安全环保部经理安全生产责任制.doc

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1、安全环保部经理安全生产责任制安全环保部经理是安全环保部安全工作的第一责任人，按照管业务必须管安全、管生产经营必须管安全、一岗双责原则负责部门全面工作，其安全生产责任制如下：一、岗位安全生产责任范围负责公司安全生产监督检查管理，安全风险分级管控，双重预防机制建设，隐患排查与监督落实整改，安全事故的调查和处理，安全事故的应急救援抢险，以及环保、水保、消防、减排管理工作。二、岗位安全生产责任制1.严格贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规、技术规范和上级有关安全生产的指示，进行安全生产监督检查。2.组织编制公司安全生产责任制;负责制定本安全生产责任制;督促编制安全生产责任制和操作规程。3.监督检查安全

2、培训工作情况，并进行考核。4.参与制定公司安全生产规划。5.负责建立重大危险源管理台账和重大事故隐患台账。6.负责监督检查安全费用提取和使用计划的实施情况。7.配合上级部门的安全检查工作。8.参与公司安全生产标准化管理工作。9.监督检查各项安全管理制度及安全生产责任制落实执行情况。10.组织生产安全事故应急救援预案的编制工作。11.参与生产安全事故抢险救灾工作，组织事故的调查、处理和上报。12.受理、查处安全生产举报事项。13.参加安全办公会议，提出有关安全生产的议案。14.按规定及时、如实报告安全事故。15.负责公司安全绩效考核工作。16.履行法律法规规定的其他安全生产职责。三、考核规定安全

3、生产责任制考核实行百分制量化考核，由安全生产责任制考核领导小组进行考核，并纳入公司月度目标考核，安全生产责任制考核执行公司安全生产专项考核实施细则安全风险预控管理考核实施办法(试行)安全生产责任制管理考核制度等相关考核内容。3、安全环保部副经理(分管采掘地测)安全生产责任制安全环保部副经理按照管业务必须管安全、管生产经营必须管安全和一岗双责的原则协助经理工作，按照部门分工负责业务范围内的安全管理工作，必须熟练掌握煤矿安全专业知识，并依法经过培训，取得安全资格证。其安全生产责任制如下：一、岗位安全生产责任范围在部门经理的领导下，负责井下防冲、地测专业、采掘管理、安全生产标准化、环保、水保等管理工

4、作，协助做好各类安全检查工作。二、岗位安全生产责任制1.严格贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规、规章、规程、标准、技术规范和上级有关安全生产的指示、指令。2.参与公司安全生产责任制和安全管理规章制度的制定和会审工作，并对落实执行情况进行监督检查。3.监督检查煤矿技术政策、规程、规定、制度、指令的贯彻执行情况。4.参与制定和审查公司生产安全技术发展规划、年度计划、安全费用提取和使用计划;监督检查安全投入的实施情况。5.负责安监员的业务学习和安全技术经验的总结，监督检查安全培训情况及从业人员持证上岗情况。6.参与审查矿井技改设计方案、采区设计和新采区的投产验收，参加重大技术革新项目的审查工作。7

5、.监督检查作业规程、安全技术措施的编制、审批和贯彻执行情况。8.经常深入基层，分析研究存在的安全技术问题，提出技术改进意见，消除事故隐患。9.推广应用新技术、新设备、新材料，提高安全技术管理水平。10.参加安全大检查及安全生产标准化检查验收活动，督促隐患排查治理工作，消除事故隐患。11.参与矿井灾害预防与处理计划的会审工作，参与生产安全事故应急救援预案的编制和演练，并对执行进行监督检查。12.参与生产安全事故抢险救灾，按照职责分工，履行救援职责。13.参加安全事故的调查、分析和处理，并对事故防范措施及措施的落实执行情况进行监督检查。14.参加安全会议，提出有关安全生产技术方面的议案、建议或意见。15.监督检查安全环保设施运行情况以及环保措施的落实情况，确保污染治理设施正常运行，污染物达标排放。16.履行法律法规规定的其他安全生产职责。三、考核规定实行按月考核，安全生产责任制考核纳入安全绩效考核，具体规定如下：1.若上述第1、6、8、13条落实不到位，每次扣5分;2.若上述第2、5、7、9、14、15条落实不到位，每次扣3分;3.若上述第3、4、10、11、12、16条落实不到位，每次扣2分。5