2022投资促进局工作总结范文 (2).doc
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1、投资促进局工作总结范文 投资促进局工作总结范文 *市投资促进局*年度工作总结和2018年度及今后五年工作计划今年以来,在市委、市政府的正确领导下,在各有关部门的支持帮助下,我局紧紧围绕市委、市政府的工作重点,迎难而上、共同努力,较好地完成了各项工作任务。*年前三季度,全市招引内资1亿元、外资1000万美元以上项目129个,总投资460.8亿元。 一、*年度及2019年以来工作情况 (一)拓展招商渠道。加强委托招商,积极加强与投资咨询公司、律师事务所的合作交流,加强与上海鼎榕投资、谷川联行、上海东方龙商务咨询、中投国际投资服务中心等中介机构合作,通过委托招商的方式寻求项目合作机遇。充分发挥海外招
2、商联络处的资源优势,定期开展主题招商活动,不断拓宽招商渠道、提升招商效率。借力民间力量,依托商会、同乡会、校友会等平台优势,寻求项目合作信息。今年8月协调多方资源,成立*深圳商会,目前上海*商会正在筹建之中。 (二)开展招商活动。一是排定全年招商计划。年初对照全年招商任务,下达各乡镇(园区、办事处)招商引资任务。明确要求各单位主要负责人和分管负责人平均每人每月组织外出拜访客商或接待客商2批次以上,重点围绕北京、上海、深圳、广州、厦门、成都以及日韩、欧美等国内外知名城市,联系国内外知名企业,积极推介*投资环境。二是积极“走出去”拜访客商。先后赴上海、深圳等地成功举办*上海投资促进周、*深圳投资促
3、进周,积极推介*投资环境。主动上门拜访拜访中铁建、三聚环保、新兴际华、中科建设、天然天能、上海振华重工、上海电气集团、中科院上海分院、韩国釜山市驻上海代表处、中储粮总公司、德国博世集团及z-punkt等知名企业。三是主动“请进来”接待客商。参与接待普天新能源、上海振华重工、中国交建集团、华泰汽车集团、华为手机、银江股份、美国雅琪、日本富士通将军株式会社、韩国现代bsc公司等国内外知名企业,加深彼此间的沟通交流。邀请客商参加XX市4.8和9.29日两次项目集中签约活动,9月成功举办*台商经贸交流周活动,邀请客商100余名到靖考察投资环境,加深对我市投资环境的了解。目前,正在筹备中韩产业交流对接周
4、活动,拟邀请100余名客商到我市参加活动,积极对接相关项目洽谈。 (三)加强督察考核。一是建立健全相关考核制度。出台*市重大项目建设督察推进工作实施办法、*市招商引资考核奖惩办法、*市招商引资引荐人奖励办法等文件,并落实考核奖惩措施,对2019年表现突出的招商引资先进单位及个人予以表彰。*年,根据市委、市政府要求,修订完善*市招商引资考核奖惩办法和*市招商引资引荐人考核意见,明确要求各项目招引单位针对本地的特色产业制定招商攻略,明晰招商引资方向,制定本地产业发展规划及年度招商引资工作计划,形成压力传导。二是真督实导推动项目落地。在项目报送方面,落实“半月报送,月度通报,双月过堂,季度点评,半年
5、观摩”的推进机制,扎实做好相关工作,确保规定动作不走样。在项目督查方面,印发关于对全市已签约项目开展专项督查的通知,由市委督查室、市政府督察室及市招商引资办公室联合对全市2019年以来已签约项目进行联合督查,并以督查通报的形式将督查结果汇报市主要领导及在全市范围内通报。 (四)加强队伍建设。一是抓好党建工作。今年以来,我局充分整合党建资源,经向市级机关工委申请,批准建立投资促进局支部委员会,加强党员日常教育管理。自5月我市“两学一做”活动启动以来,认真贯彻上级党委指示,通过集中学习党章、观看廉政片、开展“七一”建党活动及学习习总书记系列讲话精神等形式切实增强党性修养,进一步激发做好招商引资工作
