2022开展五五普法工作情况汇报 .doc
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1、开展五五普法工作情况汇报 检查组各位领导: 我院根据省卫生厅、市卫生局等有关部门关于五五普法工作的安排和要求,认真开展了“五五”普法工作并取得了一定的成效,现将有关情况汇报如下: 一、结合医院工作实际,积极开展法制宣传教育工作。 为保证我院“五五”普法工作顺利开展,我院成立了“五五”普法领导小组,制定了“五五”普法工作计划,购买或印制了法律法规、规章制度、岗位职责等相关的书籍和材料,如购买了卫生系统法律法规一书,开展“两好一满意”学习材料一书,正在印制包含卫生法律法规、各项规章制度、各个岗位的职责一书。拟按人手一册发到职工手中,供职工学习掌握,(现该书已经成型,正在校核编排中)。院领导干部带头
2、学法用法,把普法工作列入议事日程,陈允望院长在继续开展医疗服务质量管理效益年活动、百日优质服务活动、“两好一满意”相关讲话中都有学习法律法规、规章制度的讲话内容。院领导注重落实重大决策前法律咨询审查制度,聘请一名律师孟祥荣作为医院的法律顾问。如遇重大决策,主动向律师进行咨询,如处理改制后遗留的问题,处理医患纠纷等重大问题,都请律师到场或进行法律指导。认真落实领导干部法律知识的培训考核制度,医院组织对领导干部进行法律知识摸底考试,基本达到合格要求。有计划、有重点地学习重点法律法规,如在开展治理商业贿赂专项工作中,重点学习商业交往相关的法律法规,在依法执业工作中认真学习执业医师法、护士条例等法规。
3、积极参加卫生行政部门组织的各项法制宣传活动,如参加市卫生局召开的普法学习会议,购买普法书籍,积极开展卫生法律咨询和服务,在医务部配备一名法律咨询服务员,进行法律服务活动。 二、加强制度建设,提高工作质量和水平。 我院在原有规章制度、岗位职责一书的基础上,又重新进行了修订,增添了与卫生相关的法律内容。目前正加紧印制,以提高和增强工作规范化水平。注重加强业务理论研究,强化对外交流合作,为依法治理工作提供智力支持,如在药品购销活动中,在订立相关合同、协议中,都考虑得到相关的法律法规支持,进一步完善管理机制,以制度管人管事,对各科相关的规章制度要求张贴上墙。提高决策水平,推进依法决策、科学决策、民主决
4、策。院委会每周四召开一次会议,研究医院重大问题。每遇到重大问题需要决策前,先行论证看是否符合国家法律规定,集体进行探讨,实行民主决策,减少决策失误,如制定医院五年发展规划,就反复多次征求大家的意见,反复进行修改,最后出台。如建造门诊住院综合楼这件大事,医院就多次召开相关人员会议,进行讨论,决策前充分征求大家的意见,医院建立岗位责任制,院领导分成四个组对各科室的工作进行督导检查,实行千分制记分,并与评先树优挂钩进行奖惩。增强工作透明度,自觉接受监督,院领导轮流进行值班,在门诊大厅悬挂值班领导照片,公开咨询和投诉电话,设立了举报箱,发现问题,立刻进行处理。 三、坚持法制教育与法制实践相结合推进依法
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