整治形式主义官僚主义突出问题 个人整治形式主义、官僚主义突出问题的报告.doc
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1、免责声明:图文来源于网络搜集,版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益,请作者与本上传人联系,我们将及时更正删除。第 1 页 共 7 页整治形式主义官僚主义突出问题整治形式主义官僚主义突出问题 个人整治形式个人整治形式主义、官僚主义突出问题的报告主义、官僚主义突出问题的报告经过去年的“治庸提效”行动后,我局干部职工的工作作风有了新的转变,服务能力有了新的提升。但我们也清醒地看到,形式主义、官僚主义等各种表现还不同程度地存在。一、“文山会海”方面。抓工作靠开会发文件,会议文件过多过长,有的缺乏实质内容,只注重形式和数量。做表面文章的现象还存在,有时把口号当成绩,把准备做的说成已经做了,把布置的说成落
2、实。有些工作落实不力、工作疲沓,习惯以会议落实会议,以文件落实文件,将会议和文件当成工作成效和成果,抓工作节奏不快。整改措施。进一步加强学习,增强学习的自觉性和系统性,系统的学习相关政治理论和政策观念,领导科学知识。不断提高政策理论水平和领导艺术水平。领导干部要坚持以身作则,率先垂范,极力克服“文山会海”改进会风和文风。强调会议实质内容,要全面深入基层,大兴调查研究之风。讲实话、鼓实劲、办实事、求实效,把高涨的工作热情与严格的科学态度结合起来,把中央的路线方针政策不折不扣的贯彻落实好,力戒浮躁浮夸。埋头苦干、扎实工作,把人民利益作为一切工作的出发点和落脚点。形成求真务实、廉洁高效的政风。免责声
3、明:图文来源于网络搜集,版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益,请作者与本上传人联系,我们将及时更正删除。第 2 页 共 7 页二、“经典路线”方面。调查研究搞形式、走过场,有时决策前不了解实情,调查研究不到位。与群众还存在一定的距离,在有些工作上贴近群众不够好。干部相互之间缺少批评和自我批评意识,工作上存在怕得罪人,和稀泥的现象。在总结汇报上还存在不实事求是,爱面子现象。整改措施。加强党员干部党性锻炼修养,从严要求,紧密联系群众。注重调查研究,具体问题具体分析,科学决策,重视实践与理论的结合。坚持从群众中来到群众中去的原则,联系实际,严抓政治思想。放下思想包袱,坚持原则。凡事要求亲力亲为,认认
4、真真对待工作。要进一步加强政治理论学习,特别要在理论联系鉴定工作实际、指导鉴定工作实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。三、具体要求 1、加强组织,落实责任。整治行动领导小组主要加强对整改落实工作的组织领导。按照职责分工,跟进具体整改工作;党员干部以身作则,率先垂范,切实履行责任,带头整改落实,要以强烈的政治责任感和事业心,认真做好整改工作,确保整改活动取得实效。2、真抓实干,承诺践诺。按照整改活动的要求,结合工作实际,做到“四明确一承诺”,即:整改落实项目明确,整改目标和时限要求明确,整改落实具体措施明确,整改落实责任明确,公开承诺整改成效。3、抓监督检查。切实将整治
5、形式主义、官僚主义突出问题同日免责声明:图文来源于网络搜集,版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益,请作者与本上传人联系,我们将及时更正删除。第 3 页 共 7 页常工作有机结合起来,统一谋划、统筹推进。聚焦五个方面的整治内容中列举的 19 种突出表现,靶向出击、重点突出、精准施治、持续发力,多渠道拓展发现形式主义。一、存在的问题和具体表现 1、形式主义方面。一是对理论学习的重要性认识不够。对理论学习的系统性重视不够,学习不够系统,不够全面,对中央、省、市、县的精神没有做到完全吃透。由于农业工作量大面宽,很多时间都是基层一线工作,具体事务的处理时间多,学习的主观能动性不足,有被动学习现象。在自我
6、学习时,思考的少,只了解表面,不了解精髓,平时不注重农业政策研究学习,业务不精通,遇到业务问题吃不准,就临时翻书找政策、找依据,满足于吃老本,平时对自学没有严格要求自己,不设学习目标任务。二是在推进工作中,调研不深入。为进一步加快现代农业发展,局里安排了多次面对农民、社会相关单位的调研,但是深入到一线、了解重点项目进展情况不够,直接帮助农民发展解决实际问题不多,而是通过检查了解基层情况,存在工作落实不够、有调研不专、不深入现象。2、官僚主义方面。一是深入部门、听取意见不够。与干部职工、农民面对面谈心交流不足,在帮助协调解决上还不够迅速及时。二是不太注意工作方式方法。工作中,对办公室工作人员交任
7、务、提要求、压担子多,教方法、重过程的少,有时听取意见缺乏耐心,对出现的问题批评纠正不及时,工作效果不好。三是工作上顾虑较多,落实不到位。工作中有畏难情绪,感到压力较大,难以应付。对工作中存在免责声明:图文来源于网络搜集,版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益,请作者与本上传人联系,我们将及时更正删除。第 4 页 共 7 页的困难思考多,下力气解决少。二、存在问题的原因剖析 1、理想信念松懈,奋斗精神有所淡化。随着年龄增长、职务和环境变化,为党的事业奋斗终身的誓言有时不那么清晰了,当初的志向也慢慢淡忘了,奋斗的激情逐步消退了,考虑自己的职级待遇、进退得失多了。对照组织的重托、对照“心里装着全体人
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