工程质检科人员培训小结.docx
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1、工程质检科人员培训小结-推荐通用稿工程质检科人员培训小结-推荐通用稿 总结是对以往工作的评价,必须坚持实事求是的原则。希望工程质检科人员培训小结作为参考,帮助到您撰写总结,也希望您继续阅读我们更多的关于检验科人员培训计划专题! 经过几天的学习,不仅得到了宝贵的知识,更是学到了一种工作精神,检查团的精神会一直默默的激励着我,她们就是我的榜样。在此学习的工程中,我们分别学习了工程管理,设备管理,材料管理,收料员培训,劳资培训,质量管理,财务管理,安全管理,施工员培训,党务廉政建设,党课学习,及总公司的一些制度。我是新来的实习生,总觉得对这些很不熟悉和知识不连贯,现在听完之后,我突然间有很大的提升,
2、感谢总公司组织了这样的学习,让我更快的进入了工作的角色。 首先学习了工程管理: 工程中标后,必须有以下准备工作。1、图纸会审(标高,工程计量等)2、平面示意图绘制(一个月内完成)3、产值计划划分(200章300章400章)4、实施性的施工组织设计编制5、根据施工段落工程数量确定施工队伍数量6、根据施工进度计划完成劳动办,设备计划,材料等7、工序单价队伍的确定8、工序单价的确定9、项目经济估算10、目标成本测算11、根据施工进度计划下达施工任务单 还有一些重点就是:工程中标后,工程科依据施工段落的划分和经复核的工程量编制施工计划。施工项目平面形象示意图经工程科组织人员在接到中标通知书一个月内编制
3、完成,它是工程项目中标后的首要完成工作之一。对于路基桥涵工程项目,施工平面示意图的中轴线以上标注的内容有:桥涵构造物位置及结构形式,预制场的混凝土量及梁板主要工程数量等;中轴线以下标注的内容有:两台背之间搜有施工段落的工程数量和工程单价。 上述只是一些概况,我对工程科的知识非常感兴趣,所以听完郑晓梅讲师的详细讲说,让我明白了工程科的基本流程和工作内容,更是将我实习这段时间积累的迷惑消灭的一干二净,我很感谢郑姐给我们准备了这样一场精彩而又详细的学习机会,我会进一步的认真学习。 接下来我们继续学习了其他的科室知识,我基本上掌握了他们的规章制度和一些程序,还有就是一些科室之间的关系和联系,这次学习让
4、我大开眼界,让我真正切切的体会到了工程之巨大和重大,几天时间下来觉得过的很充实,想想在学校里学的东西,差距很大。我会认真学习各科室的工作程序和里面的知识,加快脚步跟上公司的步伐,争做一名有利于公司利益的好职工。 最后是由xx经理授课,听着她那铿锵有力的声音,心里不由自主地暗暗佩服,长达好几个小时的讲述,从未声小过,一直坚持到最后,就是这种精神感染了我,激励了我,我何尝不想拥有一种这样的精神呢?我要从新反省自己,我要感谢公司,感谢授课老师,让我的梦想插上了坚实的翅膀。 主要讲述了,我们要坚持学习制度,坚持“三会一课”,要每季度召开班子民主生活会,加强党风廉政建设等内容,特别是廉政建设让我更深深体
5、会到了,我已步入社会,随时都会与廉政交集,我太幸运了,这叫未雨绸缪,于是我认真做好每一处笔记,让廉政建设刻骨铭心,特别是我做为一名共产党员,要更加严格要求自己,时刻警惕腐败。 经过几天的学习真的让我获益良多,自己从内心里自叹不如,接下来我要好好检讨一下自己:作为一名有知识、有文化的素质青年,我们本应该有着一种很高的觉悟,但是并非如此,我很自责。这次培训对我的影响很大,让我深知了自己的不足之处,今后一定要做到以下几点: 加强学习,要利用一切可以利用的时间和机遇向书本学、向老同志学、向实践学;要慎言慎行,树立正确的权力观、地位观和利益观,要把全心全意为人民服务作为自己的重视追求和义不容辞的责任,实
