学校书记培训心得体会.docx

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1、学校书记培训心得体会 学校书记培训心得体会由精选推荐，并且汇集9篇优质心得体会范文，同时整理了关于基层书记培训心得体会相关的专题供您参考和写作帮助！ 本页是我最新发布的学校书记培训心得体会的详细页面，感觉很有用处，重新了一下发到我，为了方便大家的阅读。 我精心推荐 | | | | | “是党的事业的骨干，是人民的公仆”。这是对我国干部本质特征所作出的科学概括，也是区别于任何剥削阶段官吏的根本标志。下面我为您整理的学校培训，希望对您有用。 篇一学校书记培训心得体会 作为一名车间兼职党支部书记，我有幸参加了段第二期专兼职党支部书记暨骨干党员培训班。在风景秀丽，空气清新的路局成都职工培训基地，接受了

2、为期四天的封闭式培训。 在此期间，首先让我深深感受到了段领导对培训班的关心和重视。在开班当天，龚书记和果段长都莅临现场。龚书记语重心长的开班，果段长严谨深刻的专题讲座，都让感受到了组织的温暖，使我内心充满力量。 其次，是感受到了段党委对培训班的高度重视，选择了路局成都职工培训基地。幽静的环境很快让人抛开纷扰的都市，全身心的融入到的氛围中。从作息上也可以感受到快节奏的培训安排。 再次范文写作 ，就是培训知识面广、载体丰富、课题新颖、实用性强。从晨读“为人民服务”、“实干才能梦想成真”，到手抄、党章;从观看专题片信仰到讲座，从“党支部书记沟通协调能力”、“情商管理”讲座到“国学欣赏”，讲的都是我们

3、一线班组党支部书记最缺少的，也是最需要的。学员们如饥似渴的吮吸着丰富的理论知识，积极与老师展开互动，整个课堂严肃而又不失活力。老师通过ppt、影片欣赏、一分钟演讲、国际标准情商测试、课间双手保健操等活动，向学员们传授着丰富的理论知识。 让人印象深刻的还有每天早上7点准时点名晨练，61名学员穿着白、绿、黄、蓝不同颜色的晨练服，大伙统一步伐，整齐。从一圈到三圈，再到最后的五圈，大家团结一致，相互鼓励，完成了近1500米的跑步训练。虽然跑完后气喘吁吁，但那份快乐、那份坚持、那份学员之间深深的情意，让人忘却了辛苦和疲倦。最有特色的是16日晚上的历奇培训，有牵手传递呼啦圈、肩并肩运气球、找数字、蒙眼传递

4、，每一个都必须依靠团队的精神力量，大家互帮互助，竭尽所能完成，不知不觉忘记了身份，忘记了年龄，收获了快乐团结和友爱。 四天的培训生活在各小组模拟演练活动后迎来了毕业典礼。四天集训，我们再次接受了党务知识，我 学会了如何沟通和协调处理人际关系，明白了从自知、自控、自发、知他、知众中提高自己的情商，也意识到学习学、情商等书籍的重要性和必要性。 作为一名基层班组党支部书记的我，更需要不断学习，积极进取，以身作则，带头做好基层，带领党员加强日常学习，增强党性修养，强化党员身份意识，以过硬的业务技能和良好的政治素养，争做“四优”党员，带动职工群众为班组，为段、车间的安全生产和职工队伍稳定作出贡献! 篇二

5、学校书记培训心得体会 参加段第二期专兼职党支部书记暨骨干党员培训班，我收获很多，感慨颇多。 一是高兴。呼吁多年的专兼职党支部书记暨骨干党员培训班终于在今年开班了。一线班组党支部书记任职以来，受条件所限，党务工作系统学习几乎为零，班组党支部书记党务业务偏低，一直制约班组党支部工作的开展。随着培训班的展开，班组党支部书记的党务工作水平得到了较大提升。 二是意外。开班后，对班组党支部书记综合素质出乎意料，不论是每天课堂纪律，还是课堂上积极完成老师布置的任务，再到参加历奇训练等等，都体现出每一名班组党支部书记的高素质。各种日常写作指导,教您怎样写范文 从晨读这件小事也可以从侧面反映，在局党校专职支部书

6、记培训班，晨读有方言，有普通话，参差不齐，而我们的晨读，普通话标准，声音响亮。 三是收获。很多课程以前也学过，思维处于车间一级，这次与班组党支部书记一起学习、讨论，对一些知识也有了新的认识和看法。 四是希望。真心希望这样的培训班能定期开展下去，持之以恒地做下去，基层党建工作将会更上一个台阶。 篇三学校书记培训心得体会 为期三天的团学组织学生干部培训圆满结束了，作为一名学生干部并且有机会参加这个培训班真的是非常荣幸。经过这几天的学习培训，我更深刻的明确了学生干部的工作职责，作为学生干部所要具备的各方面的素质以及管理组织能力，人际交流和沟通的方法等，从中受益匪浅。 首先书记就如何做好一名学生干部这

