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1、党员干部敢担当转作风争一流心得体会 我最近发表了一篇名为党员干部敢担当转作风争一流心得体会的范文,觉得有用就收藏了,看完如果觉得有帮助请记得(CTRL+D)收藏本页。同时访问更多关于“讲政治敢担当转作风心得体会”精彩专题! 敢于面对、勇于担当,是一种责任,更是一种宝贵的品质。下面是我整理的党员干部敢担当转作风争一流心得体会,欢迎大家阅读! 【党员干部敢担当转作风争一流心得体会1】 对各地各部门和广大党员干部而言,树立和践行五大发展理念,最关键的就是把中央精神与本职工作紧密结合起来,以新理念引领新发展,推动决策部署落地落实,让人们切实感受到改革的推进、发展的变化。 发展之路无坦途,攻坚克难看担当
2、。最近,进入供暖期的东北地区遭遇严重雾霾,再次让环保话题成为社会热点。雾霾频频来袭,凸显治污之难,也折射转型之艰;检验治理能力,更考验责任担当。面对发展中出现的问题矛盾,面对人民群众的迫切呼声,能不能担当、善不善作为是各级干部无可回避的考题。发展的新阶段、新挑战,要求干部激发新状态、展现新作为。践行五大发展理念,没有我不上谁上的担当精神,没有做就做实、干就干好的责任意识,就难以向人民交出合格的答卷。五中全会强调,着力解决一些干部不作为、乱作为等问题,形成敢于担当、奋发有为的精神状态,其深意正在于此,其要求也在于此。 敢于担当,就需要直面问题、迎难而上,用扎扎实实的行动开拓发展新局面。知而不行,
3、只是未知。五大发展理念回答了怎么看,更明确了怎么办。在五中全会的部署中,每一个发展理念都聚焦突出问题,给出了解决问题的思路和方法,这为干部担当赋予新的时代内涵。经济新常态下,担当是用清障松绑的除法实现创新驱动的乘法,也是用简政放权的减法做好市场活力的加法;改革攻坚期,担当是以壮士断腕的勇气,敢于向自己开刀,也是以勇于探索的锐气,不断谋求新突破;转型升级的阵痛中,担当是认定绿水青山就是金山银山的勇毅笃行,也是敢于向污染亮剑的严格执法;全面小康冲刺阶段,担当是心系贫困群众的民生关怀,也是靶向治疗、精准扶贫的科学谋划。将五大理念贯穿于工作的方方面面,着力实现更有质量和效益的经济发展,奋力破解扶贫开发
4、、生态治理、民生改善等方面的突出问题,就能以看得见、摸得着的效果,不断回应人民群众的新期待。 敢于担当,就需要积极主动、尽职尽责,用兢兢业业的努力把握发展新机遇。机遇不等人,发展环境好不好,干部在不在状态、有没有作为,常常有着重要影响。干部状态是发展的晴雨表和风向标。消极懈怠、庸碌无为,该干的事不干,势必给群众添堵、使创业受阻,从而贻误改革发展良机。干劲十足、认真负责,各项工作就能有序推进,事业发展就会有声有色。面对践行五大发展理念的新要求,各级干部更加需要振奋精神、盯住干、马上办,挺起负重的肩膀,才能带领广大群众一起干事创业,牢牢抓住深化改革、促进发展的时间窗口。 在我们这一代人手中全面建成
5、小康社会,是前无古人的伟大事业,也是艰巨复杂的历史使命。建成全面小康,每个人都是受益者,也是担当者。积力之所举,则无不胜也;众智之所为,则无不成也。让我们同心同德、群策群力,共同开创全面小康的幸福图景,共同托起民族复兴的中国梦。 【党员干部敢担当转作风争一流心得体会2】 有人曾对百位中国名企掌舵人的成长轨迹进行综合调查,得出这样一个结论:他们除了拥有过人的能力和智慧,还普遍具有担与胆的特质,即有担当、有胆识。党员、干部尤其是领导干部是我们党治国理政的关键少数,更应具有敢作敢为的担当精神和有勇有谋的过人胆识。 领导干部不同于普通群众,是一个地方经济社会发展的设计者、决策者、引领者,或是一个单位、
6、一个部门工作的推动者、组织者、管理者。这一职责定位,决定了领导干部不仅需要在迷茫之中看得清、在杂乱之中稳得住、在言行举止上作表率,更要在是非面前勇举旗、在错误面前敢亮剑,在岗在职在状态,理直气壮地履好职、担好责。 然而,在现实生活中,总有一些领导干部缺乏敢于担当的胆识。他们有的既不担又无胆,从不想开拓进取、攻坚克难的事,更不干冒风险、得罪人的活,信奉不干事不出事、不尽责不负责,热衷于当和事佬,满足于守摊摊,安心于做太平官,最终成为群众所蔑称的庸官。也有的有意无意地曲解了胆识,把有权必有责、有责要担当,用权受监督、失责必追究抛之脑后,拍脑袋决策、拍胸脯蛮干、拍屁股走人。更有甚者为所欲为、恣意妄为
