个人劳务合同模板简单的（精选10篇）.docx

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1、个人劳务合同模板简单的（精选10篇）个人劳务合同模板简洁的（篇一） 发包单位：_（以下称甲方）承包单位：_（以下称乙方） 经甲乙双方协商，甲方同意将_工程项目，经内部劳务招标，确定由乙方承包施工，为了明确双方责任，确保工程质量，按期完成本工程的施工任务，依照中华人民共和国民法典和中华人民共和国劳动法以及甲方要求，经双方充分协商，达成如下协议，双方必需共同遵守执行。 第一条、工程名称 _ 其次条、工程地点 街区 第三条、承包范围 _大厦地下室水电系统（除消防系统外）及防雷系统的施工。 第四条、承包内容 1、地下室全部室内外给水（环境给水除外）、室内排水、强弱电、避雷、预埋、安装及管网的防腐、油漆

2、。地下室、电梯门厅、楼梯、灯具预埋安装、防雷系统及地下室钢板止水带安装，部分预埋件。详细施工做法和内容按甲方供应的施工图纸及说明和修改通知施工。 2、材料的场内运输。 第五条、承包方式 1、包工（除主材及主材配件外）、包油漆、包帮助材料、包机械、包工具、包质量、包平安、包工期、包单价的形式进行承包。 2、包施工工具、施工电牌、电线、平安帽、水鞋、雨衣。 第六条、承包价格 1、依据上述承包内容，按建筑面积结算，以每平方米为人民币 2、甲方如需修改图纸和设计变更，价格双方协商调整。 3、付款的审批程序按甲方规定。 第七条、付款方式 1、每月结算一次，并按完成工程量的80%支付进度款，工程竣工验收后

3、付18%，剩余2%作为二年保修金，保修期满后一个月内付清。 2、乙方收到款后，每月必需付清工人工资，并向甲方供应工资发放表。 第八条、工期 1、按甲方的施工进度方案完成。 2、甲方需赶工期时，乙方应无条件服从，不得以任何理由拒绝和拖延工期，否则甲方有权增加人员或增加队伍进行施工，增加人员或增加队伍所完成的工程量从乙方的总工程量中扣除。 第九条、质量要求 乙方必需严格根据施工图纸和施工规范要求，细心组织施工，质量必需符合设计及施工验收规范要求，达到国家的现行建筑工程质量检验评定标准要求的合格等级以上。 第十条、保修 工程保修期为二年，自工程竣工验收合格之日计起。保修期内如发觉质量问题，乙方必需在

4、接到通知后三天内处理完毕，否则甲方有权另委他人修理，费用由乙方担当。 第十一条、双方的权利和义务 1、甲方的权利与义务 （1）政策指导：通过教育、引导和监督，使乙方贯彻国家的方针、路线、政策，遵纪守法。 （2）制定项目的管理措施，加强对乙方的技术质安工作指导、管理、检查、监督，协调各班组的生产管理工作。 （3）在开工前，向乙方供应必需的施工图纸。 （4）保证准时供应工程所需的材料和垂直运输机械。 （5）负责将工程施工用水、用电管线架设到各楼层总箱，并供应施工用水用电。 （6）负责外墙脚手架的搭设。 （7）负责组织对各分项、分部及单位工程的验收。 （8）施工期间，如发觉乙方的施工管理、平安管理消

5、失重大漏洞或未将工资发放到工人，经整改无效的，甲方有权单方面收回工程承包权。 （9）负责代乙方办理生产工人伤亡保险和工伤保险，但乙方必需按承包工费的6上缴甲方作为保险费用。 2、乙方的权利与义务 （1）仔细贯彻执行国家的各项方针、政策和上级颁布的各种管理条 （2）细心组织，保证按期、优质、平安地完成工程施工任务。 （3）高度重视平安生产和文明施工，必需按建设部建设工程施工现场管理规下和广东省劳动平安卫士条例的规定，教育工人自觉遵守操作规程，仔细做好工地的平安生产、文明施工和防护设施，杜绝伤亡事故发生；若因违反制度而造成的平安事故，由此而产生的一切经济及法律责任概由乙方负担。 （4）虚心接受甲方

