2022市移民办工作总结报告.doc

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1、市移民办工作总结报告 一、扎实做好移民后期扶持工作，着力改善移民生产生活条件 （一）严格执行移民后期扶持政策，确保移民直发直补资金逐月按时足额发放落实专人每月与乡镇和农商行核对移民户专项存款信息，及时纠正错录信息，确保移民的直发直补资金能足额到位。20xx年1-10月，共核对发放移民直发直补后期扶持资金381.840万元，占应发放金额的100%。 （二）加大资金投入，进一步改善移民生产生活条件今年争取各级财政后期扶持项目资金和其它专项资金629万元，解决柳街、天马、中兴、紫坪铺等乡镇的沟渠整治5443米、河道整治500米；翠月湖、安龙、胥家、虹口等乡镇道路交通改造7.549公里；天马镇生产发展

2、扶持项目葡萄种植园示范基地30亩。 （三）加强项目管理，确保移民资金的使用安全有效我办严格按照政府投资项目管理办法的要求组织移民项目的实施，今年以来，重点对20xx年20xx年未完工的19个项目进行了集中清理，截止目前，已有13个项目完成了审计和报账，其余项目有望在年底前全部完工。 （三）创新培训方式，拓宽移民增收渠道在继续开展移民大、小春农业生产技术培训的同时，根据移民意愿并结合市场需求，积极开展移民技能培训，做好移民就业推荐。今年投入资金25万元，委托专业培训机构开办了以蜀绣、月嫂和家电维修为主的移民技能培训班，培训移民300余人，目前，已有194名移民领取了职业技能合格证书。 （四）以农

3、业合作社为依托，积极扶持移民发展生产一方面积极推进移民土地承包经营权流转，推动农业产业化经营。20xx年移民新增流转土地205余亩，用于产业结构调整，土地流转率36.5%；另一方面积极扶持由移民组成或参与的农村专业合作社和移民种养业大户，引导移民参与产业化生产，实现增产增收。2013年投入资金18万元，扶持天马建华村新建葡萄园30亩。 二、积极解决移民搬迁安置遗留问题，着力化解移民信访矛盾 （一）扎实做好紫坪铺水库移民搬迁安置遗留问题的处理一是完成了紫坪铺水库农村移民人畜饮水补助费补发工作，共计补发2347户，涉及金额164.3万元；二是开展了全市移民三地（宅基地、承包地、自留地）落实及确权颁

4、证情况的清理工作，并将数据汇总上报，为市政府决策提供了准确依据，以确保移民安置区的稳定。 （二）落实责任制，做好维护移民稳定工作继续加强对移民信访稳定工作的组织领导，坚持“一岗双责制”、“首问责任制”、24小时信访值班和领导带班制度，按照片区负责制做好与乡镇、村组的工作联系和信息交流。利用乡村夜话、对口帮扶、实地走访等形式深入乡镇、村组和移民户调查了解移民生产、生活情况，根据安置区生产和建设需求加强基础设施项目投入，开展移民技能培训，从而达到密切联系群众，减少移民信访的目的。为提高应对突发事件的处置协调能力，今年我们还修改完善了我市处置移民突发群体性上访事件的应急预案，严肃工作纪律，严格责任分

5、工，落实稳控措施，进一步建立健全群体性突发事件应急体系和运行机制，有效预防和妥善处置群体性突发事件，维护社会稳定。截止2013年10月，共接待和处理移民来访142起，287人次，完成上级领导信访交办件4件，处理网上信访反映交办件2件，排查不稳定因素3次。上访办结回复率100%，重大不稳定因素和重大矛盾排查调处率100%。及时处理了各类移民上访问题，减少了重复和越级上访，全年无突发性事件和群体性上访，无遗留信访案件。 三、做好移民资金的使用管理，确保资金使用安全有效一方面继续开展对前期安置资金的清理和检查，切实加强移民资金预付款的报账工作。移民安置资金预付款从2009年初的13204万余元下降到

6、1507万元（含新增划拨的预付款），报账率达89%。今年1-10月移民安置资金消化老账885万元，已理清龙池、安龙、石羊、聚源、蒲阳5个乡镇的老账，共涉及金额576.48万元。移民后期扶持资金实际划拨2184万元，已报账1420万元，报账率65%。1-10月新增划拨移民后期扶持资金311万元，已报账371万元（其中消化老帐60万元），报账率100%。另一方面按照XX省大中型水利水电工程移民资金管理暂行办法、xx市大中型水库移民后期扶持资金管理办法和XX省大中型水库移民后期扶持项目管理办法等文件规定加强项目和资金监管，开展了对各移民站点2005年以前移民资金会计档案管理情况和预付款使用情况的检查

