正式实习合同模板五篇.docx

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1、正式实习合同模板五篇正式实习合同模板1甲方（委托方）：乙方（受托方）：为促进生命科学的开展，加强科研院校间的合作和交流，经甲、乙双方协商，现就研究所接受甲方委托，同意甲方有关人员来所进行实习一事，达成如下合同：一、委托期限自 年 月 日至年 月 日止。二、权利和义务（一）甲方的权利和义务1 .在实习人员到乙方报到前，负责向乙方提供及实习计划。2 .负责做好来所人员来所前的实验室平安、纪律和相关制度的岗前教育。3 .在合同执行期间，实习人员的各项待遇由甲方负责。4 .实习结束后，配合乙方做好实验资料、材料及相关图书资料的归还工作。（二）乙方的权利和义务.接受甲方的委托，并负责指派实验室。1 .在

2、实习期间，负贡对甲方人员进行管理。2 .负责提供研究场地、实验条件和实验经费。3 .组织实习人员上岗教育。4 .负责催促、检查实习人员落实计划的情况，了解实习人员业务学习和思想情况。5 .办理实习结束人员的离岗手续，催促还清所借物品和书刊。6 .实习结束时负责进行业务考核（笔试和技术操作），做好结业鉴定。（三）实习人员的权利和义务甲方（盖章）：乙方（签字）:年月口年月日1 .来乙方实习人员必须按规定时间办理报到手续，假设因故不能按时报到，应事先由甲 方来函请假，请假不得超过周，否那么作自动放弃处理。2 .实习期间除国家规定节假日外，无寒暑假，无探亲假。不接待家属来院探亲，不得 因此请假。3 .

3、必须严格遵守乙方的各项规章制度，服从导师的管理。4 .必须严格遵守一研究院科技保密和知识产权保护方面的规定。三、费用在合同执行期间，乙方按照统一标准向甲方收取一定费用。具体金额由甲乙双方协商 决定。甲方应在人员到乙方工作前一周将费用一次性汇到乙方银行帐号。四、知识产权1 .甲方人员在合同执行期间正式发表的研究论文单位署名为1乙方，2甲方。研究论文 的责任作者为乙方指导老师。2 .研究成果及产生的相关知识产权属于乙方或由双方协商解决。五、合同的变更、终止和解除（一）本合同依法签订后，双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更 合同，确需变更的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。如

4、双方未达成一致意见的 原合同继续有效。协商期不得超过日。（二）有以下情况之一的，本合同自行终止：1 .合同期满；2 .甲方人员在合同期间严重违纪、违规，给乙方造成严重损失；3 .甲方人员在合同执行期间发生违法行为而又不够刑事处分的；4 .合同订立时所依据的情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经双方协商不能就 变更合同达成共识的；5 .由于不可抗拒因素而中止。六、违约责任因甲方人员违约造成乙方经济损失的，甲方作为委托方应当予以赔偿。七、附那么1 .本合同未尽事宜由双方协商解决，必要时可订立补充合同。2 .本合同一式四份，经双方签字后生效，甲、乙双方各执二份。3 .本合同从 年月日生效。甲方（公

5、章）：乙方（公章）：法定代表人（签字）：法定代表人（签字）：年 月 曰年月 日签订地点：签订地点：正式实习合同模板2甲方：（聘用方）乙方：（受聘方）身份证号：根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用方法，甲方招聘乙方为实习员工，双方在 平等、自愿的基础上，经协商一致签订本实习合同，共同遵守本协议所列条款。一、实习合同期限1、本合同为无固定期限合同，自年月日起至本合同约定的终止合同的条件出现之日止 （乙方符合甲方要求，能胜任工作岗位）。二、根据甲方的工作安排，聘用乙方在工作岗位。三、甲方聘用乙方的实习期月薪为 元。实习期满后，并经考核合格,可根据平等协商的原那么，签订正式劳动合同。四、甲方的基本权

6、利与义务1 .甲方的权利a.有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;b.在实习期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同。乙方 的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿，情节严重的追究法律责任；C.实习期间，乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责；d.实习期间，乙方不享受公司社保与其他福利。2.甲方的义务a.为乙方提供必要的工作条件；b.负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训；五、乙方的基本权利和义务1 .乙方的权利a.享有国家法律法规赋予的一切公民权利；b.实习期间如变更单位，须提前一个月通知甲方，双方协商终止实习合同；2 .乙方的义