7、一话题给我们做了详细的解答。告诫我们说：“学生干部首先是学生，然后是干部，最后才是学生干部。所以，学生干部应该会学习”;他还给了我们要加强自身修养的建议。引导我们要从主观思想上把工作做好，从小事做起，勿以善小而不为、勿以恶小而为之。更指出不应为了增加就业时的砝码，或为了满足自己的权利欲，更不能盲目的加入学生会! 接下来，于世明老师就自立自强，团结向上这一话题也给我们做了详细的讲解。犀利的指出作为一名学生干部要加强思想素质培养。做到自律、最全面的写作网站 有责任心、宽容、能吃苦耐劳，敢于对自己所说的话所做的事负责，遵章守纪，争做表率，网为您提供大量免费范文!树立好学生干部的形象。要甘为人梯，甘于

8、奉献;要捧着一颗心来，不带半根草去。，这一点我没有做到，甚至我还会经常抱怨工作累，烦琐!通过这次的学习培训，我也深刻的体会、反省，认识到了自己思想上的问题，我将不断反省自己，以十分的热情和饱满的情绪去对待工作，努力养成一丝不苟的工作作风，认真对待自己的责任和义务，提高效率，把工作尽快尽好的完成，不断的追求完美。 另外，张健老师提出作为一名学生干部要有心劲，我所理解的心劲就是工作中要用心思考，工作要有创新意识!而创新是当今谈得最多的一个话题，策划活动更是应该自主创新，在开展学生活动时要注重整体气氛的营造。在开展学生活动的过程中不能只凭一腔热血，而且还要自主、创新，有思想，有特色，有团队合作精神。

9、这样才能把活动作精、做好，更好的为广大同学们服务。张健老师还提醒我们学生干部，活动在选题上可以小题大做，大题小做，不能再老题目、老做法，写作网,教您怎样写范文 而要老题目、新做法，甚至是新题目、新做法。并且在创新中要注意方法，不能搞一刀切，更不能大锅饭，应体现想得好与做得好的重要性，因为态度决定一切。 最后，金老师和吴老师指出，作为一名学生干部，应注意行政办公能力，因为细致决定成功。当然作为学生干部更要尽心尽力做好本职工作。一个班级甚至一个学院的正常运行都离不开学生干部的默默工作。学生干部在做好自己的本职工作时需要有耐心和细心，当工作繁多时，我们学生干部要有充分的耐心，根据事情的轻重缓急，一件

10、一件的圆满完成;当工作比较烦琐时，我们学生干部就要十分细心;打好工作提前量，每一次都作到会前作好充分准备，会议有记录，会后有;每一项活动都要做到事先有策划，事后有总结。同时，还要正确处理与辅导员老师的师生关系，与同学沟通工作，正确的对待自己的位置。 心得体会延伸阅读 支部书记培训心得体会 支部书记培训心得体会 八月八日至八月十二日，我有幸参加了省测绘地理信息局组织的支部书记临沂培训班的学习。在短短的5天学习中，我们一行先后参观了孟良崮纪念馆、沂蒙红嫂纪念馆、八路军115师司令部旧址、聆听了专题辅导讲座从沂蒙根据地看中国革命，在重温入党誓言的过程中自己的灵魂得到了巨大的洗涤，党性得到锻炼升华，深

11、感不虚此行受益匪浅。 “沂蒙精神与延安精神、井冈山精神、西柏坡精神一样，是党和国家的宝贵精神财富，要不断结合新的时代条件发扬光大。”这是习近平总书记到临沂考察时对沂蒙精神作出高度评价。 在几天学习中我了解到沂蒙人民的最后一匹布做军装，最后一粒米做军粮，最后一个儿子送战场感人肺腑的故事让我为之动容。乳汁救伤员的红嫂明德英、拥军模范王步荣、舍子拥军方兰亭、宁死不的精彩讲课同时也深深的震撼了我。原本我对山东的革命史有一定的了解，但通过学习发现自己知识的欠缺。沂蒙山区在国民党统治时期，到无政府状态土匪横行、在由日伪军的残酷统治时期，山东人民经历的无数的磨难，但八路军的各项土改和军民一家亲的政策给苦难的

