2022工商行政管理局工作总结 (4).doc
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1、工商行政管理局工作总结 大邑工商局以党的十八大精神为指导,围绕“优化服务.强化监管”、“准军事化管理”和“基础工作强化年”工作主题,突出“1234”工作重点,履职尽责,开拓创新,扎实工作,狠抓队伍管理和效能建设,实现了工商服务和监管水平的新提升。 2013年工作总结 一、突出融入服务发展,着力深化对外开放和项目会战 (一)四项服务举措,扶持实体经济新增长。实施信息互通、一员包干、一审合格、重大项目专项服务举措,全力扶持各类市场主体提质增量。截止12月底新登记内资企业438户,同比增长25%;新增农民专业合作社118户,同比增长30%;新登记个体工商户1657户,同比增长20%。相关市场主体分析
2、工作获县委道富书记肯定性批示,注册登记窗口被县政府评为“优质服务红旗窗口”。 (二)实行梯度培育,助推商标品牌创新高。按照县龙头(骨干)企业、市著名商标企业、重点企业和普通企业四层梯度,全力打造“大邑造”品牌集群。全年共培育园区内企业中国驰名商标6件,同比增长20%,正式受理2件;申报XX省著名商标7件,同比增长15%;申报xx市著名商标10件,同比增长21%。获得xx县委书记周道富、县委常委安建东、政府副县长李伦:“计划具体,全县推广”批示。 (三)四措齐抓并举,助力项目会战见成效。实施工商联络员、实地受理、一员包干、快速通行四措并举,5次组织业务骨干、银行对120家园区企业进行专题培训,先
3、后为四川天邑康和通信股份有限公司等3家企业排除制约企业上市的障碍;为“天成鑫业机械”等27家重大招商引资企业,提供了个性指导服务。全程服务、贴身服务、要权服务工作简报获县委道富书记表扬。 (四)推行“保姆式”服务,提速项目落地时效。创新服务方式,在两个工业园区派遣“登记特派员”,为园区企业提供全程包干、一人一窗口、一人一平台全时段服务,先后为33个重大项目顺利落户大邑提供了高效政务服务,为14个新开工项目、45个在建项目、13个已建成项目的顺利推进,提供了预约、延时服务。6月15日上午,xx县委书记周道富专程到工商局听取工作汇报并寄语大邑工商要努力成为同系统中的一面旗帜。 (五)搭建党建联盟,
4、构筑企业“非公党建”新模式。按照创新“非公党建”模式要求,采取单独帮建、派员督建、挂靠组建以及召开联盟企业座谈会等举措,稳步推进首批15家非公有制企业建立党组织,实现了党组织的有形覆盖和有效覆盖,相关工作经验受到市委组织部的充分肯定,并被xx市电视台拍成专题片广泛宣传。 二、突出民生民利,着力强化市场监管执法,确保消费维权 (一)消费维权水平有新突破。深入开展“12315五进”活动,受理消费者申诉举报207件,受理率100%,处理率100%,调解成功率98%,为群众挽回经济损失23.3万元;65个消费维权站点覆盖全县98%区域;推行“所校联动”、“所社(区)联合”等消费维权教育模式,先后在10
5、个社区、7所学校开展消费维权警示教育与培训,科学、健康和文明的消费理念进一步增强。 (二)执法监管工作扎实推进。全年办理各类经济违法案件77件,罚没入库100.3万元。查处非法使用食品添加剂案件5件,查处销售不合格食品违法案件15件,查处虚假违法房地产和医疗器材广告4件,成功查处社会影响较大的“港化天然气公司强制交易案”受到了省、市电视台等多家媒体的正面宣传报道。年初,我局被县政府评为行政执法案卷评查优秀单位。 (三)融入社会管理取得新成效。创新推出“工商所网格定责”、“突出问题定人”、“重点区域定岗”三级督导机制,狠抓城乡环境综合治理和城市文明指数工作,检查经营户3073户,引导办照335户
6、。全年校园周边、食品安全、红盾春雷、扫黄打非等专项整治执法行动扎实推进,效果明显。检查农资经营户165户次,检查流通领域食品经营户1200户,完成食品快速检测900多批次,扣缴假冒伪劣商品523公斤(件)。 (四)正确履职促社会和谐发展。创新监管机制,主动会同质监局、交警大队建立相关电动三轮车执法协作制度,健全销售台帐,加强对违法销售电动三轮车、残疾人机动轮椅和电动自行车等行为的监管,实现既治标又治本的目的,提升城市交通安全水平。工作简报四措并举加强电动三轮车市场整治受到县委常委、县政法委书记何汝云肯定性批示。 三、突出基础夯实,着力加强干部队伍建设,提升整体形象 (一)开展群众路线教育,抓干
7、部队伍作风建设。以深入开展党的群众路线教育实践活动为契机,找准切入点,完成规定动作,做好自选动作,通过“四风”对照检查以及开展“五个找”活动和召开专题民主生活会等,干部思想得到进一步统一,工作合力得到进一步增强,干部作风得到进一步提高。市局郭晓鸣局长等党组成员分别到大邑检查指导,给予了“全局工作有提升、干部队伍精神面貌好、县委(县政府)肯定多”的评价。 (二)严格执行“八项规定”,夯实好工作基础。认真贯彻落实“八项规定”,深入推进党风廉政建设和反腐败,强化干部队伍作风建设,通过强化学习与培训、思想交流、个别谈心、定期开展组织生活等多种形式,更好地调动干部的工作积极性和主动性。同时,大胆和积极探
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