2022市环保局年度工作总结 (6).doc
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1、市环保局年度工作总结 今年以来,我们认真贯彻落实省、市综治部门对环保治安综合治理工作的要求,采取有力措施,加大综治工作力度。今年“综治”工作考评,我局除了日常随机抽查检查外,还抓住了行风民主评议和效能建设的契机,坚持每到一个阶段就组织各科室效能点评总结一次,找出各种问题,作为下一阶段改进和推进的重点,全市环保系统治安综合治理工作取得了新的成效,保证了环境整治的顺利进行,呈现出团结、安全、稳定、进取的良好社会局面。我们的主要工作是: 一、提高认识,加强领导,落实治安综合治理责任制我局高度重视“综治”工作,在班子成员调动后,及时调整了“综治”领导小组人员组成,成立了局长任组长的治安综合治理工作领导
2、小组,落实了主管科室和主管人员,明确了各自职责。各科室从讲政治和维护全市社会稳定的高度,把“综治”工作列入重要议事日程和环保工作计划,坚持常议常抓。一年来,我局结合年初工作部署会议、精神文明建设工作会议、全局干部职工大会、效能点评等,学习综治文件,分析“综治”形势,提出工作要求。局长娄周森与各科室签订了“综治”责任书,明确了“综治”内容及责任人的奖惩责任。2004年,我局认真贯彻执行了新颁布的行政许可法,做到依法行政,积极营造依法治污社会环境,第一批九项许可制度经市政府审核予以发布,并制定了配套制度。全年出动监察人员1800多人次,检查企业650家次,立案查处环境违法行为21件,捣毁非法电镀加
3、工企业7家,非法小炼油企业20家,小印染企业2家,查处违反“三同时”案件10件。没有发生行政执法错案。 二、全面加强环境安全工作。一是保证了大灾情况下的环境安全。在今年的抗击14号强台风工作中,按照市委、市政府的要求,我局上下积极投入抗台抢险工作。为防止危险固废、有毒有害化学品对环境的污染和对人民群众的伤害,我们严密组织,领导带头,全力以赴,沉着应对。先后出动70多人次,走访企业50多家,电话了解、布防40多家,消除隐患20多起,保证了大灾情况下的环境安全。监察大队被市委、市政府评为先进集体。二是抓内部安全管理。我局采取了一系列措施,加强了对财务室、档案室、化验室及每个楼层的日常防盗措施,要求
4、门卫加强出入人员的管理,安排人员实行夜间巡逻;对局监测站储备的有毒化学药品,实行专人专门负责保管;在各个办公环节均配备了消防设施,并请消防员操作示范,防患于未然。三是抓环保“110”联网制度的落实。我局“110”值班制度具有双重功能,对外主要是处置突发性环境事件,对内主要是日常的安全防范检查,全局人员分组轮流执行,轮班期间不准关手机,确保随叫随到,万无一失。到目前,我局没有发生安全事故和事件。四是抓环境整治。我们积极联合有关部门,经常对重点区域、行业环境进行排摸,将不稳定因素消除在萌芽状态;对医药、染料、化工、电镀等敏感行业进行集中整治,取缔了一批违法违规的污染企业,杜绝了因我们环保工作没作为
5、或乱作为而引发的集体上访事件发生,维护了社会稳定。 三、积极开展职业道德和法制教育加强对职工的教育和管理,是提高职工道德水平,增强安全和法制意识、增强自我保护能力的治本之举。一是加强了党员干部的德育教育。我局以落实公民道德建设实施纲要为主线,组织开展了日常行为规范达标、道德实践教育、争做文明环保人、争创文明单位等教育活动。进行了“三观”、“三个代表”的系统学习教育,实施了依法执法、转变机关作风大讨论和效能点评活动,重视了业务能力的培养和新老人员的传帮带,实行了中层干部竞争上岗,坚持了岗位业绩的考核,开展了先进党支部、文明机关和文明单位创建活动等。二是加强了党员干部的法规教育。组织了对中国共产党
