2022药监系统政风行风建设汇报材料 (4) .doc
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1、药监系统政风行风建设汇报材料 文章标题:药监系统政风行风建设汇报材料 市药品监督管理局于20xx年7月26日挂牌成立,下设市药品检验所及9个县分局(汉滨区未设机构,由市局直管)。20xx年初,按照省、市食品药品监管体制改革的要求,成立了XX县区食品安全委员会,安委会办公室设在同级药品监管部门。药品监管部门主要职责是负责对药品、医疗器械的研究、生产、流通、使用进行行政监督和技术监督,负责食品安全的综合监督、组织协调和组织查处重大食品安全事故。药品监管机构组建5年来,坚持“以监督为中心,监、帮、促相结合”的工作方针,大力整顿和规范食品、药品、医疗器械市场秩序,切实加强药监队伍建设,为提高全市人民饮
2、食用药安全保障水平和中药产业发展做出了不懈努力,先后被市委、市政府授予“有功单位”称号,被省食品药品监督管理局授予“行政执法先进单位”。现将局系统政风行风建设情况报告如下: 一、在政风行风建设方面所做的主要工作 全市药监机构组建5年来,始终把药监队伍建设放在重要位置,坚持一年一个主题,每年都有新的内涵。20xx年开展“两年”(教育培训年、作风建设年)建设活动,20xx年开展“三优一满意”(作风优、服务优、工作质量优、人民群众满意)活动,20xx年以来开展“三型”机关(学习型机关、服务型机关、落实型机关)创建活动,20xx年按照省、市的统一部署,还扎实开展了保持共产党员先进性教育活动。以活动为载
3、体,推动药监队伍建设不断取得新的成效。 一是扎实开展干部教育培训。每年初,市局组织开展全员春训,以政治理论、党风廉政建设和业务技能培训为主要内容,聘请省上、市上有关方面专家和领导进行授课,并把培训测试成绩记入个人档案。同时,坚持每周五集体学习制度,选派人员参加国家局、省局举办的各种培训班,组织开展药事法规知识竞赛、典型案例讨论、执法文书及学习心得展评,鼓励干部参加电大、函大等学历教育,多形式、多层次地开展“大学习、大培训”活动。始终把干部教育培训作为一项重要任务,做到年初有计划,落实有检查、年终有考核,促进了药监干部政治业务素质的不断提高。 二是切实规范行政执法行为。依据行政许可法、行政处罚法
4、、药品管理法等法律法规,建立了行政许可、行政处罚、行政收费、行政检查等各项药械监管行政执法工作制度,做到执法权限法定化、内容标准化、程序合法化、制度规范化。推行现场检查验收承诺制,药监执法人员在现场检查、审评等过程中,就依法办事、廉洁执法和热情服务等方面做出六项承诺,承诺书回执由被检查单位邮寄或直接送达市局监察室,几年来被检查单位没有不良反映。制定并实施药监执法“十不准”和“三条禁令”(药械稽查工作中,一律不准饮酒、一律不准娱乐、一律不准吃请),公开监督举报电话,每年召开2次以上行政相对人座谈会,邀请人大代表、政协委员视察,自觉接受社会各界的监督。在机关醒目位置和网站设立政务公开栏,将法律依据
5、、条件、期限、材料目录和收费情况等进行公示。开通24小时药械打假举报电话,对监督检查、药品抽验、群众举报、上级交办等途径获取的案源信息,及时受理、及时查处、限期办结,几年来全系统没有一起错案或行政诉讼发生。以药械稽查执法专项检查、执法案卷评议和年度执法质量考评为主要内容,开展执法监督专项检查,通过自找检查、交叉检查、上级督察等多种形式,切实查摆、分析和总结执法中存在的问题,不断提高执法水平,确保公正执法。 三是认真履行市场监管职责。几年来,药监部门始终贯彻“以监督为中心,监、帮、促相结合”的工作方针,按照“打防并举、综合治理”的工作思路,一手抓源头规范,一手抓日常监管,药械市场秩序较前明显好转
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