2021年机关党支部工作计划(2).docx
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1、2021年机关党支部工作计划 以下是工作计划频道为大家整理的2021年机关党支部工作计划文章,供大家参考! 一、深入学习十六届五中、六中全会精神,提高党员干部的政治思想素质。 1、坚持以*理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习党的十六届五、六中全会精神,切实提高对加强党的执政能力建设重要性和紧迫性的认识。深入学习和正确理解科学发展观的基本内涵和精神实质,紧密联系我公司发展的实际,紧密联系党员干部群众的思想和工作实际,着力在“三个代表”重要思想和科学发展观武装头脑、指导实践、推动工作上狠下功夫,努力做到真学真懂真信真用。组织党员,职工开展政策理论学习,创新学习方法和形式,努力提高学习的生动性
2、和实效性,切实抓好政治理论学习活动,全面优化提高宁海分公司党员干部的政治思想素质,加快分公司竞争力的提升。 2、进一步加强党员干部的理论学习,加强党支部理论学习的管理和制度化建设,增强党员带头学习的浓厚氛围,促进党员政治思想素质、业务水平和运用理论解决实际问题能力的提高。全体党员干部要为“创建学 习型企业”作出表率。支部要做到每月开展至少一次民主生活会,认真组织学习中央、省、市和省、市公司等重要会议精神,及时准确地掌握领会上级各项路线方针政策,指导和推进分公司工作的有序开展。积极引导和教育党员,提高工作能力,营造爱岗敬业、乐于奉献、艰苦奋斗、团结拼搏的精神,为“创建学习型企业”而努力。 3、组
3、织支部党员认真学习党章,用党章的规定严格要求党员,教育党员为党在新时期的任务而努力工作。坚持“三会一课”制度,开展爱国主义、集体主义、爱岗敬业、奉献精神教育,做到会前有准备,会中有认识,会后有行动,会议记录详细,使“三会”制度即扎实又生动活泼和富有成效。 二、以*理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实“四好”领导班子创建活动的有效开展。 1、创建“四好”领导班子是加强党的执政能力和先进性建设的重要举措,是深化改革、加快发展、实现创建一流企业战略目标的现实要求,为此分公司党支部成立支部“四好”领导班子小组,切实推动分公司各项工作健康有序 发展。 2、组织党支部党员及分公司骨干员工认真学习
4、宁移党委xx年5号文件关于印发中国移动宁波分公司开展“四好”领导班子创建活动的实施意见(试行)的文件精神要领及创建“四好”领导班子的重要意义,从而从根本上认识到创建“四好”领导班子是实现企业从优秀到卓越的新跨越具有十分重要的作用,一年不少于三次交流学习。 3、把创建“四好”领导班子活动与创建“省级文明单位”、“青年文明号”、“巾帼文明示范岗”等创建活动有效结合起来,充分利用宣传工具、有效的活动载体、灵活的学习方式,在着眼于加强支部党员政治素养建设及先进性建设的同时,与各部门、各支局齐心协力,同步提高分公司各项业绩的稳定发展,为实现创建一流企业的战略目标提供坚强的组织保证。 三、以“争做优秀党员
5、”和巩固“保先”教育成果为抓手,全面推进党支部建设和党员队伍建设。 1、不断提高党员素质,争做优秀党员,加强党支部建设,更好地做好服务工作,促进公司各项工作全面开展。认真落实“党员责任区”,开展“党 员先锋示范岗”,积极开展凝聚力工程,加大责任区的管理力度,把工作重点放在开展业务、提高优质服务上,同时关心职工的困难,关注职工的要求,关爱职工的健康,使责任区做到:群众有什么思想动态党员要知道,群众有困难要组织帮助,群众有思想凝结要进行谈心,群众有什么错误要进行批评、帮助和教育;进一步总结经验,深入研究,充分发挥“党员先锋示范岗”、“党员模范责任区”的引领作用,进一步激励党员发挥先锋模范任用,提高