12、山东人民带来希望。抗战时期只有共产党站在了人民的一边，也只有共产党才是人民的希望。放眼当今世界各地的动乱，我军在亚丁湾的撤侨、叙利亚的撤侨行动都是秉承了人民利益至上、一切为了人民的理念，只有共产党才是所有华人的希望。相反所谓的发达国家，民主国家他们做的又如何呢？ 2021年7月1日，在庆祝中国共产党成立95周年大会上，习近平总书记全面总结我们党团结带领中国人民不懈奋斗的光辉历程、伟大贡献和历史启示，深刻阐述不忘初心、继续前进的要求。作为基层的党支部书记的我们更应该牢记历史，牢记入党时的初心，牢记沂蒙人民的军民鱼水精神，延安和西柏坡的革命精神。带领基层党员旗帜鲜明讲政治、砥砺前行谋发展，只有始终

13、牢记自己共产党员的身份，始终坚持为民服务的本色，我们的党将会有无穷的生命力，无穷的创造力，也只有这样我们才能将本职工作做好，为江苏的强富美高做出自己的贡献，以优异的成绩迎接党的十九大召开。 新任村书记培训心得体会 新任村书记 1 桐君街道君山村党总支书记 濮志明 君山村位于县城的东北面，距离县城仅1.5公里，全村有农户379户，人口1020人，区域面积8平方公里。此外，在我村还落户有两家县级龙头企业南方水泥有限公司和红狮水泥有限公司,以及一家国家级重点技工学校杭州技师学院。下面，我围绕发挥党组织的核心引领作用，如何实干担当，谈一些自己的思考。 1、凝心聚力，促进村企校共同发展 我村所辖范围内有

14、县级重点水泥企业两家，国家级技师学院一家，近一半农户与这三家企事业单位有着直接或间接的关系，如何协调好村民与三家单位之间的关系成为我们历届村委的重点工作。新一届村班子上任以来，我们第一时间统一思想，达成共识，定位村情，继续坚持围绕中心服务大局，协调村企校三者关系而努力。上月初，我们村联合两家水泥企业和技师学院开展了名为“村企校”清洁家园的活动，以此助力街道全国文明城市创建，参加人数近200人，有企业的工人、老总，有学校的学生、老师，活动中大家精诚合作，仿佛都成了君山村民，这一刻，我的感觉是文明之花不断在君山绽放，这也是党总支新班子上任后的第一场结亲活动，村企校继续朝着互利共赢的方向发展。 2、

15、扬长避短，因地制宜壮大集体经济 县委朱书记在县党代会报告中讲建设山清水秀民富县强的美丽中国桐庐样本，这一点我深有体会。在大家的印象中水泥厂是高污染的企业，唯恐避之不及，其实不是的，如果有严格的管理制度，企业发展对周边环境将是正面而积极的，现在企业注重，争做绿色企业，理念上与建设美丽乡村是相协调的，实际上，两大企业也尽社会责任，负责厂区和周边环境美化。我这里也有几个实例：我们村通过和企业共同经营红狮码头，合伙开发沙岩矿每年都有稳定在200万人民币的集体收入；村民也是积极受益，通过关系协调，有在企业搞运输的，有上班的，有搞后勤服务的，有开餐饮的，有开小店的，不仅集体经济富裕了，老百姓的腰包也鼓起来

16、了。从这个角度讲，我们是“村美民富”的君山样本，我们也是在为探索民富县强的美丽中国贡献君山样本。 3、风清气正，引领村庄治理新局面 我始终坚信，一个村的主要带头人影响着村两委干部的精神风貌，村两委干部的精神风貌又直接影响着整个村的发展局面。基于此，君山在推进村庄治理的时候，更加注重打铁还需自身硬。首先，从我自己入手加强村级领导班子队伍建设，不搞一言堂，积极推行民主治村，认真实行村两委联席会议制度，加强班子民主建设力度。其次，建章立制，制度管人。针对我村建房难的问题，我们在征求村民意见的基础上，率先以村规民约确定建新房必须拆除旧房制度。同时我们还建立网格队伍，及时巡查违建情况，我们的做法是从发现

17、建材装修材料开始，及时制止违建。最后，春风化雨，滋养山林。我们注重发挥文化礼堂的育人功能，以此带动乡风民风，文化礼堂看上去是一座房子，内涵有多少，要靠自己村庄来经营，礼堂的文化宣传，礼堂的礼仪传承、礼堂的公共服务等，都需要结合自己村的实际来完善，对村庄的公共事业发展发挥了积极作用。 2 分水镇保安村党委书记 张启勇 短短5天的学习培训，可以说胜过我在农村一年半载的工作摸索，概括而言就是通过学习，自己思想上获得了大解放、理论上得到了大提升、认知上实现了大飞跃。县委朱书记提出了要打造桐庐铁军的要求，保安村作为保安源村落景区的门户村，保安片7个村的龙头村，在建设“保安源村落景区”的进程中，也要求有一