7、,不该说的话说了、不该去的地方去了、不该拿的拿了,这种官不是莽官就是昏官,甚或是贪官。还有的想担却无胆,过于看重自身安全,过分计较荣辱得失,习惯于等待观望,安心于按部就班,陶醉于四平八稳,该闯的不敢闯、该试的不敢试、该担的不敢担,结果导致本地区、本部门、本单位的发展错失机会、留下遗憾。凡此种种,都不是人民心目中的好官,更不可能拥有什么好口碑,只会被大众嗤之以鼻。 当前,我国正处在改革攻坚期和矛盾凸显期。面对纷繁复杂的形势和繁重艰巨的任务,领导干部亟须具备过人的胆识,敢于并善于担当。千万不能遇事绕道走或踢皮球,该决策的不决策、该拍板的不拍板,事无大小、不分权责,一股脑儿请示汇报;不能只想着官位,
8、一心为保官帽,畏惧风险、墨守成规;不能搭花架子、搞政绩秀;不能对人不对事,一味迁就、放任自流,甚至捂着哄着,搞一团和气。而要以蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气和舍我其谁的胆识,视担当为使命,强化问题意识和问题导向,直面矛盾、正视困难,勇于改革、大胆创新,争创一流业绩。 礼记杂记中有这样一句话:居其位,无其言,君子耻之;有其言,无其行,君子耻之。我国古人尚有如此认识和觉悟,当今的领导干部倘若不担当、少胆识,就更说不过去了。在其位,谋其政当官不为民做主,不如回家卖红薯。古往今来,大凡被人铭记、受人称颂的官员都具有干事的热情和挑战困难的激情,其言行彰显了正气、勇气、胆识、魄力。担当与胆识不是与生俱来、一
9、劳永逸的,需要不断改造世界观、人生观、价值观,也需要身正不怕影子斜、心底无私天地宽的境界,还需要艺高人胆大、腹有诗书气自华的修养,更需要各级组织为敢于担当的干部担当、为敢于负责的干部负责。 心得体会延伸阅读 “敢担当、转作风、争一流”心得体会 顺境逆境看胸襟,大事难事看担当。敢担当,更是我们党的优良作风,是共产党人想干事、能干事、干大事、干不成事不罢休的精神品质。下面是我整理的敢担当、转作风、争一流心得体会,欢迎大家阅读! 【敢担当、转作风、争一流心得体会1】 顺境逆境看襟怀,大事难事看担当,担当,是忠诚履责,尽心尽责,勇于担责,是坐言起行的精神。敢于担当,是中国共产党永葆先进性、纯洁性、巩固
10、执政地位的重要基石,是党员领导干部的立身之本、行为之基、为政之要。 什么是担当?简言之,担当就是义务、是责任、是能力、是品格。对于领导干部而言,就是在其位谋其职、担其责。面对困难和矛盾,不回避、不闪躲,牢记责任、迎难而上、积极应对是一种担当;面对挫折和过失,不粉饰、不诿过,汲取教训、百折不挠、奋勇向前是一种担当;面对机遇和挑战,不畏惧、不茫然,铁肩担重任、妙手破难题、奋力促发展是一种担当。担当是一种情怀。居庙堂之高则忧其民,处江湖之远则忧其君。先天下之忧而忧,后天下之乐而乐是范仲淹忧国忧民的担当情怀。为天地立心、为生民立命、为往圣继绝学、为万世开太平更是儒家孜孜以求的担当。担当是一种信念。无论
11、是在烽火连天的战争岁月里还是在和平建设的新时期,无数共产党员胸怀革命的崇高理想,坚定共产主义的伟大信念,敢于担当,勇于奉献。刘胡兰为了掩护群众、保护同志,献出了年轻的生命;焦裕禄带病坚持带领兰考人民历经千辛万苦,成功治理三害。这是一种以信念为支撑的担当,也是以担当为体现的信念。担当是一种责任。在民族危亡的关键时刻,中国共产党毅然举起了抗日救亡大旗,这就是对国家、对人民的担当。二战后,德国在深深的忏悔中担当起了向各受害民族赔偿的责任。1970年,德国总理维利勃兰特在波兰犹太人死难者纪念碑前的一跪,展现的是这个国家的担当精神,世人投去的不只是原谅的目光,更有对担当责任的敬佩。担当是一种境界。194
12、4年反法西斯盟军在诺曼底登陆胜利后,时任盟军最高统帅的艾森豪威尔将军发表了演讲,将胜利归功于大家。其实,为应对战争的不确定性,他还另外准备了一份演讲稿:我们登陆失败了。这完全是我个人决策和指挥的失败,我愿意承担全部责任,我向所有人道歉!这是叱咤风云的大将风范,也是勇于担责的崇高境界。 无论是在全面深化改革的新时期,还是在与全国全省同步全面建成小康社会的征程中,都需要党员领导干部义不容辞地担负起时代的使命、发展的大责、为民的重任。在实现两个一百年的历史进程中,我们肩负着新的更为艰巨而繁重的历史任务,不熟悉、不确定的因素很多,难以预见的风险考验很多,许多问题的挑战性世所罕见。特别要看到,我国改革已
