2022在年度总结表彰大会上的讲话.doc
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1、在年度总结表彰大会上的讲话 同志们: 这次会议的主要任务是,总结讲评2018年机关党委的工作情况,表彰机关工作先进科室和先进个人,动员机关干部进一步振奋精神、提升境界、凝心聚力、开拓进取,推动2019年整体工作在稳定中保持全面发展、在创新中创出一流业绩。刚才,我们对2018年度机关先进科室和个人进行了隆重表彰。在此,我代表机关党委向受到表彰的先进科室和先进个人表示热烈的祝贺。希望受到表彰的同志谦虚谨慎,戒骄戒躁,再接再厉,再立新功。机关全体干部要以他们为榜样,求真务实,奋发进取,立足本职岗位,在新起点上做出新贡献。下面,我代表机关党委讲三个方面的意见: 一、2018年机关党委工作情况 2018
2、年,在机关党委的正确领导下,全体机关干部牢固树立敢打必胜的信心,充分发扬攻坚克难的精神,开拓创新、求真务实,很多工作走在了全省乃至全国的前列,各级领导在不同场合对予以肯定,对此,机关党委是满意的。总结一年来的工作,有五个方面值得肯定: 一是始终保持了永争一流的决心。一年来,各科室紧紧围绕争一流走前列的发展目标,坚持见红旗就扛、见荣誉就拿、见第一就争,各项工作均取得了丰硕成果,赢得了很多荣誉和表彰。年内,机关被上级表彰为xx先进集体xx先进单位,并在上级xx竞赛中获得一等奖,xx个单项工作经验做法在省级以上层面推广,市以上领导先后xx次批示表扬。特别是在大家的共同努力下,机关党委在上级考核中取得
3、了优异成绩。xx、xx等同志立足本职岗位扎实工作,被上级表彰为先进个人,为机关赢得了荣誉。 二是始终保持了攻坚克难的勇气。2018年,机关党委审时度势,在充分调研论证的基础上,提出了全面推进基层党建攻坚的工作部署。应该讲,这次建设任务动作力度之大前所未有,涉及范围之广前所未有。面对这场硬仗,工作中,各科室都能够按照机关党委统一部署,不讲困难、不讲条件,科室领导分片全程跟进、全线下压、靠前指挥,面对面帮助解决实际问题、现场督导工作,确保了攻坚方向不偏不倚;各科室精心制定方案,跟进调度指导,确保了进度和质量。 三是始终保持了真抓实干的作风。各科室紧紧围绕机关整体工作部署,不断加大对基层的服务指导力
4、度,推动了各项工作全面发展。xx科牢牢把握xx这一工作中心,深入调研,创新举措,扎实推进,在深化xx上作文章,确保了xx工作在全省走前列,在全国有位置。xx科主动加强与各级媒体、地方有关部门的沟通联系,在新闻宣传方面,加强沟通协调,争取工作支持,较好地展示了工作成效。xx科在xx任务重、时间紧、压力大的情况下,坚持定期调度、定责督办、定人指导,圆满完成了指标任务。 四是始终保持了创新进取的意识。各科室善于把握上级精神,创新工作思路,完善工作机制,打造了一批可圈可点的特色品牌。xx科创新打造了xx、xx等品牌,特别是围绕xx等创新举措,成效显著,得到了上级领导的充分肯定。xx科坚持把xx科摆在突
5、出位置,指导打造出xx等一批特色品牌,机关在xx研讨会上作了典型发言。xx科创新xx科等新做法,得到了上级业务部门和基层同志们的好评。 五是始终保持了无私奉献的精神。一年来,全体机关干部面对繁重的工作任务和压力,始终把工作放在第一位,主动克服家庭生活中遇到的困难,不计个人得失,任劳任怨、勤勤恳恳。xx科的同志不分工作日、休息日,不分上班下班,在xx方面作出了积极贡献。xx科的同志在xx等重大工作任务接踵而至的情况下,每天连续工作十几个小时,表现出了顽强作风。xx科的同志面对xx的繁重任务,经常是单位、工地两头跑,没有一句怨言。 总之,一年来大家为机关建设付出了大量的心血和辛勤的汗水。在此,我代
6、表机关党委向大家表示衷心的感谢和诚挚的敬意。 二、存在的问题和不足 在肯定成绩的同时,我们也应该清醒地看到,机关工作和队伍建设中还存在一些不容忽视的问题,主要表现在以下方面: 一是业务素质有待加强。个别同志业务素质与岗位需求和领导期望都还有一定差距,不论是办文、办会、办事水平都需要进一步加强。具体表现在,有的同志工作思路不够开阔、工作方法不够灵活,工作成效不明显;有的同志写作基础不够扎实,分析、归纳、提炼、总结的能力有所欠缺。 二是创新意识有待加强。具体表现在,有的同志干工作缺少主动思考、主动创新的意识,习惯于四平八稳、按部就班,不注重分析研究上级和机关党委决策部署,工作缺少创新举措;有的同志
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