2021年抓党建工作述职报告总结 (2).docx

《2021年抓党建工作述职报告总结 (2).docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2021年抓党建工作述职报告总结 (2).docx（5页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2021年抓党建工作述职报告总结本文具有广泛通用性，欢迎各位亲根据自己的实际需要参考借鉴。 一、履行职责情况 (一)抓思想建设，提党性修养。一是扎实推进两学一做学习教育。我始终把学习宣传贯彻党的十x大精神和省市党代会精神作为首要政治任务来抓，率领党委班子成员讲党课44次，覆盖党员群众3700余名。二是发挥中心组学习成效。主持中心组学习12次，督促中心组成员指导分管部门开展专题学习研讨，组建17支宣讲队进村(社区)宣讲51次。三是做实*这项极端重要的工作。结合四好村党建示范点创建，强化思想宣传阵地建设，弘扬主旋律、传播正能量。 (二)抓政治建设，明政治立场。一是坚定政治立场。牢固树立四个意识，以

2、政治建设为统领，用我党最高领导人新时代*思想武装头脑、指导实践。二是遵守政治纪律。带头促学条例准则，严格执行中央八项规定和省委十项规定、市委十条实施办法。三是狠抓责任落实。主持召开半年党建述职会议，点评17名村(社区)书记述职。 (三)抓人才选任，优干部队伍 。一是壮大村级干部队伍。完成村级两委换届，增配17名党建工作助理到村(社区)作为后备干部培养。二是优化机关干部队伍。选派2名干部双向挂职，确定11名机关干部任第一书记;新聘65名工作人员，强化培训、因人设岗。三是培育三农工作队伍。选派7名农技指导员，培养48名青年骨干农民，建设一支懂农业、爱农村、爱农民的三农工作队伍。 (四)抓组织建设，

3、强阵地堡垒。一是规范阵地建设。实施阵地提档升级行动，完成观音村等4个村的党群服务中心规范化建设。二是创*组织设置。在东区率先探索村转社区党组织双轨运行新模式，成立桐子坳社区大党委;三是突出示范带动。选树菜子村、长堰村、观音村为党建示范点，整顿2个后进党组织，以典型示范和反面警示促进组织建设。 (五)抓反腐倡廉，严正风肃纪。一是完善防控体系。制定源头治理预防*实施方案，排查岗位风险点47个，制定措施56条。二是抓好微治理。开展微*微权力专项治理，制定微权力清单38条。三是强化执纪问责。查处党员干部违纪违规5人次，调整2名后进村干部，追回经济损失59.78万元。 (六)抓党建引领，求工作实效。一是

4、全力支持新机场建设。按期交付项目用地5924余亩，妥善安置3278人。二是聚力助推脱贫攻坚。整合资金1181万元，汇聚各方力量实现1个省级贫困村脱贫摘帽和69户190人按期脱贫。三是大力实施乡村振兴。我亲自指导鑫联食用菌合作社党支部创建双强六好示范点。大力发展冬草莓、食用菌等农产业2420余亩，实现年产值约3630万元。 二、存在的主要问题 2021年，我牵头整改2021年述职反馈问题3个、巡察组反馈问题12个，抓党建工作总体较好，但对表十x大精神和新时代基层党建工作要求，仍存在以下问题。 (一)抓好党建主业用力不够。我作为党建工作第一责任人，抓主责主业、督查指导还不够，一定程度存在重发展、轻

5、党建现象。 (二)提升组织力创新办法不多。部分村党支部组织力弱化，而我对村(社区)党组织强化组织建设、创新开展组织生活指导不多。 (三)推进建章立制效果不理想。党支部规范化制度化运行仍是薄弱环节，在建章立制推动工作落实方面，我统筹考量不够深入。 究其原因，有以下三点:一是思想认识不够深。在新时代的宏观背景下，我没有做到深化思想认识，拓宽视野、刷新眼光，存在就党建谈党建的惯性思维。二是履职尽责有缺位。党建责任压力传递不到位，少数党支部抓党建工作落实较差。三是创新抓手还不多。务实重行创新还不够，缺乏管根本、管长远的制度体系，导致党建工作活力不强。 三、下一步工作打算 (一)强政治担当，落实党建责任

6、。我将始终把抓好党建作为最大的政绩，充分发挥率带作用，每月至少研究一次党建工作，每季度召开一次现场推进会，点对点解决问题，点面结合深入调研;严格落实党建责任清单制，做到亲自部署、督导、考核，层层传递责任压力，确保党建责任落实一竿子插到底。 (二)重强基固本，提升基层组织力。我将进一步落实资源下沉、力量下沉和服务下沉，提升基层组织力，强化政治功能和服务功能。在规范基层党组织设置、开展三会一课固定党日、推进农民夜校运行等基础性工作中持续发力;创新开展联合组织生活会，提振党员的精气神;统筹实施党群综合示范点创建和三分类三升级行动，持续从正反两方面促进党支部竞位争先;在高丰村、官堰村、长堰村等村探索党建引领合作社、家庭农场和种植大户发展。 (三)补党建短板，完善制度体系。确定2021年为建制补短年。聚焦阵地标准化、活动多元化、队伍专业化、治理民主化等薄弱环节，指导长堰村试点建立健全党支部规范化制度化运行制度体系;切实整改机关党建灯下黑两张皮问题，健全落实双报到双重组织生活等制度;紧扣群众的难点痛点，健全党员干部联系走访制度，常态化开展走基层;狠抓质量提升工程，健全党建工作痕迹科学化管理机制。