6、现场管理人员的管理、指导、检查、督促。 （5）负责对生产工人技术交底工作并做好记录，坚持对各分项工程的自检的交接检查工作。做好班前交底，班后检查；做到工完场清。 （6）乙方进场人员必需携带身份证、方案生育证明，并进行登证，人员进场后应组织办理暂住证，费用自理。 （7）每月必需付清工人工资。 （8）按承包金额的6向甲方上缴工伤和伤亡保险费。 第十二条、现场的管理规定 1、乙方在施工过程应有专业技术人员负责管理。 2、乙方在施工过程应做到每道工序工完场清，不得任意毁坏、消费、没有工完场清的，甲方管理人员有权惩罚班组。 3、严禁工人在工地吵闹、打架，如发觉打架，每人每次罚款500元，3人以上参与打架

7、每次惩罚3000元以上，医疗费由先动手方负责。 4、严禁工人在工地内乱搭宿舍，乱用电炉及乱接电线，用电丝烧水，违者被管理人员查到，每次罚款200元，款项由承包人负责，造成严峻事故均由承包人负责。 5、严禁一切工人带其他人或亲戚进入工地，违者被甲方管理人员发觉，没人每次罚款100元，并责令马上离开工地。 6、禁止雇佣童工，如被有关部门发觉，一切后果由承包人负责。 7、乙方工人上班时如无戴平安帽及穿拖，每人每次罚款20元，发生大小事故由乙方负责。 8、乙方在施工过程中不按配比下料，铺张甲方材料所造成的后果全部由乙方负责赔偿。 9、楼地面每道工序完成后应进行打扫，保证施工场内清洁。 第十三条、其他商

8、定 1、乙方须将本组人员名册上报甲方，如需办理临时养老保险，费用由乙方负责。 2、杜绝伤亡事故，负伤频率掌握在2。4以下；如由于乙方发生工伤或平安事故，造成经济损失及法律责任必需准时汇报甲方并由乙方负责担当。 3、乙方不得将工程擅自转包或分包给其他人员，否则甲方有权单方面回收工程承包权。 第十四条、违约责任 1、乙方须按期保质完成工程施工任务，如未能按期完成，则每逾期一天向甲方偿付违约金1000元。 2、由于质量缘由造成返工，返工工期计入乙方施工工期，逾期完成违约金同上款。 3、如乙方施工度达不到要求，管理措施较差，返工次数较多，甲方有权清退乙方，其已完成的合格工程量由甲方清算后按70%付清，

9、其余30%作为赔偿甲方损失。 第十五条、附则 1、本协议自签订之日起生效，工程竣工验收，结算完毕自行失效。 2、本协议一式四份，甲方执三分，乙方执一份。 甲方单位：_ 甲方代表：_ 乙方单位_ 乙方代表：_ 年月日：_ 个人劳务合同模板简洁的（篇二） 甲方：_ 乙方：_ 第一章 总则 第一条 为了保障甲方后勤劳务服务工作，乙方为甲方供应后勤劳务保障的有偿服务。依据中华人民共和国劳动民法典等法律、法规的规定，明确双方的权利义务和责任，经甲乙双方公平协商，达成以下劳务服务承包合同： 其次章 承包合同内容 其次条 乙方有偿为甲方供应后勤劳务服务（包括甲方县支行及网点的后勤劳务服务）。 第三条 为甲方

10、供应劳务服务的范围及内容。 （一）负责供应甲方业务及公务所需用车驾驶劳务服务。 （二）负责供应甲方所需门卫、清洁卫生劳务服务。 （三）负责供应甲方所需炊事劳务服务。 （四）负责供应甲方所需业务凭证传递劳务服务。 （五）负责供应甲方所需电能线路维护及勤杂工劳务服务。 （六）负责供应甲方所需其他后勤保障的劳务服务。 第三章 服务费用和结算方式 第四条 劳务承包费用标准 依据甲方后勤服务所需劳务人员及工作量，甲方每年支付给乙方劳务服务承包费（以实际结算为准，详见甲方供应的费用清单），劳务服务承包费用含：劳务人员工资、单位担当的养老、失业、医疗和工伤保险金【按实际数计算】、乙方的服务管理费【管理费每人

