2021年妇女工作总结(机关).docx

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1、2019年妇女工作总结(机关)-推荐通用稿2021年妇女工作总结(机关) 2021年妇女工作总结(机关)该怎么写呢？以下是由为您整理的2021年妇女工作总结(机关)，欢迎访问更多妇女工作计划的内容！希望此文能够对您有帮助！ 按照年省直机关妇女工作安排，以“立足本岗创造新业绩，提升素质创造新生活”、“争做知识化、学习型女职工”为目标，发扬艰苦奋斗、勇于创新的精神，上半年围绕打造高素质的省直机关女职工团队和建设服务型组织，履行好妇联组织“参与、教育、代表、服务、联谊”的五项职能，主要开展了四方面七项22件工作： 一、以“法制宣传年”为契机，做实维护女职工合法权益工作 1关注女职工生命健康 一是督促

2、、检查省直机关各单位落实开展“女职工妇科健康年检”情况，推动执行辽直妇发6号文件，建立健全历年妇科健康检查档案、形成向省直机关妇工（女职）委上报反馈表制度。已收到35个单位（1085名女职工，检查费用总计近10万元）的反馈表。二是布置参加省总工会年起开展的“团体女性安康保险”。截止6月20日，已有52个单位参加“团体女性安康保险”，入保2535人，投保6087份。三是积极与省妇女会馆协调，为省委大院女职工争取参加会馆的健身、娱乐培训的最优惠价格。 2关心单身职工 一是2月份召开一次关心单身职工联系人碰头会，共商“关单”工作。确立了多层次、多渠道关心单身职工，通过建立联系人定期联系制度，以一季度

3、更新一次单身信息为周期，以提供联谊信息不单纯追求联姻为前提的工作策略，创造性地组织各种活动的工作思路。二是形成了关心单身职工工作细则定（试行）、相对保密协议意见，单身职工信息分为简、详两类等初步工作规范。三是以自愿开展“关单”工作的单位为基础，汇总了8个厅局通过电子邮箱报送的423名单身职工的基本信息，在参加单位联系人中进行了全口径信息交流。 3关爱优秀女职工 一是遵循“三八”前推选国、省两级女性荣誉的工作规律，按照评选条件，从省直女性荣誉资料库中筛选出符合基本条件的70个单位中的集体（20余）、个人（80余），通过两次自下而上的发动、推荐、选拔、报审，先后获得2个全国、10个辽宁省“三八”集

4、体和个人荣誉（详见通报）。二是在“五一”前夕，与工会共同进行省直机关工会、妇联等群众组织最高荣誉评选表彰工作，共有5个集体、15名女职工获得荣誉。三是借助公仆、东北新闻网、辽宁电视台等媒体，宣传全国三八红旗手许晓青、省十大女杰罗娅红、省十佳女职工标兵安珂等先进事迹和优秀品德。四是及时完善省直妇女工作资源信息库。其中：妇女工作骨干和依靠、支持资源近800人次；获国、省、省直各项荣誉的330人次，各单位推荐的优秀女性222人次。 二、贯彻男女平等基本国策，努力培育学习型女职工 4启动“大宣传”活动 在省直机关纪念第96个“三八”国际劳动妇女节大会上，启动以“知识女性妇女工作”为主题的“大宣传”活动

5、（详见辽直妇发3号文件）。目的是继续组织开展“争做知识化、学习型女职工，为振兴辽宁老工业基地创造新业绩”活动，更加广泛地动员、组织省直机关广大女职工积极利用各种新闻宣传媒体进行学习、使用、开发，生动展示省直机关广大女职工在为振兴辽宁老工业基地的宏伟事业中所奉献的聪明才智、工作能力和丰硕成果，把女职工素质达标工作推向一个新阶段。 5精心打造学习载体 一是坚持办好以推荐介绍当代流行的学习理念、健康理念、保险理念、生活理念为内容的省直机关女干部业余文化学习沙龙（自办4期、联办2期）。借助省社联举办“辽海讲坛”的丰富资源优势，利用有效的学习载体，引导广大女职工、女干部树立文明、科学、健康、时尚的生活追

6、求。二是开展了以“提升素质看成果”为主题的省直机关女职工庆三八，鼓足干劲、多做贡献，努力在xxx开局起步年创造新业绩动员大会。会上推出3个典型发言，各单位工会女职工委员会主任或工作骨干、省直机关妇工委暨工会女职委委员150人参加了本次会议。辽宁电视台、辽宁教育电视台、辽宁日报均作了报道。三是 “三八”前夕，与东北新闻网合作推出职业女性网页。以期更好地促进省直机关妇女工作的发展。此举既是在具体落实全国妇联所开展的“百万妇女网上行”工程，也是省直机关妇女工作在学习现代化、办公自动化上所做的有益尝试。四是组织两委委员和获得女性荣誉的33个单位参加全国妇联组织开展的妇女权益保障法知识竞赛活动(发答题卡

