2022电力局规范化供电所建设情况汇报 (4) .doc
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1、电力局规范化供电所建设情况汇报 搞好规范化供电所建设增强供电企业发展后劲 二零零三年以来,我局从进一步完善各项规章制度、改善供电所办公条件和服务环境入手,在供电所规范化建设和管理上进行了一些有益的探索,收到了较好的效果。在我局朱各庄供电所规范化建设和管理工作通过了省级验收的基础上,另外八个供电所均具备了规范化验收条件,并通过了市级规范化供电所初验收。现将我局规范化建设和管理的工作情况做以下汇报。 一、基本情况 XX县区共有32万人口,耕地面积48万亩,电力排灌面积42.5万亩;近年来县域经济发展迅速,人民生活水平不断提高,我局售电量也以20%左右的速度连年递增。全局现有干部职工379名,农电工
2、278名,110kv变电站2座,35kv变电站9座,农村供电所9个。为方便群众办电和电力业务咨询、报修,我们在县城设立了“电力客户服务中心”,在基层设立了9个“电力客户服务部”,在边远的电工组设立了“电力客户服务分部”。局机关中层管理机构由原来的30几个,精简到了现在的6个,管理人员的30%左右正在向一线和第三产业分流。随着供电所的规范化建设,我们改善了供电所的办公条件和服务环境,规范了干部职工的行为,理顺了业务工作的各个环节,使之更有利于为群众办事,更有利于县域经济的发展,也为我们电力企业的发展积蓄了后劲。 二、规范化建设中的主要做法 在我局朱各庄供电所通过省级规范化验收的基础上,我们认真总
3、结经验和不足,进一步建立健全了各项规章制度和各种岗位责任制以及相应的考核办法,完善了业务工作中各个环节的程序与衔接,实现了“站所合一”管理体制,采用供电所mis系统等先进技术进行业务管理,使我局的规范化管理水平得到新的提高。归纳起来,我们在规范化供电所建设和管理上,主要抓了八个方面的工作: (一)巩固“两改”成果,完善供电所管理模式 农电体制改革后,供电所面临的首要问题,就是如何管好人、财、物。 如何管好“人”,主要体现在如何管好农电工队伍上。怎样把过去“一盘散沙、各自为政”的农村电工,从组织上和思想上真正地“拢”到一起,为农村电力客户服好务,是关系农电体制改革成败的重要一环。为此,针对我县具
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