11、每月按100元计算】。工伤保险金每年初一次性甲方给乙方付清，新增人员甲方给乙方一次性支付劳务中介费每人100元。 第五条 支付方式 （一）乙方在每月的10日前（节假日顺延）将按月收取服务承包费用的税务发票供应给甲方，甲方收到发票和费用清单后，在10日之内将当月的服务承包费用全额支付给乙方（节假日顺延）。 （二）甲方给乙方支付的服务承包费以转账方式划入乙方帐户。 （三）本承包合同签定生效后，甲方从20xx年1月份起按合同规定和要求给乙方支付服务承包费用。 第四章 乙方的承诺与保证 第六条 乙方向甲方作出如下承诺和保证： （一）乙方的组织机构是依法设立和具有法人资格的实体，能够独立担当民事和相关法

12、律责任。 （二）具有合法有效的经营许可证和有关部门及签证机关批准从事劳务的资质证明文件。 （三）乙方具备与担当劳务服务相关责任的资质和赔付力量。 第五章 双方的权利义务和责任 第七条 甲方的权利义务： （一）有权对乙方供应的劳务服务工作进行检查和监督，随时向乙方通报服务状况及存在的问题，提出改进服务的看法。对供应服务的劳务人员进行管理和年度约束，若发觉有不称职人员或违反商定服务事项的，有权要求乙方予以整改或退回不称职劳务人员。 （二）为进行后勤服务的劳务工供应平安生产和工作的场所（不含食宿在内），供应必要的劳动工具和劳动爱护用品（退出服务时完好归还工具），维护和保障劳务工的合法权益。 （三）根

13、据本服务协议的商定，按时足额给乙方支付后勤服务承包费用。 第八条 乙方的权利义务： （一） 乙方对危及劳务人员生命平安、身体健康的工作环境和条件，有权向甲方提出整改看法和建议，并要求甲方马上订正。 （二） 乙方的劳务人员对甲方违反平安要求和规定的指挥及强令冒险作业，劳务工有权拒绝执行和向乙方反应状况，乙方有权向甲方提出纠改看法，甲方不进行纠改的，乙方可向有关部门反应状况，直至终结合同。 （三） 乙方的劳务人员因工作不负责任或违规操作给甲方造成经济损失的，劳务工当事人要负责经济赔偿责任，乙方帮助处理。造成严峻不良社会影响的，甲方有权退回劳务工和要求劳务工赐予相应赔偿。 （四） 乙方根据劳动民法典

14、等有关法律、法规的规定要求与指派到甲方服务的劳务人员签订劳动合同，建立劳动雇佣关系，全面负责协调与劳务工的劳动争议，依法维护甲方和劳务人员的合法权益。 （五） 劳务工在甲方供应的岗位工作期间发生伤、病、残、亡等事故的处理，由乙方与甲方参照劳动法、工伤保险条例社会医疗保险等有关规定协商妥当处理。 （六） 乙方要给在甲方供应服务工作的劳务人员缴纳养老、失业、医疗、工伤等社会保险金（向甲方供应缴纳凭证复印件）。 （七） 乙方指派的劳务人员要爱惜甲方供应的劳动工具和工作所需的设备，按规定对劳动工具和设备进行保养维护，对因不疼惜和违规操作造成财产损失的，由劳务工当事人负责赔偿经济损失。 第九条 甲乙双方

15、的责任 （一） 劳务工在甲方服务期间发生严峻违反规章制度或者有违法行为和问题的，甲方有权随时将该劳务工退回乙方，对此甲方不担当任何违约责任。 （二） 劳务工失职和违规操作造成身体伤残的，一切责任由劳务工自负。 （三） 劳务工是与乙方签订劳动合同，建立劳动雇佣关系的，发生劳动争议后是劳务人员与乙方之间的争议，应由乙方全权负责处理，因劳动争议产生的全部费用由乙方和劳务工承包。 （四） 劳务工在甲方上班工作期间因爱护国家、集体财产和公民人身平安被受伤致残的，由甲乙方双方共同负责协调处理好有关事宜，由此而产生的费用由甲方担当。 （五） 劳务工在甲方上班工作期间无失职和违规操作行为而发生意外事故被受伤致