6、党员队伍的整体素质,促进党支部的自身建设,提高党员管理水平,建立和形成党员教育管理机制,积极构建宁海移动分公司党支部团结、上进的工作体系。 2、继续做好党的积极分子的培养和新党员的发展工作,要把那些符合党员条件的先进分子及时吸收到党内来,从政治上、思想上、工作上、业务上、作风上进行全方位的跟踪帮教,使他们尽快的成为政治上坚定、思想上成熟、业务上优秀、作风上正派、工作上积极的优秀青年,不断壮大党员队伍。力争做到三个加强。一是加强对积极分子进行系统的党的基础知识教育,做到支部授课和自学相结合;二是加强对表现较好而未提出入党申请报告的同志进行启发和引导,指定联系人,并经常邀请 他们参加党的活动,壮大
7、积极分子队伍;三是加强对重点发展对象的考察培养,定期要求他们作出书面思想汇报,定期作出考核意见,随时指出不足之处。 3、继续加强党支部宣传工作。明确一位党支部工作信息员,专门负责信息报道和公告栏对党支部的近期动态、发展的理念等进行宣传和及时反馈。并充分利用移动通信网络技术,积极构建新的宣传平台和宣传策略。让分公司共青团员也溶入到浓浓的党支部教育活动中来。并加强日常的维护,更好地发挥其宣传教育作用,推动党支部工作再上新台阶。 精选阅读 2021机关党支部工作计划 以下是我为大家整理的关于2021机关党支部工作计划文章,供大家学习参考! xxx年机关党支部工作的指导思想:认真学习贯彻落实十八届三中
8、全会和县委十届六次全会精神,以推进“两化两游”建设为主线,以建设学习型、服务型、创新型、和谐型“四型”机关党组织为载体,以建设“为民、务实、清廉”机关为目标,以“管好渠道放好水”为中心,切实加强机关党的思想、组织、作风和反腐倡廉建设工作,为实现我处各项工作目标任务提供强有力的思想组织保障。 一、认真学习,深刻领会十八届三中全会精神实质。把学习好、宣传好、贯彻好党的十八届三中全会精神,作为xxx年的首要政治任务,党支部要周密部署,组织广大党员干部原原本本学习十八届三中全会精神和新修订的党章,努力把全体党员的思想和行动统一到中央和县委的决策部署上来。党支部成员要率先垂范,在十八届三中全会精神学习上
9、先人一步、多学一点、学透一点,带头用十八届三中全会精神武装头脑、指导实践,形成专题辅导引导学、领导干部带动学、党员干部一起学的生动局面。 二、扎实开展党的群众路线教育实践活动。根据县委的统一部署,扎实开展党的群众路线教育实践活动,紧紧围绕为民务实清廉主题和抓好“改革创新年、大干项目年、治水攻坚年”,提高党员干部“担当力、创造力、执行力”的“抓三年、提三力”主线,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,严格执行中央“八项规定”、省委“六条禁令”和“县委20条规定”,坚决反对“四风”。以开展“严纪律、正作风、作表率”集中行动为抓手,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,推动党员干部思想认识进
10、一步提高,作风进一步转变,党群关系进一步密切,为民务实清廉形象进一步树立,为民服务的意识和能力进一步提高。 三、抓联动、强服务,努力在基层组织建设中走前头作表率。以群众需求为工作取向,以群众满意为检验标准,广泛开展“与社区、与乡镇、与农村”“三联动”服务活动,切实提高新形势下党员干部走进基层、联系群众、服务发展的能力。一是继续开展“先锋行动在社区”服务活动,重点开展“点亮微心愿、共筑中国梦”四季主题活动,组织在职机关党员干部到社区报到,亮身份、亮承诺,做义工、做示范,结合社区需求和自身特长,每年重点选择1-2个服务项目,帮助社区做1-2件实事。二是继续开展 “联创共建”活动。根据县直机关工委的
11、要求,机关党支部与詹家镇十都村党支部结对,签订共建协议书,以“组织共建、资源共享、党员互帮、发展互促”的形式,联合开展“六个一”活动,开展一次调查研究,健全一套党建工作制度,建好一个党员活动阵地,组织一次主题实践活动,帮助完善一条经济发展思路,培养一批农村党员致富先锋。组织开展“双百双千双万”治水先锋行动,到联系结对村认领山塘一个。积极参与“五水共治”共建生态家园行动。三是抓好党员志愿者服务活动规范化建设。根据县直机关工委的要求,建立健全志愿者注册登记、服务登记、开展活动、评定等,开展生态文明建设、时政宣讲、政策咨询、平安xxxx等形式多样的志愿服务。 四、加强党风廉政建设。坚持标本兼治、综合
