3花繁叶茂观后感.docx
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1、花繁叶茂观后感 _2020扶贫电视剧花繁叶茂观后心得多篇由会员“hh266”投稿推荐,但愿对你的学习工作能带来参考借鉴作用。 吹响全面脱贫攻坚总攻“冲锋号”,让我们交出“合格答卷”。以下是小编整理了关于花繁叶茂观后感_2020扶贫电视剧花繁叶茂观后心得5篇,希望你喜欢。 花繁叶茂观后感篇一 “花繁叶茂”充分诠释了脱贫不是一朝一夕,从扶贫到扶志、从贫困到小康,花茂的蜕变,不仅仅是为了村容容貌的改变,而是为了贫困群众脱贫信心更加坚定、村民跟随党的步伐更加铿锵。党员干部这道坚固的基层堡垒,以脚踏实地、水滴石穿的坚强精神带领着广大群众共创幸福生活。 俗话说。“足寒伤心,民寒伤国”,贫困是当今社会政治问
2、题、经济问题的根源。加快贫困地区脱贫致富,有助于解决社会问题、民生问题,是打赢脱贫攻坚战的重大战略,也是奔小康的必经之路。 习近平总书记曾讲道“必须以更大的决心、更明确的思路、更精准的举措、超常规的力度,众志成城实现脱贫攻坚目标,决不能落下一个贫困地区、一个贫困群众。” 为了深入贯彻落实习总书记关于脱贫攻坚的讲话精神,多地驻村干部和党政领领导采取了进村入社到户、座谈走访群众、查阅资料、指导计算人均纯收入和贫困户同吃同住等方式,认真做好脱贫工作。在打赢脱贫攻坚上取得了优异的成绩。 但也还存在一些不同程度的问题和短板:如,信息不一致;部分贫困户未达标;住房保障、医疗卫生方面不足;个别贫困户“等靠要
3、”思想依然严重;领导干部还存在察桌边球观念等问题, 笔者认为。实干兴邦,空谈误国。全面脱贫是最艰巨最繁重的任务,要想打赢脱贫攻坚战就要立下愚公移山志,咬定目标、苦干实干,切实发挥驻村干部、政府和群众的力量。 在帮助贫困户脱贫时,要主动作为,措施精准,务求实效。从实际和特色优势出发,理清思路、强化责任,采取力度更大、针对性更强、作用更直接、效果更可持续的措施,特别要加强对帮扶贫困村村民思想教育,做好贫困户的思想工作,通过多种方式减轻其“等、靠、要”思想,从思想、意志上先扶贫,引导村民转变脱贫观念,变“要我脱贫”为“我要脱贫”。同时,面临全面进入小康社会的艰巨任务。身为帮助脱贫的干部要踏踏实实帮助
4、贫困户,切勿以此为契机,谋取私利,不可在工作上打察边球,让扶贫工作名不符实。 总之,脱贫致富不仅要让贫穷的人过上小康生活,更要从思想上、精神上脱贫,让全国贫困人口真正脱贫、贫困县真正摘帽,使扶贫工作真正落到实处。 花繁叶茂观后感篇二 “在扶贫的路上,不能落下一个贫困家庭,丢下一个贫困群众。”贫困群众生活的冷暖,一直是习近平心中最深的牵挂。在今年的新年贺词中,习近平再次庄严承诺“到2020年我国现行标准下农村贫困人口实现脱贫”。来,听我们讲述一个真实的脱贫故事,一起感知五年来精准扶贫取得的成效,一起体会百姓实实在在的获得感与幸福感,一起感受习近平总书记亲民、为民、爱民的深厚情怀。 “这是花茂村,
5、花茂寓意花繁叶茂。我是花茂村的扶贫干部。十九大的时候,习近平总书记夸我们村美得像张风景画。可几年前的花茂村是穷得出了名的贫困村。村里的特殊贫困户小曹是聋哑人。他也想让家里过得好点,但找工作总被拒绝。就在他无助的时候,精准扶贫政策来了,村里的机会来了,小曹的机会也来了。我和我的同事为了让他脱贫,想了很多方案,进行了很多尝试,终于找到了适合他的工作。他的笑容,是我们最大的动力。大家撸起袖子加油干,中国一定会像习近平总书记所说的,13亿人民共享全面小康。” 只有精准选人,才能精准扶贫。“火车跑得快,全靠车头带”。村级组织是群众脱贫致富的火车头,村第一书记就是列车长。精准扶贫选派第一书记,要完善机制、
