4劳动保障所工作总结4篇.docx
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1、劳动保障所工作总结4篇 我镇劳动保障工作在镇委、镇政府的正确领导下,在市劳动保障局的大力支持下,以科学发展观为统领,以构建和谐社会为主线,以实现充分就业、健全社会保障机制、构建和谐劳动关系为目标,进一步加大促进就业工作力度,积极推进社会保障体系建设,努力营造和谐稳定的劳动关系,各项工作取得了新进展。 一、xx年主要工作情况 (一)制订落实积极的就业政策,强化政府促进就业责任积极推进就业政策的制定和实施。通过鼓励企业稳定就业岗位、充分吸纳就业、促进劳动者自主创业、加强职业技能培训、完善就业困难人员就业援助机制等政策的实施,充分发挥促进就业的政策效应。截至11月底,我镇新增就业岗位60余个,完成全
2、年目标任务的124.4%;下岗失业人员再就业50人,完成全年目标任务的166.6%;就业困难人员再就业30人,完成全年目标任务的300%,城镇登记失业率控制在4.56%。 2、多渠道为用人单位和求职者搭建双向选择平台。我镇共举办各类招聘会10场。在*广场举办了“米老头企业专场招聘会”。10场招聘会共联系了20余家用人单位进场招聘,提供服装加工、机械制造、市场营销、保洁绿化、企业管理等700余个就业岗位,现场与用人单位达成就业意向的农民工、大中专毕业生、下岗失业人员等达300余人。 3、积极开展创业培训,搭建创业平台鼓励劳动者自主创业,特别是鼓励大中专毕业生自助创业。帮助创业人员增强创业信心,提
3、升创业能力和理念,减少创业风险. 4、全力推动小额担保贷款工作,为个人创业和企业融资提供贴息政策。 5、统筹城乡就业,认真做好*市就业失业登记证的发放管理工作。为统筹城乡劳动者就业,根据全市统一部署,我镇对失业登记人员及时发放了*市就业失业登记证,并录入我市就业管理系统。有利于各级公共就业服务机构为登记失业人员提供全面的就业帮扶和各项优惠政策的落实。截止11月底,我区已发放*市就业失业登记证400余本。 (二)构建多层次、广覆盖的社会保障体系城镇居民医保参保工作率先启动。城镇居民基本医疗保险是一项重要的民生工程,为落实好此项工作,我镇劳动保障所早谋划、早实施,于8月25日召开了我镇城镇居民医保
4、专项工作会议,全面部署了xx年城镇居民基本医疗保险参保工作。要求以村、社为平台,广泛宣传,简化程序,方便百姓,使城镇居民及征地农转非人员应保尽保。截止目前,全区居民医保参保人数为11000余人。 2、认真开展被征地农民领取养老补贴资格认证和调标工作。为了进一步规范被征地农民基本养老补贴待遇发放管理,堵塞虚报、冒领漏洞,防止基金流失,我镇劳动保障所从3月1日至4月30日对全区领取基本养老补贴待遇的2700名被征地农民进行了一次全面细致的资格认证工作。 (三)努力构建和谐劳动关系,维护劳动者权益进一步加大劳动保障监察力度,完善劳动保障监察工作机制。为使企业违法违规情况早发现、早处置,努力推进监察重
5、心下移,充分发挥基层劳动保障工作人员的作用,使简单案件得到及时有效处理。实施走访监督调查,加强对企业执行劳动保障法律法规情况的监控,动态掌握企业的用工状态,从而有效规范企业用工行为。截止11月份,我所累计受理拖欠劳动者工资案件10余件,为15名劳动者挽回拖欠工资、社会保险费等各类经济损失达8余万元。 2、进一步拓展劳动争议处理调解网络,将劳动争议解决在萌芽状态。为把劳动关系的矛盾和劳动争议化解在基层,强化基层的基础性作用,一方面,不断健全社区(村)三级劳动争议处理调解网络,各社区(村)已全部建立基层调解组织,将劳动关系矛盾和劳动争议及时化解在萌芽状态。另一方面,进一步完善劳动争议仲裁机制,努力
6、维护劳动者的合法权益。截止11月底,我所共受理劳动争议案件3件,已结案3件。 二、xx年工作计划 (一)全力以赴,大力促进就业再就业 以统筹城乡就业、帮助困难群体就业、实现充分就业为目标,进一步落实新一轮积极就业政策;认真开展“再就业援助月活动”、“春风行动”、“民营企业招聘周活动”、“高校毕业生就业招聘活动”等专项活动;认真落实xx大报告提出的“以创业带动就业”精神,健全创业服务体系,大力推进创业带动就业工作;建立就业援助长效机制,着力援助有劳动能力、有就业愿望的就业困难人员就业,动态消除“城镇零就业家庭”和“农村零转移家庭”;加强公共就业服务体系建设,巩固街道、社区劳动保障平台“六到位”和
