2022度学院团委工作总结 (6).doc
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1、度学院团委工作总结 一、坚持围绕中心进行正面引导,不断加强青年思想政治工作 1、强化主旋律教育、开展重温入团誓词活动。团委坚持用科学的理论武装团员青年,通过组织团支部书记、团员青年代表学习党的十七大精神,重温入团誓词活动,教育广大团员青年立足岗位、脚踏实地、开拓创新,专心致志地做好本职工作,为和谐企业建设贡献自己的聪明才智。 2、坚持做好改革形势下青工的思想政治工作,确保青工队伍稳定。我们加大对广大团员青年改革形势任务教育,引导广大青工正确处理好改革发展稳定的关系,支持改革,参与改革,积极投身改革,确保青工队伍稳定。团委通过个别谈心,党政领导与青工座谈会等形式,分层次、有重点地将我院科研、生产
2、、经营形势传达到青年职工,坚持把我院改革发展思路讲清楚,把青年关心的问题讲明白,把青年队伍稳定的重要意义讲到位,通过深入细致的思想工作,解疑释惑,化解矛盾,把全体团员青年的力量凝聚到实现我院年度各项工作任务上来。 3、坚持以调查研究为手段,找寻解决青年思想工作的突破点。我们分别于3月份和9月份在全院35岁以下青年队伍中开展了两次思想调研活动,摸清了团员青年对企业改革及青年工作的意见和建议,在一定程度上消除了青年思想教育工作的盲区,丰富了青年思想教育手段和方式方法。 二、坚持党建带团建的工作思路,不断创新团的工作方式。积极开展评优评先活动 在党委领导的关心支持下,我院共青团工作始终坚持党建带团建
3、的工作思路,团的组织不断发展壮大、制度不断健全、活动日益丰富、影响逐渐扩大。一是创新团组织工作机制。通过规范组织关系接转、超龄离团等手续的办理以及对团费交纳和使用情况公示等措施,认真开展团员年度注册工作,加强了对团员队伍的管理,使团的组织管理工作日益规范化。二是通过召开座谈会、深入访谈和问卷调查等形式,分别于3月和9月在35岁以下青年职工中开展了思想调研活动,听取他们对企业改革及青年工作的意见和建议,捕捉当前青年职工各方面信息,找寻解决青年思想工作的突破点,有针对性的开展宣传和教育工作,丰富了青年思想教育手段和方式方法,在一定程度上消除了青年思想教育工作的盲区。三是积极开展评优评先活动。共评选
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