4劳动人事科工作总结.docx
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1、劳动人事科工作总结 一、业务目标 (一)公开招考工作1、国土资源局、建设局、人事劳动和社会保障局3个事业单位面向社会公开招考工作人员工作。 为促进高校毕业生就业,解决我市部份事业单位紧缺人才的问题,报经XX市人事局批准,我市3个事业单位面向社会公开招考工作人员16名,其中:XX县区国土资源局土地储备开发中心6名,XX县区建设局住房保障中心5名,XX县区人事劳动和社会保障局人才交流服务中心5名。目前,已完成事业单位公开招考工作人员的报名(4月1日-7日)、笔试(4月18日)、专业测试(4月26日)、面试(5月3日)工作,政审考察工作正在进行当中。 2、卫生系统和教育系统公开招考工作 为解决我市教
2、育系统、卫生系统紧缺专业人员的实际问题,促进大中专毕业生就业,根据事业单位公开招聘工作人员的有关规定,经*XX县区委、市人民政府研究同意,XX县区决定面向社会公开招聘事业单位专业人员166名(其中:高中教师50名、乡镇初中教师50名、乡镇小学教师20名、卫生系统专业技术人员46名)。目前,招聘简章已上报XX市人事局,正在审核、审批之中,待审批下来之后组织实施。 3、公务员招考工作 为加强我市公务员队伍建设,优化公务员人员结构,增强机关活力,我市社会保险事业局统一面向社会公开招考公务员10名。报名工作于xx年6月2日至8日开始,统一在网上报名,我局负责报考我市社会保险事业局的考生网上报名审核工作
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