7、XX张，名单附后)。 三、以“和谐家庭”建设为切入点，为构建和谐辽宁做出贡献 6拓展家庭建设工作 响应中央建设和谐社会的号召，发挥妇女组织在家庭领域的工作优势，积极引领省直机关广大职工关注、关心、参加和谐家庭建设活动。利用东北新闻网及时转发省妇联有关文件，大力推动、宣传和谐家庭建设工作，开拓以和谐家庭为主题，深化文明家庭创建活动，用家庭和谐促进全社会的和谐，在省直机关叫响美德在家庭、学习型家庭、节约型家庭、廉洁家庭、平安家庭、绿色家庭、敬老家庭、爱心家庭等以家庭建设为载体的各类特色活动。 四、不断夯实工作基础，努力增强自身创新发展的活力 7注意加强自身建设 一是充分发挥省直机关妇女工作委员会、

8、暨工会女职工委员会一班人的作用，协力推进工作。已召开2次委员会、1次工作研讨会和考核国省两级女性荣誉候选人、参加全国妇联妇女法知识竞赛答题等工作。二是按年度及时向两委委员所在单位党组织报告委员们在兼职工作中做出的努力和取得的工作成绩，更好地保护和调动委员工作积极性。三是力促配好、配齐各级女职工（妇女）组织的主要领导，建立健全组织，及时修订、补充妇女组织工作情况统计。四是悉心培育妇女工作志愿者队伍。热情组织、充分依靠、邀请她们参与、参加妇女工作和活动，为在省直机关更好地开展妇女工作打造一支具有奉献精神、充满生机活力、体现时代风尚的生力军。五是积极开发网上发布工作文件、信息等电子办公新形式，既做到

9、厉行节约、节省人力、减少办公经费，推动了工作上的高效便捷，更为基层开展各项工作提供了查阅工作文件、交流信息、 促进工作的便利。六是认真完成省妇联交办的辽宁省知识界女友联谊会换届在省直机关推荐理事候选人工作和省总交办的协助通知省直机关女领导干部参加庆三八联谊活动。 工作总结推荐 妇女工作总结(机关) 机关妇女工作总结就是写机关妇女工作进行如何，最终成果有没有达到最初理想目的等内容。以下是我精心收集整理的妇女工作总结(机关)范例，供大家参考和借鉴， 按照年省直机关妇女工作安排，以立足本岗创造新业绩，提升素质创造新生活、争做知识化、学习型女职工为目标，发扬艰苦奋斗、勇于创新的精神，上半年围绕打造高素

10、质的省直机关女职工团队和建设服务型组织，履行好妇联组织参与、教育、代表、服务、联谊的五项职能，主要开展了四方面七项22件工作： 一、以法制宣传年为契机，做实维护女职工合法权益工作 1.关注女职工生命健康 一是督促、检查省直机关各单位落实开展女职工妇科健康年检情况，推动执行辽直妇发6号文件，建立健全历年妇科健康检查档案、形成向省直机关妇工(女职)委上报反馈表制度。已收到35个单位(1085名女职工，检查费用总计近10万元)的反馈表。二是布置参加省总工会年起开展的团体女性安康保险。 截止6月20日，已有52个单位参加团体女性安康保险，入保2535人，投保6087份。三是积极与省妇女会馆协调，为省委

11、大院女职工争取参加会馆的健身、娱乐培训的最优惠价格。 2.关心单身职工 一是2月份召开一次关心单身职工联系人碰头会，共商关单工作。确立了多层次、多渠道关心单身职工，通过建立联系人定期联系制度，以一季度更新一次单身信息为周期，以提供联谊信息不单纯追求联姻为前提的工作策略，创造性地组织各种活动的工作思路。二是形成了关心单身职工工作细则定(试行)、相对保密协议意见，单身职工信息分为简、详两类等初步工作规范。三是以自愿开展关单工作的单位为基础，汇总了8个厅局通过电子邮箱报送的423名单身职工的基本信息，在参加单位联系人中进行了全口径信息交流。 3.关爱优秀女职工 一是遵循三八前推选国、省两级女性荣誉的

