2022市国家税务局政风行风建设工作报告 .doc
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1、市国家税务局政风行风建设工作报告 一、加强组织领导,全力营造良好氛围 为更好的开展民主评议政风行风活动工作,积极营造政风行风建设工作的良好氛围,做到三个到位:一是组织领导到位。年初我局召开党组会议,专题研究政风行风建设工作的开展落实,形成“一把手”负总责、班子成员分工负责、科室负责人具体负责,一级抓一级、层层抓落实的工作机制。二是宣传动员到位。以党组中心组学习为龙头,积极开展党的十八届三中、四中全会,中纪委十八届三次全会和上级国税部门的党风廉政工作会议精神的学习,使全体干部职工进一步增强了做好政风行风工作的积极性和主动性。同时,以税收宣传月为契机,通过报纸、网站、办税服务厅led电子宣传栏、税
2、企短信平台等途径公布我局政风行风建设目标、服务承诺等内容,让社会各界和广大纳税人了解、理解和支持我局的纠风工作。三是制订方案到位。在广泛征求各科室和基层单位意见的基础上,精心制订了xx市国税局正风肃纪工作实施方案(瑞国税发20xx30号),对政风行风建设工作的指导思想、考核对象、考核内容、方法步骤和结果运用等做了具体要求。 二、紧密联系实际,认真做好自查工作 我局坚持“立足实际,内外互动,突出重点,务求实效”的思路,深入查找工作中存在的问题和薄弱环节,做好自查工作: (一)严格执行局领导联系基层工作制度。制定发布了全市国税系统贯彻落实改进工作作风、密切联系群众有关规定的实施方案,每位局领导都深
3、入基层,与基层干部职工谈心说廉,耐心听取干部职工对政风行风工作的思考与想法;深入开展自查自省工作,共同查找问题和薄弱环节,有效增强瑞安国税的集体凝聚力。 (二)加强与社会各界的沟通。一是召开座谈会、走访纳税人、发放征求意见表、在线互动、参与瑞安电台“阳光行动局长热线”,及时把握纳税人反映强烈的热点、难点问题。二是我局领导定期不定期走访政府各部门,主动向市纪委汇报工作,积极与民主监督员、镇街领导及人大代表进行交流沟通,听取意见和建议。三是全面畅通投诉渠道。在各基层单位及办税服务厅设置意见投诉箱,并通过报纸、网络、短信平台公布或告知纳税人投诉电话、网络投诉电子信箱、12366纳税服务热线。 (三)
4、收集整理意见和建议。对收集到的各种意见和建议,我局根据政风行风建设工作的实际要求,第一时间进行分类整理,然后按不同类别、数量、程度认真进行分析研究,及时反馈到责任单位,为落实整改打下良好基础。 三、全员上下联动,抓好热点难点问题破解落实工作 我局及时采取各项积极措施,针对梳理出的热点难点问题和建议,逐一细化整改措施,明确整改目标和整改时限。 (一)建立台账,税收征管质量显著提高 在依托ctais税收综合征管软件庞大系统数据的基础上,根据企业经营范围进行行业细分,采集企业用电信息和生产经营信息,把“以电控税模型”和“行业税收模型”结合起来,进行风险识别排序,实现事前提醒和事后核查的全过程、立体式
5、监控。做好电表信息与税务登记的匹配维护,建立数据台账,年用电量3万度以上的电表信息已维护匹配11667户,匹配率达82%。完善风险特征库和数据分析应用工作,分行业测算电税比的平均预警值,建立35个电力税收测算模型,覆盖全市所有工业企业。截至10月末,我局累计组织税收收入403136万元,同比增长11.18%,税务登记率100%、申报率99.66%、入库率94.87%。 (二)多措并举,“小升规”专项工作取得实效 2014年以来,我局积极落实市政府关于推进“小升规”工作的实施意见,全局动员,通过明确责任分工,任务落实到人;开展宣传辅导,优化发展环境;实行动态监控,完善倒逼机制;强化考核督查,保障
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