2022区司法局队伍建设半年总结.doc
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1、区司法局队伍建设半年总结 2010年上半年,我市司法行政工作在市委、市政府和上级司法行政部门正确领导下,以党的十七届四中全会精神为指引,继续深入学习实践科学发展观,紧紧围绕全市中心工作和政法“三项重点工作”,确立“实施十项工程创先进,推进良性循环争先锋”目标,履职尽责,为全市经济社会又好又快发展提供有力的法律保障和法律服务,为我市“三大工程”建设、实现跨越式发展创造和谐稳定的社会环境和公正高效的法治环境。 一、以争先创优为动力,着力抓好“五五”普法总结验收,全面落实普法规划。 1、争先创优,全力以赴备战“五五”普法迎检。今年是“五五”普法验收年,我局自4月初开始,协调各方,举全局之力投入到“五
2、五”普法迎检工作。4月23日,在市委、市政府的高度重视下,高规格召开了全市“五五”普法依法治理暨“法治天长”创建推进会议,部署迎检工作。5月20日31日,组织开展全市“五五”普法终期自查验收,15家依法治市成员单位分成五个检查组对全市15个镇(街道)、83家市直单位的“五五”普法依法治理工作开展检查,从中确定7类21家迎检重点单位,市法治办成立指导督查组,根据XX市普法迎检标准对重点单位实地指导,查漏补缺,完善提高,为迎接滁州和省检查验收筑牢基础。精心准备“五五”普法专题片、成果展板、报纸专刊、宣传画页等迎检素材,在6月9日的XX市检查验收中,立体化,全方位地展示我市“五五”普法依法治理和“法
3、治天长”创建工作成效,获得检查组好评。 2、落实规划,形式多样地开展法制宣传活动。以“法律六进”为主线,发挥普法宣传志愿者的作用,在全市广泛开展“江淮普法行”活动。充分利用三月综治宣传月,公证法宣传月,法律援助宣传月,组织相关依法治市成员单位开展专题法制宣传、咨询活动。4月份以来,以“平安校园”建设为重点,深入学校开展安全防护、法律维权知识宣讲10场次,为打造平安校园,构建和谐社会提供良好的法治环境。 3、推进“法治创建”,高效建设市“法治广场”。组织协调全市48家行政执法单位、司法机关共同投入8万余元,采取“三统一分”方式(统一设计、统一制作、统一安装,分单位承担经费),依托市区公园建设天长
4、“法治广场”。搭建集中普法新平台,满足群众学法用法需求,整体推进“法治天长”创建氛围,深化依法治理的共识。 二、以开展专项活动为抓手,大力加强基层基础建设,推进“三项重点工作”。 根据省厅统一部署,自今年3月底开展了以“推进三项重点工作,促进社会和谐稳定”为主题的“双百日维稳攻坚”活动,即:人民调解化解矛盾纠纷、刑释解教人员安置帮教、社区服刑人员教育矫正和基层司法行政队伍素质提升四个专项攻坚活动。全市基层司法所工作人员通过活动开展,在履职尽责中历练技能,在公正执法中提升素质,为维护一方稳定做出贡献。 1、以维护社会稳定为己任,开展矛盾纠纷排查化解工作。各司法所依托镇(街道)、村(居)人民调解组
5、织力量,借助地方党委政府信访、综治等资源,共同开展矛盾纠纷梳理、排查调处、化解工作。针对3月以来,全国部分地区连续发生校园伤害案件,各司法所立即开展针对加强校园、幼儿园安全的纠纷排查调处,对学校周边、城乡结合部、跨省接边地区等存在治安隐患地区开展重点排查,集中力量化解。截至6月底,全市各级人民调解组织共排查调解矛盾纠纷803件,其中化解陈年结怨35件,防止民转刑案件1件,以实际行动筑牢社会安全稳定第一道防线。同时着力加强人民调解体系建设。一是人民调解工作向规范化发展。在全市15个镇(街道)级人民调委员会开展“规范化人民调解委员会”建设工作,加大硬件投入,改善办公环境,加强培训交流,提高业务素质