12、工作规律，按照评选条件，从省直女性荣誉资料库中筛选出符合基本条件的70个单位中的集体(20余)、个人(80余)，通过两次自下而上的发动、推荐、选拔、报审，先后获得2个全国、10个辽宁省三八集体和个人荣誉(详见通报)。二是在五一前夕，与工会共同进行省直机关工会、妇联等群众组织最高荣誉评选表彰工作，共有5个集体、15名女职工获得荣誉。三是借助公仆、东北新闻网、辽宁电视台等媒体，宣传全国三八红旗手许晓青、省十大女杰罗娅红、省十佳女职工标兵安珂等先进事迹和优秀品德。 四是及时完善省直妇女工作资源信息库。其中：妇女工作骨干和依靠、支持资源近800人次;获国、省、省直各项荣誉的330人次，各单位推荐的优秀

13、女性222人次。 二、贯彻男女平等基本国策，努力培育学习型女职工 4.启动大宣传活动 在省直机关纪念第96个三八国际劳动妇女节大会上，启动以知识女性妇女工作为主题的大宣传活动(详见辽直妇发3号文件)。目的是继续组织开展争做知识化、学习型女职工，为振兴辽宁老工业基地创造新业绩活动，更加广泛地动员、组织省直机关广大女职工积极利用各种新闻宣传媒体进行学习、使用、开发，生动展示省直机关广大女职工在为振兴辽宁老工业基地的宏伟事业中所奉献的聪明才智、工作能力和丰硕成果，把女职工素质达标工作推向一个新阶段。 5.精心打造学习载体 一是坚持办好以推荐介绍当代流行的学习理念、健康理念、保险理念、生活理念为内容的

14、省直机关女干部业余文化学习沙龙(自办4期、联办2期)。借助省社联举办辽海讲坛的丰富资源优势，利用有效的学习载体，引导广大女职工、女干部树立文明、科学、健康、时尚的生活追求。二是开展了以提升素质看成果为主题的省直机关女职工庆三八，鼓足干劲、多做贡献，努力在xxx开局起步年创造新业绩动员大会。会上推出3个典型发言，各单位工会女职工委员会主任或工作骨干、省直机关妇工委暨工会女职委委员150人参加了本次会议。辽宁电视台、辽宁教育电视台、辽宁日报均作了报道。三是 三八前夕，与东北新闻网合作推出职业女性网页。以期更好地促进省直机关妇女工作的发展。此举既是在具体落实全国妇联所开展的百万妇女网上行工程，也是省

15、直机关妇女工作在学习现代化、办公自动化上所做的有益尝试。四是组织两委委员和获得女性荣誉的33个单位参加全国妇联组织开展的妇女权益保障法知识竞赛活动(发答题卡XX张，名单附后)。 三、以和谐家庭建设为切入点，为构建和谐辽宁做出贡献 6.拓展家庭建设工作 响应中央建设和谐社会的号召，发挥妇女组织在家庭领域的工作优势，积极引领省直机关广大职工关注、关心、参加和谐家庭建设活动。利用东北新闻网及时转发省妇联有关文件，大力推动、宣传和谐家庭建设工作，开拓以和谐家庭为主题，深化文明家庭创建活动，用家庭和谐促进全社会的和谐，在省直机关叫响美德在家庭、学习型家庭、节约型家庭、廉洁家庭、平安家庭、绿色家庭、敬老家

16、庭、爱心家庭等以家庭建设为载体的各类特色活动。 四、不断夯实工作基础，努力增强自身创新发展的活力 7.注意加强自身建设 一是充分发挥省直机关妇女工作委员会、暨工会女职工委员会一班人的作用，协力推进工作。已召开2次委员会、1次工作研讨会和考核国省两级女性荣誉候选人、参加全国妇联妇女法知识竞赛答题等工作。二是按年度及时向两委委员所在单位党组织报告委员们在兼职工作中做出的努力和取得的工作成绩，更好地保护和调动委员工作积极性。三是力促配好、配齐各级女职工(妇女)组织的主要领导，建立健全组织，及时修订、补充妇女组织工作情况统计。四是悉心培育妇女工作志愿者队伍。热情组织、充分依靠、邀请她们参与、参加妇女工

17、作和活动，为在省直机关更好地开展妇女工作打造一支具有奉献精神、充满生机活力、体现时代风尚的生力军。五是积极开发网上发布工作文件、信息等电子办公新形式，既做到厉行节约、节省人力、减少办公经费，推动了工作上的高效便捷，更为基层开展各项工作提供了查阅工作文件、交流信息、 促进工作的便利。六是认真完成省妇联交办的辽宁省知识界女友联谊会换届在省直机关推荐理事候选人工作和省总交办的协助通知省直机关女领导干部参加庆三八联谊活动。 机关妇女工作总结 按照XX年省直机关妇女工作安排，以“立足本岗创造新业绩，提升素质创造新生活”、“争做知识化、学习型女职工”为目标，发扬艰苦奋斗、勇于创新的精神，上半年围绕打造高素