7、务a.遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务；b.遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务；c.维护公司的声誉、利益的义务。六、甲方的其他权利、义务a.实习期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本合 同；b.乙方有突出表现，甲方可提前结束实习，与乙方签订正式劳动合同；七、乙方的其他权利、义务a.实习期满，有权决定是否签订正式劳动合同；b.具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利；c.反对和投诉对乙方实习身份不公平的歧视。八、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原那么处理。九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签章生效。甲方：（盖章

8、）乙方：（盖章）签约日期：签约地点：正式实习合同模板3甲方（用人单位）名称：乙方（劳动者）：根据中华人民共和国劳动法和国家有关劳动法规的规定，按照甲方依法制定的管 理规章制度，经甲、乙双方协商，在自愿、平等、公平的基础匕一致同意签订本劳动合同, 建立劳动关系。一、劳动合同期限本劳动合同为期限合同，从 年一月一日起，至 年一月一日止，共一月，其中试用期从年一月一日起，至 年一月一日止,共个月。二、生产工作任务和条件（一）甲方根据本单位工作需要，按岗位要求安排乙方工作岗位为保洁，规定具体任务。（二）甲方根据国家有关职工生产平安、劳动保护、卫生健康的规定，为乙方提供必要 的工作条件和劳动保护设施，保

9、障乙方的平安与健康。（三）乙方同意根据甲方工作需要，从事甲方安排的岗位工作，并按甲方规定完成工作 任务。有持证上岗要求的，乙方应向甲方交验相关有效证件（甲方可为乙方代办相关证件， 证件合格的费用由甲方承当，证件不合格的费用由乙方承当）。三、工作时间和劳动报酬（一）甲方每月以22天计算，进行工资发放。缺乏一月的按实际天数发放。全年时间以 学生上学时间为准。（二）按照国家和甲方工资分配的规定和方法，乙方月工资报酬为元。基本工资800元, 月考核奖金奖励50元。合计850元。甲方通过对乙方完成工作任务情况进行考核对乙方进 行奖惩。四、劳动纪律甲方应根据国家有关规定，依法制定各项规章制度，乙方必须自觉

10、遵守甲方工作纪律 和规章制度，服从甲方的领导和管理。五、社会保险和福利待遇（一）甲、乙双方按照国家有关规定向劳动部门所属社会保险机构缴纳综合保险费。（二）乙方在劳动合同期内的公休假日、病、伤、残（因工伤、残等的按国家法律规章制 度执行，上班期间做个人私事的除外。非因工伤、残疾甲方一律不负责任）等保险福利待遇, 按国家及甲方依法制定的规章执行。六、劳动合同变更、终止、续订和解除条件1、经双方协商一致可以变更、续订和解除劳动合同；2、劳动合同期限届满或约定的终止条件出现，劳动合同即行终止，双方应当办理终止 劳动合同手续，假设需续订，必须双方自愿；3、根据法律规定可以解除劳动合同的，应当提前日以书面

11、形式通知对方；4、乙方在试用期内不符合录用条件或严重违反劳动纪律及规章制度或给甲方造成重大 损失或被依法追究刑事责任的，甲方有权解除合同；5、甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的，乙方有权解除劳动合同; 甲方没有按照劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的，乙方有权解除劳动合同。七、违反和解除劳动合同的责任1、甲方违反和解除劳动合同的应依法给予乙方经济补偿金（法律、法规有特别规定的 除外）。2、乙方违反法定解除劳动合同的条件或者违反劳动合同中约定的事项，给甲方造成经 济损失的，应依法承当赔偿责任。八、劳动争议处理甲、乙双方发生劳动争议，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，也可

12、以自劳 动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请调解、仲裁。对仲裁不服的，可向人 民法院起诉。九、其他事项（一）双方需协商约定的其他内容。（二）本合同一式两份，双方各执一份，双方签字盖章生效。甲方：乙方：年一月一日正式实习合同模板4根据民法通那么、劳动法及有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议。第一条协议期限本协议自一年一月一日起至一年一月一日止。第二条实习岗位甲方按乙方实习内容及要求，安排在 岗位实习，乙方应按学校的教学内容及实习要求，努力完成实习任务。第三条实习报酬或实习补助甲方应与乙方学校协商确定乙方实习期间的报酬或实习补贴。具体支付方法和标准约 定如下第四条工作时间及休

