2022年实用转正述职模板锦集8篇.docx
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1、精品范文模板 可修改删除撰写人:_日 期:_实用转正述职模板锦集8篇 【实用】转正述职模板锦集8篇 转正述职 篇1 尊敬的领导:我于x年x月x日成为公司的试用员工,到今天3个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。从来公司的第一天开始,我就把自己融入到我们的这个团队中,现将这三个月的工作情况总结如下:一、非常注意的向周围的老同事学习,在工作中处处留意,多看,多思考,多学习,以较快的速度熟悉着公司的情况,较好的融入到了我们的这个团队中。二、对工作认真负责,任劳任怨,与同事配合默契,平时刻苦钻研,不断创新,能够在规定时间内出色的完成任务,保证公司项目进度,做到让客户、领导、自己都
2、满意。三、协助领导带新员工,虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工,但在9-10月份,还是积极主动的协助领导带新人,将自己知道的和在工作中应该着重注意的问题都教给xxx。总之,经过三个月的试用期,我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作,在工作中能够发现问题,并积极全面的配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完美,不断的提升自己的业务水平及综合素质,以期为公司的发展尽自己的一份力量。述职人:xxx20xx年xx月xx日 转正述职 篇2 我自XX年6月28日进入公司任职,至今已有3个多月的时间,现正式提出转正申
3、请。这期间在公司领导的大力支持下,在公司各部门同仁的积极配合下,我与公司同仁一道,团结一心,踏实工作,较好地完成和正在开展各项工作任务。下面我将3个多月来自己的工作、学习等方面的情况向公司领导做简要汇报:一、严格要求,遵章守纪,团结同志自到公司上班以来,我能严格要求自己,每天按时上下班,能正确处理好公司与家庭的关系,严格遵守公司的各项规章制度;对公司的人员,不管公司领导还是普通员工,我都能与他们搞好团结。二、尽职尽责履行好自己的工作职责我在公司主要从事财务工作,为此我从以下方面做了一些工作:1、初步总结公司财务目前存在的问题并提出解决方案。根据公司规范化运作的要求,熟悉公司各部门流程,经过到实
4、地仓库熟悉物料情况,了解公司成立以来的帐务资料,主要发现的问题涉及:资金管理方面,往来账管理,单据传递,成本核算,税务筹划等方面,提出了包括公司存货物流管理实施细则(草案)7项等解决方案。(见7月26日的实习工作总结)2、正确核算,及时编制财务报表并申报国税地税报表。在日常财务工作中,我能严格按财务规定正确核算公司的经营情况,按时结算有关帐务,每月末及时将财务报表和纳税申报表报送税务机关;及时处理遗留发票问题。3、及时做好公司的统计工作,参加本部门例会。根据福田区统计局要求及时申报公司的统计数据;及时参加财务部马经理组织的财务部门例会,对工作中出现的问题及时提出合理化建议,发挥财务在公司经营中
5、的参谋和监督作用;对其他人员在销售、采购中有关报销费用中单据不符合要求的做法,及时提醒和指出。4、规范售后中心仓库物料管理并指导帐务核算。9月初,按照吴董的指示对公司售后中心进行驻部门规范仓库管理,在这期间,结合实际情况和对相关人员的了解,发现:帐实不符,单据白条,未严格建立进销存台帐,于9月25日制定盘点通知,9月27日和28日进行全面盘点;根据仓库物料的价值大小结合存货abc分类,重点关注三大件:摄像头、液晶屏和主板,于9月28日草拟关于售后部仓库材料收发等情况的补充规定。到目前为止,根据规范的要求,仓库物料进销存已建立,卡片已建立,单据已规范起来(除特殊情况外);根据抽查,三大件基本实现