16、残的，由乙方出面按工伤保险条例等有关规定全权负责协调处理相关事宜，甲方乐观协作。 （六） 劳务工在岗位工作期间以外发生的伤亡事故，均由劳务工自负，与甲乙双方无关。 （七） 甲方应按商定时间足额支付乙方劳务服务承包费用，如逾期未支付劳务服务费用的，从逾期之日起按当月支付劳务服务费金额的1%支付违约金。 （八） 在甲乙双方服务承包合同履行期间，甲方如遇机构撤销、企业改制裁员等不行抗力的状况，甲方需要将劳务工退回乙方的，从甲方退回之月起（当月照支付）按实际退回人数每人多支付给乙方一个月的服务承包费用（按总费用的人均费用标准计算）。 第十条 甲乙双方任何一方在未经另一方同意（书面协议）之前，不得将本劳

17、务服务承包合同及项下的任何权利或义务转让给第三方行使和履行。若任何一方违约转让，本劳务合同马上终止，造成的一切损失由转让方担当。 第十一条本合同生效后，甲乙双方均应全面履行本合同所商定的义务。任何一方不履行或不完全履行本合同所商定义务的，应当依法担当连续履行、实行补救措施或赔偿损失等违约责任。 第六章 合同的生效、变更、解除和终止 第十二条 本劳务服务承包合同有效期一年（自20xx年一月一日至20xx年十二月三十一日止）。本承包合同经甲方双方加盖公章，双方法定代表人（负责人）或授权代理人签字后生效。 第十三条 本劳务服务承包合同生效后，甲方双方要自觉遵守，任何一方不得擅自变更或解除本合同。对本

18、合同条款的任何变更或解除本合同，都要经过双方公平协商达成书面看法，任何一方单方面的变更和解除合同都是无效的。 第十四条 甲乙双方不论哪一方消失致使本承包合同无法连续履行的状况时，双方应本着实事求是的原则，公平协商达成全都的书面解除劳务服务承包合同书，甲乙双方加盖公章，双方法定代表人（负责人）或授权代理人签字后生效。 第十五条 本劳务服务承包合同期满后即行终止，甲方若需要乙方连续供应劳务服务时，双方在本承包合同期满时重新签订劳务服务承包合同。若终止劳务服务承包合同，终止方应提前30日内告知对方，提示对方做好有关方面的预备工作，若未提前告知对方，此劳务服务承包合同顺延一个月。 第七章 甲乙双方争议

19、的解决 第十六条 因本劳务服务承包合同内容的履行所引起甲乙双方之间的任何争议，双方应本着和解的态度友好协商解决，协商不成的，双方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼解决。 第八章 其他事项 第十七条 双方商定的其他事项： 第九章 附则 甲方（公章）：_ 乙方（公章）：_ 法定代表人（签字）：_ 法定代表人（签字）：_ _年_月_日 _年_月_日 个人劳务合同模板简洁的（篇三） 用工单位：_（以下简称甲方） 法定代表人：_ 登记注册地：_ 劳动合同履行地：_ 用人单位：_（以下简称乙方） 单位类型：_ 法定代表人（或负责人）：_ 登记注册地：_ 劳动保障证号：_ 组织机构代码证号：_ 联系方式及电

20、话：_ 甲乙双方本着共同遵守国家有关的法律、法规的原则，在保证甲乙双方合法权益的前提下，就乙方向甲方供应派遣员工事宜，达成如下协议： 一、劳务派遣服务内容及相关事宜 1、依据本协议商定的条款与条件，甲方托付乙方供应甲方所需的派遣员工，双方确认该项托付对双方均是非排他性的，即甲乙双方均可托付他人或接受他人托付从事类似于本协议下的服务。 2、乙方与派遣员工建立合法的劳动（务）关系，并负责派遣员工入职、离职、社会保险福利、人事档案的管理。 3、乙方有义务保障所派遣员工的合法务工身份，审核保证所派遣员工均具备所需证件及证明文件（包括：身份证、户口本、学历证明、资格证书、技术等级证书、特别工种上岗证、健

21、康证明、无犯罪证明、档案存放证明、离职证明、暂住证、已婚女员工需供应孕检证明等基于实际需要的证件及证明文件）。 4、甲方使用乙方派遣人员，并合理支配人员岗位及日常生产业务管理。 5、甲方如约向乙方支付各项劳务人员的相关费用。 6、甲乙双方依据国家相关法规及本协议的条款，依法享受各自的权利，履行各自的义务，担当各自的责任。 二、派遣岗位、人数和期限 甲方需要乙方派遣人员（以下简称员工）的岗位和数量如下：岗位， 人数，工作的内容 ，工作地点 ，派遣期限自 年月 日起至 年 月日止。 三、甲乙双方的权利和义务 （一）甲方的权利和义务 1、甲方有义务向乙方劳务人员供应符合劳动法等相关法律、法规规定的劳

