间，如乙方违反甲方规章制度，甲方按该规章制度进展处理直至解除聘用协议，不作任何经济补偿。(五)甲方所订立的规章制度作为本协议的附件，与本协议具有一样的法律效力。(六)甲方根据工作需要及实际人员配置，有权对乙方实际工作给予岗位调换安排。(七)乙方同意，在日常工作操作中给甲方造成严重损失的或因乙方个人原因严重影响甲方形象的，乙方同意按照甲方?企业管理制度?承当赔偿责任不可抗力或不可预见因素除外。十、其它(一)本协议未尽事宜或协议条款与现行法律法规有抵触的，按现行法律法规执行。(二)本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。(三)本协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方：盖章乙方：签名法定代表人：主要负责人年月日年月日乙方确认已于年月日收到双方签字盖章后的本协议文本。签名：. .word.