18、支召之即来，来之即战，战之必胜的基层铁军队伍。作为这支队伍的班长，如何发挥班子合力，五指握拳打出战斗力，我有义不容辞的职责，结合本次培训的心得体会以及保安村的实际，我觉得主要做好以下几方面的工作。 1、搭好班子，建好队伍 本次换届选举，村两委班子力量进一步充实，结构进一步优化。现任村两委中，有第二次进入班子的同志，有32周岁以下退伍军人，有工作细致的女同志，更保留了农村工作经验丰富的老班子，同时对村聘人员进一步精简，合并裁汰了文化员岗位。班子分工进一步明确，结合分水镇“月考定薪”月度考核工作，让每名班子成员有事做，能够吃到担子，挑起责任。 2、完善制度，管好队伍 保安村雷打不动每周一上午召开班

19、子例会，对上周工作进行回顾总结，本周工作进行部署落实。有问题在会上讨论，有困难在会上解决，有意见在会上提出，多年的坚持结果，就是把工作例会开成了一个问题分析会、一个方式方法研讨会。保安村两委干部都是脱产干部，自己没有一点其他产业，大家都能够带着一份责任，全身心地投入到村两委的事业中去。“5+2”的工作制度一直在执行，()保证了老百姓每天都能来村里办事情，都能找到人。 3、克难攻坚，带好队伍 在2021年度的“月考定薪”工作中，我们全年被评为9次优秀。在工作中，我们注重发挥党员的带头作用，班子的示范作用，很多事情如果村干部、党员、村民代表都冲在了前面，就已经成功了一大半。比如在养殖场整治工作中，

20、我村一鼓作气拆除养殖场8000余平米，处理生猪3000余头，实现全村无3头以上养殖，义林溪水质从劣类快速提升为类。在无违创建工作中，拆除两路两侧破旧房屋、一户多宅19处，共计2179平方米，并完成村口公园建设、路边绿化等工作。 4、发展产业，用好队伍 两山转化理论，是下一步保安村发展的指导思想。保安村濒临天溪湖，有山，有河，有湖，有庙，有历史，有文化，我们提出了“坐山观湖品茶享人生”的发展思路。一是积极服务对接桐商回归的金瑞农业开发有限公司，利用流转的5000多亩山林，发展高端农产品种植，开展野外拓展项目基地，盘活山林资源，带动旅游产业发展。二是依托全县最大的白茶基地（全村白茶种植面积有400

21、0多亩），在做好白茶生产、销售的同时，谋划举办首届保安白茶节，打响保安白茶品牌。三是主动对接天溪湖，对保安亲水平台进行绿化提升，沿丰收下湖区块，招引社会资本，搭建沿湖可移动小木屋别墅，提升保安餐饮档次和品质，积极发展高端民宿、农家乐，努力发展成为保安源村落景区的门户村，排头兵。 3 合村乡高凉亭村村委主任 毛亚君 短短的几日不仅提升了我们农村干部的理论知识，也让我们发现与其他村的发展差距。“不做井底之蛙”这是我这几天以来最大的感触，同时，也让我干事方向更明确了、办事方法更多样了、服务百姓更坚定了。作为村委主任队伍里的新兵，我有压力、有任务、有责任，但也有激情、有动力、有机遇。通过这几天的学习，

22、我想结合自己的思考，从以下几个方面谈谈我的学习心得。 1、当好村里的“新家长” 刚说到我是村委主任队伍里的新兵，前几年都是村里的委员，从家庭成员到家长的角色变换中，我知道会有很多不同方面给予的压力。在这里我觉得最重要的是要讲团结，从小就会唱团结就是力量这首歌，但真正能够在一个村落的大家庭里讲团结是不容易的，村两委是村组织的主心骨，这就要求我们心胸要宽，肚量要大，大事讲原则，小事讲风格，两委成员商量办事、协调办事，相互支持办事，做到思想上合心，工作上合力，行动上合拍，真正让这个家成为五好家庭。 2、当好发展的“领头雁” 我们高凉亭村举例，自古以来集体经济“零”收入，但每年投入的基础设施、民生工程

23、不少，每年年底村里的困境就是“揭不开锅”。自2021年开始，村里就放开思路，除了向上争取项目以为，开始积极“造血”。从小木屋的建设开始，变资源为效益，目前每年有30余万元的租金收入，另外，我们也利用居家养老照料中心多余的床位发展集体经济，每年也有2-3万元的收入。无形当中，慢慢地化解了村里的债务，也让集体经济有了“零突破”。由此，我也在思考，在村级固定除外，在产业上也可以做做文章，比如覆盆子产业、民宿产业等等。作为村干部，我应该切实掌握致富的真本领，在各项工作中，发挥模范带头作用，也利用自己原有的农业产业基础，加快村级发展，努力成为群众致富的领头雁，只有这样，我们村干部在群众中才能有说服力。