13、进入深水区、攻坚期,在全面深化改革中推进伟大事业,必然是一个攻坚克难的过程。在这关键时刻,如果党员领导干部没有直面矛盾的勇气,没有敢于担当的精神;如果不能掌握主动、抢占先机,不敢决策,不敢管理,不敢作为;如果不能从等的思想、守的观念、怕的心理中解放出来,我们所面临的国家新一轮西部大开发、瑞丽国家重点开发开放试验区建设、中国面向西南开放桥头堡的建设、孟中印缅经济走廊和一路一带建设等重大历史机遇将会从指缝中溜走,美好的憧憬将永远在梦中,小康社会将不可能成为现实,桥头堡的宏伟蓝图将永远在规划中。面对千载难逢的历史机遇,党员领导干部就应该敢于担责,敢于担难,敢于担险,做到守土有责、守土负责、守土尽责。
14、唯有担当才能趟过改革的深水区;唯有担当才能扬起对外开放风帆;唯有担当才能无愧于历史、无愧于时代、无愧于人民。 领导干部要有强烈的担当意识,这是党的十八大以来习近平总书记系列重要讲话中的一个鲜明观点。实现中国梦,当好一名党员领导干部理所当然的意味着责任和付出,没有付出、没有担当,何谈党员领导干部,何以率下?不作为、乱作为、慢作为也是不敢担当的表现,党员领导干部就是要在大是大非面前敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,面对歪风邪气敢于坚决斗争。要在加快发展中敢于担当。只有敢于在逆境中求发展,在困境中找出路,义无反顾地担起加快发展的重责,才能在解放思想上求得突破
15、,才能为德宏跨越发展创造良好的条件。按照省委、省政府关于产业转型升级的部署和要求,找准扩大产业转型升级的路径,找准推动产业转型升级的脉搏,树立起抓大产业的思想,着力发展大生物、大能源、大服务、大旅游产业,努力构建多元发展的现代产业体系,走出一条具有特色的跨越式发展道路。要在化解矛盾中敢于担当。当前,我们正处于社会转型期,矛盾凸显期,矛盾层出不穷,面对历史遗留问题、涉法涉诉案件、无理缠访等信访案件,党员领导干部要敢担当,要在突出矛盾面前敢抓敢管、敢于碰硬。一个领导干部越是上推下卸,怕得罪人,遇到问题绕着走,群众就会积怨越深,矛盾就会越来越多;相反,一个领导干部越是能担当,越是敢于处理和解决问题,
16、群众越能理解、拥护。要在急难险重中敢于担当。在困难面前、在危机时刻、在压力之中,只有始终把群众的疾苦放在心上,把党的事业扛在肩上的党员干部,才能做到问题面前不回避、压力面前不躲闪、困难面前不推脱、挑战面前不畏惧,才能做到平时工作看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来。从盈江抗震救灾、芒海721泥石流抢险救灾就可以看出我们的党员领导干部是一支特别能战斗、特别能吃苦的队伍,是一支召之即来、来之能战、战之能胜的队伍。无论面对多大的困难、多大的危险,都有锐气、有勇气站在群众的最前头,冲在攻坚的第一线,以大公无私的境界、英勇无畏的精神、逢战必胜的决心负重任、解难题,保平安、促发展。要在维护群众利益
17、中敢于担当。全心全意为人民服务是党的根本宗旨,领导干部要履行好主体责位,做到守土有责、为民尽责、敢于担当,畅通群众反映问题、表达诉求的渠道,把群众诉求事事有人管、件件有结果作为基本要求,把为群众做了多少好事、办了多少实事、解了多少难事作为衡量工作成效的标尺,切实解决群众反映的问题,赢得群众信任。针对芒市群众反映强烈的奥环水泥厂搬迁、勐板河水库移民、城市综合治理等突出问题,党员领导干部就应该坚持两手抓、两不误、两促进,既立足当前抓突出问题整改、又着眼长远抓长效机制建设,着力解决了服务群众最后一公里问题,让勇于担当在维护群众切身利益上真正得到体现。 疾风识劲草,烈火见真金,在全面学习习近平总书记一
18、系列重要讲话精神的实践中,敢不敢于担当,善不善于担当,能不能够担当,就是疾风和烈火。只有全社会都以天下为公、知行合一的境界,才能担当起历史和时代赋予的重任;只有人人起来担当,社会才能进步;只有人人起来担当,才能实现伟大的中国梦。 【敢担当、转作风、争一流心得体会2】 作风建设应该走在其他干部前面。然而很多干部还是存在作风不转、不在状态等问题。有的心浮气躁,耐不住寂寞,静不下心灵,抛弃踏踏实实做事,热衷于摆架子,做表面文章,搞形式主义。有的做官的想法越来越浓,做事的想法越来越淡,重在当官,轻于干事;有的干得顺利时在状态,遇到挫折时就心不在焉;有的处于进步、晋升时 在状态,一旦进步无望晋升瓶颈时便
