乡镇大学生村官到村任职工作报告.doc

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1、乡镇大学生村官到村任职工作报告乡镇大学生村官到村任职工作报告 大学生村官是建设社会主义新农村的生力军，为切实做好大学生村官到村任职工作，_镇党委政府认真按照上级党委、政府的安排部署健全和完善了工作机制，高度重视大学生村官的培养和教育积极解决他们工作与生活中的具体问题，为他们构建一个和谐的工作平台和温馨的生活环境，把他们的新观念、新思路、新知识和新技术充分运用到实际工作中，使他们在任职工作中发挥了巨大作用。现对我镇大学生村官任职工作情况报告如下： 一、健全工作机制，为大学生村官成长提供有力保障。 _镇制定了一系列的政策和措施，保障了他们的工作和生活，使这些刚迈出校门的学生得到磨炼，为他们以后的成

2、才打下良好的基础。其中主要的措施如下： 1、我镇制定了_镇党委关于加强对大学生村官管理的有关规定。这些规定从日常工作到学习生活等各个方面规范大学生的言行举止，使他们能在短期内适应农村的环境，尽快进入角色。 2、强化教育培训，积累工作方法。我镇加强对村官的培训教育工作，建立相关制度定期开展培训教育工作；重点学习政治理论知识、农村政策法规、基层组织建设和农村工作方法，使大学生“村官”进一步了解农村工作，使其尽快进入角色。 3、强化服务管理、完善保障措施。我们本着以人为本的管理方式，对他们的个人发展给予大力支持。在个人生活上给予他们照顾，在镇政府家属院安排专门宿舍供他们居住，食宿在镇招待所统一安排，

3、解决了他们的后顾之忧。 4、加强鼓励、严格考核。我镇根据实际情况制定公平的绩效考核制度，每半年对大学生村官进行“双结合”考核，采取平时考核与半年考核相结合、村主要领导考核与村民评议考核相结合的形式，明确考核优劣的奖惩措施，进一步调动他们的工作积极性。 二、 全方位培训、锻炼，发挥大学生村官能力实现为民服务。 1、深入实践、强化锻炼，综合素质明显提高。我镇认真组织大学生村官在执行党在农村的路线、方针、政策的培训学习，牢固树立实事求是、开拓进取的群众观念，工作中密切联系群众，自觉维护群众利益，全心全意为人民服务。督促指导大学生村官深入各任职村虚心学习，认真讨教，结合农村工作的实际积累丰富的实践经验

4、。通过学习实践，他们的理论水平和农村工作经验都有了明显地提高。真正做到了：村委的协助员、新农村建设的规划员、为村民传递信件的信息员、优农惠农政策的宣讲员、农业技术的传播员。今年来共举办大学生村官培训4次，组织外出参观2次。 2、发挥大学生村官的特长，利用村远教平台宣传优农、惠农政策，传播农技知识。他们定期为党员群众播放远程教育内容，在远程教育的学习中不仅丰富了村民的生活，更重要的是让村民学到了致富经验让党员们养成了及时学习和掌握党的方针政策的好习惯。同时他们利用远教设备帮助村民查找关于生活、生产、学习等各方面的知识，切实方便了村民的生产和生活。 3、因地制宜，发挥作用，全力做好任职村的重点工作

5、。 _镇大学生村官到村任职以来，很快融入到各村的具体工作中，和村两委干部一道，出主意、想办法，为任职村工作的顺利开展发挥了重要作用。坡里村党支部副书记任庆红到村后，积极配合村两委开展美丽家园建设活动，与村民一起到大街小巷整治环境卫生。兴旺庄村党支部副书记史光爱与村干部及县直第一书记一同在土地流转工作中积极工作，发挥了重要作用，共流转出土地500余亩种植黄烟，促进了村民和村集体增收。大学生村官刘德明在市直第一书记任职村付家沟任党支部副书记，到村后，迅速开展工作，配合村两委搞好土地增减挂整村搬迁工作。 三、管理创新，搭建村官成长平台。一是实行“一帮一”制度。对每个大学生村官都明确一名包村干部为其工

6、作导师，责任到人，强化指导，使大学生村干部能够迅速进入工作角色，扎实地推动工作。二是实行大学生村官政府机关轮岗制度，搭建更广阔的成长平台，让大学生村干部定期到涉农镇直部门，让他们全面吃透各项支农惠农政策和农村工作流程，更好地帮助他们尽早融入全面工作，为民服务。三是实行定期评议制度。每季度召开一次大学生村干部所在村的群众代表评议会，广泛征求意见，总结先进经验，修正工作失误，提升大学生村干部驾驭复杂农村工作局面的能力。总之，通过相关措施的落实，大学生村官的教育、培养、监督有方法、有成效，我镇大学生村干部的综合素质明显提高。 一年来，_镇党委、政府围绕党的十八大精神 ，抓落实、求实效，从激发大学生村官到村任职扎根农村、建功立业的热情入手，健全完善制度，强化教育管理，搭建工作平台，充分调动大学生村干部“奉献农村、发展农村”的积极性和主动性，为大学生村官搭建发展平台，使他们在工作中总结经验，在学习中提高能力，在实践中探索新思路，在农村这个广阔的舞台上不断锻炼，不断实现个人价值。