12、治理、惩防并举、注重预防的方针,扎实推进惩治和预防腐败体系的建设和实施。每位党员干部要认真执行廉洁自律的各项规定。积极开展廉政文化建设,加强党员党性观念的自我教育,不断增强党员干部拒腐防变意识和能力,切实做到为民、务实、清廉。认真贯彻落实中央“八项规定”、省委“六条禁令”和“县委20条规定”。深入开展以“基层走亲”为主要内容的群众路线教育实践活动,坚持和完善机关党员干部蹲点调研、下访约访等制度,鼓励机关党员干部多到联系村帮助解决问题和矛盾。 机关党支部2021年工作计划报告 在公司党委领导班子的正确领导下,我党支部围绕公司党委20xx年度的党支部工作重点而努力开展支部工作,以学习和贯彻党的十八
13、大精神作为一个时期的学习来抓,深刻理解大会的新思想、新论断,提高认识,统一思想,把全体党员干部的思想和行动统一到党的十八大精神上来。调动支部党员干部的一切积极因素,以满腔的工作热情引导职工支持企业的改革与发展。加强党风廉政建设,整顿思想作风、工作作风、生活作风,促进文明建设,协调发展,结合本支部,拟定20xx年度支部工作计划。 一、全面实施创建学习型支部工作,进一步思想政治教育工作 1、党支部坚持每周二党员学习时间,数年来一直坚持。主要学习公司和上级相关的党委文件和十八大报告、党报、党刊等知识。通过坚持每月的学习,增强了党员学习的自觉性,提高了党员理论知识水平,及时了解的方针政策。 2、坚持以
14、理论创新推动工作创新,加强支部班子思想理论建设。坚持和完善民主集中制,不断提高支部班子的凝聚力和战斗力。继续加强制度建设,更好地发挥制度在工作中的保障作用,进一步抓好党支部目标考核。 3、加大支部的党员干部教育力度,努力培养一支政治坚定、业务过硬、作风优良、学识丰富的高素质党员干部队伍,充分发挥党员干部队伍的先锋模范作用。 4、加强对入党积极分子的教育和培养,在条件具备和自愿的条件下,力争每年都有新鲜血液注入党内,吸收入党积极分子参加党支部开展的各项活动,并跟踪考核,吸收对党忠诚、爱岗敬业、无私奉献的优秀积极分子进行认真教育培训,成熟一个吸收一个。 5、紧密联系支部党员实际,坚持用科学发展观教
15、育各位党员,以感情、信念、形象来凝聚党员、开展工作。逐步形成支部为职工服务,党员为人民服务,党员为群众服务的工作链条,使支部党建工作开展的有声有色。 全面实施创建学习型支部工作,大力提升支部工作人员创新能力、管理水平、服务质量和整体素质,进一步健全和完善已有的学习载体,在支部形成浓厚的学习氛围,真正树立学习是发展需要的理念、是执政决策必备的理念、是求真务实开拓进取的理念。 二、继续推进支部作风建设,不断提高党支部管理水平和工作效率,按照公司党委要求,继续推进支部的作风建设,使支部管理水平和工作效率再上新台阶。 1、认真落实机关效能建设制度,建立起“规范、高效、反应迅捷”的管理机制,使支部的日常
16、工作更加科学化、规范化; 2、切实把“服务职工”的管理理念体现在工作中的每一个环节,为职工提供优质服务,使职工对支部党支部工作的满意率明显提高; 3、以开拓创新、奋发有为的精神状态,干出一流的工作,创造一流的业绩; 4、召开支部作风建设专题学习交流会,以进一步提高认识,提高水平; 5、进一步优化支部办公环境,做好支部工作人员身份标志工作; 6、进一步完善支部的作风工作效率监督投诉机制,认真做好调查核实工作; 7、认真总结支部作风建设阶段性成果,表彰支部作风建设先进个人。 8、深化公司党务公开工作,做到真公开、真落实。定期召开群众座谈会,并通过多种方式了解党员和职工的思想动态,对群众不满意的地方
17、要立即整改。 三、充分发挥支部党员干部的的领导作用,推进工作顺利开展 1、坚持以人为本,以解决支部职工实际困难为切入点,认真做好深入细致的思想政治工作,充分调动大家的工作积极性。 2、加强对支部工作的领导,开展各项有关活动,充分发挥支部的重要作用。 4、坚持人本管理的党建工作思想。加强对工会工作的指导,进一步完善和强化工会制度化、规范化和法制化建设,组织干职工参与改革和管理,维护干职工的合法权益; 5、重视对妇女工作的指导,全面提高女职工的素质,充分发挥女职工的才能。 努力完成公司党组、行政下达的各项工作任务。 在新的一年里,机关党支部全体党员干部,以饱满的工作热情,认真贯彻落实公司党委的工作