7、村级劳动保障平台“四到位”成果,进一步提升基层劳动保障专管员的业务素质;加强信息网络建设,及时更新信息,配合上级主管部门完善“*市劳动力资源管理系统”,加大对全区劳动力资源和用工企业的录入工作,力争做到劳动力资源和企业用工需求“两头清”。 (二)立足实际,加快完善社会保障体系 以推进全覆盖,提高待遇水平,解决历史遗留问题为目标;继续扩大各类社会保险覆盖范围,重点推进农民工、非公有制经济组织就业人员、个体工商户、灵活就业人员参保;继续落实做好城镇居民医疗保险工作,全面启动居民养老保险工作;以建立完善征地农转非退休人员社会化管理服务工作长效机制为主线,进一步提高管理水平和服务质量。 (三)依法行政
8、,促进劳动关系更加和谐稳定 以建立和谐劳动关系,提高职工收入水平,维护劳动者合法权益为目标;切实做好劳动合同法和劳动争议调解仲裁法实施的相关工作,加大宣传工作力度,营造良好的社会氛围;以建筑业、住宿和餐饮业及非公企业为重点,提高劳动合同的签订率,全面推行劳动用工备案制度;加强劳动用工管理。依法保障女职工和未成年工的劳动权利,严禁用人单位使用童工,制止企业损害劳动者权益的行为,切实维护职工合法权益;加强劳动争议处理工作,拓宽劳动争议调解仲裁范围,提高劳动争议仲裁效能和劳动争议调解成功率、调解结案率;认真查处举报案件,加强日常巡查和专项检查。加大劳动保障监察执法力度,健全长效机制,更好地维护劳动者
9、合法权益。 (四)锐意进取,努力做好全局其它中心工作。 加强信息宣传工作。及时向上级部门报告劳动保障重要工作进展情况;做好政策宣传和典型宣传,形成全社会关心、理解和支持劳动保障事业的良好氛围;做好信访、维稳工作,充分发挥窗口单位和基层单位联系群众的优势,进一步完善劳动保障应急预案,做好突发事件的应急工作。深入开展矛盾纠纷排查调处工作,把不稳定因素消除在萌芽状态;继续完善窗口服务制度建设,切实转变工作人员工作作风,改善精神面貌,提升业务能力。进一步简化办事程序,服务群众,让来窗口办事的老百姓“忧郁而来,满意而归“,树立优质的窗口单位形象。 乡镇劳动保障所工作总结及工作计划劳动保障所工作总结(2)
10、|返回目录今年以来,在镇党委、政府的正确领导下,在县人力资源和社会保障局的关心、指导下,马过河劳动保障所在围绕镇党委、政府做好中心工作的同时,认真加以落实,开展好各项工作任务。现将今年的工作情况总结如下: 一、今年工作基本情况 1、在各级领导的关心、支持下,我所完成农村劳动力转移输出1500余人。 2、帮助农民工就业,为农民工免费提供职业介绍、职业指导、政策咨询、农民工维权等就业服务,发放500余份宣传资料、张贴、发放招聘信息1300余份。 3、配合县局劳动执法监察大队做好xx年劳动执法年审工作。为进一步推动用人单位规范劳动用工管理,维护劳动关系双方合法权益,完善劳动年检制度,促进用人单位劳动
11、关系和谐发展,双源头上减少劳动纠纷。我所对辖区内的5家事业单位、9家采石场和1家私营企业做好劳动执法年审工作。 4、配合县局做好贷免扶补工作。办理农民工服务手册50个。促使我镇失业人员就业与再就业。 5、认真做好辖区内的个体工商户、私营企业等的用工登记,劳动合同的签订,进一步维护劳动者的合法权益。 6、协助县社保中心办理了15个农村养老保险的到期领保工作。 7、完成了781人的城镇居民医疗保险参保及续保工作。 8、完成了城镇居民养老保险工作58人,新型农村和社会养老保险工作8575人。 二、存在的困难 1、由于工作人员少,工作业务量大,很多工作难以开展。 2、用人单位劳动保障法律意识不够强,存
12、在不依法签订劳动合同和参加社会保险。 3、我所业务知识生疏,开展工作显得被动。 三、工作计划 1.认真做好社保.医保政策的宣传工作,以及新参保和续保工作。 2.组织好农村富余劳动力参加上级主管部门开展的各种技能培训和创业培训,为企业输送各种实用型劳动力。 3.做好劳动合同法和保障法等法律法规的宣传工作。 4.认真做好新型农村和城镇居民社会养老保险工作 总之,履职的的这一年来,我保障所做了大量工作,取得了一定成绩,同时,也存在一些不足,诚请镇党委领导提出宝贵意见和指示,我们予以虚心接纳,以促进工作的进一步发展。通过总结,将发挥成绩,克服不足,始终保持良好的精神状态和旺盛的工作热情,实事求是,不断
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