6、,改变过去“一张嘴、一支笔、一张纸”的调解模式,确保人民调解案件的受理、调处、履约依法规范开展。二是人民调解工作向“大调解”格局发展。在各镇(街道)探索建立由党委、政府统一领导,综治、信访、两所一庭相配合的“大调解”工作格局,加强基层司法所与派出所、基层法庭的协作,缓解人民调解组织力量不足的矛盾,共同化解重大复杂矛盾纠纷。建立访调联动机制,畅通基层信访渠道,使乡村的矛盾纠纷和信访问题得到及时解决,有效地避免和控制了越级访、群体访事件的发生。今年5月,石梁镇司法所通过司法调解、人民调解、行政调解三调合一成功化解一起土地承包纠纷,取得较好的社会效果。 2、以预防重新犯罪为目标,加强安置帮教和社区矫
7、正工作。上半年,全市共新增刑释解教人员27人,接收社区矫正对象50人(缓刑46人,假释4人),全市现共有刑释人员227人,社区矫正对象163人。各司法所将最大限度地预防和减少两类人员重新违法犯罪作为工作重点,严格落实安置帮教和社区矫正各项工作制度,积极与现有的市、镇、村三级安置帮教组织协作,在上海世博会举办前,对全市390名两类人员逐一落实谈话教育、心理疏导、排查稳控、见面告诫、定期回访等措施,进一步加大对社区服刑人员的监管力度,加强对刑释解教人员的跟踪帮教,防止脱管漏管。同时创新管理方式,试点引进检察监督机制,在天长街道司法所成立社区矫正检察官办公室,增加社区矫正工作的严肃性,协作推进我市社
8、区矫正工作规范开展。 3、以争创示范司法所为抓手,全面提升司法所规范化建设水平。在司法所办公面积、办公条件等硬件设施完成规范化建设的基础上,从职能履行、队伍建设、所务管理等方面入手,着力提升司法所履职软实力。通过岗位练兵、技能测试、观摩交流等形式着力打造学习型、服务型、法制型、创造型司法所,提升司法所履职服务水平。以省级示范司法所为标杆,开展市、县级示范司法所创建活动。根据XX省司法所建设第二个五年周期规划的要求,进一步健全完善司法所工作台帐规范化制度和职能履行信息反馈制度,实现履职经过全程展现,履职成效及时反馈。定期征求地方党委、政府和群众对司法所的履职评价,加强对司法所的动态管理,形成基层
9、司法所围绕党委政府中心工作,服务基层社会发展的长效机制,提高司法所工作绩效,推动司法所规范化工作水平。 三、以规范管理为重点,提升法律服务行业社会形象,服务经济社会发展。 1、律师工作。一是深入开展“三项活动”,强化律师队伍建设。全市5家律师所、32名律师深入开展“中国特色社会主义法律工作者”主题教育实践活动、“千名律师解千难”社会实践活动和警示教育活动,组织开展“十佳律师”评选活动,把促进公正廉洁执业作为律师执业的基础,提高律师队伍的公众美誉度和社会公信力。二是严格落实管理制度,促进律师行业健康发展。建立健全市律师行业评价考核体系,严格落实律师所统一代理,利益冲突审查,业务质量管理,风险防范
10、、档案管理等各项内部管理制度,积极引导律师事务所抓管理、重规范、树形象,促进健康发展。三是发挥律师专业优势,拓展服务能力。全市律师积极参加涉法信访和调解工作,协助化解处理矛盾;建立律师所联系镇(街道)、村(居)社区制度,促进律师服务向基层延伸和拓展;积极拓展企业法律顾问业务,协助企业预防应对法律风险;代理各类诉讼、非诉讼事务,参与司法程序,依法维护当事人权益,维护司法公平正义。上半年,全市律师共担任法律顾问96家,参与刑事辩护63件,代理民事案件290件、行政诉讼案件1件。 2、公证工作。积极落实关于依法加强公证工作服务城市大建设的文件精神,加大公证法宣传力度,拓宽业务范围,在市政工程建设,土
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