19、偏离状态。 敢作为,勇担当是转作风的关键。古人有云:为官避事平生耻,任其职,尽其责;在其位,谋其政。把纪检岗位当平台,把监督工作当追求,有所坚守,有所舍弃,执著向往。村看村,户看户,群众看干部。纪检干部有担当,群众才有依靠,发展才有方向。纪检干部就是要干事,群众把干部视为父母官,如果干部不干事,群众怎么能依靠干部,支持干部?古话说得好当官不为民做主,不如回家买红薯。在其位就得谋其政。 习近平也曾经指出:看一个领导干部,很重要的是看有没有责任感,有没有担当精神。桥的价值在于承载,人的价值在于担当。纪检机关干部作为一名人民干部,必须树立担当意识,力戒不求有功,但求无过平庸心态,如此才能肩负起时代赋
20、予的伟大使命,成为新时代人民的好干部。 敢作为,勇担当,必须破除怕担当的传统思维。传统纪检机关干部思维里:得罪人的事不干,讨人嫌的话不说,守着不出事的逻辑,扮着老好人的角色,成为推脱难题的太极高手。人民需要的好干部不能让这种传统思维侵入工作思维,必须努力做到以下几个方面: 重任面前敢与迎接,敢做挑梁人。勇于担当就是要在重任面前敢接敢迎,敢想敢干,不推诿,不避事,勇挑重担,履职尽责;如果重任面前不敢迎接,或躲躲闪闪,或推推迟迟、或缩头缩脑、或推推嚷嚷,那就会愧对时代、愧对历史、愧对群众、愧对俸禄、愧对领导厚爱。纪检机关需要的好干部要有强烈的责任感和使命感,挑起双肩,勇敢地将其担当起来,在干事做学
21、会做事,在做事中学会做人。 传统面前敢于创新,敢做领头人。在传统面前敢闯敢试,不畏首畏尾,不瞻前顾后,敢于创新,开拓进取。面对传统工作方式已然不能适应新的环境了,不能一味地回避,视而不见;不能一味地迁就,任其发展;不能一味地重复,借规避之名,行躲避之实,不愿创新。纪检机关需要的好干部应凭借自身敢闯敢做的拼劲,做铁匠型敢于碰硬,一路披荆斩棘,扫除障碍,突破传统工作方法,淘汰落后工作方式。 困难面前敢与作为,敢做披荆人。在困难面前敢作敢为,不观望,不退缩,理直气壮,雷厉风行。能克服困难的人,可使困难化为良机。纪检机关需要的好干部要有不畏困难的勇气、迎难而上的霸气、化难为易的睿气,敢闯敢试,才能在困
22、难中迎来柳暗花明又一村的壮景。人民需要的好干部要有 宁愿自己累弯了腰,也不让人笑弯了腰的骨气,宁愿现在多吃苦,不愿将来找苦吃的硬气,大力发扬事不避难,知难不难的良好作风,把困难当做锤炼作风、磨炼意志的试金石,在困难面前勇往直前,敢于担当。 敢担当转作风争一流研讨心得体会 开展敢担当、转作风、争一流主题活动中,进一步发挥模范先锋作用,践行党的先进性和纯洁性,做一名合格的共产党员,实干廉洁的好干部。下面欢迎继续阅读我整理的敢担当转作风争一流心得体会。 敢担当转作风争一流研讨心得体会1: 今天,县委在这里隆重召开深化两学一做推进三级班子建设开展敢担当、转作风、争一流实践活动动员会,我认为,非常及时必
23、要,活动 直指病源,切中要害,下步我们将围绕开展敢担当、转作风、争一流活动,正视自身存在问题,进一步解放思想,转变作风,拉高标杆,撸袖加油,为原阳全局发展谋思路、打基础、创条件。 一是狠抓党建敢担当。以深化两学一做活动,推进乡村两级班子建设。通过两委换届,配强配齐基层党组织班子,把敢担当、能担当、善担当的优秀人才选进两委班子。建立干部绩效考核工作机制,提高干部的担当意识,进一步促进全乡经济和社会各项工作发展。 二是立足定位谋发展。转变以往靳堂是农业大乡的传统认识,以新107建设为契机, 科学合理定位,高起点高标准对全乡发展进行谋划,形成一轴两带三区的发展布局,即以311为综合经济发展轴,发展黄
24、河大堤优质林果及休闲观光复合带,发展沿黄生态保护及旅游观光复合带,三区即县城周边城镇综合发展服务区,新107西侧新兴产业工业园区,幸福路两侧优质农副产品供应区,大力发展规模化种养业,建设现代化农业园区和农业休闲旅游业,做大做强优势特色产业。 三是拉高标杆争一流。扭转全乡人居环境改善、脱贫攻坚和信访稳定工作落后局面,知耻后勇、加压奋进,提高工作标杆,吃透政策,定出措施,明确责任,扫清一切影响全乡发展的不利因素,各项工作争创一流。 机会是留给有准备的人的。目前,我乡我县正值千载难逢的良好发展机遇,靳堂乡又恰位于原阳发展的重点区域,在这里我郑重的向县委政府表态,靳堂乡将借助有利的区位优势、发展机遇,
