新员工品质意识培训.ppt
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1、新员工品质意识培训现在学习的是第1页,共31页一、欢迎词一、欢迎词 大家好!欢迎来到我们维尚公司,从今天大家好!欢迎来到我们维尚公司,从今天起大家就是维尚的一员了,维尚今后的发起大家就是维尚的一员了,维尚今后的发展有赖于各位的努力。我是品质部的展有赖于各位的努力。我是品质部的XXXX,很高兴今天能在这里为大家进行一个入职前很高兴今天能在这里为大家进行一个入职前的质量意识培训,希望培训的内容在大家今的质量意识培训,希望培训的内容在大家今后的工作有帮助。后的工作有帮助。现在学习的是第2页,共31页1 1何谓品质何谓品质2 2品质重要性品质重要性3 3品质意识理念品质意识理念现在学习的是第3页,共3
2、1页何谓品质(质量)何谓品质(质量)?我们整天与品质打交道,但谈到什么是品质这我们整天与品质打交道,但谈到什么是品质这个看似简单而又非常难的问题,不同的人有不同的个看似简单而又非常难的问题,不同的人有不同的看法,大概没有几个人能非常准确的说清楚。看法,大概没有几个人能非常准确的说清楚。先请大家回答几个问题:先请大家回答几个问题:1.1.我们进行消费(购物,医疗,旅游,教育等)的我们进行消费(购物,医疗,旅游,教育等)的时候首先考虑的是什么?时候首先考虑的是什么?(品质,成本,交期,服务,安全品质,成本,交期,服务,安全)2.2.谈谈选择产品或服务的标准有哪些,既产品好谈谈选择产品或服务的标准有
3、哪些,既产品好坏的标准?坏的标准?3.就你的认识,谈谈什么是品质?性能优越,美观,使用方便,服务周到,售后服务好,用起性能优越,美观,使用方便,服务周到,售后服务好,用起来放心来放心现在学习的是第4页,共31页质量定义:质量定义:当一位消费者在在买一件产品的时候,他要对各方面权衡当一位消费者在在买一件产品的时候,他要对各方面权衡(货比三家),(货比三家),1)1)产品的质量怎么样?产品的质量怎么样?2)2)它的价格是否公平?它的价格是否公平?3)3)供應商的服务是否优良?供應商的服务是否优良?4)4)这个产品使用起来是否安全?这个产品使用起来是否安全?5 5)交期)交期?看看哪些厂家的产品更能
4、满足自己的?看看哪些厂家的产品更能满足自己的需求。需求。因此我们说每个顾客购买产品都是由一定的期望(要求,因此我们说每个顾客购买产品都是由一定的期望(要求,需求)所决定的:或是产品的功能,性能,或是产品的外观,需求)所决定的:或是产品的功能,性能,或是产品的外观,或是公司的信誉,或是商品价格,或是他的牌子,或是他的或是公司的信誉,或是商品价格,或是他的牌子,或是他的服务服务 如果商品在使用中达到了人们的这种期望,顾客就感到如果商品在使用中达到了人们的这种期望,顾客就感到满意并认为这种商品的质量好满意并认为这种商品的质量好(至少是可以接受的至少是可以接受的),反之,反之,如果商品在使用中没有达到
5、这些期望,人们就会作出产品质如果商品在使用中没有达到这些期望,人们就会作出产品质量不好的判断。量不好的判断。因此,从消费者角度来考虑,我们可以将质量简单的定因此,从消费者角度来考虑,我们可以将质量简单的定义为产品(服务)能够满足顾客期望的能力。义为产品(服务)能够满足顾客期望的能力。所以那些真正所以那些真正符合消费者要求的产品,我们认为就是好的产品,好的质量!符合消费者要求的产品,我们认为就是好的产品,好的质量!现在学习的是第5页,共31页就拿我们制造的家具来说从大的方面可以归纳为以下几种内涵:1.产品性能性能2.使用寿命使用寿命3.3.可靠性可靠性4.4.安全性安全性5.5.经济性经济性6.
