2022县水利局年工作总结和年工作思路.doc

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1、县水利局XX年工作总结和XX年工作思路 一、2014年工作总结 一年来，在市水利局的悉心指导下，XX县区水利局按照年初制定的总体思路，紧紧围绕县委、县政府工作大局，精心谋划，加速发展，在项目建设、防汛防旱、水利融资和水资源管理等方面均取得新突破，为促进汝城经济社会快速发展提供了强有力的水利支撑，水生态文明建设考核评比荣获全市第一名。 （一）落实市县重大决策部署有成效。一是积极争资立项和融资建设。扎实做好项目前期工作，数十次跑厅跑部，成功将溪头水库增列进国家20142016年抗旱规划建设项目，并列入了2014年应急水源工程实施计划。项目概算投资6757万元，争取中央补助资金3652万元，成为近年

2、来单个投资额最大的项目。全年争取上级水利资金达到11462万元。通过bt、ppp融资代建、银行直接融资等模式，先后实施了城市防洪一期工程、热水河风光带治理和热水水务中心建设。目前，溪头水库建设与建行融资的5600万元已全部到位。采用ppp模式启动了罗泉引水工程，正在全面启动测量、征地、设计等前期工作。二是参与农村环境整治和东江湖保护。组织专人对全县河道进行定期或不定期重点督查，先后开展了全县河道大清理、大整治行动，有序维护了河道卫生。将农村安全饮水与农村卫生环境整治结合起来，积极向上争取了耒水河四水治理项目，加强了河道采砂规范管理，有效提升了整治效果。三是大力支持新农村建设。对土桥金山庄园、卢

3、阳镇廖家村、马桥茶园和杉树园茶园等建设进行了支持，通过整合水利和新农村建设资金、农业开发资金，集中连片综合治理山、水、田、林、路，形成了整治一条河、打造一片景观的效果。在小农水重点县建设项目中，整合农开、国土、水利、农业产业等资金建设现代农业、规模农业，打造了茶业和蔬菜业的两大产业基地。四是全面实现保安目标。成功应对6次强降雨台风雨，89月科学调度2万亩中稻、热水冬种抗旱工作。 （二）水生态文明建设有特色。一是高度重视水生态文明建设。成立了由县委书记任顾问、县长任组长的水生态文明建设领导小组，将水利建设指挥部的职能与水生态文明建设领导小组的职能统筹整合。在全市水利系统率先全面开通水生态文明宣传

4、彩铃，实施了七大水生态文明建设工程。二是高效实施热水河风光带和热水水务中心建设。为办好郴州国际温泉旅游节，通过融资代建的模式融资1亿元建设了热水河风光带和热水水务中心两个项目，抽调了3名局党组成员、2名技术人员全程参与了工程实施，为旅游节开幕式增光添彩。三是积极探索水利建设投融资经验做法。紧紧围绕破解水利建设投入的瓶颈与困境，创新载体思路理念，促进水利发展的经验做法，得到了张硕辅副省长在省政府办公厅的政务要情上的批示：XX县区的经验具有可复制性，请省水利厅认真总结推介，并在全省山区县水利建设现场会上通报表扬。 （三）项目建设推进有力度。一是农村集中供水工程。完成了土桥集中供水工程，目前已竣工投

5、入使用，解决饮水不安全人口8200人。正在建设的溪头供水工程是2014年全市最大的农村集中供水工程，目前已完成了主体工程建设，大坪镇区、官路村等7个村和卢阳镇区部分村组已在今年1月实现了首批通水，全面建成后将解决5.3万人的饮水不安全人口问题。二是中小河流治理。实施了井坡河治理项目，完成了九龙江、益将河道治理工程扫尾及水系绿化工程。三是水库除险加固。完成了2012年度6座水库除险加固项目验收及竣工审计，完成了2013年度4座重点水库除险加固，正在实施2014年度东坑、大源小型水库以及罗田坑、四工墟等4座小型水库除险加固项目。四是小农水重点县建设。提前完成了大坪、井坡2013年度小农水重点县建设

