2022上半年行政科工作总结 (4).doc
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1、上半年行政科工作总结 街道劳动科2008年上半年度工作总结 2008年上半年,劳动科在社区党工委、街道办事处的领导下、在分管领导的直接指导下以及在有关部门的支持、配合下,紧紧围绕“积极援助零就业家庭、双困人员和失业青年实现充分就业”、“大力扶持自谋职业和自主创业”这两个工作重点,全面做好各项工作,切实把十七大提出的“实施扩大就业的发 展战略,促进以创业带动就业”的精神落到实处。现将2008年上半年的工作情况汇报如下: 一、统一思想、明确职责,形成团结、协作的工作氛围。 今年二月,劳动科在新人事调整到位后及时召开了科务会议,统一思想、明确职责,规范内部管理制度。一是新同志平稳过渡、尽快适应新岗位
2、。与每位新同志及时进行思想沟通,对各自的工作进行及时梳理,使各项工作得到了很好的衔接和延续。二是完善各项规章制度,加强内部管理。科务会上明确了考勤、晨间值日和午间值班制度,所有成员都很好地按照规章制度工作,工作效率和服务质量得到了有效提升。三是开展理论和业务学习,提高队伍整体素质。所有成员学习十七大报告中关于民生保障的论述以及“劳动合同法”和“就业促进法”等新法律;同时每周开展业务学习,全体成员尽快全面掌握与劳动保障相关的政策文件和操作流程。 二、求真务实、真抓实干,确保各项促进就业工作顺利开展。 1、认真组织开展就业援助月活动。 今年一月至二月,街道劳动保障事务所成功举办了以“实现就业,稳定
3、就业,我们真情相助”为主题的就业援助月活动。援助月期间,街道共走访失业、无业人员和“双困”家庭700多户;举办大型宣传活动和专场招聘会14次;发放政策宣传材料1588份;确定重点援助对象91人;签订援助服务协议21份;帮助316人实现了就业再就业;组织4人参加技能培训;推荐2人见习;新增组织24只、岗位620人,完成指标数的114%;新开发公益性岗位10个。 2、妥善化解两家活水源净水作坊的关停转歇业矛盾。 去年活水源净水作坊被曝光场地小、卫生条件差后,劳动局决定对XX县区的5家作坊实施坚决取缔。我们立刻派人与这两家净水作坊进行沟通,街道副主任李晋海也多次亲临劝导。由于思想工作及时、到位,加上
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