25、借助敢担当、转作风、争一流活动契机,以党建促发展,以文明促稳定,力争各项工作整体晋位次,单项夺冠军,焕发工作热情,点燃事业激情,拿出服务真情,确保全乡各项工作再上新台阶! 敢担当转作风争一流研讨心得体会2: 开展敢担当 转作风 争一流教育活动是推进两学一做学习教育常态化制度化的需要。担当成就事业,作风决定作为,标杆引领发展。开展敢转争实践活动,是推进全面从严治党向纵深发展的重要实践。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央坚持从严管党治党,相继在全党开展了一系列卓有成效的集中教育活动,明确提出推进两学一做学习教育常态化制度化,体现了党中央持续深入推进全面从严治党的坚定决心。开展敢转争实践活动
26、,落实两学一做学习教育基础在学,关键在做要求,进一步建强我市安监系统领导班子和干部队伍,提振干部士气,锤炼优良作风,有利于营造良好的政治生态和风清气正的干事创业环境,推动全市安监系统全面从严治党向纵深发展。开展敢担当 转作风 争一流教育活动是推动作风转变的需要。这次实践活动,明确要解决五个方面的作风问题,达到六个显著,就是要紧紧盯住作风建设领域的新变化、新问题,在抓常抓细上下真功。让全体党员干部按照习近平总书记提出的四有(心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒)要求,作四员(思想领航员、人民勤务员、前线指挥员、团队教练员)的表率,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋、树立良好的安监机关干
27、部新形象。开展敢担当 转作风 争一流教育活动是提振士气加快安监事业发展的需要。开展这次实践活动明确实现6个显著目标,就是要全市安监系统党员干部统一思想,破除杂音,把全部心思和精力凝聚到工作上来;就是要引导党员干部认识新常态、适应新常态,振奋精神,鼓足干劲,实现新常态下的新作为;就是要让党员干部主动融合到活动中来,讨论起来、行动起来,营造干事创业的浓厚氛围,不断开创安全生产工作新局面。敢担当转作风争一流研讨心得体会3: 近期,结合开展的转作风 提效率 优环境 保增长 促发展活动,我处开展了 勇于担当、敢争一流、跨越赶超大讨论活动 ,全处掀起了新一轮解放思想、干事创业、跨越赶超的热潮。通过学习市区
28、经济会议精神,结合办事处勇于担当、敢争一流、跨越赶超实施意见等文件的学习,使我深刻认识到,从事基层基础工作必须坚持工作不忘学习,学习必须与工作密切结合,才能行之有效,创造性地开展自己的工作。从而对自己的工作作风和服务定位有了更高的起点。对此,我有以下几点体会: 一、通过学习,充分认识软环境建设的重要性和必要性 软环境是一个地区市场发育程度、经济竞争能力、对外开放程度、政府管理水平和社会文明进步的综合体现。就经济发展而言,它是法制环境、政务环境、信用环境、政策环境、人文道德环境建设共同体。目前,发展环境不优、工作作风不实、行政效能低下,已经严重的影响了我处乃至全区、全市的经济社会又好又快发展。优
29、化经济社会发展软环境已刻不容缓、势在必行,到了非抓不可、非抓好不可的时候了。对此,我们要进一步提高党性修养、理论水平,多视角的寻求抢抓发展机遇;提升信念、理念、观念拓展思想、思维、思路。 通过对相关文件的学习,我深刻认识到作为人民的公仆,要认清历史使命,真正树立起正确的世界观,人生观和价值观,忠实履行职责,保质、保量完成工作任务。不学习,政治上就不可能成熟,工作上就不可能取得好的业绩。只有在复杂的环境中保持醒的头脑,勤奋学习,钻研业务,才能适应新形势、新任务、才能为民办好应有的事情。 二、增强服务意识,提高办事效率 人的一生不过几十年时间,真正能够为党和人民干点事的时间是很有限的,所以一定要珍
30、惜时间,珍惜岗位,为民尽责、为国竭力、为党分忧;要破除推靠等思想,树立务实高效率的干部形象;要真抓实干,工作要一件一件的抓,抓一件成一件,提高效率。强化工作的责任意识、进取意识、服务意识,工作中做到踏踏实实,认真负责、精益求精,要以高度的责任感做最好的工作,用最好的服务为领导排忧解难。要严于律己,始终坚持坚定的政治立场。要站在全局的高度思考问题,积极创新。不断改进工作,从工作全局出发,思考工作方向;要进一步探索新的工作方法;严格遵守各项制度;进一步更新观念,树立四个意识,要牢固树立政治意识、大局意识、中心意识、服务意识,进一步落实科学发展观的正确政绩观,在工作中展现良好的工作作风,富于创造性,