18、质的省直机关女职工团队和建设服务型组织，履行好妇联组织“参与、教育、代表、服务、联谊”的五项职能，主要开展了四方面七项22件工作： 一、以“法制宣传年”为契机，做实维护女职工合法权益工作 1关注女职工生命健康 一是督促、检查省直机关各单位落实开展“女职工妇科健康年检”情况，推动执行辽直妇发XX6号文件，建立健全历年妇科健康检查档案、形成向省直机关妇工（女职）委上报反馈表制度。已收到35个单位（1085名女职工，检查费用总计近10万元）的反馈表。二是布置参加省总工会XX年起开展的“团体女性安康保险”。截止6月20日，已有52个单位参加“团体女性安康保险”，入保2535人，投保6087份。三是积极

19、与省妇女会馆协调，为省委大院女职工争取参加会馆的健身、娱乐培训的最优惠价格。 2关心单身职工 一是2月份召开一次关心单身职工联系人碰头会，共商“关单”工作。确立了多层次、多渠道关心单身职工，通过建立联系人定期联系制度，以一季度更新一次单身信息为周期，以提供联谊信息不单纯追求联姻为前提的工作策略，创造性地组织各种活动的工作思路。二是形成了关心单身职工工作细则定（试行）、相对保密协议意见，单身职工信息分为简、详两类等初步工作规范。三是以自愿开展“关单”工作的单位为基础，汇总了8个厅局通过电子邮箱报送的423名单身职工的基本信息，在参加单位联系人中进行了全口径信息交流。 3关爱优秀女职工 一是遵循“

20、三八”前推选国、省两级女性荣誉的工作规律，按照评选条件，从省直女性荣誉资料库中筛选出符合基本条件的70个单位中的集体（20余）、个人（80余），通过两次自下而上的发动、推荐、选拔、报审，先后获得2个全国、10个辽宁省“三八”集体和个人荣誉（详见通报）。二是在“五一”前夕，与工会共同进行省直机关工会、妇联等群众组织最高荣誉评选表彰工作，共有5个集体、15名女职工获得荣誉。三是借助公仆、东北新闻网、辽宁电视台等媒体，宣传全国三八红旗手许晓青、省十大女杰罗娅红、省十佳女职工标兵安珂等先进事迹和优秀品德。四是及时完善省直妇女工作资源信息库。其中：妇女工作骨干和依靠、支持资源近800人次；获国、省、省直

21、各项荣誉的330人次，各单位推荐的优秀女性222人次。 二、贯彻男女平等基本国策，努力培育学习型女职工 4启动“大宣传”活动 在省直机关纪念第96个“三八”国际劳动妇女节大会上，启动以“知识女性妇女工作”为主题的“大宣传”活动（详见辽直妇发XX3号文件）。目的是继续组织开展“争做知识化、学习型女职工，为振兴辽宁老工业基地创造新业绩”活动，更加广泛地动员、组织省直机关广大女职工积极利用各种新闻宣传媒体进行学习、使用、开发，生动展示省直机关广大女职工在为振兴辽宁老工业基地的宏伟事业中所奉献的聪明才智、工作能力和丰硕成果，把女职工素质达标工作推向一个新阶段。 5精心打造学习载体 一是坚持办好以推荐介

22、绍当代流行的学习理念、健康理念、保险理念、生活理念为内容的省直机关女干部业余文化学习沙龙（自办4期、联办2期）。借助省社联举办“辽海讲坛”的丰富资源优势，利用有效的学习载体，引导广大女职工、女干部树立文明、科学、健康、时尚的生活追求。二是开展了以“提升素质看成果”为主题的省直机关女职工庆三八，鼓足干劲、多做贡献，努力在十一五开局起步年创造新业绩动员大会。会上推出3个典型发言，各单位工会女职工委员会主任或工作骨干、省直机关妇工委暨工会女职委委员150人参加了本次会议。辽宁电视台、辽宁教育电视台、辽宁日报均作了报道。三是 “三八”前夕，与东北新闻网合作推出职业女性网页。以期更好地促进省直机关妇女工