6、细化标准、严格程序,划定重点范围、突出履职能力,坚持选贤用能、力戒滥竽充数。重点从大学生村官中选拔,他们在农村广阔天地经受了锻炼、接受了考验,增进了感情、增长了才干;重点从后备干部中选拔,他们胸怀使命感、肩负责任感,工作能力强、进取意识强,扶贫惠群众、自身也受益;重点从新提拔干部中选拔,他们想干事、能干事,既帮助农民脱贫致富,又实现自己心中抱负。同时,注重因地制宜选拔,山区、库区、老少边区,资源禀赋不同、经济基础不同、人口素质不同、发展模式不同,应把脉对症选人,因人因地施策,与相关部门结对共建,精准滴灌、靶向扶贫。 精准选人用人,同样也离不开精准监管。干任何工作,能力不强当然会履职不力,但能力
7、强也可能履职不力,原因是什么。监督不力导致不作为。有的单位不“选”而“派”,一“派”了之,对选派干部日常履职不管不问,致使有的选派干部觉得“做多做少一个样”,驻村少而回城多,三天打鱼两天晒网;有的选派干部帮助村里跑跑项目、搞搞慰问,其他党政事务很少过问,挂名不出力,在职不尽责;有的确实真脱产、真驻村,但与农民“坐不到一条板凳上”。选对人、用好人,必须健全管理、考核、保障、奖惩等配套政策和工作机制,念起监管“紧箍咒”,推动精准扶贫精准实施。 解决了“谁来扶”的问题,“扶持谁”“怎么扶”问题自然迎刃而解。精准选人、精准监管,选派干部才能全部身心驻在村,登门进屋察民情,扑下身子真扶贫,输血造血挖穷根
8、。 花繁叶茂观后感篇三 懂乒乓球的人都知道现在有一种打法叫“拧拉”,“拧拉”既体现选手打球的本领和技巧,也使得比赛更加精彩。“拧拉”关乎输赢,人生贵在“拧拉”。如果把决战脱贫攻坚比喻成一场球赛的话,高低好坏甚至成败输赢便在“拧拉”。 近日,习近平总书记在决战决胜脱贫攻坚座谈会上强调,到2020年现行标准下的农村贫困人口全部脱贫,是党中央向全国人民作出的郑重承诺,必须如期实现。对于正处于人生“拔节孕穗期”的年轻干部来说,唯有铆足一股“拧拉”劲,用过硬的本领“啃”下脱贫攻坚这块“硬骨头”,才能为决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚贡献青春的蓬勃力量。 从“会拧拉”的劲中锤炼脱贫攻坚的硬本领。拧拉不是
9、人人都会的一门技术,必须得下笨功夫苦功夫。对年轻干部来说,要想提升过硬本领,唯有到脱贫攻坚的“火线”上勤学苦练,栉风沐雨。然而,在实际工作中,一些干部明知自身缺乏脱贫攻坚的本领,非但不接受脱贫攻坚的锤炼,反而挖空心思搞“纸上扶贫”“形式脱贫”;还有些干部喜欢只动手不动脑,企图通过简单的送钱、送物、送“富”方式让贫困群众脱贫等等。脱贫攻坚是锤炼干部本领的“练兵场”、密切干群关系的“大熔炉”。年轻干部作为党的事业的新鲜血液,应当自觉投身其中,在脱贫攻坚实践中经受考验、接受锻炼,砥砺品质、增长才干、锤炼作风,不断提升自己。唯有如此,才能练就担当大任的“铁肩膀”“硬脊梁”,才能不负韶华,有所作为。 从
10、“敢拧拉”的劲中增强啃脱贫攻坚硬骨头的铁胆识。有拧拉本事的人,未必都有胆识放手拧拉,有的或因丢过球变得格外谨慎、瞻前顾后起来,担心拧出台、拧失误;有的会变得妄自菲薄;还有的面对强大的对手,会产生惧怕心理等等。对年轻干部而言,胆识是极其重要的。狭路相逢勇者胜。今年是脱贫攻坚决战决胜之年,面对这块难啃的“硬骨头”,倘若我们没有敢于斗争、敢于胜利的勇气,没有铁的胆识,就不能兑现党中央向全国人民作出的郑重承诺,践行初心和使命更无从谈起。因此,年轻干部要拿出敢为人先的铁胆识,不忘初心、牢记使命,坚定信心、勇往直前,以“青山处处埋忠骨,何须马革裹尸还”的英雄气概,一鼓作气拔掉“穷根”、炸掉“碉堡”,夺取脱
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