22、动爱护条件，如乙方派遣员工在甲方特别岗位上岗（如高温，高危或有毒的岗位），甲方有义务向乙方及乙方的派遣员工履行相关的告知义务。 2、甲方负责对乙方劳务人员进行岗位职责、劳动纪律和平安生产和行业业务规范的教育。进行与岗位相适应的基本技能培训；并对员工日常工作状况、遵章守纪以及出勤等状况进行考核和记录（同时反馈给乙方）。 3、甲方有权对乙方劳务人员进行工作指导和业务培训。 4、甲方有权依据工作需要对乙方劳务人员的工作岗位、工作内容和工作地点进行调整。 5、甲方负责为乙方员工供应符合国家劳动爱护规定标准的工作环境、劳动爱护用品和劳动工具。 6、甲方要在乙方劳务人员按质、按量完成规定的任务后，按月将乙

23、方劳务人员的相关费用支付乙方。 7、乙方劳务人员有下列状况之一的，甲方可将不合格人员退回乙方。 （1）严峻违反甲方员工手册及其它规章制度的，如迟到、早退、擅离岗位，无故旷工等，情节严峻的。 （2）不执行岗位纪律，不符合岗位要求，不听从管理的。 （3）违反平安规章，严峻失职，造成重大经济损失的。 （4）在工作期间被行政惩罚或依法追究刑事责任的。 8、甲方使用的劳务人员需要提前解除、终止在甲方工作时，应提前三十天以书面形式通知乙方。 （二）乙方的权利和义务 1、依据甲方岗位要求，长期储备候选人员，准时更替流失人员岗位，保证不因人员不能准时支配到位影响甲方生产，否则担当相应损失。 2、乙方应保证劳务

24、人员符合甲方用工条件，如有不符，甲方有权将劳务人员退回乙方，乙方劳务人员须经过甲方复试后方可上岗，并保证劳务人员在劳务派遣协议书生效期间同乙方的劳动关系保持。 3、乙方应与劳务人员签订劳动（务）合同，办理法律规定的社会保险，包括医疗、失业、养老、工伤、生育保险，并为缴纳各项社会保险费用的 人员办理享受保险待遇的事宜。 4、按国家规定，担当派遣员工在工伤（生育）保险和医疗保险投保生效前，发生的应由用人单位担当的相关费用。 5、为确保甲方管理的连续性，有义务向劳务人员宣扬国家的法律规定，并教育劳务人员爱岗敬业遵守甲方的规章制度。 6、乙方劳务人员发生违章作业责任事故或其他违反规章制度的行为，应帮助

25、追究当事人的责任。 7、帮助甲方做好所派遣劳务人员的教育管理工作，保证劳务人员遵守甲方的管理制度，并落实专人服务。 8、对于乙方因本协议而获知的有关甲方人员、薪资、财务、经营等方面的信息，乙方应予以保密。本条保密义务在本协议解除或终止后的2年内连续有效。 9、如甲方违反相关法律，法规的规定和双方的商定侵害派遣员工的权利时，有为员工主见合法权益的权利。 四、派遣员工应享受的权益 1、乙方派遣员工与甲方员工享有同等的劳动爱护和劳动平安生产用品。 2、乙方派遣员工享受与甲方员工同等的政治权利和接受教育、培训的权利。 3、乙方派遣员工享受患病、非因工负伤、患职业病或因工负伤待遇。 五、派遣员工的工作时

26、间、工资、保险及福利费用： 1、工作时间：员工在乙方实行 （标准、综合计算、不定时）工时工作制。 实行综合计算工时工作制或不定时工时工作制的，由乙方负责向甲方供应报经劳动行政部门批准的行政许可打算，并告知员工。休息、休假：按国家和乙方的 规定执行。 乙方负责保障员工享有法定休息休假权利。 2、乙方支付劳务人员工资酬劳；甲方依据附件将各项费用一并按月划拨给乙方，由乙方负责为劳务人员缴纳各项法定社会保险（养老、工伤、失业、生育、医疗）及住房公积金。 3 （）乙方在甲方的参加下帮助处理派遣员工因病或非因工负伤、工伤定和工伤保险待遇。 （2）派遣员工因病或非因工负伤住院医疗费以及医疗期盼遇按乙方的有关

