2022村两委换届汇报1 (5) .doc
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1、村两委换届汇报1 注重从源头把握“三关”扎实搞好村党支部换届 孔村镇党委按照县委的统一部署,注重从源头把好“三关”,有条不紊的开展党支部换届工作。截止目前,全镇46个行政村已产生新一届支部委员和支部书记的有43村,38名村支部书记顺利实现了连任,通过镇党委政府的科学安排、稳妥推进,我镇党支部正逐步完成和谐换届。 一、严把选人关,储备优秀人选。一是多渠道选人。根据工作安排,镇党委书记与重点村支部书记进行了深入的谈话交流,所有党政领导主动下村进行谈心谈话,了解干部情况,驻村指导员和干部进行深入走访,真正的了解各村支部书记的履职情况,并结合其之前工作考核情况,在各村支部中确定优秀人选。二是多角度选人
2、。改变以往的老思路、老看法,对于能够带领群众发家致富的经济能手、管理能人等多进行访谈,争取他们参加支部选举,从而使得一批有影响力、有能力的人当选,投身到村级建设中。三是多层次选人。鉴于部分村党支部年龄结构偏大的问题,镇党委特别重视发现培养优秀的年轻党员,经考察后作为支部选举的后备人选,并实现顺利当选,有效改善了村党支部的年龄架构。 二、严把选举关,确保选举公正。一是加强业务指导。三月底,我镇党委召开了换届工作动员大会,对农村党支部换届选举业务进行了集中培训。进一步明确了以办事处为单位,对每个村至少安排一名领导、两名驻村干部包村负责的制度,同时,根据村级换届的难易程度进行认真分析,合理安排工作经
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