6、帐、卡、实三者相符;针对新发现的问题,相关规定需要进一步修订。三、建议公司有必要完善内部控制管理制度总之,由于刚来公司3个多月时间,熟悉和了解的东西不够深入和全面,希望公司领导多提宝贵意见,感谢公司领导和同仁对我的指导和帮助,我愿在今后的工作中更加深入的学习,和公司同仁一道,为公司的发展壮大做出不懈的努力。申请转正述职人: 转正述职 篇3 尊敬的领导:您好!我于20xx年04月29日成为公司的试用员工,两个月的试用期已到,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。初来公司,在这个陌生的环境中,我曾经担心过会不适应这边的工作,但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快消除了这些顾
7、虑。我的岗位是售后部服务经理,主要管理前台人员的工作安排和作出工作总结及改进措施,在试用期间,我了解了公司的相关制度及工作流程,督促前台服务顾问做到对客户热情接待,对工作认真谨慎。对于宝马的接车流程,我要求他们每周进行两次APQ演练。公司现在车辆预约的情况比较少,所以我在预约方面尤其关注,不管主动预约还是被动预约都要严格要求预约话术及信息的详细记录,在事后还要对客户做出保养提醒。在过去的两个多月中,我收获了很多,也感悟了很多,感谢公司给我提供的这个发展平台,让我得到了全方位的提高。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同
8、公司一起展望美好的未来! 转正述职 篇4 尊敬的领导你们好:我叫张xx,24岁,20xx年7月毕业于山东科技大学,采矿工程专业,同年9月份来到xx煤业参加工作。在公司领导的关怀和矿领导及同事们的指导下,实习期间先后于调度室、机运队、地测科学习锻炼。一年的光阴转瞬即逝,凭借当初选择煤矿的坚毅决心、对采矿专业的热爱以及各级领导的关怀,我充实的度过了这段时间的实习工作。从一开始的稚嫩无知,到熟悉本职岗位,再到井下逐渐的历练,我怀着些许好奇和青春的梦想踏踏实实做到了独立上岗并能完成领导交代的各项任务。这期间我更认识到了许多不足和自我提升所要面临的巨大挑战与责任,但相信在领导的敦促与悉心教导下我也能够胜
9、任更多工作、跨越道道鸿沟,协同大家实现金山梦和个人志向。下面就我个人一年来的工作做如下总结:首先思想上端正态度,业余时间自主加强理论知识学习,提高政治思想素质。学习公司先进的文化理念、办矿理念、工作思路,并时常同我矿实际情况相对照学习。在这里,我深深体会到感恩、诚心、专业、贡献的文化内涵,热情互助、团结一心、拼搏向上的奋斗精神在矿上表现的淋漓尽致。对待工作领导们没有自己曾想象过的那么严厉苛责,而似家里长辈们的悉心教导;新同事们也同原来大学时期的感觉,简单融洽的相处在一起。不仅如此,作为一名远离家乡的新工人,我更深深的感受到了这里对我们格外的照料,工作中遇见不顺心的事情,即便是表情上的异样也能引
10、起领导的关注;生活中为了解决饭菜的问题,领导专门成立食堂管理小组,专门由我们新来的大学生负责;学习方面,不论是在调度、机运,还是现在的.地测科,领导们都特别注重理论的加强,并且亲切叮嘱督促要常下井用心去实践。由此我逐渐完成了学生向专业技术人员的角色态度的转变,完全进入工作状态,努力开展工作。平时严于律己,注重锻炼自己应变能力、协调能力、以及创造能力,不断的在工作学习中完善自己。在平时学习中夯实基础,扩大知识面,力求能够全面提升自身综合素质。在端正思想态度的同时,时刻不忘实践的重要性。恪守本职,扎实工作。我深知,领导对我提出了很高的要求,岗位职责也要求我高一格、严一档,来不得半点马虎、出不得半点
11、差错,只有兢兢业业、扎扎实实,才能做到优质高效。为此,我把履行岗位职责、完成领导布置的重要工作作为自己最核心的任务,无论是紧急工作还是常规事务,都认真对待,不打半点折扣。既注重准确领会领导的指示精神,全力以赴贯彻执行,又讲究方式方法、取得良好效果。既注重主动上手、熟悉情况,又努力发挥好自己在团队中的辅助、协调、综合作用,促进团队整体合力的发挥。既注重跟踪重点工作,认真思考问题,又积极带领本部门和热情协助其他部门通力协作,共同完成工作任务。担任调度员期间,针对基建矿井各类图纸、资料以及科室内部安全管理岗位制度的缺失,我与同事着手汇总补齐各类台账、图纸资料以及制度管理等重要文件。并参与各类调度会议