27、规定执行。医疗期满不能从事原工作而解除劳动合同的经济补偿金和医疗补助费，由乙方依照与派遣员工在劳动合同中所商定的标准支付。 4（1）派遣员工在为甲方工作期间发生工伤时甲方应乐观进行救治，担当救治过程中所发生的救治费；需住院治疗的，应垫付住院治疗押金和按规定标准支付派遣员工治疗期间相关费用；上述费用乙方应准时偿付甲方。 （2）乙方在申报工伤事故时如发生因甲方缘由导致的国家行政管理部门按有关规定对企业的罚款，由乙方据实支付，甲方核实状况后再将此费用交至乙方。 （3）因工致残或死亡的善后事宜由甲乙双方协调共同解决，其费用由乙方按国家及地方政府颁布的工伤保险规定标准执行。 个人劳务合同模板简洁的（篇四

28、） 甲方：_物业管理有限公司 地址：_ 电话：_ 乙方：_护卫有限公司 地址：_ 电话：_ 为保障甲方的工作需要，经甲乙双方友好协商，依据中华人民共和国民法典有关规定，结合保安工作详细状况，达成如下协议： 第一条总则 （一）依据甲方工作需要，甲方将不定期向乙方申请派遣保安员到甲方工作，在甲方指定范围和时间内执行秩序维护、车辆管理、消防管理等平安防范任务，并接受甲方相关秩序维护（保安）工作制度的管理，维护甲方正常工作、生活秩序。 其次条甲方权利和责任 （一）甲方有权打算执勤范围和乙方的人员调配，合理支配使用乙方派驻的保安人员。有权依据甲方工作需要增加乙方的保安队员，但须提前_个工作日告知乙方。假

29、如需要人员在_人以上，甲方提前_个工作日告知乙方，假如甲方需要削减保安人员，须提前_个工作日告知乙方。 （二）甲方在使用乙方派驻保安员期间，指定专人负责管理、支配乙方保安人员的工作。乙方不参加甲方对乙方保安人员的管理，发生的治安案件全权由甲方处理，若乙方队员有严峻失职行为，造成严峻后果，甲方有权按甲方员工管理规定（员工手册）进行惩罚，乙方应予以协作。 （三）甲方负责向乙方派遣的在岗人员免费供应_餐（不分上班和休息日），供应宿舍并独立安装水、电表，宿舍的水电费按月计算确定。 （四）甲方有权对乙方所派驻的保安人员的执勤状况进行监督、检查。发觉保安员不能尽职尽责或有违反岗位职责的行为，有权按甲方有关

30、管理规定对乙方队员进行惩罚，经教育不改者，可提前_个工作日向乙方提出更换。 （五）甲方不得指令乙方派驻的保安员从事违反法律，法规的活动。 第三条乙方权利和责任 （一）乙方应按甲方要求准时向甲方派驻保安人员。 （二）乙方派驻的保安人员必需听从甲方的管理和支配（必需是在安保职责范围内的工作）。假如乙方保安员有不听从甲方的管理和支配的现象，甲方有权要求乙方准时更换。 （三）乙方派驻甲方的保安人员五官端正，必需能写字，会记录，有政审证明，保证身体健康，无传染病，无纹身，无不良记录等。 （四）乙方派驻甲方的保安队员，由甲方按工作需要配置安保防范器材：如服装、对讲机、电警棍、雨衣、雨鞋、电筒、岗位各类登记

31、表、笔等执勤用具。服装及器材的费用由甲方担当，但如乙方队员损坏或遗失，由乙方照价赔偿。 （五）乙方委派的保安员与甲方不存在劳务关系，乙方派遣的人员各类保险由乙方负责。乙方保安员一切劳资纠纷及内部伤残事故，均由乙方负责，甲方协作处理。 （六）乙方保安员必需按甲方确定的物业管理模式、服务理念和各类工作手册执行物业保安服务，并听从甲方小区服务中心和组团服务专管员的正常工作调度，自觉接受各级物业工作人员监督和指导，主动协作搞好对业主服务、公共平安、装修管理、车辆管理、消防管理等服务工作。 （七）乙方保安员应乐观帮助甲方组织各类突发大事和消防实操的预演，增加处置各种突发大事的力量。乐观参与小区组织的各类

