市信访局党组2020年度党建工作.docx

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1、市信访局党组2020年度党建工作一、指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，深入贯彻中国共产党党和国家机关基层组织工作条例，认真落实省委十一届五次、六次全会、_市委四届八次全会、万源市六届四次党代会精神及万源市委组织部印发的2020年全市组织工作要点和万源市直工委2020年市直机关党建工作要点部署要求，坚持以党的政治建设为统领，坚持为民服务宗旨、以信访矛盾纠纷化解为总思路、总目标，不断强化党建工作统筹。把党建工作的着力点放在服务中心、顾全大局，建设队伍上，努力打造一支政治强、作风好、业务精、本领高、清正廉洁的新时代党员干部队伍。二、工作措施（一）始终把党的政治建设

2、摆在首位。一是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神及党的十九届一、二、三、四中全会指导精神，在学思悟践上下功夫，确保用情用心、入脑入心；二是认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想理论读本、习近平谈治国理政和习近平总书记一系列重要讲话精神；三是认真学习中国共产党章程关于新形势下党内政治生活的若干准则等党规党纪，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上、政治上、行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，统一思想，坚决维护党中央权威及各级的安排部署。（二）严肃规范党内政治生活。一是按照党支部标准工作法要求，着力加强和规范党内政治生活；二是

3、严格执行新形势下党内政治生活的若干准则，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性；三是党支部认真落实“三会一课”制度、谈心谈话等制度。按照规定每季度召开1次支部党员大会，每月召开1次支部委员会，每季度由支部书记或委员上1次专题党课；四是规范化发展党员。严格落实中国共产党发展党员工作细则和发展党员流程，严把党员入口关，严格按照计划发展党员。加强对入党积极分子培养力度，确保严格按质量按计划按标准按时发展党员；五是注重对党员的关心、关爱和服务工作，落实好党组织对基层困难党员、老党员、退休党员的关爱服务机制，做好困难党员的扶持工作，积极探索关爱服务党员的有效途径；六是加强党费收缴、管理，优化党

4、费使用，认真组织党员干部学习有关党费工作的文件精神，确保党费收缴及时、足额，管理认真、规范；七是严格按照党章章程，用好批评与自我批评这把“利剑”，落实好每年度的民主生活会和组织生活会及民主评议党员制度。（三）落实主体责任，强化责任担当。一是牢固树立抓好党建就是最大政绩的理念，严格落实全面从严治党主体责任，主要领导履行好“第一责任”，分管领导履行好“一岗双责”责任；二是将党建目标责任分解细化，完善监督督查机制，确保党建工作抓严抓实抓出成效。（四）丰富党员活动日主题及形式。一是每月严格按照市委组织部“党员活动日”相关文件要求，扎实开展好党员活动日“3+N”工作；二是把党员活动日与脱贫攻坚“爱心帮扶

5、日”、党员“双报到”认领服务项目等活动有机结合，发挥党员先锋模范作用，着力解决群众实际困难，让党员活动日更接“地气”，更有“活力”；三是利用“党员活动日”积极开展“四城同创”、党史、国史教育，积极培养和践行社会主义核心价值观，以史明志、以史铸魂、增强党员历史思维，增强学习教育的效果；四是创新党员政治生日形式。赠送人性化、亲情化的“生日礼物”，增强党员的归属感、荣誉感和责任感。（五）加强党风廉政建设工作力度。一是严格落实党风廉政建设主要领导“第一责任人”职责及“一岗双责”的工作制度；二是狠抓全局作风、纪律建设，克服形式主义、官僚主义，大兴实干之风；三是持续整治“四风”问题，着力解决和防止“灯下黑

6、”问题；四是充分运用好执纪监督“四种形态”，加强对党员的日常监督管理，教育引导党员干部严格遵守党章、准则和条例等党规党纪；五是坚持每季度单位主要负责人上党风廉政建设专题党课，并确保课堂质量和效果。（六）党建促脱贫攻坚持续发力。一是聚力精准脱贫帮扶工作，单位主要领导每月至少主持召开一次班子会研究脱贫攻坚帮扶工作；二是每月到联系村督导帮扶工作，全年至少4次并结合村支两委、第一书记、驻村工作队召开脱贫攻坚帮扶工作专题会议；三是坚持每年到联系贫困村贫困户家中遍访；四是帮扶责任人按照脱贫攻坚帮扶计划和安排，每月至少到帮扶户家中开展1次帮扶工作；五是支部结合“城乡党建结对共建”活动，强化支部与贫困村支部结对共建工作，指导贫困村建强基层党组织，深入开展“五个一”系列帮扶活动，加强提升党员队伍建设，打造一支不脱贫不撤兵的扶贫党员干部队伍。