2022市委农工委年度机关党建工作总结报告.doc

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1、市委农工委年度机关党建工作总结报告 2015年，在市委和市直机关工委的正确领导下，农工委深入学习贯彻党的十八大和十八届四中、五中全会和省委、市委全会精神，紧紧围绕服务中心、建设队伍两大任务，以创建学习型、服务型、创新型机关党组织和争做人民满意机关为目标，全面加强党的思想、组织、作风、反腐倡廉和精神文明建设，使党员干部的整体素质不断得到提高，确保了各项任务的圆满完成。现将有关情况汇报如下： 一、加强思想建设，提高党员干部的政治理论素养今年以来，围绕各级对加强基层党建工作的新要求、新部署，农工委坚持把党员干部教育和加强党性修养放在工作首位，促进了全体党员干部政治素质、思想素质和理论素质的提高。一是

2、坚持方法创新。结合“解放思想大讨论”、“三严三实”专题教育，利用中心组学习、调查研究、理论研讨、分层交流、业务培训、理论测试等各种有效平台，采取自学、集中学、辅导学、电教学、实践学、现场学等方式对各主题教育实践活动规定内容进行学习，丰富了学习方法与载体。今年以来，我委参加省、市组织的各种培训12次，开展领导上党课和观看警示教育片3次，党章、廉政知识测试3次，十八大及十八届四中、五中全会专题学习研讨会2次，开办学习心得体会展评2次，组织机关全体党员干部到潘家峪惨案纪念馆、天津南开等地，接受爱国主义和革命传统教育，促使全体党员干部树立了正确的世界观、人生观、价值观和政绩观。二是坚持制度规范。制定了

3、2015年度党委中心组理论学习计划、关于2015年深入学习习近平总书记系列重要讲话精神的通知、“三严三实”专题教育学习计划等学习制度，完善了个人自学、学习记录、学习通报及学习总结制度，把每周四下午定为集中学习日，组织党员干部认真学习政治理论、农业农村业务知识，促使党员干部学习的制度化、规范化、常态化。三是坚持结合实践。学习中注重理论联系实际，深入基层和农村一线开展调查研究，虚心听取农民群众和服务对象的意见和建议，切实在抓基层强基础上下功夫，真正做到学以致用、用以促学。今年，扎实开展领导干部蹲点服务、机关党员干部“情系群众结对帮扶”、“党员志愿者服务”等活动，在强化党员干部自身理论和业务素养的基

4、础上，调查研究推进农村改革发展需要进一步解决的问题，健全完善党员干部密切联系群众、帮扶困难群体的各项制度，进一步密切了党群干群关系。 二、加强组织建设，增强党组织的凝聚力战斗力为进一步提高党组织的凝聚力和战斗力，农工委结合“三严三实”专题教育活动，深入贯彻中国共产党党和国家机关基层组织建设工作条例，不断加强领导班子和党组织建设，严格党内组织生活制度，基层党组织战斗堡垒作用得到了进一步增强。一是强化领导班子建设形成整体合力。制定了关于进一步加强和改进党建工作的实施意见和2015年党建工作安排，明确年度党建工作目标任务，细化了工作措施。制订了以“政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好”为主

5、要内容的领导班子创建活动规划，坚持重大问题集体讨论决策，把集体领导和分工负责有机结合起来。二是落实机关党建工作责任制。建立了一把手亲自抓，分管领导具体抓，机关党委抓落实的目标考核机制，机关党委书记王德满同志认真履行党建第一责任人职责，定期召开专题会议听取党建工作开展情况，研究解决党建工作中遇到的困难和问题，部署阶段性工作。机关党委不定期地对机关支部组织开展活动情况进行检查，切实做到党建工作年初有计划、半年有检查、年终有总结，并做好了党建研究和信息报送工作，全年按时报送党建工作简报、信息稿件，调研文章，全面完成党报党刊和其它学习资料的征订任务。三是完善规章制度促进组织建设。坚持“三会一课”、机关

6、党务公开等制度，完善党内民主选举、党员“三先”、党员评议党组织干部等制度，切实保障了党员的选举权、知情权、参与权、监督权。层层签订了党风廉政建设责任书，在人员竞岗、干部竞聘、财务管理等方面都严格按照国家有关规定及程序办理，做到纵向到底，横向到边。 三、加强作风建设，打造服务型基层党组织为进一步转变作风，营造风清气正、干事创业良好环境，农工委组织全体党员干部深入基层服务群众，走在前，做表率，扎实推进了基层服务型党组织建设。一是开展“解放思想、抢抓机遇、奋发作为、协同发展”解放思想大讨论活动。为使大家的作风从根本上改变，而不是流于形式，结合实际，认真研究制定了农工委关于“解放思想、抢抓机遇、奋发作

