3河洛党建计划全面进步年观摩会致辞.docx
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1、河洛党建计划全面进步年观摩会讲话 (2018年5月28日) 这次会议是区党工委同意召开的。主要任务是传达贯彻全市抓党建促脱贫攻坚推进会精神,总结回顾今年以来的基层“河洛党建计划”全面进步年工作,部署推进下步工作。今天上午,我们到*现场查看“三新”讲习所、支部评星、党员积分管理、党性体检、党代表工作室建设等方面内容,刚才,*镇结合自身工作做了经验介绍,其他党委结合自身工作进行了汇报,党建办和组织人社局对近期工作进行了通报和安排,陈主任对近期重点工作进行了强调。应该说,无论是党建现场还是交流发言,都有许多值得学习的地方,希望大家互相借鉴,消化吸收,共同提升,希望同志们在下步工作中抓好落实。下面,我
2、讲三点意见。 一、旗帜鲜明讲政治,进一步提高抓好基层党建的思想认识 (一)抓好基层党建是落实全面从严治党的政治要求。党的十九大提出,党的基层组织担负着教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责,是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础,要以提升组织力为重点,突出政治功能,把企业、农村、机关、学校等基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。要深刻理解抓好抓实基层党建的任务和意义,对党建工作,不是考虑“要不要抓”,而是考虑“如何抓,怎么抓好”,没有商量,也没有退路。 (二)抓好基层党建是落实上级决策部
3、署的职责所在。一是省、市、区各级主要领导都高度重视基层党建工作,多次召开会议,谋划部署,全面形成了高度重视党建工作、大抓党建工作的高压态势。二是省、市委先后启动了巡视、巡察,明确提出届期内对所有地市、区县巡察一遍,在一个地方、一个单位,一待就是一两个月,“重中之重”就是党建工作。三是今年以来省、市委又先后建立了党建经常性督查暗访制度,主要领导不打招呼直接对党建工作进行督查,我区也对各党委开展了几次集中督查暗访。可以说,上级的重视程度之高、标准要求之严、工作任务之重,前所未有,这就要求我们必须提高重视、抓在平时、持之以恒。 (三)抓好基层党建是凝聚干事创业合力的现实需要。今年以来,各党委紧跟大势
4、、紧贴大局、紧推重点,抓规范、抓精细、抓提升,各项组织工作取得新进步,特别是抓好了村两委换届、全面进步年各项工作,形成了比干事、比担当、比奉献的良好氛围。围绕落实市委、市政府重点工作部署,区党工委近期多次召开了会议,对重点工作进行安排,明确了工作目标,更需要广大党员干部进一步统一思想、凝聚共识,继续巩固好、发展好团结和谐、人心思上、风清气正的良好局面,凝聚起干事创业、推动经济社会平稳健康发展的强大正能量。 二、突出重点抓落实,进一步明确抓好基层党建的努力方向 现在年度工作即将过半,对照年初工作要点,我们还存在不少差距,有几项工作已经“迫在眉睫”,要严格按照中央和省、市、区党工委部署,紧盯时间节
5、点,确保工作不出问题。 (一)党建督查反馈的问题要抓紧整改。近期对全区基层党建工作进行了一次“大体检”“大排查”“大梳理”,发现了不少问题。一是“上热下冷”明显。部分镇、单位缺乏主动性、积极性,推一推动一动,不推不动,甚至推也不动,工作始终难以打开局面。二是党委作用发挥不到位。有的党委习惯于“被安排”,对党建工作缺少统筹谋划,很多应当由党委做的工作,没有做到位,工作出现“断层”,沉不到支部。三是对标整改不积极。前期区党工委党建督查进行了集中反馈,有的党委到现在还是“原地踏步”,没有整改。当然,督查的目的,就是为了发现问题,解决问题。只要我们主动整改,问题不仅不可怕,反而能有效地帮助我们推进工作
6、。一是平时工作要“实”。党委要切实发挥作用,督促下辖党支部严格组织生活,抓好党员活动日“三会一课”、民主生活会和组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、处置不合格党员等制度落实。二是资料留存要“全”。要严格落实党组织换届回头看、三新讲习所等各项要求实行全程记录、留痕管理。三是活动方式要“新”。要结合单位实际、行业特点,贴合不同年龄、岗位党员的实际需求,在丰富学习方法上下功夫。比如,农村党员可以结合三新讲习所,适当增加一些农业生产经营、党员致富带富等方面的学习;机关单位可结合紧跟网络热点、时事动态,开展志愿者服务、义工进社区等符合年轻人特点的主题党日活动,等等。 (二)做好村“两委”换届收尾工作。一
7、是认真学习贯彻省委书记*和市委书记*关于村(社区)“两委”换届选举的重要讲话精神,思想上更加重视、措施上更加扎实,确保圆满完成换届任务。二是持续开展“回头看”工作,对选举质量、新班子运行、群众满意度等情况进行评估,实行党组织书记目标管理考核和动态调整机制,对发展思路不清、驾驭能力不强、工作没有起色的,抓紧调整,及时将符合“三有三带”标准的党员选拔到党组织书记岗位上来。三是抓好跟踪问效巩固换届成果,及时组织开展精准培训,切实提高新班子履职能力。针对换届中暴露出来的后继乏人、“人难选”的问题,要加大后备干部队伍建设力度,多渠道做好村级干部储备培养工作。 (三)“两新”组织党建要全面加强。从全区来看
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