18、计划,坚持用科学发展观开展各项工作,积极构建支部党建工作新格局,努力推进支部思想理论建设、组织建设、支部作风建设创新发展,为实现支部“管理提升年”发展目标做出应有的贡献。 2021年机关党支部工作计划模板 在公司党委领导班子的正确领导下,我党支部围绕公司党委2021年度的党支部工作重点而努力开展支部工作,以学习和贯彻党的十八大精神作为一个时期的学习来抓,深刻理解大会的新思想、新论断,提高认识,统一思想,把全体党员干部的思想和行动统一到党的十八大精神上来。调动支部党员干部的一切积极因素,以满腔的工作热情引导职工支持企业的改革与发展。加强党风廉政建设,整顿思想作风、工作作风、生活作风,促进文明建设
19、,协调发展,结合本支部,拟定2021年度支部工作计划。 一、全面实施创建学习型支部工作,进一步思想政治教育工作 1、党支部坚持每周二党员学习时间,数年来一直坚持。主要学习公司和上级相关的党委文件和十八大报告、党报、党刊等知识。通过坚持每月的学习,增强了党员学习的自觉性,提高了党员理论知识水平,及时了解的方针政策。 2、坚持以理论创新推动工作创新,加强支部班子思想理论建设。坚持和完善民主集中制,不断提高支部班子的凝聚力和战斗力。继续加强制度建设,更好地发挥制度在工作中的保障作用,进一步抓好党支部目标考核。 3、加大支部的党员干部教育力度,努力培养一支政治坚定、业务过硬、作风优良、学识丰富的高素质
20、党员干部队伍,充分发挥党员干部队伍的先锋模范作用。 4、加强对入党积极分子的教育和培养,在条件具备和自愿的条件下,力争每年都有新鲜血液注入党内,吸收入党积极分子参加党支部开展的各项活动,并跟踪考核,吸收对党忠诚、爱岗敬业、无私奉献的优秀积极分子进行认真教育培训,成熟一个吸收一个。 5、紧密联系支部党员实际,坚持用科学发展观教育各位党员,以感情、信念、形象来凝聚党员、开展工作。逐步形成支部为职工服务,党员为人民服务,党员为群众服务的工作链条,使支部党建工作开展的有声有色。 全面实施创建学习型支部工作,大力提升支部工作人员创新能力、管理水平、服务质量和整体素质,进一步健全和完善已有的学习载体,在支
21、部形成浓厚的学习氛围,真正树立学习是发展需要的理念、是执政决策必备的理念、是求真务实开拓进取的理念。 二、继续推进支部作风建设,不断提高党支部管理水平和工作效率,按照公司党委要求,继续推进支部的作风建设,使支部管理水平和工作效率再上新台阶。 1、认真落实机关效能建设制度,建立起“规范、高效、反应迅捷”的管理机制,使支部的日常工作更加科学化、规范化; 2、切实把“服务职工”的管理理念体现在工作中的每一个环节,为职工提供优质服务,使职工对支部党支部工作的满意率明显提高; 3、以开拓创新、奋发有为的精神状态,干出一流的工作,创造一流的业绩; 4、召开支部作风建设专题学习交流会,以进一步提高认识,提高
22、水平; 5、进一步优化支部办公环境,做好支部工作人员身份标志工作; 6、进一步完善支部的作风工作效率监督投诉机制,认真做好调查核实工作; 7、认真总结支部作风建设阶段性成果,表彰支部作风建设先进个人。 8、深化公司党务公开工作,做到真公开、真落实。定期召开群众座谈会,并通过多种方式了解党员和职工的思想动态,对群众不满意的地方要立即整改。 三、充分发挥支部党员干部的的领导作用,推进工作顺利开展 1、坚持以人为本,以解决支部职工实际困难为切入点,认真做好深入细致的思想政治工作,充分调动大家的工作积极性。 2、加强对支部工作的领导,开展各项有关活动,充分发挥支部的重要作用。 4、坚持人本管理的党建工
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- 2021 机关 党支部 工作计划
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