31、把握规律性,不断开拓服务工作的新局面。 三、创造良好的发展环境 讲求行之有效的工作方法,切实服务于民。人民群众创造财富、党委政府营造环境,市场经济条件下正确的定位和选择。近年来,我处围绕扩大招商引资、发展民营经济,不断完善创业政策,推进行政管理体制改革,加强机关效能建设等有了明显的改善。但在经济社会发展软环境方面仍然存在一些问题,如审批程序繁琐,工作方法机械,把依法按规办事和高效优质服务割裂开来等问题,制约了民营经济的良性发展。因此,解决影响发展软环境的突出问题,进一步优化经济发展软环境必须解放思想,大胆探索,与时俱进,建立起为民服务思想理念,完善政策环境,转变政府职能,引导机关部门树立管理就
32、是服务,在服务中管理的行政管理新理念,营造公平公正的法制环境,牢固树立以人为本、以企业为本的思想,坚持一切为投资创业者着想、一切为投资创业者服务,营造宽松和谐的人文环境和发展环境。 千道理,万道理,加快发展是硬道理。我认为在今后的工作中要做好以下几方面的工作: 一、解放思想 更新观念 思路决定出路,观念决定财富。没有观念的更新,就不会有发展的突破;没有观念的超越,就不会有发展的跨越;没有观念的领先,就不会有的发展的率先。一些陈旧的观念禁锢着我们的思维,束缚着我们的手脚,制约着我们的发展。必须通过持续不断的解放思想,坚决破除不合时宜的思想束缚,牢固树立起适应市场经济要求的新观念,着力营造宽商、爱
33、商、富商的发展环境,营造主动为全民创业搞好服务,为广大群众排忧解难的良好氛围。二是牢固树立为民服务的宗旨执政为民、服务发展的关键,是看我们是否体现了全心全意为人民服务的这个宗旨。摆正自己的位臵,虚心向群众学习,加强个人修养,树立求真务实、乐于奉献的精神,不计较个人得失,是做好工作的前提。三是要树立开拓精神。在社会主义市场经济条件下,开展解放思想大讨论活动,我们要牢固树立市场意识、机遇意识、竞争意识和开拓意识,坚持市场化改革的方向。在区域经济竞争日益激烈的新形势下,我们要大力倡导自强不息、勤劳致富的创业精神,充分发挥人民群众的主体作用,以创业推动发展,以创业带动就业,以创业加快致富,以创业促进和
34、谐。四是要培育创新精神。创新是一个民族的灵魂,是一个城市加快发展的不竭动力,也是一个政党和组织永葆生机的源泉。因此大力弘扬创新精神,鼓励各方面创新创造,以各方面的创新,推动经济的发展和社会的进步。用解放思想、务实苦干、富民强乡的理念,营造更具活力、更加开放的体制环境,才会有更多的人勇于探索,才会有更多的人,更多的企业投身创新创造中来。 二、进一步加强作风建设 加强干部作风建设关系党的形象,是新时期党对干部的要求,是广大人民群众对干部的期望,学习实践三个代表重要思想的客观需要。新时期共产党员的先进性,还表现在道德品质上作表率。要不断加强党性锻炼,按照三个代表要求,坚定理想信念,时刻不忘以共产党员
35、的党性要求规范自己的行为,不断提高思想道德修养,树立正确的权力观、地位观和利益观,要做到一尘不染、一身正气;要做到廉洁奉公,堂堂正正。在实现我乡经济社会发展新的腾飞的实践中,有所建树,有所成就,始终保持共产党员的先进性。 今后的工作中,我将把开展解放思想大讨论活动落实在行动上。不断改进工作,在具体的工作中大胆参与实践,坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,今天能办的事不拖到明天。同时严格要求,自我加压。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,勤勤恳恳,兢兢业业,做好本职工作。 1.敢担当转作风争一流研讨心得体会 2.敢担当转作风争一流心得体会
36、 3.关于转作风提效能重执行守规矩心得体会 4.党员干部转作风提效能重执行守规矩心得体会 5.个人转作风提效能重执行守规矩心得体会 6.转作风提效能重执行守规矩心得体会 7.学讲话、转作风、促落实专项活动心得体会 8.关于强党性严纪律转作风促发展心得体会 9.强党性严纪律转作风促发展心得体会 10.学习治顽疾转作风提效能心得体会 关于敢担当转作风争一流心得体会 汇总 本页是我最新发布的关于敢担当转作风争一流心得体会 汇总的详细文章,感觉很有用处,这里给大家转摘到我。 关于敢担当转争一流心得体会(一) 3月30日下午,葛埠口乡召开深化“两学一做”推进乡村班子建设深入开展“敢担当,转作风,争一流”