24、3、当好百姓的“新表率” 俗话说，做不做事是态度问题，会不会做事是能力问题，作为新干部，我们首先是做个态度端正的人，在不断做事处事过程中加强自身的能力。群众选我们做“当家人”，是对我们的信任和支持，并对我们在三年任期内的所作所为寄予了厚望和期盼。成为村里百姓的“新表率”，这是我们每一位村干部应该有的态度，当前，无违建、五水共治、文明城市创建、小城镇综合整治等等中心重点工作正如火如荼地开展着，我们就是要成为这些重点工作里的表率，率先拆自己的违建、率先去摸排水质不到位的山塘沟渠，率先成为文明行为的行使者和传播人。 4、当好村里的“清白人” 干干净净做事，清清白白做人，这是底线也是原则。很多时候，老

25、百姓有意见，就是看到村干部各种大吃大喝、各种无所作为、各种见钱就捞。所以，无论何时何地，我们都要时刻保持警惕和清醒的头脑，绝不碰腐败这根高压线。一直以来，从上至下，我们都能感受到这股要求廉洁自律的风气，大家应该熟知电视也在热播的人民的名义，讲的就是反腐，讲的就是老虎苍蝇一同拍。村干部，官虽小，但也要做到不为名利所困，不为物欲所诱，常怀律已之心。 学校校本培训心得体会 学校校本 古庙学校金朝良 作为一名教师，我深感工作是十分幸运的。因为学校为我们教师提供了很多学习、提高的机会，让我受益匪浅。回想当初，“校本培训”这个词语作为陌生的事物进入我的思想，就像见到一个陌生人，我的认识经历了一个由陌生到认

26、识、熟悉的过程。 在校本培训中，我对抗逆力课题产生了浓厚的兴趣。现在的孩子，大多数过着优越的生活，一遇到不称心如意的事，就心烦意乱，甚至悲观失望，以至于听了一点不顺心的话，受到老师或父母一次批评，就离家出走，甚至产生轻生的念头。因此，如何对子女进行挫折教育，增强他们的抗挫能力，成为了教师迫切关注的一个问题。挫折承受力所包含的因素很多，并非让孩子吃点苦、受点累，就能培养起来。同样强度的挫折，为什么有人能挺过来，有人挺不过来？挺过来的人不一定以前就吃过多少苦，挺不过来的人也不一定就没吃过苦。在选择的背后，起作用的是整个人的。比如同样是考试失败或受到他人羞辱，那些自我形象健康、有人可以倾诉分忧、敢于

27、表达自己负面情绪、有幽默感的青少年，虽然也会一时情绪低落，却很少会表现出极端的行为；而那些不喜欢自己、没有归属感、没人可以倾诉，又不知道该怎样改变局面的青少年，很可能会立即感到绝望，从而做出令人痛心的选择。作为教师，要教给学生坦然面对成功与失败，帮助他们树立信心，让他们能承受挫折，以提高其对挫折的忍受能力，他们今后能够勇敢地面对生活，战胜困难。 在今后的教学工作中，我会更加努力，用所学、所悟去审视我的教育教学，把所学的理念应用于工作实践之中。 2021620 学校教师培训心得体会 身为学校教师中的一份子，学校能够为我们老师提供这么好的培训机会和有幸参加，真的是由衷的感谢学校和学校领导。这次教师

28、培训的内容十分丰富，理论上包括对教学规章制度、教学常规、师德、大学教育的常识和特点等诸多方面的系统学习，实践上包括观摩有着丰富教学经验的老教师的教学示范课和新教师的现场教学示范课。通过认真的培训和自己的学习，获得了很大的收获，现将自己的心得体会总结如下： 一、对学校的前景充满了信心，也对自己选择人民教师的职业无怨无悔。 在这次培训的开学典礼上，学校领导做了热情洋溢的讲话，对我们加入到师专这个大家庭表示了热烈的欢迎，也介绍了学校未来的美好蓝图，并且勉励我们努力学习，认真工作，完成这次培训的任务。这些都使我更加对我们学校的前途充满了信心，也坚定了自己扎根于人民教育事业、扎根于我们师专这片充满希望的