6、党内纪律处分条例、中国共产党党内监督条例、环境保护行政许可听证暂行办法等一系列法律、法规的学习教育。开展了国家环保总局颁布的“六项禁令”和XX省环境违法行为责任追究办法的学习教育;重申了干部职工廉洁自律“十个不准”的规定,并以政务公开、创建文明单位、效能建设、行风评议为载体,狠抓工作纪律的落实。同时我局充分运用媒体以及法制宣传周、社会治安综合治理宣传月、等形式进行生动形象的法制教育。三是加强了党员干部廉洁教育。狠抓了“四条禁令”的执行,并在全局开展了“五个一”活动,即读一本禁赌书籍,听一场廉洁报告,看一部反腐录像,参观一次禁赌展览,写一篇总结心得。通过学习教育,我局党员干部职工的法制观念、法制
7、意识普遍增强,截止目前没有违法、违纪现象发生。12 今年以来,我局社会管理综合治理工作在县委、政府的正确领导下,紧紧围绕科学发展这个主题和加快转变经济发展方式这条主线,完善综合治理长效机制,立足环保工作实际,深入开展保障人民群众健康环保专项行动,积极督促企业进行污染治理,维护人民群众的合法环境权益,全面落实了社会治安综合治理各项工作任务。全年内,未发生任何责任事故和环境安全事件,推进了环保事业又好又快的发展。 一、主要工作情况 (一)加强领导,明确职责 为把社会管理综合治理工作抓紧抓好,落到实处,我局结合工作实际,制定了全年工作计划,明确责任、完善措施。坚持“一把手”负总责、亲自抓,分管领导具
8、体抓,成立了以局长为组长、班子成员为副组长、队站室负责人为成员的社会治安综合治理领导小组,局领导与各站队室负责人签订了目标责任书,召开会议、分析形势、查找问题、制定措施,把综治工作纳入领导和干部职工的岗位目标责任制,与业务工作同部署、同检查、同考核,确保了社会治安综合治理工作扎实有效的开展。 (二)强化学习,抓好教育 我局针对本单位年轻职工较多、思想活跃的特点,加大学习教育和警示教育的力度,不断提升干部职工的思想政治修养。 1、坚持每周一、五干部职工法律和业务集中学习制度,采取了集中学习、专题辅导、案例分析等形式,组织全体职工认真学习了治安管理处罚条例、行政处罚法、信访条例、保密法、排污费征收
9、使用管理条例、禁毒条例等法律法规。在全局职工中进行了扎实的“正风肃纪、勤政为民”主题教育活动和“机关作风建设年”活动,进一步强化了思想作风和素质修养,为完成全年的各项工作任务奠定了坚实的思想基础。 2、在“综合治理宣传月”活动中,通过学文件、学法规、办专栏、张贴标语、挂图像等形式,对职工开展正反典型安全教育,同时开展廉政风险防范工作,增强拒腐防变能力,真正做到了警钟长鸣、防微杜渐。同时加强对消防法的学习,增强了职工的消防意识和技能。 3、认真组织学习了党的十八大精神,传达学习了区、市、县开展“正风肃纪、勤政为民”主题教育活动会议精神。开展社会志愿服务活动,充实丰富了职工的业余文化生活,抵制了不
10、良思想侵蚀,使“黄、赌、毒”等“六害”行为无立足之地,杜绝了违纪行为的发生。 (三)落实制度,创新管理 全面贯彻落实了重大环保事项社会稳定风险评估机制,凡涉及广大人民群众切身利益的环境权益方面的重大决策、重大政策、重大项目、重大改革等事项均纳入全县环保工作社会稳定风险评估和环保矛盾化解工作范围。认真推行了企业环境保护行为信用等级评价工作,引导企业自觉遵守环境保护法律、法规,激励企业不断完善环境保护措施,营造诚实守信的环境守法氛围。 (四)巩固成果,促进全面 我局努力促进物质文明、政治文明、精神文明与和谐社会建设的全面发展,把维护群众的根本利益作为我局工作的根本出发点和落脚点,全面巩固“平安单位
11、”。 1、修订完善切实可行的财务管理、车辆管理、实验室管理、等各项规章管理制度,落实保卫、调解、消防等各项措施,做到制度管人、管事。加强对重点要害部位人防、物防、技防的控管,确保单位内部治安秩序良好,实现“六无”目标,即:无“法轮功”等邪教组织人员、无集体越级上访、无群体性事件、无刑事治安案件、无重大治安事故、无干部职工违法犯罪,杜绝单位内部安全事故发生。目前,我局未发现工作人员参与任何非法组织,未发生危害国家安全案件。 2、倡导科学文明健康向上的生活方式,坚持男女平等,提高妇女的政治、经济地位,重视提拔任用妇女干部,积极消除造成社会、单位、家庭不和谐、不安定的因素。 3、开展禁毒活动,制定了
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