23、作的发展。此举既是在具体落实全国妇联所开展的“百万妇女网上行”工程，也是省直机关妇女工作在学习现代化、办公自动化上所做的有益尝试。四是组织两委委员和获得女性荣誉的33个单位参加全国妇联组织开展的妇女权益保障法知识竞赛活动(发答题卡XX张，名单附后)。 三、以“和谐家庭”建设为切入点，为构建和谐辽宁做出贡献 6拓展家庭建设工作 响应中央建设和谐社会的号召，发挥妇女组织在家庭领域的工作优势，积极引领省直机关广大职工关注、关心、参加和谐家庭建设活动。利用东北新闻网及时转发省妇联有关文件，大力推动、宣传和谐家庭建设工作，开拓以和谐家庭为主题，深化文明家庭创建活动，用家庭和谐促进全社会的和谐，在省直机关

24、叫响美德在家庭、学习型家庭、节约型家庭、廉洁家庭、平安家庭、绿色家庭、敬老家庭、爱心家庭等以家庭建设为载体的各类特色活动。 四、不断夯实工作基础，努力增强自身创新发展的活力 7注意加强自身建设 一是充分发挥省直机关妇女工作委员会、暨工会女职工委员会一班人的作用，协力推进工作。已召开2次委员会、1次工作研讨会和考核国省两级女性荣誉候选人、参加全国妇联妇女法知识竞赛答题等工作。二是按年度及时向两委委员所在单位党组织报告委员们在兼职工作中做出的努力和取得的工作成绩，更好地保护和调动委员工作积极性。三是力促配好、配齐各级女职工（妇女）组织的主要领导，建立健全组织，及时修订、补充妇女组织工作情况统计。四

25、是悉心培育妇女工作志愿者队伍。热情组织、充分依靠、邀请她们参与、参加妇女工作和活动，为在省直机关更好地开展妇女工作打造一支具有奉献精神、充满生机活力、体现时代风尚的生力军。五是积极开发网上发布工作文件、信息等电子办公新形式，既做到厉行节约、节省人力、减少办公经费，推动了工作上的高效便捷，更为基层开展各项工作提供了查阅工作文件、交流信息、促进工作的便利。六是认真完成省妇联交办的辽宁省知识界女友联谊会换届在省直机关推荐理事候选人工作和省总交办的协助通知省直机关女领导干部参加庆三八联谊活动。 2021年妇女工作总结 一年来，在县妇联的正确领导下，在局总支的关怀下指导下，我们以“xxxx”重要思想为指

26、针，认真学习党的xx届六中全会精神，全面贯彻落实科学发展观，努力构建社会主义和谐社会，团结带领系统女工，按照县妇联年初制定的各项目标任务，奋发图强，锐意进取，努力推进新安文化快速发展。 一、加强学习，提高女工的整体素质 文化系统共有职工130余人，女工人数占30%左右，而且中层领导占10%，大部分女工都工作在重要岗位，为了进一步提高女工的整体素质，使其在各自的岗位发挥重要作用，有力地推动文化事业快速稳步发展，我们首先抓了政治学习，制定学习计划，每星期抽出一个下午进行学习，而且有专人负责，提前备课，学习时事政治，有关文化方面的文件、法规等，学后要求每人写出心得体会，记录在档，其次狠抓业务学习，根

27、据各单位业务不同，制定不同的学习办法。文物单位学习文物的有关知识，图书管理部门，学习图书方面的业务，文化馆学习群众文化等方面的知识，按照各自的业务，制定出学习计划，做到每个星期一检查，每月一抽查，每季度一督察，据初步统计我系统现有女工已基本达到了大专水平，今年有一名被县评为拔尖人才，有两名同志已转为正式党员，有五名同志被确定为党员发展对象。通过学习，系统女工的政治素质和业务素质都有新提高，图书馆、文化馆、文管所三个单位的女工较多，可是工作有了很大进步，她们处处带头，不畏辛苦，为单位的工作做出了很大贡献，深得领导和同志们的好评。 二、积极开展各项文化活动，促进各项工作 各项文化活动的开展崞不开女

28、职工，在文化活动，她们占主导作用，不论什么样的活动，女同志都勇跃参加，为人民群众提供健康的精神食粮，特别重大的节日里，她们主动出击，牺牲自己的休息时间，排练节目，她们不辞劳苦，自编自演，受到了广大群众的好评。在“三八”节期间，县里举办的健身操比赛中，她们以绝对的优势，一举夺冠。文化上的女工，按说应该是多才多艺的，可是因为工作繁忙，她们没有时间去训练，她们为了在比赛中取得好成绩，她们利用节假日，甚至晚上加班到深夜。可是她们在女馆长的带领下，工作踏实肯干不辞劳苦，克服重重困难，有的工作男同志干起来也感觉累，可是她们从不叫苦，每月工资300元，可是她们不讲获取，只讲奉献，为图书馆事业的发展，做出了她