29、热土的信心。 二、认真学习教学规章制度、常规和教学方法，做一名合格的高校教师。 虽然在来到师专以前，我已经积累了许多的工作经验，但是做一名人民教师，尤其是一名高校教师，对其中的许多工作规范和制度还是十分陌生的。教导处的纪勇平处长给我们详细介绍和讲解了我校的相关教学规章制度、常规和教学方法，并结合多年来的许多相关事例作为典型范例。这些都使我深受教育和启发，我认识到要成为一名合格的高校教师不是一件容易的事情，如同其他的工作部门一样，同样有着很多的规章制度要遵守，同样要付出艰巨的努力。 我认识到，作为高校教师，要有强烈的工作责任心，必须坚持教学领域的社会主义方向，要以教书育人为己任，要将传授知识和思

30、想教育有机结合起来，寓思想品德于教学之中。同时，要严格教学规范和坚守学校的各种教学规章制度，防止教学事故的发生，从而确保教学任务的顺利完成。 三、认识到高校教学不仅是一项工作，更是一门艺术，需要长时间的积累和摸索。 从前作为一名学生，对教师的工作一直十分崇敬，但是对如何才能够不仅成为一名合格的教师，而且能够成为一名优秀的教师还是缺乏认识的。郑伟鹏老师以他丰富的教学经验为我们做了一次生动的报告。他从高校教师的构成、对高校教学概念的认识、教学观念的转换、大学课程内容的基本特点、大学教学过程的 基本特点等几个方面做了全面和深刻的总结。通过听讲和自己的认真体会，使我对高校教师的内容和特点的认识从模糊到

31、清晰、从茫然到豁然，确实感到受益非浅。 我认识到，高校教师的教学是一个教与学的相互关系，是一个教师和学生共同参与的活动，教学并非只是教师简单的讲授，而是一个教师主导作用和学生能动作用的有机统一。 作为新世纪的教师，需要有一个教学观念的深刻转变，包括从封闭性向开放性的转变，从群体型到个性型的转变，从权威型向民主型的转变。这些都要经过艰苦的努力和学习。 大学课程内容有着许多的特点，具体可以总结为以下几点，一是前沿性，二是探究性，三是智能性，四是方法性。 作为大学的教学过程，也是一门艺术，它不仅需要教师有专业的知识，还需要有独立性、创造性、实践性的教学技巧的掌握。 我体会到要作为真正合格的高校教师，

32、确实要付出自己艰巨的努力和辛勤的劳动，只有这样才能收获丰厚的回报。 四、观摩课堂教学，结合自己的教学实践，找到了差距，也找到了改进的方向。 这次培训又安排了两次课堂观摩。虽然是不同的专业，但是教学的方法是相通的。从观摩教学中，我再结合自己的教学实践，找到了自己的差距，认识到自己在教学中许多需要改进和提高的地方。 总之，这次新教师培训虽然是安排在学期之中，时间紧，任务重，不可能有太多的时间和次数，绝大多数教师都是在紧张的教学工作之余来参加培训的。我通过这次培训，总有一种意犹未尽的感觉，总感到还有许多需要学习的地方。确实，作为一名新教师，要学习的东西实在是太多了。不过我有信心通过自己的不懈努力和学

33、习，尽快地提高自己的专业知识和教学水平，尽快的能够胜任自己本职的教学工作，从而真正成为一名合格乃至优秀的高校教师，为我们国家的教育事业，为我们师专的发展壮大做出自己应有的贡献。 学校安全培训心得体会 在人类的历史长河中，摧毁的都是旧事物，诞生的都是新东西。只是不管是波涛里淹没还是火海里烟消，这一切变化来得太突然，是人类力量所望尘莫及的，所以自然就心生恐惧，要么称水患，要么称火魔，大抵没有好印象。火无情，金枝玉叶成灰烬；水无情，高墙沃土皆荡平。水润育了生命，同时又为生命的活动画地为牢；火促进了文明，同时对给文明带来灭顶之灾。或者有了限制，生命才更加丰富多彩；或者有了摧残，文明才能够一往无前。首先

34、要规范执剑者的理念、意识及行为： 加强生活用火的自律意识：火是日常生活不可缺少的资源，是人类赖以生存和不断进步的基本物质条件。但也因为其力量的不可控制性，偶而也给人类文明带来毁灭性的灾难。但火因人而存在，火灾也同样因人而引起，所以火患的存在多赖于人类的麻木不仁，即生活过程中对于用火的细节没有从安全的角度去考虑。故防止火灾隐患，首要的是防止社会个体对于火的力量的漠视，任何时候都要鞭策自己，安全第一、用火第二，不用火或者只影响个人，不规范的用火则容易祸及连城。 强化生产用火的安全意识：火不但是人类生活的必具资源，也是人类征服自然的有效工具。但是往往在生产过程中不注意细枝末节的问题，或者妄求速度，或