12、纪要的记录编写,每日报表的汇总与重要工程进展的统计记录的等材料,协助矿各个部门、井下各个工队完成有关技术问题的解决商讨、汇报材料。可以说,凡是上级下发文件、重要材料的斟词酌句,我都协助领导仔细推敲、反复求证,力求表达准确、消除歧义,务必做到准确的上传下达。在经过了多次反复修改完善后,再呈送领导审阅,做到了严格把关,及时按要求完成任务。纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。或许对于有些领导来说,大学生给他们最初印象无怪乎纸上谈兵的赵括,但事实上,最初的我即便是纸上谈兵我也做不到。经过了一个月的培训后,便被分到了我矿的枢纽调度室,紧接着便碰到了数不清的梗:刚刚上岗首先是基础业务不熟练,矿领导下达的指令记
13、录不清,传达不准确、不及时,各类台账掌握不全、填写不细致,虽然问题不少但是经过熟悉多次上手之后,也逐渐能够独立完成。只是最尴尬情形莫过于领导谈论火工品,自己却把胡功平这种人物捏造到纸上了。尽管有一部分领导方言的缘故,但显而易见的是我这调度员对于井下事物的陌生不亚于外行人。凡事知错能改,务必做到格物致知不仅为我高中的校训理念,大学期间也深有体会,在经历了不少尴尬和领导的教育后,我毅然决然的抽出自己空余时间下井学习基础知识,了解井下掘进、机电运输设备,结合地面数据和说明加深认知。勤于观察井下各个巷道的实际参数与图纸对比,了解实际掘进中出现的岩层、构造变化。如此确实能够做到调度工作的全面了解。但将来
14、作为一名采矿专业的员工,我深知这些远远达不到技术层面的提升,也体会不到一线采煤工人的艰辛,更适应不了接下来自己去任职一线采煤的岗位。而且即便我将来从事调度岗位,我也要成为一名完全掌握采矿技术的调度员。公司领导本着培育锻炼大学生的思想,开展军事化管理和大学生下井锻炼。矿上积极响应,迅速成立生产预备队。没有丝毫犹豫,我同大家一样决意加入这个大的队伍当中去历练。在此期间,跟随老工人学习安装皮带,电缆管线下放、吊挂,井下各个巷道的文明卫生,机电、掘进设备的搬家,变电所的设备的安装。井下工作最然苦,但是每次的汗水总能换来心里的满足,小小的绑丝能分出师徒,笨重的设备更能锻炼个人毅力和团结友谊。这段时间的实
15、践也让我明白许多道理:事无巨细,均需用心。不亲自试水,永远不知道其深浅;不亲自体会,也不会知其难易。结束了这段历练之后,我重新来到了科室工作。在矿领导指导和推荐下,我选择了自己更为陌生的岗位-地测。尽管曾经学习过这门专业,但毕竟没有认真把握大学的学习机会以至于现在临时抱佛脚弄得自己满身狼狈,初接触井下的地测,根本摸不着头脚。也就是每天井下观察测量并且同步补充理论知识,才让自己初窥堂奥。如今除了认真对照质量标准化去学习补充完善资料,更有了接触学习井下煤层的起伏变化和地质构造的机会。原来把这些情况作为一种威胁,现在反而觉得是自己理所应当要处理的事情。面对现在的工作,我倍加珍惜。接下来我将继续做好本
16、职工作,掌握扎实的理论基础和井下原始资料,倾尽青春辅助好我矿的建设,也为自己以后的工作打下坚实基础。在短短一年中理论结合实践,让我对工作的认识有了真正的认识,这为今后的工作打下了基础。但我深知自己还存在一定的缺点和不足,主要表现在以下几个方面:一、自己的整体素质和专业学习还有待进一步提高。二、与井下区队里的领导和工人师傅们思想和工作交流不够;尽管在机运队学习锻炼,但限于时间太短,井下现场知识远远不足,为以后井下一线上岗带来不少困难。三、现场管理掌握不全面,管理经验也远远不足,理论与实践的结合应进一步提高;针对自己的不足,在今后的工作生活中,我一定严格要求自己,努力做到以下几点:一、充分发挥自己