7、工作。 四、加强招商引资工作力度，为国际旅游城市建设做出移民工作的最大贡献今年我们继续坚持以项目为中心，由“一把手”负总责，分管领导牵头，积极加强对外联系，掌握信息和项目，主动开展项目洽谈、促建及相关服务工作，确定专人负责上报项目形象进度、资金到位等进展情况，全力做好引进项目建设的协调服务工作。目前，今年市上下达我办国内省外实际到位内资530万元的招商引资任务已全面完成。 五、努力推进服务型机关建设，着力提升移民干部队伍水平和机关工作效率 （一）加强党的建设，提升机关党建水平一是狠抓党的组织建设，支部班子健全，责任明确。支部委员根据职责分工，认真履行各自职责，党建工作年初有计划，年终有总结，党

8、内各项制度健全，党支部工作手册填写认真规范，支部班子的核心作用得到有效发挥。二是加强队伍管理，提高队伍的综合素质。加大党员的经常性教育，充分发挥工会、共青团、妇联等群团组织的职能作用，经常开展健康有益、生动活泼的文体活动，陶冶情操、丰富职工的业余生活。调动干部职工的积极性，增强了党组织的凝聚力、战斗力，有力地促进了各项工作的开展。 （二）强化党风廉政建设，深化廉洁自律和源头治腐办党组始终把党风廉政建设和反腐败工作放在重要位置来抓，与业务工作一起部署，一起落实，一起考核。成立了党风廉政建设和反腐败工作领导小组，年初班子成员都签订了廉洁自律承诺，并把党风廉政建设任务逐项分解落实到办党组成员和各科室

9、，要求严格按承诺执行，自觉遵守廉洁从政各项规定。同时，坚持把党风廉政建设贯穿移民工作全过程，严格执行党风廉政建设责任制，强化责任考核和责任追究，强化移民工作效能监察，认真执行“三重一大”监督管理制度。今年结合中央关于厉行勤俭节约、反对铺张浪费的相关要求，切实加强干部作风建设，制定了机关执行厉行勤俭节约、反对铺张浪费要求的实施意见，对会议、培训的参加人数、范围、内容、程序、开支等都制定了标准并严格执行，同时做到压缩会议规模，降低会议成本。另外，在公务接待、公车使用、办公用品采购等方面都细化了严格的标准，坚决杜绝铺张浪费，减少不必要的支出。今年机关接待费与去年同期相比缩减20%以上。 （三）立足单

10、位实际，认真抓好宣传思想工作一是始终坚持把理论武装工作作为宣传思想工作的首要任务来抓，充分发挥党组理论中心组的龙头示范作用，进一步深化干部的理论学习，提高干部队伍的思想政治素质，增强为民服务、为群众办实事的本领；二是指派专人负责，围绕全市及本单位中心工作认真开展网络宣传、网络舆论引导和政务微博发布工作，积极发布移民安置、后扶相关政策，将我办重要活动，有特色，有亮点的工作在重要新闻网站，论坛等发布，树立规范、专业、不断进步的移民系统新形象。三是完善新闻发言人制度，积极参加全市组织的新闻发言人相关培训及学习，按照市委、市政府有关要求做好涉及事态的准备和预案工作，确保在出现新闻发言时按照政策规定做好

11、新闻宣传的应对和宣传工作。 （四）认真落实计划生育“三结合”工作将计生“三结合”工作纳入重要议事日程，结合机关对口帮扶工作实际，加强与乡镇之间的联系和沟通，针对帮扶户的实际困难制定有效的帮扶措施和办法，结合移民后期扶持项目规划重点倾斜，落实面向计生家庭的优先、优惠、优待政策，拓展帮扶形式，注重协作配合，扎实履行本部门职责。今年联系天马镇“三结合”帮扶户9户，其中联系户2户，帮带户7户，落实帮扶资金5000元。完成了计生“三结合”各项目标任务。 （五）规范内部管理，继续深化政务公开工作办党组始终高度重视规服、效能和政务公开工作，一是成立了领导小组，认真落实责任，按要求及时更新了政务公示栏，公布了

12、领导分工、工作职责、内设机构、办事流程、服务承诺等内容；二是加强电子政务建设，指派专人负责内部党政网管理和外部公众信息网管理工作，及时接收和发表各类工作文件、信息，实现政务信息公开、信息共享；三是加强制度建设，实行公开办事、挂牌上岗，进一步明确和细化办事流程，并严格督查考核，真正把“公开、公平、公正”落到实处；四是进一步完善公共服务体系，我办做到了包括临时人员在内的每位职工有医保、社保，更好地完善了社会保险体系，为职工解决后顾之忧。 内容总结（1）市移民办工作总结报告 一、扎实做好移民后期扶持工作，着力改善移民生产生活条件 （一）严格执行移民后期扶持政策，确保移民直发直补资金逐月按时足额发放落实专人每月与乡镇和农商行核对移民户专项存款信息，及时纠正错录信息，确保移民的直发直补资金能足额到位（2）上访办结回复率100%，重大不稳定因素和重大矛盾排查调处率100%