微型消防站学习制度(一).doc
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1、微型消防站学习制度 微型消防站管理规定 一、消防站实行24小时值班制,每班人数不得少于6人,值班期间不许请假、脱岗。 二、严格遵守交接班制度,交接班记录要认真填写。 三、开展防火巡查和消防宣传、培训工作。 四、做好各类消防资料的归类、建档和管理工作。 五、按照消防安全教育、培训制度规定对消防员进行相关的培训。 六、每周进行技能训练一次,具体时间由本单位根据实际情况确定。 七、积极参与单位初期火灾扑救。接到火警三分钟内,人员穿着战斗服到达现场开展救火,并做好情况上报及通知辖区消防队。 微型消防站例会制度 消防站每周召开一次例会,由站长主持,全站人员参加。(如有特殊情况,站部另行通知)。例会内容通
2、常包括: 1、分析本月完成工作任务情况; 2、进行政治思想教育和行政管理等方面落实情况; 3、总结经验,讲评日常工作; 4、研究布置下周工作; 5、需强调和要求的有关工作及注意事项; 6、听取站员对工作的意见和建议; 无特殊事由,站员不得无故缺席。例会设记录本及签到表,由专人记录,并存档备案。微型消防站长工作职责 一、负责全站的日常全面工作,严格抓好全站的行政管理和思想政治工作,加强消防站全面建设。 二、负责组织全站人员的业务和技能训练,熟练掌握本级组织指挥战术和消防工作业务。 三、负责全站人员工作分工,做到科学分工,优化组合,严格劳动纪律和安全管理,实施奖惩手段。 四、每日组织消防人员开展消
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