2022区委办公室党建带团建工作总结.doc
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1、区委办公室党建带团建工作总结 在区委的高度重视和正确领导下,区委办公室党支部始终把“党建带团建,团建促党建”作为一项重点工作来抓,着力在“带”字上下功夫,不断创新“带”的机制,改善“带”的方式,增强“带”的实效,想办法、解难题、促工作,全面推进团的各项建设。 一、“带”机制建设完善领导机制 1、加强领导。调整办公室领导分工,明确办公室一名副主任主抓群团工作,联系团区委。认真落实团区委书记列席区委办公室会议制度,保证团组织能够及时了解党政中心工作。主管共青团工作的办公室副主任每月听取一次团的日常工作汇报,坚持出席团的重大活动和重要会议,研究部署共青团工作,确保工作落到实处。 2、健全工作机制。坚
2、持把团的建设纳入党的建设总体格局统筹思考,将团的重点工作纳入区委年度工作折子,做到同规划。区委在研究和部署涉及青年问题的工作时,认真听取和采纳团区委的意见和推荐,构成党团共建、党团互动的良好机制,做到同推进。区委组织部定期对团区委副职以上的干部进行政绩考核,各基层党组织和团组织定期对本单位、本系统的党建带团建工作进行检查考核,把检查考核结果纳入党建工作检查考核体系之中,做到同考核。 3、强化保障机制。财政部门每年都会在年初预算中给予团委充分的活动经费,凡特殊性重大活动还专项拨款。各级党组织牢固树立“一盘棋”思想,在经费、场所等方面给予倾斜和支持,保证团组织围绕中心大局,创造性地开展工作。 二、
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