17、的主观能动性,利用工作之余努力学习有关煤矿的法律、法规、规程、标准及技术规范,熟练掌握专业知识,始终以积极的工作态度、高度的责任感和只争朝夕的精神投入到工作中;要在加强专业知识学习的同时,踏踏实实地做好本职工作,戒骄戒躁,争取在自己的工作岗位上做出优异的成绩。二、积极同各个科室、区队领导和同事们交流,向他们学习管理经验,主动向工人师傅们请教现场施工的细节,因为他们的丰富经验和工作行为对于我来说就是一笔宝贵的财富。三、作为技术管理人员,要继续经常深入井下,了解施工现场,锻炼在现场管理过程中发现问题,分析问题,处理问题的能力。对于 转正述职 篇5 本人至年参加工作以来,开始在施工局工程部工作,任工
18、程技术员职务,负责施工局各承建项目的施工进度管理,工程技术管理及施工局科技发展工作。6月,由于各种原因调入西龙池施工局工作,任施工一队质检员职务,负责06标上库土建工程技术和质量管理工作。6、7月份主要负责上支洞的技术及质量管理工作,8月以后一直负责闸门井施工技术及质量管理。在任职期间,严格按照施工局管理法规、办法履行职责,没有出现过较大技术和质量事故。一、年工作完成情况:1、在工作期间,顺利完成厂工程施工总进度计划的编写,完成施工期间各时段进度控制分析报告,还完成了施工方案变更的技术文件编写及结构设计任务,根据施工局要求,编写了科技发展工作管理办法及科研项目可行性研究。2、同年6月调入西龙池
19、施工局,在施工一队负责技术和质量管理工作。其中上支洞混凝土回填工程,完成混凝土浇筑量多立方米。在上支洞工作期间,由于刚参加现场施工工作,现场经验不足和洞室浇筑的施工特点,给混凝土施工进度带来这样那样的影响。回填浇筑的施工特点限制了混凝土入仓方式的不同,加之输送距离过大,导致混凝土泵送时多次出现堵管问题。混凝土出现堵管问题原因很多,大体可由以下几点造成:现场施工人员没有严格按照泵送混凝土浇筑要求打料;拌合站对混凝土的和易性控制不够;混凝土输送距离过大;混凝土配合设计中材料配比不妥等。在此期间,一方面多次和外协对现场施工人员沟通,督导他们严格按照泵送混凝土浇筑方法施工;另一方面,与实验室主人协商,
20、就针对混凝土和易性问题做了较好的解决方法。对于钢管回填混凝土出现空腔问题,也做过多次浇筑试验,要求外协队施工人员按照浇筑工艺及浇筑顺序进行振捣,但效果也微乎其微。究其原因,也许因为施工队疏于振捣所致,也许因为施工工艺不妥而致。但对于斜井浇筑,在此期间,已加大了对施工队施工人员督促力度,要求勤于振捣,并改变施工工艺,来避免空腔现象再次发生。3、从8月底开始负责闸门井及其他工程土建工作,主要完成闸门井上部结构工程和交通工程,混凝土浇筑5156立方米,钢筋制安133t,石方开挖300多立方米,1闸门井已浇筑至el1488.0m,2已浇筑高程1482.5m,交通桥4、5桥墩已浇筑至el1496.4m。
21、闸门井工程属施工局在西龙池项目的形象工程,其质量的优劣直接影响工程局对外声誉的好坏。本人在任职期间严格按照国家有关工程法规办事,严格控制工程质量,对于不合标准的混凝土及钢筋坚决不予使用,从而避免了因工程材料使用不当发生工程质量事故的可能。今年10月份,就甲供材料水泥重量不足问题的及时发现,给工程质量保证创造条件,也给施工局挽回一定经济损失。对于闸门井混凝土外观质量问题,上级领导也很重视,当时已按要求进行了处理,其结果还是能够保证外观质量要求的。二、存在问题及经验教训对于闸门井工程而言,影响闸门井工程质量的因素很多,外协队的施工技术力量及施工设备的投入也直接影响着混凝土的整体质量,闸门井工程施工
22、队技术力量相对能够保证,但其设备投入对于后续混凝土浇筑施工质量的保证仍是一大挑战。这样给明年闸门井质量控制带来隐患。首先,混凝土外观质量的好坏与采用的钢模板质量有着直接关系,闸门井现使用的模板均为预报废模板。表面凸凹不平,破损严重,使混凝土外观难以保证。其次,混凝土所使用钢筋保存场地仍是一大问题,钢筋裸露,不加任何保护,风吹日晒难免会有腐蚀现象,倘若使用将对工程质量也是很大隐患。明年开工前,应对以上问题及早作出解决。闸门井工程质量管理是我们的一个共同任务,不能单方面的靠一个人或者几个人来实现,施工局职工及外协对施工人员都应树立良好的质量意识,来保证建设优质工程。施工进度与质量控制一直都存在着矛
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