37、实践活动动员会,乡机关全体干部、24个行政村村两委干部以及二级站所负责人参加会议。会议主要围绕市委书记张国伟同志重要讲话精神,县委书记郭力铭同志重要讲话精神,以葛埠口乡实际为切入点,在全乡范围内开展“敢、转、争”实践活动。 会议首先由乡党委副书记娄伟同志宣读葛埠口乡深化“两学一做”推进乡村班子建设深入开展“敢担当,转作风,争一流”实践活动实施方案,围绕实施方案乡信访办主任、乡教办主任以及村支书代表发表了开展“敢、转、争”活动要做到的方方面面,以及对今后中“敢担当,转作风,争一流”的态度。最后乡党委书记裴志奇同志对“敢、转、争”活动的开展发表了重要讲话: 一、狠抓党建,敢担当,打造素质优良“精工
38、”队伍 各支部,要切实加强自身素质建设,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,依照自身实际,深入学习县委郭力铭书记重要讲话精神,夯实基础,奋发学习,坚定不移深入推进“敢、转、争”实践活动,不断增强党组织服务能力、用服务凝聚人心、用担当聚力人才,不断增强党组织的吸引力和战斗力。 二、锤炼党性,转变作风,树立为民清廉务实的工作形象。 厉行节约,保持艰苦奋斗好传统。不铺张浪费,不大办宴席,遵守工作纪律,严于律己;以人为本,保持密切联系群众之风。牢固树立群众观念,切实改进工作方法,坚持眼睛向下看,身子往下沉,增进亲民、爱民、为民的感情,提高做群众工作的本领;务实重干,践行为民惠民职责。锤炼党性,恪守清
39、正廉洁本色。全乡党员干部要严格遵守廉洁从政各项规定,常怀敬畏之心,常思贪欲之害,筑牢杜绝奢靡、拒腐防变的思想防线。 三、勇争一流,抓好有利时机,促高效 各支部,机关全体人员,要不断学习先进工作经验,做到特别有能力、特别敢担当、特别能战斗、特别重服务、特别善,勇创一流,急流勇进,抓好原阳发展的大好时机,紧靠原阳发展以及葛埠口乡区位优势,创一流队伍,促进葛埠口乡快速、高效发展。 关于敢担当转作风争一流心得体会(二) 近期,结合开展的“转作风 提效率 优环境 保增长 促发展”活动,我处开展了 “勇于担当、敢争一流、跨越赶超”大讨论活动,全处掀起了新一轮解放思想、干事创业、跨越赶超的热潮。通过学习市区
40、经济会议精神,结合办事处勇于担当、敢争一流、跨越赶超实施意见等文件的学习,使我深刻认识到,从事基层基础工作必须坚持工作不忘学习,学习必须与工作密切结合,才能行之有效,创造性地开展自己的工作。从而对自己的工作作风和服务定位有了更高的起点。对此,我有以下几点体会: 一、通过学习,充分认识软环境建设的重要性和必要性软环境是一个地区市场发育程度、经济竞争能力、对外开放程度、政府管理水平和社会文明进步的综合体现。就经济发展而言,它是法制环境、政务环境、信用环境、政策环境、人文道德环境建设共同体。目前,发展环境不优、工作作风不实、行政效能低下,已经严重的影响了我处乃至全区、全市的经济社会又好又快发展。优化
41、经济社会发展软环境已刻不容缓、势在必行,到了非抓不可、非抓好不可的时候了。对此,我们要进一步提高党性修养、理论水平,多视角的寻求抢抓发展机遇;提升信念、理念、观念拓展思想、思维、思路。 通过对相关文件的学习,我深刻认识到作为人民的公仆,要认清历史使命,真正树立起正确的世界观,人生观和价值观,忠实履行职责,保质、保量完成工作任务。不学习,政治上就不可能成熟,工作上就不可能取得好的业绩。只有在复杂的环境中保持醒的头脑,勤奋学习,钻研业务,才能适应新形势、新任务、才能为民办好应有的事情。 二、增强服务意识,提高办事效率 人的一生不过几十年时间,真正能够为党和人民干点事的时间是很有限的,所以一定要珍惜
42、时间,珍惜岗位,为民尽责、为国竭力、为党分忧;要破除“推靠等”思想,树立务实高效率的干部形象;要真抓实干,工作要一件一件的抓,抓一件成一件,提高效率。强化工作的责任意识、进取意识、服务意识,工作中做到踏踏实实,认真负责、精益求精,要以高度的责任感做最好的工作,用最好的服务为领导排忧解难。要严于律己,始终坚持坚定的政治立场。要站在全局的高度思考,积极创新。不断改进工作,从工作全局出发,思考工作方向;要进一步探索新的工作方法;严格遵守各项制度;进一步更新观念,树立四个意识,要牢固树立政治意识、大局意识、中心意识、服务意识,进一步落实科学发展观的正确政绩观,在工作中展现良好的工作作风,富于创造性,把