6、6.交货期交货期7.7.服务满意度服务满意度现在学习的是第6页,共31页1 1何谓品质何谓品质2 2品质重要性品质重要性3 3品质意识理念品质意识理念现在学习的是第7页,共31页 从市场学里的定律来看从市场学里的定律来看 如果一个顾客满意,他会把如果一个顾客满意,他会把这种满意告诉其他这种满意告诉其他6 6个人;如果一个人;如果一个顾客不满意,他会把这种不满意个顾客不满意,他会把这种不满意告诉其他告诉其他2222个人。个人。现在学习的是第8页,共31页在谈到这个品质的重要性和为什么进行质在谈到这个品质的重要性和为什么进行质量培训这个问题之前,我先思考一个问题量培训这个问题之前,我先思考一个问题
7、,一个公司他靠什么生存?大家一定会毫,一个公司他靠什么生存?大家一定会毫不含糊地回答:利润。那利润从哪里来呢不含糊地回答:利润。那利润从哪里来呢?学过财务的人都知道:利润收入支?学过财务的人都知道:利润收入支出。那么影响收入和支出的因素又有哪些出。那么影响收入和支出的因素又有哪些呢?从大的方面来说,有营业收入、营业呢?从大的方面来说,有营业收入、营业成本、管理费用、财务费用和销售费用、成本、管理费用、财务费用和销售费用、原材料成本、设备的成本、人工等等;原材料成本、设备的成本、人工等等;现在学习的是第9页,共31页但是有个我们经常会忽略的重要的因素就是我们但是有个我们经常会忽略的重要的因素就是
8、我们的质量成本:的质量成本:所谓的质量成本指的是与质量有关的一切成本所谓的质量成本指的是与质量有关的一切成本的总称,它包括不符合质量要求而造成的人财的总称,它包括不符合质量要求而造成的人财物浪费所花的成本,及为了预防这些浪费发生物浪费所花的成本,及为了预防这些浪费发生所花的钱。所花的钱。质量成本质量成本=预防成本(预防成本(5-15%5-15%)鉴定成本(鉴定成本(10-20%10-20%)内部损失成本(内部损失成本(25-35%25-35%)外部损失成本(外部损失成本(20-35%20-35%)现在学习的是第10页,共31页内部损失成本(内部损失成本(25-35%25-35%)内部损失成本是
9、交货前因产品不能满足质量要求所造成的损失,如返工、复检、报废等内部损失成本是交货前因产品不能满足质量要求所造成的损失,如返工、复检、报废等等。也就是指产品在出厂前由于发生质量缺陷而造成的损失,以及为处理质量故障所发等。也就是指产品在出厂前由于发生质量缺陷而造成的损失,以及为处理质量故障所发生的费用之和。包括以下各项。生的费用之和。包括以下各项。1 1)废品损失。指因产品(包括外购、外协产品物资)无法修复的缺陷或在经济上不值)废品损失。指因产品(包括外购、外协产品物资)无法修复的缺陷或在经济上不值得修复而报废所造成的损失。得修复而报废所造成的损失。2 2)返工损失。指为修复不良品而发生的成本费用
10、及为解决普遍性质量缺陷在定额工时)返工损失。指为修复不良品而发生的成本费用及为解决普遍性质量缺陷在定额工时以外增加的操作成本。以外增加的操作成本。3 3)复检费。指对返工或校正后的产品进行重复检查和试验所发生的费用。)复检费。指对返工或校正后的产品进行重复检查和试验所发生的费用。4 4)停工损失。指由于各种质量缺陷而引起的设备停工所造成的损失。)停工损失。指由于各种质量缺陷而引起的设备停工所造成的损失。5 5)产量损失。指由于改进质量控制方法使产量降低的损失。)产量损失。指由于改进质量控制方法使产量降低的损失。6 6)质量故障处理费。指由于处理内部故障而发生的费用,它包括抽样检查不合格而进)质
11、量故障处理费。指由于处理内部故障而发生的费用,它包括抽样检查不合格而进行筛选的费用。行筛选的费用。7 7)质量降级损失。指产品质量达不到原有精度要求因而降低等质量降级损失。指产品质量达不到原有精度要求因而降低等 级所造成级所造成的损失。由一级的损失。由一级品降为二级品,使其价值降低。品降为二级品,使其价值降低。现在学习的是第11页,共31页外部损失成本(外部损失成本(25-35%25-35%)外部损失成本是交货后因产品不能满足质量要求所造成的损失,如保外部损失成本是交货后因产品不能满足质量要求所造成的损失,如保修、保换、保退、撤销合同及有关质量的赔偿、诉讼费用等。也就是修、保换、保退、撤销合同
12、及有关质量的赔偿、诉讼费用等。也就是指产品在用户使用中发现质量缺陷而产生的一切费用和损失总和。它指产品在用户使用中发现质量缺陷而产生的一切费用和损失总和。它同内部损失成本的区别,在于产品质量问题是发生在发货之后。包括同内部损失成本的区别,在于产品质量问题是发生在发货之后。包括以下各项。以下各项。1 1)索赔费用。指由于产品质量缺陷经用户提出申诉,而进行索赔处理)索赔费用。指由于产品质量缺陷经用户提出申诉,而进行索赔处理所支付的一切费用。所支付的一切费用。2 2)退货损失。指由于产品缺陷,而造成用户退货、换货而支付的一切)退货损失。指由于产品缺陷,而造成用户退货、换货而支付的一切费用。费用。3