6、实在在为群众办事实、办好事。对待群众要拿出真心、真情,要吃苦在前、享受在后,始终做到“淡泊以明志宁静以致远”,“不以物喜,不以己悲”,超然洒脱,泰然处之;要经常自我反省,时时刻刻完善自己,追求完美;要求真务实,扎实工作,立足本职工作,埋头苦干,奋发进取,做业务上的尖子,实践中的实干家,工作中要讲究细、讲究实、讲究准、讲究严、讲究精、讲究新、讲究快,争创一流的工作业绩。不让总公司失望,不让刘经理后悔,不让父母担心。感谢刘经理给予我们的机会,我们会努力加倍的! 工作总结推荐 食堂人员培训总结 9月11日下午,在教学楼二楼交流室召开了“学校食堂食品安全管理与操作规范”专题会议。组织食堂所有员工、管理
7、人员观看了学校食品安全管理与操作规范教学片。 该教学片系统讲述了食堂从业人员应具备的卫生要求,食品加工重要环节的操作规范,以及发生食物中毒后应采取的基本措施等方面的法律法规要求和知识。与会人员边观看边做好记录,并就“食堂食品安全”与“操作规范”方面的有关知识展开了激烈的讨论并达成共识。大家一致认为,在日常工作中要更加负责,加强检查力度,确保每一个加工环节都安全可靠。 针对学校食品安全管理与操作规范,我校采取的措施是: 一是食堂的所有工作人员,在具体细节上不能马虎大意,大家要团结一致、共同努力严把食品的质量关。 二是卫生条件不合格的,要毫不迟疑的马上整改,对于不能确定的,要先请示后操作,绝不能因
8、个人的麻痹大意而导致食品安全问题的发生。 三是作为伙房管理人员,在食品管理力度上更要进一步加强,多总结,多反思,具体作到严把“三关”。一是采购关。在面粉、食用油等大宗食品的采购上严格按照上级的规定定点采购,并坚持产品采购制度。对于蔬菜类农副产品,也实行定点采购。坚持从源头上杜绝有问题的食品进入食堂。二是食品贮存关。把好原料的入库验收,按要求存放。三是生产加工关。在生产加工方面抓环节,抓流程,不加工已变质或有异味的蔬菜、肉、鱼、蛋、禽等半成品,不使用不符合卫生标准的原材料;食品存放实行“四隔离”餐具消毒实行“五过关”,有专人负责有记录,实行食品留样制度,做到”专人“管理,消除一切安全隐患。 总之
9、,学校食堂工作是一项全面的、长期的工作,重在落实、细抓,贵在坚持。在今后的工作中我校将继续坚持不懈,常抓严管,全力构建健康安全、高效、优质的饮食服务体系,切实为学校的稳定和发展做出应有的贡献。 护理人员培训总结 篇一:护理人员培训总结范文 光阴似箭,日月如梭,一转眼,我毕业已经两年多了。我早已从一名懵懂的大学生,走上了社会,走进了医院,成为了一名救死扶伤的护士。由于工作调动的关系,如今我来到了佛山市第二人民医院并且很幸运成为了这个温暖大家庭中的一员。 感谢院领导对我们的重视。通过参加这次岗前培训学习,我们对二院的医院文化,发展历史,管理规章制度有了系统的了解,同时也学习了消防安全知识以及如何树
10、立正确观念,创造价值人生大呢感有关知识,我受益匪浅,感触两多,自从工作以来,我一直以严谨的态度和积极的热情投身于工作和学习中,过程有成功的喜悦,也有失败的辛酸,日益激烈的社会竞争使我充分地认识到成为一名德、智、体、全面发展的护士的重要性。特别是通过这次的培训学习,我深深地明白了。临床护理工作和书本上的理论是存在着一定的差距,自己不仅要有扎实的理论,熟练的操作,对病人还要有足够的爱心,耐心和热心等。 我是一名仅仅工作两年的护士,还没有太多的临床经验,但我却一直在琢磨着如何当好一名护士,要怎样才能得到病人的信赖。或与在许多人眼里都认为做护士很简单,谁都可以去做。但参加工作两年多的我,发现要做一名优
11、秀的护士真的不是那么容易,甚至有的人做了一辈子,最后还是没做好。 作为一名护士,我认为应该有高度的责任心和主动服务的意识,在工作中不仅能够服从领导的安排,接受批评,还应该有良好的协作精神,工作勤奋,不怕苦和累,有较高的专业水平。作为一名临床护士,我们与病人接触最密切,我们应该给与病人亲人般的关怀,时刻了解他们的需要,满足他们的需求,为病者分忧。护理工作是一个非常平凡的岗位,虽然做不出轰轰烈烈的大事,但是确实非常重要的和不可或缺的工作。常言道:三分治疗,七分护理。我们应该和患者多沟通,用微笑为病人服务,在于病人沟通时要讲究语言艺术,把握说话分寸,通过得体的护理,让患者感到关爱我深刻的体会到给与病