6、项目，并顺利通过了三年总体验收。五是以电代燃和增效扩容项目。实施了8座农村水电站的增效扩容，做好了2座水电站的电气化技改申报工作。迎接水利部联合组对龙虎洞水库电站申报国际绿色小水电项目现场复核，并通过了水利部的评审。六是山洪灾害调查评价。投入90万元全面更新了148套预警广播设备，完成了20132014年度XX县区山洪灾害防治项目总投资635.18万元的招投标和内外业调查工作，完善了县级互联互通会商系统建设，做好了乐洞水山洪沟治理项目的前期工作。 （四）水利管理能力有提升。一是水资源管理。严格执行三条红线标准，以加强河湖管理，建设水生态文明为主题，开展了世界水日、中国水周系列宣传活动。严格取水

7、许可制度，全年共换发取水许可证48本。加大了水政执法力度，共查处水事违法案件20余起，调处水事纠纷30起，回复群众来信暗访10起，联合执法10起。全年共征收规费约150万元。推进了水利审批改革，由原来的21项行政许可和非行政许可项目缩减为20项，全年办结审批事项31件，办结率为100%。二是小型农田水利设施后续管理。组织开展了小农水重点县三年建设回头看专题调研，起草了小型农田水利设施管护办法。建立长效工作机制，确保水利工程设施长期发挥效益。 （五）水利队伍建设有章法。一是抓好建章立制。完善了岗位目标管理考核管理方案，修订了党组议事规则、公车管理、公务接待、财务管理等23项管理制度。用制度规范行

8、为，用制度管人，按制度办事，将权力关进制度的笼子。二是抓好暗访督查。实行上下班指纹考勤登记制度，月底将考勤制度进行公示，接受群众监督，并于每月、每季度对股室的作风进行不定期抽查，对存在的问题限期整改。三是组织集中活动。组队参加了2014年XX县区庆三八国际劳动妇女节气排球比赛，荣获全县二等奖；组织全体干部职工开展了以践行群众路线，争当水利标兵为主题的军事日活动；承办了全市水利系统第19届老年人门球赛，共8支队伍100余名老年人参加了比赛。 二、2015年工作思路 2015年是实施水利发展十二五规划的收官之年，也是为十三五水利发展奠定基础的关键一年。做好今年水利工作，要全面贯彻上级决策部署，要积

9、极顺应经济发展新常态，以全国、全省、全市水利会议精神为指导，以水生态文明建设为总揽，以改革创新为主题，以优良作风为保障，以安全生产为目标，为建设一城三地的宏伟目标提供强有力的水利保障。争创一流工作业绩（领导班子创优秀，全市绩效考核创先进），实施1543水利工作思路：一是科学编制一个规划：潜心研究国家水利投资政策，做实做细前期工作，科学编制县级水利规划和十三五（2015年-2020年）水利规划，力争将团结水库、浙水河治理（县城规划区段）、重点中型灌区、高标准农田建设、节水减排、城市防洪、中型水闸等重大项目列入国家投资计划，6月底前完成规划编制工作。二是精心实施五类项目： 1、供水项目：完成溪头集

10、中供水、解决1.3万人农村饮水不安全问题，完成热水水务中心和罗泉温泉引水项目建设，实施溪头水库项目建设，启动第二自来水厂建设； 2、河流治理。实施耒水暖水河段项目区、集龙河、文明河治理；完成热水风光带第一期后续工程。 3、水库除险加固：完成大源、东坑2座小型水库和将军岭、四工墟等4座小型水库以及千洞、战备等12座一般小型水库除险加固； 4、电站增效扩容：完成山店江、高村等5座水电站的增效扩容； 5、小型农田水利：实施盈洞姜阳村、濠头宽坑村等8个村的小型农田水利建设。三是着力强化四项管理：坚持依法行政，实施精细化管理，加强水资源管理，河道采砂管理，水利工程项目管理和干部队伍管理，出台小型农田水利设施管理办法。建立河道水库保洁常态化管理机制，以管理树形象，增绩效。确保工程安全、干部安全、资金安全。四是力争实现三个突破：在水利投融资体制改革上实现新突破；在推进城乡供水一体化上实现新突破；在小型水利工程管理体制上实现新突破。 内容总结（1）县水利局XX年工作总结和XX年工作思路 一、2014年工作总结 一年来，在市水利局的悉心指导下，XX县区水利局按照年初制定的总体思路，紧紧围绕县委、县政府工作大局，精心谋划，加速发展，在项目建设、防汛防旱、水利融资和水资源管理等方面均取得新突破，为促进汝城经济社会快速发展提供了强有力的水利支撑，水生态文明建设考核评比荣获全市第一名