7、为、协同发展”大讨论活动实施方案，先后组织了集体学习、个人自学、写心得等活动。活动中，领导干部率先垂范，机关干部全员参与，通过广泛宣传发动，深入学习研讨，认真查摆整改，使全体人员在更新观念、破解难题、推动工作等方面取得了进步和提高，强化了党员干部沉下心去搞研究、铺下身子抓落实的作风，树立了以人为本、为民服务意识。二是开展“面貌提升树形象，真诚服务赢民心”活动。农工委机关党支部结合农村面貌改造提升行动，向全体党员干部发出了“面貌提升树形象，真诚服务赢民心”的时代号召，以实现农村布局优化、民居美化、道路硬化、村庄绿化、饮水净化、卫生洁化、路灯亮化、服务强化为目标，结合党的群众路线教育实践活动，统一

8、思想，凝聚共识，组织全体党员积极投身于农村面貌改造提升行动，在促进农村面貌提升、农民收入增加的同时，扎实推进基层服务型党组织建设。三是开展“情系三农、服务三农”机关党建品牌创建活动。着眼于新形势下加强和改进机关党建工作的客观要求，农工委紧紧围绕建设现代农业、富裕农民、繁荣农村的目标，以增加农民收入、赢得农民满意为出发点和落脚点，着力打造“情系三农服务三农”建设品牌，全面提升行政效能和干部队伍素质，实现了我市“三农”工作再上新台阶。四是开展争做“五个模范”、争当“五个标兵”活动。领导班子成员努力争做“五个模范”：即争做推动科学发展的模范，争做干事创业的模范，争做团结敬业的模范，争做争创一流的模范

9、，争做廉洁自律的模范；机关干部努力争当“五个标兵”：即争当学习标兵，争当创新标兵，争当业务标兵，争当服务标兵，争当奉献标兵。机关上下形成了你追我赶、风清气正的良好局面，极大地提高了机关工作效率。 四、加强廉政建设，强化党员干部拒腐防变能力反腐倡廉工作是保持党员干部队伍纯洁性的基础和前提，今年以来，农工委扎实开展示范教育、岗位廉政教育，认真贯彻落实廉政准则等廉洁自律规定，不断强化党员干部廉洁从政意识。一是把好教育关。坚持教育为主，防范在先，采取集中学习、座谈交流、廉政辅导报告、廉政知识竞赛、警示党课教育、廉政教育基地参观等多种形式，不断增强党员干部的廉政意识和法纪意识。为加强防范，每个季度末安排

10、科以上领导干部在全体干部会上逐人述廉，主要领导进行点评，对没有按廉洁自律承诺书执行，有违诺行为的，当场问责。二是把好自律关。强化党风廉政制度建设，完善了党风廉政工作制度、关于加强公务接待管理的若干规定、干部选拔任用工作制度、财务管理制度、来信来访接待制度等规章制度，对照制度，建立廉政谈话、自律自勉机制，经常对党员干部及时进行提醒、告诫和教育。认真落实廉洁从政各项规定，严格执行领导干部述职述廉，促进党员干部把廉洁自律的意识转化为自觉行动。三是把好监督关。成立反腐倡廉领导小组，由“一把手”负总责，其他班子成员根据职责分工负直接领导责任，层层签订党风廉政建设责任书和“一岗双责”责任书，本着“谁主管谁

11、负责”的原则，真正做到“一岗双责”。建立健全监督制约机制，开展群众监督和社会监督，落实监督员制度，使党员干部切实做到为民、务实、清廉，确保了党风廉政建设工作落到实处。 五、加强文明建设，建设文明机关精神文明建设是党建工作的重要组成部分，今年以来，农工委积极开展以党建工作目标管理为主要内容的文明机关创建活动，营造学先进、赶先进、做贡献、当表率的良好氛围，推进精神文明建设不断向纵深发展。一是大力开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育。积极参加道德讲堂，培养公道正派的思想品德，健康向上的思想情操，积极进取的人生态度，无私奉献的精神境界。二是认真开展各种创建活动。进一步抓好文明机关、文明单位等

12、创建活动，组织党员干部积极参加工委组织的各项活动，在活动中凝聚人心、鼓舞士气、激发活力，以活动来推动各方面的进步。三是加强机关文化建设。围绕三农工作实际，开展宣传教育活动。开设文明办公、文明服务专栏，激发党员干部“文明创建、由我先行”的争创积极性。 内容总结（1）市委农工委年度机关党建工作总结报告 2015年，在市委和市直机关工委的正确领导下，农工委深入学习贯彻党的十八大和十八届四中、五中全会和省委、市委全会精神，紧紧围绕服务中心、建设队伍两大任务，以创建学习型、服务型、创新型机关党组织和争做人民满意机关为目标，全面加强党的思想、组织、作风、反腐倡廉和精神文明建设，使党员干部的整体素质不断得到提高，确保了各项任务的圆满完成