12、人亲人般的关爱和关心,以及端正的仪表,不仅能提高我们的护理质量,给患者增加战胜疾病的信心,也使我们单调枯燥的工作有了特别的意义。 护士不仅需要较高的专业技术水平,还应善于和病人交流,做好有关疾病的健康知识宣传教育,切实为病人解决实际问题,同时应尊重患者的人格,维护患者的权利,注重服务态度和服务质量的提高。在生活上,护士要养成良好的生活习惯,积极参加各项课外活动,从而不断的丰富自己的阅历,用有限的生命投入到无限的护理工作中。 短短一星期的岗前培训学习在紧张的理论操作考试和欢快的师生谈心中结束了,我们不仅学到了很多理论知识,更多的是学到了如何去做好一名护士。我怀着希望,怀着对未来生活的憧憬,怀着对
13、护理工作的无限热爱,怀着一颗感恩的心,立志成为一名优秀的白衣天使!为医院的发展尽自己的一份微薄之力! 篇二:护理人员培训总结 一年来在院领导及分管院长的领导下,在各科的密切配合支持下,在护士长的团结协作努力完成护理工作任务,总结 一、政治思想方面 认真学习*关于三个代表的重要思想,学习贯彻十七大精神,积极开展医疗质量管理效益年活动,坚持以病人为中心,以质量为核心的护理服务理念,适应卫生改革,社会发展的新形势,积极参加一切政治活动,以服务人民奉献社会为宗旨,以病人满意为标准,全心全意为人民服务。 二、增强法律意识,认真学习医疗事故处理条例及其法律法规 两次参加学习班,并积极参于医院组织的医疗事故
14、修理条例培训授课工作,多次组织护士长及护理人员学习,让护理人员意识到,社会主义市场经济体制的建立,法律制度日益完善,人民群众法制观念不断增强,依法办事、依法维护自身的合法权益已成为人们的共识,现代护理质量观念是全方位、全过程的让病人满意,这是人们对医疗护理服务提出更高、更新的需求,因而丰富法律知识,增强安全保护意识,使护理人员懂法、用法,依法减少医疗事故的发生。 三、规范护理工作制度 深化卫生改革,执行新的医疗事故处理条例。我院推行综合目标管理责任制,开展医疗质量管理效益年活动等新的形势,对护理工作提出了更高的要求,因而护理部认真组织学习新条例,学习护士管理办法,严格执行非注册护士执业,根据精
15、神卫生中心,泰安人民医院、洛阳人民医院等经验,结合我院实际,重新完善修定护理工作制度23项,明确各级各班护士岗本资料权属文秘资源网严禁复制剽窃位职责25种,规范护理操作规程17项,并修定了护士长、护士质量考核标准,整体护理质量考核标准(办公室、质检科、总务科等给了很大支持),使护理工作有章可循、有法可依,逐步使护理工作制度化、标准化、规范化、科学化管理。 四、加强业务学习,努力提高护理队伍素质 1、加强护士职业道德教育和文明礼貌服务,坚持文明用语,落实到每一个护理岗位,工作时间仪表端庄、着装整洁、发不过肩、不浓妆艳抺、不穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、态度和蔼、语言规范,举办了精神科护士学习班,4
16、月份又举办了护士礼仪培训班,请南华酒店老师指导,并从中选拔了11名护士刻苦训练参加了全市的护士礼仪大赛,并取得了优异的成绩(护理部及11名队员、牺牲节假日加班加点),展现三院护士的风采,同时为三院争了光。 2、加强爱岗敬业教育,贯彻以病人为中心,以质量为核心的服务理念,提高了整体护士素质及应急能力,全年的病人满意度提高到97.6%. 3、加强业务学习,护理部每月组织业务讲座共计36学时,护士长积极认真授课,获得了满意的效果,科室坚持每月一次业务学习,每周一题晨会提问,坚持危重病人护理查房,加强护理人员三基训练,组织2次技术操作考试,均取得优异的成绩,合格率达100%. 4、选派护理人员外出进修
17、共4人,护士长3次参加学习班共计22人次。 5、鼓励在职护理人员参加护理大专学习,现专科毕业58人,本科学习的22人,提高了整体水平。 6、在护士长的带动下,护师以上的人员不断总结经验,积极撰写论文,不完全统计,共撰写论文36篇,分别在省、市级杂志上发表及学术会议上交流21篇。 篇三:护理人员培训总结 20xx年我院护理人员三基三严培训及规范化继续教育在院领导及各科护长的重视和支持下,园满完成了预定目标,现总结如下: 1、组织全院性护理学术讲座X次,学时共78小时。内容主要有:护士礼仪及沟通技巧、护理文件书写规范、病房管理,2021年心肺复苏指南,防跌倒、压疮的预防与管理、落实公立医院改革,全