35、者心存侥幸，轻视了火的破坏能力，大抵都追悔莫及，抱憾终身。所以防止森林火灾，加强规范用火安全知识的培训，引导社会个体科学的用火，这是非常必要的。 加强用火监控的责任心：加强用火监控是消除火灾隐患的有效手段。包括对自身的监控、对家庭成员用火的过程控制、对社会关系网内所有成员用火科学的影响等。 全社会行动起来，排查一切不规范的用火方式，以对人对己都负责任的态度，随时注意身边的火源，力所能及的消除一些或显性的、或隐性的火灾隐患，则火虽猛烈，未之然也。 在水火面前，一人之力，未免单薄，众人之力，不能轻视。我们只有团结协作，互相监控，才能有效的阻挡火灾的迅猛势头。 学校干部培训心得体会 我有幸参加了同江

36、市教育体育局和教师进修学校举办的全市中小学干部培训班的培训学习，虽然只有短短一天半的时间，但使我学到了许多新知识、新理念，受益匪浅。聆听了刘宝林副院长、张渡海校长、袁亚欣主任、武秀华副校长的讲座，使我对校长职责、学校管理、校长专业发展、学校发展、师德师风建设有了新的认识。现将培训学习心得体会如下： 一、立足本职，踏实工作 在这次培训中，教育体育局金龙日局长作了重要讲话，并就这次培训班做了具体要求。金局长亲自给我们上了开班的第一课，让我们对我市教育的现状和未来有了深刻的认识，增强了我们广大学员的责任感和使命感。领导的讲话精神要求我们从思想认识的高度，进一步认清当前发展的形式，与时俱进、开拓创新，

37、加强作风建设，不断增强做好各项工作的紧迫感和责任感。 二、不断学习，提升综合素质 一个好校长就是一所好学校。我认为一个好校长应该是：德才兼备，具有高度的事业心和责任感。校长应该是个学习者，要做好任何一项工作都要不断地学习，校长岗位更是如此。多看看，多想想，一些灵感不期而遇，工作局面就此打开。 1.加强学习、提升理论素养 作为一名管理者要有丰厚理论水平作支撑，努力提高政治素质，增强理性思维。当前学校的发展已进入一个关键的时期，学校与社会的各种联系日益紧密，社会的发展日新月异，新问题层出不穷，需要领导者作出判断，这就需要我们必须积极学习，虚心向领导学，向专家学，向老师们学，向同行学，学习工作方法、

38、学学校管理经验，将每一次会议、报告、听课都当作学习的机会，拓宽学习领域，努力提高学习、研究、实践的能力，增长职业智慧。因为，有效管理者的自我发展，是组织发展的关键。 2.加强修养，做教师和学生的楷模 正人先正己，校长首先要具备良好的素质，包括为人正直、思维敏捷、务实肯干、治学严谨、思想先进、情趣健康等，还有良好的组织能力、协调能力、良好的口才，善于做思想政治工作等。只有具备了这些良好的素质水平，在履行校长职责时才能有实力说话，有能力去承担责任。这些话说起来容易，做起来却很难，良好的素质要靠日常的积累，靠工作中的体会，学习，特别是思想道德素质是尤为重要的，有健康良好的心态，做好人梯，这都是当代校

39、长应该思索的问题。 三、开拓进取，增强角色意识 1.终身学习的意识 社会的发展寄托于教育，教育的发展关键看学校，学校看校长。校长要善于学习，明确掌握明德学校的办学理念，学校才有生机和活力。要当好一名校长，首先必须勤于学习，学习是进步的先导，不学习是落后的象征。作为一名合格的校长要认真学习党的大政方针和相关的教育法规，做刻苦学习的典范，才能做到工作有思路、有创新。 2.服务意识 一名好的校长首先必须要有良好的服务意识，当好师生的公仆，站起来能当伞，俯下去能做牛，耐得住清贫，忍得住寂寞，镇守住自己的学校，正确处理好班子间的工作、生活关系。当好主管而不主观，处事果断而不武断，充分听取大家的意见和建议

40、，做到互相支持不拆台，做到思想同心，事业同干，做到层层分工，层层把关，层层负责。从各方面关心好每一位同志，建立好友谊。 3.创新意识 校长要不断更新教育观念，树立现代课程观、人才观、价值观，树立现代教学观、学生观。以科研为先导，把理论与实践结合起来，倡导教师改革创新出效益，教师必须不断认真学习、领会。在现有的教育管理体制下，农村教育可以说困难重重，举步维艰。做为农村校长必须心系农村，立足实际，不怕困难，敢于奋斗，以质量立校，以科研强校，在自己实践探索的基础上，汲取名校长的理论指导。 一所成功的学校必定有其内在的精神累积和成功的管理理念，因此，校长要注重办学经验的积累和校园文化精神的积淀。校长要

