2022乡镇年度组织工作总结.doc
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1、乡镇年度组织工作总结 2015年,乡党委、政府以“雁行发展理念”为统领,坚持以改革创新精神推进领导班子和干部队伍建设、基层党组织建设以及自身建设,不断提升组织工作科学化水平,有力地确保了“三严三实”、“四起来”、“党费收缴”、“大学生村官管理”等各项组织工作任务高效落实,我们的主要做法是: 一、以“雁行发展理念”为引领,优化组织工作配置一是党建引领为“雁首”。深入开展开展“创五星争红旗”活动,评定五好党支部2个,党和人民信赖的党支部书记2个,忠诚之星、实干之星等五星干部10名,充分发挥共产党员先锋模范作用、党支部示范引领作用。二是精准扶贫,民生保障为“左翼”。通过落实低保、五保、退耕还林、土地
2、确权等惠农政策,加快实施雨露计划、基础建设、扶贫产业发展、小额贷款等移民扶贫项目,2015年1至9月,全乡发放大米1500公斤、棉被125床、春节慰问金0.96万元、救灾救济金7.56万、门诊救助金0.78万元,重新申请评议批准低保户121人,解决五保户20人,同时对全乡737户1958人进行了定人结对帮扶,实行一村一方案,一户一法,进一步加快了基础设施建设和产业发展进程。三是宝石桥水库库区上游环境保护为“右翼”。紧紧围绕“水清、岸绿、流畅”三大目标,狠抓沙坝、孙二沟、磨子河等地污水治理和街道雨污分流,切实做好了宝石桥水库库区上游环境保护工作。四是特色产业发展为“雁身”。成功建立了种植铁皮石斛
3、和烟叶的2个农民种植专业合作组织,种植银杏5000亩,烟叶600亩,魔芋250亩,经果林500亩。五是化解民怨,解决问题,依法治理为雁尾”。进一步加大法治宣传,深入推进干部主动下访,畅通信访渠道,全力化解群众积怨。1至9月,全乡共接待上访群众起,人次,解决和达成协议起,没有发生1起集体上访、赴京上访,没有发生1起因工作失责引发的重大群体性事件和重大信访事项,按期结案率达到了100%。 二、以队伍建设为切入点,夯实基层组织工作基础一是开设政治业务大讲堂。确定每周一上午为乡机关全体工作人员、村社干部的集中学习时间,由党政班子成员轮流主讲,不定期邀请乡镇机关干部、村社干部讲课,以党的理论、方针、政策
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- 2022 乡镇 年度 组织工作 总结
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