32、社区文化活动等。 （八）乙方保安员必需参与甲方制定的业务学问培训方案，技能考核评比，并与甲方同岗位的队员一样受公司和部门奖惩制度的约束。乙方应按甲方的要求，定员定岗，队员照片上墙，不得任意调换，确需调换，须提前_天书面通知甲方并取得同意。 第四条费用及支付时间 （一）费用：每名队员标准_元/月。乙方向甲方（xx管理处）派驻保安员共计_名（12小时工作制，每周工作6天，轮休1天），每月月底由管理处将实际考勤（扣除当月奖罚及水电费）与管理处核对后，经理签字报公司结算。注：如需增加人员，另行协商，可签订补充协议。 （二）费用支付时间：为次月_日前（遇双休日、节假日支付时间顺延）。乙方每月_日前依据管

33、理处实际考勤，开具实际支付金额有效劳务发票到甲方财务部结算。 第五条违约责任 （一）由于甲方的缘由（不行抗拒的自然因素除外），不能连续履行合同条款或造成合同终止，甲方除按保安实际执勤时间付足实际费用外，另按当月保安费的_%补偿乙方。 （二）由于乙方的缘由（不行抗拒的自然因素除外），不能连续履行合同条款造成合同终止，由乙方按当月保安费的_%补偿甲方。 第六条合同有效期 本合同期限为_个月，自_年_月_日至_年_月_日止，如因特别状况需终止本合同，双方可提前_月告知对方，协商中止合同。 第七条争议解决方式 甲、乙双方因履行本合同发生争议，应本着友好、诚恳信用的原则协商解决，协商不成，可以向xx人民

34、法院提起诉讼。 第八条其它商定 （一）本合同终止时，甲方如需连续使用保安人员，在同等条件下，优先考虑乙方。 （二）合同期满后，甲、乙双方应准时续签。若其中一方无意连续合作，可在合同终止前_日书面通报对方。 （三）本合同一式_份，甲方执_份，乙方执_份，双方签字盖章后生效，共同具有法律效力。未尽事宜，由双方协商解决。 甲方单位：_物业管理有限公司 日期：_年_月_日 乙方单位：_护卫有限公司 日期：_年_月_日 个人劳务合同模板简洁的（篇五） 甲方：_（以下简称甲方） 乙方：_（以下简称乙方） 在甲、乙双方_年_月份当面沟通后，乙方依据沟通内容和甲方的详细需求，向甲方提交了_培训方案。 _年_月

35、_日乙方接到该方案已经通过甲方认可的电话通知，甲、乙双方认为有必要将该方案定义为本合同附件一。 为了更好的关心甲方提升_人员的_技能和_ 力量，从而提高甲方的_水平。为了有效地实施_培训方案，双方就针对甲方_人员进行_培训的相关事宜达成以下条款： 1.乙方依据附件一为甲方开发、预备有关课程。 2.乙方指定_先生为乙方培训联络人，负责培训相关事项的沟通。 3.乙方负责培训的实施及培训后的学员评估。培训合同4.乙方负责保证课程的教学质量，配备优秀的讲师及助教。 5.乙方负责制作培训讲义，在每天培训当天上课之前发放到参训人员的手中，做到打因清楚工整、装订坚固、人手一册。 6.甲、乙方有责任根据附件一

36、相互协作实施培训，如确有特别状况，须提前3天征得对方同意，方可调整培训时间。 7.甲方负责支配培训场地，并根据乙方要求供应培训所需的教学用具。 8.甲方需特地指定1名培训联络人，负责向乙方供应培训相关的有关资讯。 9.甲方有责任根据支付条款中规定的时间和金额向乙方支付培训费用。 10.本培训自_年_月_日起，为期_周，共进行_小时的培训，依据下面时间表进行，如遇节、假日，时间自动 本合同于_ 年_ 月_ 日在_ 签订，一式两份，每份都用中文和_ 文写成，双方各执一份，两种文本同时有效。 甲方（签章）：_ 乙方（签章）：_ 个人劳务合同模板简洁的（篇六） 程承包人（甲方）：_ 劳务分包人（乙方）