29、们应有的贡献。电影公司女工比较少，在电影市场不景气的情况下她们想尽办法，创造收入，深入农村，给农民演电影，收入虽然少，但她们心里高兴，靠自己的双手，创造自己的明天。文管所今年任务比较重，为使早日搬入新馆，她们在大热天，工作在闷热的库房，整理文物，汗水湿透了她们的衣服，可她们不叫苦，不叫累，勤勤恳恳，没有怨言。 三、关心女工生活，为她们工作生活创造良好环境 文化系统女职工委员会在局总支的领导支持下同事处处为女职工创造良好的工作、学习、生活环境。剧院职工徐红霞，弹得一手了古筝，但剧院停业，生活比较困难，我们帮助她找到场地，联系业务，使她办起了古筝培训班，每年收入8万元以上，平时，我们对女职工的情况

30、比较了解，谁身体不好，谁家庭困难，我们都及时向领导反映，并给予一定照顾，使她们安心工作。通过一系列工作，使全系统女职工心往一处想，劲往一处使，安心工作，形成了团结奋进的好局面。 一年来，虽然我们做了不少工作，也取得了一定的成绩，但与上级要求相差很远，我们有决心在今后努力工作，克服困难，使系统女工工作再上一个新台阶。 2021年机关妇女工作总结 XX9年，在局党组的关心支持和县妇联的正确指导下，在全局系统广大妇女姐妹的共同努力下，局妇委会始终紧扣市城管局“抓管理、促建设，强化执行力、服务试验区”的工作思路，在统筹推进“三个集中”、争创全市推进城乡一体化样板县的工作中，以创建全国文明城市和城乡环境

31、综合治理为抓手，践行“把艰苦的城管重担留给自己，将优美的人居环境献给市民”的理念，精诚团结、克难求进，服务质量大幅提高、市容环境显著改善、城镇形象强力提升。一年多来，妇委会主要抓了以下几项工作： 一、积极争取，创造良好的工作环境 局妇委会积极争取局党组和局领导的重视和支持，妇女工作列入了局党组的重要议事日程，无论是在人员配备、组织建设，还是在活动经费保障方面都给予了有力保障。局属各单位和部门建立了妇委会或妇女工作小组，进一步完善了妇女工作网络，各组织建章立制，狠抓各项措施落实，形成了“一级抓一级，层层抓落实”的工作局面。 二、加强学习，坚持用科学发展观统揽妇女工作 局妇委会坚持不懈地把政治理论

32、学习作为做好全局女干部、女职工思想政治工作，开展好“巾帼建功”活动的重要任务来抓，认真组织广大女干部、女职工学习了党的xx大、xx届三中全会精神和省、市、县委全会精神。“三八”妇女节期间，组织全局女性参加县上的妇女知识讲座，并结合自身工作实际，从不同角度抒发在我县城市化进程中对岗位建功的感受，激发了职业女性的社会责任感、创新精神和爱岗敬业的工作热情。在全局机关干部职工“庆七一”知识竞赛中，女职工的参赛率达60%以上。各下属单位也结合本行业实际，采取多种形式，组织学习“xxxx”重要思想、公民道德建设实施纲要等，开展了各类主题教育活动。如双流环卫所开展了“以人为本，内强素质，外塑形象”主题教育，

33、通过学习教育，进一步提高了广大女职工的政治思想素质，培育了女职工“四有”、“四自”精神，坚定了爱岗敬业、服务群众、奉献社会、共同发展的思想，增强了投身改革开放和社会主义现代化建设的积极性和创造性。 三、深化活动，全面提升妇女职工素质 一是深化“五好文明家庭”创建活动。XX年评选五好文明家庭14户，平安家庭205户，学习型家庭6户。以建立城乡一体的城镇管理体系为目标，充分发挥广大妇女职工在加强镇村环境卫生管理、广告招牌管理、人力客运三轮车管理中的积极作用，把城市管理延伸到乡村，把城市文明传递到乡村，把城管女性的良好形象树到乡村，以实际行动推动了社会主义新农村建设。积极开展扶贫济困献爱心活动。抗震

