2022学院某部门工作总结.doc

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1、学院某部门工作总结 立足于本部门终结性考核项目，现将我部工作总结如下： 1.根据授课安排，及时转型转岗。 2019年，各院系按照两部课时占比25%左右开设，英语、数学、语文教研室课时量受到较大冲击，难以满足本部专职教师的基本课时量，部门领导积极指导鼓励老师转型转岗。经过培训和试讲，7名语文、英语教师转型上就业指导课，8位教师上酒店英语、旅游英语和商务礼仪等专业课，2位年轻数学教师转型上信息技术课，1位曾获市级书法奖的数学老教师转型上了书法鉴赏课，改变了往年返聘退休教师的做法。同时，2位英语教师分别转岗到督导室、图书馆坐班。通过转型转岗，我部教师承担并胜任了各院系安排的所有基础文化课程教学。 2

2、.通过企业兼职、调研，促进产教融合。 2019年暑假，我部共组织了段琼、曹纳雄等8名教师（占我部教师总人数的20%）到郴锦智能机器人有限公司、宇华专家建筑设计有限公司等企业兼职，安排了陈芳、李丽君2位老师到湖南格兰博智能科技有限责任公司人力资源部开展应用文写作课程专项调研。通过兼职、调研，我部教师深入了解到专业、岗位特点，进一步完善基础课程标准的制定。 3.开展多样人文教育活动，不断提升学生人文素质。 2019年5月，我部与图书馆共同举办了校园文化艺术节国学经典诵读比赛，分派专兼职语文教师、普通话测试员到各院系指导训练学生，为学院打造出一台精彩纷呈的国学经典诵读盛宴；9月-12月，我部联合教务

3、处组织各院系学生加入省级精品课程普通话与职业口语，参与学生达905人，掀起校园学习中国语言文字的热潮，有效提高学生的文化素质和人文修养；10-11月，我部组织开展了第二届英语口语大赛初赛和决赛，为XX省2020年职业技能大赛英语口语比赛挑选和培养人才。 4.举行各类体育活动，持续增强学生身体素质。 我部先后举办了院系拔河比赛、篮球比赛、“新生杯”篮球比赛、第十七届校园运动会等，各项比赛组织有序，未发生师生人身伤害事件，比赛效果与反响都比较好。其中，1218名学生参加了第十七届运动会，抽取了160名学生开展了运动会满意度调查，满意度达到97.5%；篮球比赛学生满意度为93.6%。此外，体育教师指

4、导我校学生参加2019年全国定向锦标赛短距离赛和中距离赛，分别夺得第3名（一等奖）和第2名（一等奖）的好成绩。 总体而言，2019年我部各项工作有序开展，取得了一定的成绩，但同时也还存在教学督查不够严等问题，在2020年我部将进一步加强管理，不断提升教师教育教学理念，争取做出更好的成绩。 内容总结（1）学院某部门工作总结 立足于本部门终结性考核项目，现将我部工作总结如下： 1.根据授课安排，及时转型转岗（2）2019年暑假，我部共组织了段琼、曹纳雄等8名教师（占我部教师总人数的20%）到郴锦智能机器人有限公司、宇华专家建筑设计有限公司等企业兼职，安排了陈芳、李丽君2位老师到湖南格兰博智能科技有限责任公司人力资源部开展应用文写作课程专项调研（3）3.开展多样人文教育活动，不断提升学生人文素质