(优质)创新能力培养与提高考核试题与答案.docx
《(优质)创新能力培养与提高考核试题与答案.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《(优质)创新能力培养与提高考核试题与答案.docx(14页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、创新能力培养与提高考核试题与答案1 .()对解决一般性问题,老问题是有效的. *A.习惯型思维8 .直线型思维C.从众型思维D.书本型思维2 .()思维障碍是指死记硬背现成答案,生搬硬套现有理论,不善于从多个方面去思 考问题。*A.直线型B .书本型C.麻木型D.自我中心型3 .在非典型肺炎传播时间,听信谣言囤积板蓝根、消毒水的行为是受到了()思维的 影响. *A.直线型8 .权威型C.从众型D.自我中心型4.看到周围的人都在投资股市,自己就开始盲目炒股,属于()的典型表现。*A.习惯型思维障碍B.权威型思维障碍c.评价作用D.突破作用E.提升作用11-()可以提高逻辑思维能力。*A .冥想B
2、.结合案例分析C.遵循逻辑原那么D.提高熟练程度E.限定思考的时间12 .设问检查法()*A.可以使大的问题明确化B.可以用于技术上的小创造C.可以和智力激励法联合应用D.包括二元坐标法和焦点法两种E.创新效果要明显优于其他方法13 .实施智力激励法的基本原那么包括()*A.自由畅想B.延时批评C.以量求质D.综合改善E.限时限人14 .以下有关方法创新的说法,正确的有()*A.智力激励法要遵循自由畅想的原那么B.智力激励法在讨论过程中不必设定时限C.设问检查法适合于群众性的合理化建议活动D.智力激励法要遵守延迟批评的原那么E.智力激励法和设问检查法可以联合运用15 .在智力激励法中,主持人的
3、职责包括(1 *A.以平等友好的态度对待每一位与会者16 鼓励与会者私下交流并形成统一意见C.鼓励与会者相互激励,引起“链式反响”D.充分诱导与会者积极思考,提出大胆创新的设想E.统一目标,围绕中心议题开展讨论16 .奥斯本检核表法九细1问包括( *A.能否他用B.能否调整C.应做什么D.应如何做E.能否替代17.()属于奥斯本检核表法归纳的问题。*A,量的变化B.组合排列C.由现状到目的D.由目的到现状E.借助其他模型18 .创新方法中的设问检查法具体包括(X *A.5W1H法B.智力激励法C.和田十二法D.逆向转换型技法E.奥斯本检核表法19 .组合技法包括()*A.主体附加法B.二元坐标
4、法C.焦点法D.形态分析法E.分析列举法20 .创新方法中组合技法包括()*B . 5WIH 法C.主体附加法D.特性列举法E.智力激励法21 .关于逆向转换法,以下说法正确的选项是()*A.首先要探寻事物可以利用的缺点B.主要是利用横向思维的方式来进行创新c.寻找每个要素可能的解决方案,要尽可能全面D.在明确问题后分析要创新对象所需要的要素E.分析事物缺点的本质,判断缺点是否具有可利用性22 .创新能力培养中的缺点举例法包括(1 *A .会议法B.用户调宣法C.特征举例法D成对列举法E.对照比拟法。C.从众型思维障碍D.自我中心型思维障碍5.将思维局限在自己已有的知识或成果的范围内是指()*
5、A.习惯型思维障碍B.权威型思维障碍C.麻木型思维障碍D.自我中心型思维障碍6.在解决问题的过程中,()由问题的中心指向四面八方。*A.发散思维B.收敛思维C.逻辑思维D.联想思维7 .从相反的方向切入进行思考属于()*A.正向思维法8 .逆向思维法C.横向思维法D.颠倒思维法9 .以下属于思维指向相反的两种思维是()*A.想象思维和联想思维10 逻辑思维和辩证思维C.发散思维和收敛思维D.类比思维和因果思维11 .在解决问题的过程中,()将众多信息和解决的可能性逐步引导到条理化的逻辑链中.A.发散思维B.收敛思维C.逻辑思维D.联想思维10.()是没有特定目的性的想象思维。*A.无意想象B.
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 优质 创新 能力 培养 提高 考核 试题 答案
限制150内