2022县扶贫办年上半年工作总结.doc

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1、县扶贫办XX年上半年工作总结 进入2019年以来，我办在县委、县政府的正确领导下，在省、市扶贫办及各部门的大力支持下，认真落实科学发展观，认真开展党的群众路线教育实践活动，继续开展一创双优教育活动，坚持扶贫开发与社会主义新农村建设相结合，紧紧瞄准贫困群体与贫困人口，大力实施开发式扶贫战略，不断完善扶贫开发机制，积极开展扶贫开发建档立卡工作，实施整村推进、雨露计划等重点项目建设，全县扶贫开发工作富有成效，贫困人口继续减少，农民收入持续增长，群众生产生活条件得到改善，农村经济保持稳步增长势头，社会事业有了新的进步。现将上半年的工作总结如下： 一、上半年业务工作开展情况 1、整村推进项目 2019年

2、整村推进项目，按照关于下达2019年度扶贫开发办公室责任目标的通知（濮贫组【2019】1号）要求，我县今年需完成9个贫困村的扶贫开发整村推进任务。我县扶贫开发领导小组已对各乡项目实施方案进行了批复。目前，该项目将于7月28日开标，待项目开标后即可实施。预计项目11月份全部竣工。 2019年度第二批整村推进项目、2019年度整村推进示范村奖励项目由于去年批复较晚，无法实施；现在以上两个项目已经和整村推进结余资金项目一起招标，工程已于4月22日开标。现在该项目正在施工，预计8月份全部竣工。 2、雨露计划培训 2019年xx县雨露计划培训任务1700人，财政扶贫资金102万元，其中：贫困户家庭劳动力

3、短期技能培训工程200人，贫困村产业发展实用技术培训工程1200人，动员和组织社会力量开展企业就近就地培训就业工程300人。今年培训重点主要集中在农村实用技术培训上，截止目前，短期技能培训正在宣传招生，农村实用技术已完成招生工作，已培训阳邵乡乜庄村100人次，现按照培训计划推进。 今年是雨露计划培训项目审批权限下放到县级的第一年，按照quot;真扶贫、扶真贫quot;的工作要求，上半年扶贫办将重点放在了重调研，抓宣传，促招生方面。由于参与雨露计划培训的对象必须为系统识别的贫困人口，面对招生难的困境，扶贫办为把这项工作组织好、落实好、完成好，重点联合培训基地深入贫困村做摸底调研，宣传雨露计划培训

4、政策，广泛听取农户要求强烈培训项目，认真探讨对扶贫开发工作的意见建议，进一步增强培训的针对性和实效性，为下半年开展好培训工作打下基础。 3、扶贫开发建档立卡工作 根据xx市扶贫开发办公室关于转发xx省扶贫开发建档立卡工作实施方案的通知（濮贫办201927号）文件精神，我办制定了xx县扶贫开发建档立卡工作实施方案。按照方案要求及时召开全县扶贫开发建档立卡工作会议，安排部署扶贫开发建档立卡工作。在工作过程中，我们严格按照确定规模、初选对象、公示公告程序进行操作。目前，3个乡（镇）乡村已经公示完，14个乡（镇）正在公示。 二、上半年党风廉政建设开展情况 1、狠抓学习，加强思想建设。 我们全面安排和组

5、织了学习活动，每周二集体学习，要求坚持搞好个人自学，强调在学习中注重思考，做好读书笔记，切实提高理论水平。组织学习了党的十八大报告、新党章、中央八项规定、省委省政府若干意见和市委市政府、县委县政府实施意见省委、市委、县委XX县区纪委有关文件，深刻领会了其中的精神实质，各级党委、政府确定的路线方针政策，认清了党风廉政建设面临的形式，明确了要求，增强了加强党风廉政建设的责任感和自觉性。 2、发挥职能作用，推进党风廉政建设。 县扶贫办工作职能直接涉及民生问题，我们结合实际，在扶贫开发工作中，高度重视党风廉政建设工作，把党风廉政建设放在突出位置，坚持把它贯穿于各项扶贫开发工作的全过程，做到两手抓，两促

