2022西畈小学安全工作汇报材料. (3) .doc

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1、西畈小学安全工作汇报材料. 西黄小学安全工作汇报材料 学校安全工作关系到社会的稳定，关系到学校的教育教学工作能否正常开展，它的责任重于泰山，必须长抓不懈，时时警钟长鸣。本学期的安全工作，仍以提高全体师生的安全意识为主旨，以避免各类事故的发生为目标，以保证教育教学工作的正常开展。 一、学校安全管理工作情况 1、学校安全无小事，认识是前提 学校长期以来对学校的安全工作高度重视。多次组织学校会议，多次在全体教职工会议上强调学校安全工作是学校工作的重中之重，学习上级有关学校安全方面的文件，强调学校安全工作的重要性，要求提高认识，克服麻痹思想。强化组织机构落实：第一责任人为学校校长，第二责任人为主管教师

2、，其他领导班子全员参与；强化责任意识，认真落实谁主管，谁负责的原则；健全制度，明确责任，日常工作，注重落实，经常督导检查。学校常常召开安全工作领导小组会议，总结学校的安全状况，提高全体工作人员的安全意识。强调责任意识，使每一位教师在各自的岗位上认真工作，确保了学校安全工作万无一失。另外，学校进一步加强教职工的思想政治工作，大力维护学校政治、生活、教学秩序的稳定，对思想有情绪、不稳定的教职工及时做好疏导工作，严防事态的扩大；并聘请公安、司法工作人员到校进行安全、法制教育，强化法律意识。为加强青少年学生法制教育，认真开展了普法教育，通过观看交通事故图片、讲座、知识竞赛等多 种形式和手段，先后学习了

3、预防未成年人犯罪法、学生伤害事故处理办法、治安管理条例等法制法规，还在各班开设了安全教育课，增强学生法制观念，使他们知法、懂法、更守法，抵制违法犯罪。 2、学校安全无小事，制度是保障 各项管理制度齐全，责任明确。 一、是各项组织、制度、职责 明确规定责任人、及相关人员的工作职责，并与奖惩制度相结合，对因工作失职造成损失的，应按规定赔偿，对学校综合治理工作有突出贡献的，学校给予奖励。 二、是认真落实组织机构 专门安排值日教师在课余时间进行巡逻，发现问题及时处 理，及时查处学生间的一些纠纷，有效维护了学校正常的教育教学秩序。 三、是严格实行门卫室会客制度 凡外来人员一律在门卫室登记，经允许后才能进

4、校，凡是会见学生的外来人员，必须在门卫室等候，通知被找人到门卫室会客。 3、学校安全无小事，落实是关键 为了保证学校安全工作的落实，大力开展校园安全隐患的整治工作。 （1）确保学校设备、设施安全。学校定期对学校校舍、围墙、活动场所、教育教学设施及生活服务设施进行检查，对我校存在的安 全问题，立即投入大量资金，开展整改，上学期，对围墙、教室、操场等进行了维修加固；对全校电线、电路进行了改造;保证了各项设备设施符合安全要求。 （2）确保值班人员落实到位。学校24小时有值班、巡逻，负责学生的财产和人身安全；每周教师轮流在校值日，督查各方面的工作；校长全面负责，组织学校工作并进行学校安全检查，督促各项

5、工作的落实；另外还有校园值班教师在课余时间在校园巡察，发现问题及时向学校领导反馈，有效地防止事态扩大。 （3）确保责任落实到位。学校各重点要害部位有专人负责管理。事实证明，学校的这种安全工作制度是卓有成效的，教师在值班的过程中要认真负责、严格值守。 4、开展创安活动，促进学校发展 学校积极开展各项创建活动，以活动促发展。积极配合公安机关开展的校安活动，为了确保目标工作任务的实现，学校与各块、各班、全体教师签订了安全管理责任书，年终学校将进行考核，与责任人绩效挂钩。 二、工作实效 1、自开展创安工作以来，学校实现了四无，即学校无重大刑事案件、无治安案件、无安全事故和无群众性事件。 2、学校综合治

6、理效果明显，无聚众闹事，无越级上访，学校教学、生活秩序稳定，社会声誉好。 3、学校无重大灾害、盗窃案、学生无重大违纪违法案件。 4、无火害、爆炸案件发生，无食物中毒现象发生。 三、存在的问题 根据上级文件要求，今年春季学校又对校园安全状况进行了全面检查。通过自查在以下几个方面，需要整改落实： 一是学生法纪安全教育的制度化建设还有待加强，学生的安全意识、自我防范意识有待进一步增强。二是学校周围院墙有几处高度不够，给外来人员的翻入提供了可乘之机。三是要逐步完善学校的消防设施，确保需要。四是还要逐步建立和完善各种安全防范预案，确保发生安全事故时能采取及时、有效的应急措施和手段，减少和控制损失。 汇报完毕 请领导指正 曹河乡西黄小学2012年3月 内容总结（1）西畈小学安全工作汇报材料. 西黄小学安全工作汇报材料 学校安全工作关系到社会的稳定，关系到学校的教育教学工作能否正常开展，它的责任重于泰山，必须长抓不懈，时时警钟长鸣（2）多次组织学校会议，多次在全体教职工会议上强调学校安全工作是学校工作的重中之重，学习上级有关学校安全方面的文件，强调学校安全工作的重要性，要求提高认识，克服麻痹思想（3）健全制度，明确责任，日常工作，注重落实，经常督导检查