18、面推进优质护理服务,输血安全护理等19个课题,授课人分别为:XX主治医师、XXX主管护师等。 2、邀请省继教处到我院举办护理继续教育培训班,学时共45小时,授课的专家有主任护师林妹、医师协会名誉副会长XXX 等,专家们理论扎实、临床经验及教学经验丰富,分别讲授了护理最新信息通报、护理专业发展趋势及管理新理念、医疗质量与医疗安全、心肺脑复苏2021年急救指南解读、深化护理改革提高护理质量、推进优质护理服务持续发展等内容。我院共有180人参加培训班学习,并全部考核合格,获得类学5分证书。通过这次培训班的学习使我院护理人员更新了观念,掌握了新理论、新知识及新方法。 3、派出到省内外进修学习13个月的
19、护理人员共9人医学. 分别为有护理管理和手术配合;派出护士长及护理骨干外出参加各类短期学术讲座培训班及参观学习43次,外出学习人员回院后向护理部进行了口头或书面的学习情况汇报,并安排科内、院内学习传达,起到以点带片的幅射作用,每月组织护理业务查房1次,进行操作考核一次,考核方法为每科随机考核X名护士,并将考核结果与科室绩效工资挂钩, 科室每月进行技能和理论考核一次;对新上岗护士进行岗前培训;组织全院性护理人员三基、专科理论及规章制度考核共4次,平均参加考核率95%,对于考核不合格者给予补考,补考合格率100%。 5.12国际护士节举办护理人员技能竞赛活动,XXX等9名表现突出的护士,分别获得一
20、、二、三等奖,这次竞赛活动,对于我院护理技能水平的提高起到很大的促进作用。 护理人员参加培训取得省级类学分(510分)率为100%,取得类学分(2021分)率为100%。 护理人员积极参加大专、本科深造学习,使护理人员大专以上学历达到60%。 通过这些措施使我院护理人员学习意识有了很大的提高,激发了护理人员的学习热情,使护理人员的整体素质得到了提升,提高了护理质量,保障了医疗护理安全护理人员,尤其是年老及年轻护士三基及专科理论水平有待提高;护士外出进修学习率仅8%,护士总结经验撰写护理论文的能力有限,明年要继续加强护士三基培训,并争取多派出护理骨干及护长外出进修学习,鼓励和指导护理人员撰写护理
21、论文,以提高护理人员整体水平,保障医疗护理安全。 篇四:护理人员培训总结 20xx年在继续教育 、护士岗前培训、进修及专科护理培训、外出学习、护士在职培训、业务学习等方面总结如下: 一、 继续教育率达100% 1、外出参加继续教育:本年度外出参加继续教育学习达93人次(其中护士长以上60人次,护士33人次),内容涉及到手术室供应室消毒隔离、消毒供应中心专业理论及技能培训、护理管理暨贯彻落实安徽省护士定期考核办法、伤口造口护理、护理急救和技能提高、护理质量管理、护理科研与论文撰写、危重症病人护理技术新进展、急诊急救专科护理、产房新生疫苗接种、婴儿抚触及新生儿疾病筛查等知识。 2、院内举办了类省级
22、继续教育培训班1期,内容是关于护士职业防护与安全方面的知识,类继续教育学习班2期,内容涉及护理质量控制与绩效管理以及临床用药安全管理的知识。学习班邀请省内外相关护理和法律专家授课,面向合肥市,对护理工作起到了积极的促进作用。 二、进修及专科护士培训学习方面 根据医院和学科发展要求及护理工作需要,本年度共选派急诊科、手术室、神经内科、心内科(CCU)、普外科、产科、供应室、肾内科等科室护士外出进修学习急诊急救知识、急诊护理管理、手术室护理管理、神经内科护理管理、心血管、CCU内科护理管理、普外科护理及管理、内镜配合及管理、介入护理、现代供应中心专业理论及技能培训、合肥市医院消毒供应中心管理培训、
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