13、息休假（-）甲方实行每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时的工作时间。（二）甲方保证乙方按国家和本市有关规定享受各种休息、休假。（三）甲乙双方的具体约定：第五条保险福利待遇（一）乙方在实习中发生人身伤害，由甲方负责。（二）其他保险福利待遇约定如下:第六条劳动保护和劳动条件（一）在实习期间甲方应根据国家及本市有关规定为乙方提供劳动平安卫生的实习条 件，为乙方配备必须的劳动防护用品。（二）甲方应对乙方进行平安教育和岗位技能培训，实习学生不得从事特种作业。（三）甲方不得安排18周岁以下的学生从事矿山井下、有毒、有害国家规定的笫四级体 力劳动强度和其他禁忌从事的工作。（四）甲方不得安排女实习生在

14、经期从事高温、低温、冷水作业和国家规定的第三级体 力劳动强度的工作。（五）乙方在实习工作过程中应严格遵守劳动平安卫生规程和操作规程，有权拒绝违章 指挥，对甲方及其管理人员漠视人身平安和健康的行为有权拒绝执行、检举或控告。第七条劳动纪律（一）甲方有权按照国家及本市的有关规定及企业的规章制度对乙方实行管理。（二）乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，保守甲方的商业秘密。第八条本协议的解除、变更、终止（一）经甲乙双方协商同意，本协议可以变更或解除；（二）双方就本协议的解除条件约定如下：（三）本协议到期即终止，不得续订。第九条违反本协议的责任及其双方约定的其它事项：第十条甲乙双方履行本协议发

15、生争议先经企业调解委员会或实习学生所在学校进行调 解，调解未成按中华人民共和国民事诉讼法程序办理。甲方（公章）：乙方（公章）：法定代表人（签字）：法定代表人（签字）：年 月 日 年 月 日正式实习合同模板5甲方:乙方:甲方聘用乙方为实习期员工，实习期自年月日至年月口。经双方平等协商，现就实习 期间的有关事项订立以下条款，以共同遵守。一、乙方的岗位（工种）为：，在实习期间，根据工作需要和乙方能力，甲方有权对乙 方的工作岗位进行调整。二、在实习期间，乙方应保守甲方的商.业秘密，严格遵守劳动纪律和甲方的各项管理 规定及制度，并根据甲方工作安排，认真履行职责，维护甲方合法权益。三、乙方第一个月为培训期

16、，（21工作日）培训期内，无工资，公司提供食宿，提供免 费培训，培训期后，实习期月工资为50元/天/8小时，甲方按月发放。四、乙方在实习期内，但凡请假均由甲方按实际天数扣除工资。五、乙方在实习期内，加班按实际天数结算工资，不享受奖金。六、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月第15日发放，假设工资发放日恰逢周日或 假日，甲方应提前发放。七、在实习期内，乙方提出解除本合同时，须提前一周通知甲方，否那么，将根据具体 情况，由人力资源部定论处理。八、乙方如在报到后的第一周内提出辞职甲方将不发给乙方任何报酬。九、在实习期内，甲方如认为乙方不能胜任工作或发现乙方应聘材料弄虚作假，不符 合录用条件的，可随时

17、予以解雇，工资按乙方实际工作天数发放。十、在实习期内，乙方严重违反劳动纪律或者甲方的管理规章制度的;或者故意或严重 失职，给甲方利益造成损害的，甲方有权立即停止培训期并予以解雇。十一、在实习期内，因乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造成经济损失;或因乙方的故意 或重大过失行为给甲方造成经济损失的，甲方有权向乙方进行追偿。十二、实习期满，拿到相应的毕业文凭，由乙方提出，经考核合格者，将与公司签订 正式劳动合同。考核不合格者，将予以解雇或延长实习期。十三、乙方声明在签署本合同时，已获悉甲方的各项管理规章制度并愿意遵守各项事 宜。十四、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字后于年月日起生效。十五、未 尽事宜，甲、乙双方协商解决。