34、救灾期间，我局在县抗震救灾指挥部的领导下，全局妇女同胞主动请缨、放弃休息、连续作战，全力投入到抗震救灾伟大洪流中，为全县抗震救灾取得阶段性胜利做出了积极贡献。 二是围绕中心工作，积极开展“巾帼建功”竞赛活动。局妇委会积极发挥双流环卫所、华阳环卫两个市、县巾帼文明岗的作用，坚持通过“巾帼建功”创建活动，增强女干部职工的岗位竞争力，立足本职岗位比学习、比本领、比业绩、比贡献，以一流的努力、一流的业绩塑造一流的城管妇女形象，为改善我县城市环境和秩序，提升城市形象，支持全县经济社会发展作出了积极贡献。 三是积极开展文体活动，丰富妇女职工的文化生活。先后开展了以“关爱健康,关注妇女,构建和谐双流”的宣传

35、活动，发放妇女权益保障法、未成年人保护法、健康心理“七不”、双流县市民文明守则等涉及妇女权益的法律法规和健康生活知识传资料1800余份，增强了广大妇女群众法律意识。举行了公民道德建设实施纲要知识竟赛，组织女干部职工参观了我县和崇州市的市容市貌，通过对城市面貌的比较，激发广大女性职工热爱本职工作的信心和热情. 四是组织开展巾帼扶贫献爱心活动，宣传引导全局妇女热心公益，增强社会公德意识。充分发挥巾帼志愿者的作用，与困难家庭、困难妇女、困难学生结对帮困献爱心。“三八”节、“六一”节、中秋节，局妇委会发动全局女干部、女职工积极捐款10000余元，与困难家庭结对扶贫；与东升街道工会、妇联代表一起联合，为

36、东升敬老院的老人们送上“迎中秋、送温暖”的节目；向灾区捐赠衣物等。这些活动的开展较好地培养了女干部、女职工热心公益、奉献社会的良好道德情操，促进了我局的精神文明建设。 四、健全制度，加强妇女儿童维权 加强与司法、公安等部门的合作，积极为被侵权妇女、残、弱等特殊妇女群体提供法律援助。深入基层，深入妇女群体，围绕家庭暴力、妇女权益及其子女就学等妇女关心的热点和难点问题进行深入地专题调查研究，为县妇联和局党组提供决策依据，为推动妇女工作的加快发展创造良好的社会环境，截止目前为止，本系统内尚无一例因家庭矛盾引发的纠纷。 今后的工作中，我们将继续带领全局妇女积极面对发展所面临的新情况、新问题，以建设“现

37、代城管”为大局，多层次提高全局妇女素质，推动“巾帼建功”活动的创新发展，深化“巾帼文明示范岗”创建活动，塑造新女性奋发图强、开拓创新、建功成才的崭新形象。 XX9年，在局党组的关心支持和县妇联的正确指导下，在全局系统广大妇女姐妹的共同努力下，局妇委会始终紧扣市城管局“抓管理、促建设，强化执行力、服务试验区”的工作思路，在统筹推进“三个集中”、争创全市推进城乡一体化样板县的工作中，以创建全国文明城市和城乡环境综合治理为抓手，践行“把艰苦的城管重担留给自己，将优美的人居环境献给市民”的理念，精诚团结、克难求进，服务质量大幅提高、市容环境显著改善、城镇形象强力提升。一年多来，妇委会主要抓了以下几项工

38、作： 一、积极争取，创造良好的工作环境 局妇委会积极争取局党组和局领导的重视和支持，妇女工作列入了局党组的重要议事日程，无论是在人员配备、组织建设，还是在活动经费保障方面都给予了有力保障。局属各单位和部门建立了妇委会或妇女工作小组，进一步完善了妇女工作网络，各组织建章立制，狠抓各项措施落实，形成了“一级抓一级，层层抓落实”的工作局面。 二、加强学习，坚持用科学发展观统揽妇女工作 局妇委会坚持不懈地把政治理论学习作为做好全局女干部、女职工思想政治工作，开展好“巾帼建功”活动的重要任务来抓，认真组织广大女干部、女职工学习了党的xx大、xx届三中全会精神和省、市、县委全会精神。“三八”妇女节期间，组

39、织全局女性参加县上的妇女知识讲座，并结合自身工作实际，从不同角度抒发在我县城市化进程中对岗位建功的感受，激发了职业女性的社会责任感、创新精神和爱岗敬业的工作热情。在全局机关干部职工“庆七一”知识竞赛中，女职工的参赛率达60%以上。各下属单位也结合本行业实际，采取多种形式，组织学习“xxxx”重要思想、公民道德建设实施纲要等，开展了各类主题教育活动。如双流环卫所开展了“以人为本，内强素质，外塑形象”主题教育，通过学习教育，进一步提高了广大女职工的政治思想素质，培育了女职工“四有”、“四自”精神，坚定了爱岗敬业、服务群众、奉献社会、共同发展的思想，增强了投身改革开放和社会主义现代化建设的积极性和创