41、坚持公平、公正、公开的原则，以诚待人，重用贤才，用人不疑，疑人不用，大胆合理地使用人才，让教师在工作中不断得到锻炼，从而增长才干，在教书育人的岗位上大显身手。 学校管理培训心得体会 学校管理(school management)是学校对本校的教育、教学、科研、后勤和师生员工等各项工作进行计划、组织、协调和控制的活动。下面是我搜集的学校管理培训心得体会5篇，希望对你有所帮助。 学校管理培训心得体会(1) 2月24日，我有幸参加了小金教育局组织的各校管理人员专题培训，并很荣幸的聆听了四川师范大学社会科学学院李松林教授为我们做的专业培训讲座。 这次培训，对于我来说是一次难忘的充电机会，由衷感谢领导为

42、我们搭建了一个很好的学习提高的平台，讲座都以鲜活的实例、丰富的知识内涵及精湛的理论阐述打动了我的心，使我的思想重新焕发了激情，燃起了斗志，确实感到受益非浅。 这次培训内容分为课堂教学改进的几个着力点和学校特色发展的顶层设计两部分。在课堂教学改进的几个着力点中李教授首先讲授到当前课题教学的严重缺失，主要表现在意义不足、营养不良、过程丧失、价值残缺，怎样在这几个方面加强课堂教学中的教学深度。李教授认为可以从以下几点入手： 1、课堂教学中转变教师的教材理解方式，将更有价值的东西教给学生。 2、促进学生真正的理解，让学生既获得知识并获得背后的意义。 3、向课堂教学的纵深和整体推进，突出课堂教学的层次性

43、和整体性。 4、充分挖掘学生的生命活力，依靠学生本身的内源性。 从这些方面转变教师教材理解方式，理解的重心在于将最有价值的知识选择出来，促进学生真正的理解课本，充分挖掘学生的生命活力，依靠学生本身的自主性，赋权于学生，让学生感受自我、自律、自觉、自主把主要时间让给学生，把权力留给学生。 在下午李教授讲到学校特色发展的顶层设计，其中差异即是教育的起点，也是教育的终点。也讲到了顶层设计的意义是什么?使我最有深刻印象的是寻找灵魂是顶层决定性，它是各自学校的核心办学理念、思想和方向。李教授也从几个方面，举了几个学校的案例，并根据各自学校的不同情况管理学校，怎样办出各自学校的特色。 通过培训，让我深刻地

44、认识到必须积极加强课程教学改进，做课程教学改进的引领者。经过这次培训，我认识到作为学校的管理人员，应该怎样积极配合学校与教师为我校添砖加瓦，把我们学校建设得具有特色。为了我们的教育，为了我们的学生，也为了我们自己，我会时时处处都要注重自己的师德修养和人格塑造，并加强自己的理论素养和专业技能的学习和提高，具有较强的教育科研意识和能力，有目的地总结教育经验，反思教学实践，一切从实际出发，切实担负起教师应尽的责任和义务。 这次培训内容丰富，水平高，充满了教育智慧，使我们开阔了眼界。今后我会将在这里学到的新知识尽快地内化为自己的东西，运用于教育教学过程中去，结合我校的实际情况，及时地为学校的建设和发展

45、出谋划策，努力学习同行们的学习态度，求知精神，协作能力，加强平时的学习、充电。他山之石，可以攻玉，我一定将学到的知识运用于教育教学实践中去，让培训的硕果在职教事业的发展中绽放光彩。 学校管理培训心得体会(2) 今天有幸聆听了胡校长有关学校管理的讲座，受益非浅。学校教育是推动社会进步的主阵地，为了更好地实现学校的教育教学以及人的发展目标，确保师生在校身心都能健康发展，必须加强学校的常规管理，通过学习。我得到如下体会。 一.制度要健全，执行要得力。 实行常规管理的重要目的是维护学校良好的教育教学秩序，使全体师生养成良好的行为习惯。而习惯的养成来自于时间，没有切实可行的规章制度来约束，便没有长期一贯的坚持执行，没有一视同仁的严格要求，良好习惯的养成就不会落实到实处。 完善各种制度，用合理的制度来制约人，引导人，激励人是我得到的第一个启示，第二个启示是制度要细致化。反思我们的学校管理，建立科学的评价制度我认为要做好五定工作。即：定岗、定员、定人、定工作量和定工作岗位职责。要进行充分的调查分析，让合适的人做合适的事。根据岗位性质和人的思想觉悟、能力高低、性格特点等择优上岗，做到知人善用、扬长避短、人尽其才。学校要建立科学的选人、用人、监督、评价等管理制度，实行严格的管理程序。 二、监督要到位，反馈要及时。