6、的积极性。二是抓好招商队伍培训。年初,组织全市招商战线50余名工作人员参加XX市招商工作人员培训班,7月底成功举办全市招商引资业务培训班活动,邀请浦东干部学院、江阴招商局专家授课,全方位提升我市招商团队综合素质。 二、现阶段工作中存在的不足 (一)内外资项目进度差距仍在拉大 1-9月份,全市招引亿元以上内资项目118个,完成全年目标任务的129%,而外资项目仅完成11个,完成全年目标任务的55%,缺口较大,必须作为下阶段项目招引工作的重中之重。 (二)重大项目攻坚力度还要加强 完成签约的129个项目中,5亿以上(3000万美元)以上的项目32个,其中10亿元(5000万美元)以上项目10个,分
7、别占比24.8%、11.6%,重大项目招引依然是需要继续攻克的重点、难点。 (三)项目招引结构亟需完善 从招引项目来源看:市外项目64个、市内项目65个;从招引项目行业看:制造业项目97个,服务业项目32个,市外项目招引进力度要进一步加强,制造业、服务向项目所占比例要更加均衡,要始终坚持项目招引结构更加合理,项目组成结构更加完善,确保项目带动作用更加明显。 三、2018年工作计划 (一)进一步开展招商引资活动 1.把握重点。国内,瞄准京津冀、长三角、珠三角等经济发展前沿地带,重点对接一批与我市产业发展适应性好、契合度高的央企、国企、大型民企,适时举办投资恳谈会、投资推介会等活动,全力推进项目,
8、打好重点行业、重点项目的攻坚战。国外,瞄准欧美、日韩等发达国家和地区,着眼高新技术、智能装备制造等经济发展新趋向,联系海外华商、世界500强等重点客商和企业,全力开展外资项目招引工作,打好关键技术、关键领域的开拓战。 2.创新方式。在招商引资工作方法上进行探索、突破、创新,因时制宜、因地制宜、因事制宜,主要利用四种方式。一是委托招商。积极推进与ecovis律师事务所、上海东方龙商务咨询、中投国际投资服务中心及其他相关社会组织、咨询公司的合作,采取委托代理的方式,聘请投资顾问,委托专业的招商团队进行招商。二是以外引外。通过现有外资的投资主体获取境外一些企业投资意向信息,利用其影响吸引外资进入,为
9、现有外资企业增资扩建。三是高位嫁接。选择我市有潜质的企业,寻求国内500强、央企、外企等大型企业与其进行深度合作,推动企业裂变式发展。四是驻点招商。发挥我市驻北京、上海、深圳的联络点和驻海外经贸联络处作用,广泛搜集信息,促进项目洽谈,建立合作关系。 3.营造氛围。继续借力报刊、电视、网络等优质平台,高频率密集宣传我市项目大突破会战最新成果,并借助市外招商活动平台,加大我市宣传力度,提升城市知名度,增强招商吸引力。加强与各镇、部门的联系,不折不扣落实市委、市政府的政策措施和各项决策,在全市上下形成“人人关心项目、人人重视项目、人人为项目招引落户献计出力”的良好氛围,形成全力推进招商引资项目建设的
10、向心力和工作合力。 (二)进一步夯实招商引资基础。 1.落实各项机制。一是招商引资考核奖惩机制。年初,根据实际情况,优化考核权重,同时,严格落实招商引资考核办法,进一步加大对招商引资工作的督促力度,充分发挥好考核的导向作用。对全市项目大突破以来已签约亿元以上项目进行集中督察,力促签约项目早日达产增效。二是工作推进机制。继续落实“半月报送,月度通报,双月过堂,季度点评,半年观摩”的推进机制,扎实做好相关工作,确保规定动作不走样。 2.完善基础资料。一是完善各类数据库。实时更新完善招商引资项目库、重点企业项目库、国内500强企业数据库、外商资料库、可供推介合作的资源库、语言类人才库、扶持政策库、互
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