13、3)保修费用。指在保修期间或根据合同规定对用户提供修理服务的一)保修费用。指在保修期间或根据合同规定对用户提供修理服务的一切费用。切费用。4 4)降价损失。指由于产品质量低于标准,经与用户协商同意折价出售)降价损失。指由于产品质量低于标准,经与用户协商同意折价出售的损失和由此所减少的收益。的损失和由此所减少的收益。5 5)诉讼费用。即因产品质量问题而造成的诉讼费用。)诉讼费用。即因产品质量问题而造成的诉讼费用。6 6)返修或挑选费。即产品不合格而退换后返工修理或挑选的人工、材)返修或挑选费。即产品不合格而退换后返工修理或挑选的人工、材料、复检及有关设备折旧费用。料、复检及有关设备折旧费用。7
14、7)其他。如公司信誉的损失无法用金钱来衡量。其他。如公司信誉的损失无法用金钱来衡量。现在学习的是第12页,共31页质量成本与我们每个人都有关,质量成本与我们每个人都有关,认识质量成本就要求我们有成本意识认识质量成本就要求我们有成本意识 现在我们回过头想想,在我们参与生产的产品中,产品质量是否达到了顾客的要求?有没有被退货?是否经常要返工?有没有由于自己工作的失误,给公司带来直接的经济损失?我们在日常的工作中是不是要做到以下几点:1.1.我们的工作就是零缺陷我们的工作就是零缺陷2.2.第一次就把事情做对第一次就把事情做对3.3.每个人员要非常清楚的知道自己的工作要求,并且使自己所做的每个人员要非
15、常清楚的知道自己的工作要求,并且使自己所做的每一件事情都符合要求。每一件事情都符合要求。做到这三点我们就是对降低质量成本在做贡献,为公司为自己创造做到这三点我们就是对降低质量成本在做贡献,为公司为自己创造财富,你的收入为增加,公司也会感谢你。财富,你的收入为增加,公司也会感谢你。现在学习的是第13页,共31页另外以最低的价格获得更多质量优良另外以最低的价格获得更多质量优良的产品的产品这是顾客共同的愿望,因此这是顾客共同的愿望,因此公司必须生产价廉物美的产品,才能满公司必须生产价廉物美的产品,才能满足顾客的需要,确保源源不断的利润。足顾客的需要,确保源源不断的利润。如果一家公司的产品、服务等均比
16、不上如果一家公司的产品、服务等均比不上别家公司,那么就不会有人购买它的产别家公司,那么就不会有人购买它的产品,更谈不上赚取利润,而没有利润的品,更谈不上赚取利润,而没有利润的公司出路只有一条公司出路只有一条那就是关门。那就是关门。现在学习的是第14页,共31页通过上面阐述的道理和所举的例子,我们不通过上面阐述的道理和所举的例子,我们不难明白,不管从事何种工作,都必须确保工难明白,不管从事何种工作,都必须确保工作质量,以工作质量保证产品质量,那保证作质量,以工作质量保证产品质量,那保证工作质量的前提是必须要树立良好的质量意工作质量的前提是必须要树立良好的质量意识,在工作进行的过程中能够及早发现质
17、量识,在工作进行的过程中能够及早发现质量不良的情形或先兆,减少或避免无谓的浪费。不良的情形或先兆,减少或避免无谓的浪费。为公司创造更多的利润和财富,公司才能发为公司创造更多的利润和财富,公司才能发展我们也才能跟着受益。因此这就是我们为展我们也才能跟着受益。因此这就是我们为什么要进行入职质量意思培训的目的。什么要进行入职质量意思培训的目的。现在学习的是第15页,共31页1 1何谓品质何谓品质2 2品质重要性品质重要性3 3品质意识理念品质意识理念现在学习的是第16页,共31页人品决定产品人品决定产品1.优秀的人生产优质的产品,烂优秀的人生产优质的产品,烂的人生产烂的产品的人生产烂的产品2.质量管
18、理,以人为本质量管理,以人为本现在学习的是第17页,共31页树立正确的品质理念树立正确的品质理念树立正确的品质理念树立正确的品质理念 态度决定一切态度决定一切态度决定一切态度决定一切 思想决定行动思想决定行动思想决定行动思想决定行动现在学习的是第18页,共31页 品质是由人做出来的,取决于人员品质是由人做出来的,取决于人员品质是由人做出来的,取决于人员品质是由人做出来的,取决于人员的品质观念和态度,如果人员的品质的品质观念和态度,如果人员的品质的品质观念和态度,如果人员的品质的品质观念和态度,如果人员的品质观念和态度发生偏差,则品质体系再观念和态度发生偏差,则品质体系再观念和态度发生偏差,则品
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