6、进。 3、认真开展各项活动，确保党风廉政建设工作有序进行。 认真开展清理纠正党员干部私自从事营利性活动、严厉查处领导干部违规干预和插手市场经济活动谋取利益专项治理工作、党员干部婚丧嫁娶事宜大操大办专项治理工作、干部作风突出问题专项治理工作等活动，通过各种活动的开展使我办干部职工思想认识和在工作中反腐能力进一步提高，为各项工作开展奠定了坚实基础。 三、工作存在的问题及建议 1、项目资金不到位，县工作开展困难 今年，截止目前我县共下达资金500万元，仅整村推进项目9个村，需要资金630万元，资金缺口大，影响工作开展。 2、培训基地难以完成短期技能培训任务，今年为雨露计划培训对象的转折年，因招生对象

7、必须是系统识别的贫困人口，已识别的贫困人口只占到40%左右，按照新政策要求很难瞄准扶持对象，这就出现很多想参加雨露计划短期培训的青年群体不是贫困人口，无法享受补贴，符合条件的贫困人口又不愿参加技能培训，培训生源显著减少，导致我县驾校参加雨露计划培训的生源很有限，无法达到择贫而招、择贫而训短期技能招生陷入了困境。 3、从农村实用技术培训实施情况看，我县偏远农村贫困程度深，贫困农民学员参训积极性不高，村中的大部分青壮年都外出打工赚钱，学习主动性不强，报名参训学员多为留守妇女和老年群体，盲目参加培训，文化素质偏低，出现一种培训前报名激动，学习中感动，学完后不动的现象，很大程度影响培训的效果，难以达到

8、通过培训掌握一门技能，实现脱贫致富目标。 4、县办急需业务培训 今年是审批权下放的第一年，县扶贫部门既管考察、立项，又管审批实施；人员少、业务水平低，致使工作开展缓慢。审批权下放后，工作如何开展，程序如何运作，上级部门应给予明确指示和可操作性意见，省、市应尽快拿出指导方案，并加强业务培训。 四、下步工作打算 为做好下半年工作，确保年度目标任务圆满完成，我们将做好以下两个方面： （一）党风廉政建设工作。要在总结上半年工作的基础上，找出差距，明确任务，真抓实干，努力完成全年的各项工作，夺取新的成绩。一是认真履行职责，继续完成全县党风廉政建设和反腐败工作中安排的任务；二是进一步机关作风建设，切实做到

9、优化干部作风；三是继续完善制度建设，切实加以贯彻执行。 （二）业务工作方面： 1、切实抓好扶贫项目资金管理和督查。严格按照扶贫资金使用管理办法办事，坚持实行县级财政报账制原则，按项目建设进度和质量拨付使用项目资金，加大监督检查力度，杜绝违纪违规行为发生，提高扶贫资金的使用效率。 2、做好扶贫开发政策的宣传发动，使扶贫开发政策家喻户晓。让群众充分了解了扶贫开发政策和扶贫项目的数量、资金、质量要求，做到项目规划群众议，增强政策的透明度，充分调动群众参与扶贫开发的积极性。 3、提高贫困农民参加技能培训学习的自觉性、主动性；规范培训基地制度管理，推进培训工作扎实持久开展。 4、加强扶贫业务知识培训 针对审批权下放，积极探索新形势下如何开展好项目考察、立项、审批、实施、监管，确保各项工作顺利开展。 内容总结（1）现将上半年的工作总结如下： 一、上半年业务工作开展情况 1、整村推进项目 2019年整村推进项目，按照关于下达2019年度扶贫开发办公室责任目标的通知（濮贫组【2019】1号）要求，我县今年需完成9个贫困村的扶贫开发整村推进任务（2）（二）业务工作方面： 1、切实抓好扶贫项目资金管理和督查