40、造性。 乡镇2021年妇女工作总结 一年来，乡妇联在党委，政府的直接领导下和上级妇联的业务指导下，以“xxxx”重要思想为指导，认真贯彻执行党的“xx大”精神和党的各项方针.政策，认真开展学习解放思想大讨论活动，服从于经济社会发展大局，坚持“一手抓发展，一手抓维全”的工作方针，进一步深化“双学双比”、“巾帼建功”和“五好文明家庭”三大主体创平活动。广泛宣传鼓励妇女成为“四自”、“四有”的新女性。团结带领广大妇女为建设社会主义新农村做出新的贡献，取得了一定的成绩。 一、我乡妇联工作得到党委、政府的高度重视和各有关单位部门的大力支持，把保护妇女、儿童的合法权益纳入重要议事日程，结合本乡实际及存在热

41、点、难点问题，积极协调配合派出所、司法、民政、文化站、计生，卫生，共青团进行宣传有关的法律、法规，进一步预防和遏制拐卖妇女、儿童现象发生，严禁拒绝毒品与艾滋病进家门的宣传教育活动，通过宣传，提高广大妇女防治意识，全乡妇女对防艾知识知晓率达70%以上，宣传面达80%以上。 二、为增强妇女体质，加强妇女之间的交流，今年“三、八”节以老、中、青的年龄为界进行分组夺旗比赛，参加这次比赛活动共有8个组，86名队员。同时，在“三、八”维权周期间，乡妇联代表执委到敬老院慰问了黄八妹等两位孤寡老人，了解她们的健康情况，和她们共度了一个愉快的“三、八”节，让两位老人感受到妇联组织对她们的关心，共同分享了节日的快

42、乐。 三、抓好农村妇女实用技术培训；为进一步提高农村妇女的科技素质和运用的能力。乡妇联组织发动广大农村妇女积极参与农业工作站开办常规的适用科技培训。配合农业工作站适用科技培训共11期1025人次。其中，种桑养蚕培训7期746人次；在邦敢村扎倮寨培训大棚蔬菜种植2期38人次；冷凉山区优良品种实用技术培训2期241人次。 四、为提高广大人民群众依法维护儿童的合法权益，在全社会树立“爱护儿童、教育儿童、为儿童办实事的公民意识”。为使广大儿童懂得我国成功举办奥运会的意义和一些奥运会知识，在“六一”儿童节来临之际，妇儿工委认真组织开展“红领巾运奥运活动”，于5月30日在中心完小召开庆祝大会，举行了新队员

43、入队仪式，为关心下一代的成长，乡妇联进行了慰问4位贫困儿童，同时、在乡完小组织小朋友们进行了奥运知识抢答，使孩子们懂得了一些奥运知识。共有4名被评为县级优秀队员，74名队员被评为乡级优秀少先队员，并进行了表彰，孩子们感到了祖国大家庭的温暖。 五、为加强妇女干部的素质，提高理论水平，乡妇联举办一次妇代会主任培训学习，在会上认真宣传学习“解放思想”大讨论活动的知识，进一步开展宣传艾滋病预防知识，提高了妇代会主任的业务水平和自身素质。 六、提倡妇女参政议政能力；党和国家对妇女的发展进步历来很重视，保护妇女在社会、政治、经济、文化、家庭等方面享有与男子平等的权利。在这次妇联换届选举中，得到了党委、政府

44、的高度重视，有关部门的大力支持，我乡妇联换届顺利完成，把今后的工作列入了重要的议事日程，妇联工作切实得到了重视。 七、在肯定成绩的同时，存在着一定的困难，结合本乡实际，一是由于自然条件较差，交通不便，信息不灵，人民群众居住分散，群众生活水平还十分低下，导致全乡妇女文化素质普遍偏低，接受新鲜事物能力较差；二是地广人稀，造血功能弱，加之经费欠缺，在开展各项活动时经常感到心有余而力不足；三是地理环境恶劣，导致妇女外流时有发生；四是部分地方存在歧视妇女的社会意识仍然渗透在各个方面，社会的发展不平衡，陈旧的思想观念仍然存在，开展工作起来难度非常大。 妇女工作总结 妇女节是我们女性一个重要的节日，在当天会举行一些庆祝三八妇女节的一些活动，活动过