43、握规律性,不断开拓服务工作的新局面。 三、创造良好的发展环境 讲求行之有效的工作方法,切实服务于民。人民群众创造财富、党委政府营造环境,市场经济条件下正确的定位和选择。近年来,我处围绕扩大招商引资、发展民营经济,不断完善创业政策,推进行政管理体制改革,加强机关效能建设等有了明显的改善。但在经济社会发展软环境方面仍然存在一些问题,如审批程序繁琐,工作方法机械,把依法按规办事和高效优质服务割裂开来等问题,制约了民营经济的良性发展。因此,解决影响发展软环境的突出问题,进一步优化经济发展软环境必须解放思想,大胆探索,与时俱进,建立起为民服务思想理念,完善政策环境,转变政府职能,引导机关部门树立“管理就
44、是服务,在服务中管理”的行政管理新理念,营造公平公正的法制环境,牢固树立以人为本、以企业为本的思想,坚持一切为投资创业者着想、一切为投资创业者服务,营造宽松和谐的人文环境和发展环境。 千道理,万道理,加快发展是硬道理。我认为在今后的工作中要做好以下几方面的工作: 一、解放思想 更新观念 思路决定出路,观念决定财富。没有观念的更新,就不会有发展的突破;没有观念的超越,就不会有发展的跨越;没有观念的领先,就不会有的发展的率先。一些陈旧的观念禁锢着我们的思维,束缚着我们的手脚,制约着我们的发展。必须通过持续不断的解放思想,坚决破除不合时宜的思想束缚,牢固树立起适应市场经济要求的新观念,着力营造宽商、
45、爱商、富商的发展环境,营造主动为全民创业搞好服务,为广大群众排忧解难的良好氛围。 二是牢固树立为民服务的宗旨“执政为民、服务发展”的关键,是看我们是否体现了全心全意为人民服务的这个宗旨。摆正自己的位臵,虚心向群众学习,加强个人修养,树立求真务实、乐于奉献的精神,不计较个人得失,是做好工作的前提。 三是要树立开拓精神。在社会主义市场经济条件下,开展解放思想大讨论活动,我们要牢固树立市场意识、机遇意识、竞争意识和开拓意识,坚持市场化改革的方向。在区域经济竞争日益激烈的新形势下,我们要大力倡导自强不息、勤劳致富的创业精神,充分发挥人民群众的主体作用,以创业推动发展,以创业带动就业,以创业加快致富,以
46、创业促进和谐。四是要培育创新精神。创新是一个民族的灵魂,是一个城市加快发展的不竭动力,也是一个政党和组织永葆生机的源泉。因此大力弘扬创新精神,鼓励各方面创新创造,以各方面的创新,推动经济的发展和社会的进步。用解放思想、务实苦干、富民强乡的理念,营造更具活力、更加开放的体制环境,才会有更多的人勇于探索,才会有更多的人,更多的企业投身创新创造中来。 二、进一步加强作风建设 加强干部作风建设关系党的形象,是新时期党对干部的要求,是广大人民群众对干部的期望,学习实践“三个代表”重要思想的客观需要。新时期共产党员的先进性,还表现在道德品质上作表率。要不断加强党性锻炼,按照“三个代表”要求,坚定理想信念,
47、时刻不忘以共产党员的党性要求规范自己的行为,不断提高思想道德修养,树立正确的权力观、地位观和利益观,要做到一尘不染、一身正气;要做到廉洁奉公,堂堂正正。在实现我乡经济社会发展新的腾飞的实践中,有所建树,有所成就,始终保持共产党员的先进性。 今后的工作中,我将把开展解放思想大讨论活动落实在行动上。不断改进工作,在具体的工作中大胆参与实践,坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,今天能办的事不拖到明天。同时严格要求,自我加压。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,勤勤恳恳,兢兢业业,做好本职工作。 关于敢担当转作风争一流心得体会(三) 在“两学一做”学习教育中,晋城市针对一些基层党组织和党员干部中存在的不担当、不作为、不落实问题,突出问题导向,强化责任落实,从5月下旬开始,在全市深入开展了“讲担当、转作风、抓落实”活动,以领导干部为重点,引导广大党员带着问题学、聚焦问题查、对照问题改,确保“两学一做”学习教育自始至终落脚在解决问题上,体现在狠抓落实中,取得实实在在的效果。 把“讲担当、转作风、抓落实”融入到“两学一做”学习教育中。晋城市把“讲担当、转作风、抓落实”活动
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