37、：_ 依据中华人民共和国民法典和建筑安装工程承包合同条例及其有关法律、行政的规定，遵循公平、自愿、公正和诚恳信用的原则，结合本工程特点，经公司、项目部、劳务队协商全都就本项目劳务，订立本合同； 第一条：劳务承包工作对象及供应劳务内容 工程名称：_ 工程地点：_ 承包范围：_ 其次条：承包工作期限 开头工作日期：_，结束日期：_；总施工天数为：_天。 第三条：质量标准 工作质量： 1、 按总承包合同的有关质量规定、国家现行的建筑安装工程施工及验收规范和建筑安装工程质量评定标准及相关的企业标准； 2、 分项工程、分部工程、单位工程一次验收合格率100%。 3、 本工程必需达到质量评定 等级。 第四

38、条：平安目标 平安生产目标：工亡事故为零，杜绝重大平安事故，一般轻伤事故掌握在2以内。 第五条：成本目标 成本目标：实行方案报备、限额领料，材料实际消耗量掌握在项目部的方案成本消耗量以内。 第六条：其它目标 1、 文明施工目标：强化现场科学管理，满意现场文明要求争创“达标文明工地”。 2、 服务目标：与项目部协同协作完成项目管理目标责任书，创建业主满足工程 第七条：劳务酬劳 7.1、本项目的劳务酬劳采纳下列方式计算： 7.2、上述价格为确定价，不予调整。如后续法律及政策变化，导致劳务价格变化的，市场人工价格的变化超过 %，经双方协商可酌情考虑调整劳务酬劳，但在协商变更的合同价款之前劳务分包人仍

39、需履行原合同，不得以价格不合适为由拒绝施工，否则视为违约，并依照本合同第十八条之规定担当违约责任。 7.3、图纸以外需增加施工量的：室外配套、增加工程量，由劳务队负责完成，依照实际发生工程量，按核定程序以公司统一劳务价格计酬。 7.4、本工资不含税费 7.5、保险及生活用煤不计。 7.6、本项目评定获得以下奖项的。以劳务总费为基数，分别作为劳务嘉奖费； a、自治区级工程“天山杯”奖 % b、昌吉州级工程“博峰杯”奖 % c、自治区级“文明施工工地” 奖 % d、昌吉州“文明施工工地” 奖 % 第八条：工程量的确认 1、 采纳固定劳务酬劳方式的，施工过程中不计量工程量。 2、 采纳按确认的工程量

40、计量劳务酬劳的，由项目部施工技术负责人、项目经理、公司质安部、经营方案部主管签字认可、报总工、总经理批准方可有效。未经上述程序办理的，公司将不予支付酬劳。 第九条：劳务酬劳的支付： 9.1、劳务分包人与工程承包人商定下列方法支付： 1、第一期付款：材料进场后，甲方支付工程总价款 %（即 元）的材料款。 2、其次期付款：经项目部、设计院、监理、甲方共同验收合格后再付总价 %（即 元）的费用。 3、第三期付款：待备案完成后支付至总价 %（即 元）的费用。 4、全部款项结算时，由公司财务将全部劳务酬劳的5%作为质量保修金。待保修期满后无质量问题另行付清； 5、劳务队必需负责现场的的保管，保卫工作，工

41、资由劳务队支付。 第十条：项目经理 10.2、职权： 第十一条：相关工作责任 11.1 项目部责任： 组建与工程相适应的项目管理班子，全面履行总承包合同，组织实施施工管理的各项工作，对工程的工期和质量平安向公司负责； 1、 编制施工作业方案，做好施工前预备工作。 2、 在开工作业之前，项目部按施工要求配置必需的施工机具及原材料，并保证水电供应正常，并向劳务队进行具体的书面及现场技术交底工作。 3、 落实平安防护用品，项目部负责供应平安帽、平安带及平安网等防护用品，并向劳务队尽享具体的书面平安技术交底工作。 4、 项目部指责：管理引导、技术服务、检查验收、落实惩罚。 5、 负责编制施工组织设计，统一制定各项管理目标，组织编制年、季、月施工方案、物资需用量方案表，实施对工程质量、工期、平安生产、文明施工、计量检测、试验化验的掌握、监督