最新XX有限公司财务制度.doc
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1、Four short words sum up what has lifted most successful individuals above the crowd: a little bit more.-author-dateXX有限公司财务制度目录XX有限公司财务管理制度 目 录第一章 总则 2 第二章 财务管理体制2第三章 筹资管理3第四章 资产运营 4 第五章 负债管理 7第六章 成本和费用管理 8第七章 收益管理 10第八章 信息管理 10第九章 监督检查 11第十章 附则 11第一章 总 则第一条 为规范XX股份有限公司(以下称公司)财务管理行为,实现公司资产运营目标,规避财务风
2、险,保护所有者和其他关系人的合法权益,根据中华人民共和国公司法和财政部企业财务通则、企业内部控制基本规范以及国家有关法律、法规,制定本制度。第二条 公司作为中国矿产资源有限公司子公司严格执行国家各项财经法规和XX资源有限公司各项财务管理与会计核算制度,按照XX资源有限公司要求和部署认真做好各项财务管理与会计核算工作。 第二章 财务管理体制第三条 按照XX资源有限公司实行财务集中管理的要求,公司建立与完善“垂直管理、分级负责”的财务管理体制。即在XX资源有限公司财务部和公司总经理的领导下财务总监负责财务管理和会计核算工作;认真执行国家财经法规,组织制定内部财务管理制度并贯彻执行;参与公司经营决策
3、,审核重要财务事项,协调公司财务关系;负责组织企业财务预算的编制与执行;监督、检查收入、成本、利润指标及资本性支出计划完成情况;审核财务决算。分管公司财务部。第四条 公司财务部严格遵守财经法规,认真执行XX资源及本公司各项财务管理及会计核算制度;负责日常财务管理与会计核算工作,按照合理、合法与节约的原则进行财务收支与日常财务事项的处理,保证公司在生产经营及事业发展中资金的良性循环。按照规定正确编制、及时报送及披露财务报告等各种财会信息,如实反映财务状况和经营成果,为公司决策提供财务依据。依法计算缴纳各项税费,做好财会信息电子化、会计档案管理和会计基础工作规范化工作,保证会计资料的真实、完整。根
4、据公司发展战略和生产经营计划组织公司财务预算的编制、监督执行与分析、检查。认真做好财会队伍建设、业务建设及财会人员培训工作。第五条 公司财会机构设置及财会人员配备及分工应符合内部控制规范的要求,不相容岗位如会计和出纳、会计人员和保管人员、执行及监督检查人员等应严格分开,相关的有效章、证应分别保管等。第三章 资金筹集的管理第六条 公司按照规定获得或提取的公积金、未分配利润等留存收益作为公司的权益性资本,经XX资源有限公司批准可以依法转增资本。未经批准公司不接受其他权益性投资。第七条 资本溢价、资产重估增值、汇率折算差额、接受捐赠的财产以及国家各种专项拨款或基金结余等列作公司的资本公积金。第八条
5、确因生产经营、事业拓展、对外投资、资产购置等需向银行及其他金融机构借款时,应严格按照XX资源有限公司有关资金管理规定,经总经理办公会充分研究论证并制定融资计划报XX资源有限公司财务部批准后实施。第九条 未经XX资源有限公司批准公司不对外提供任何信誉及资产抵押担保。第四章 资 产 管 理 第十条 公司全部资产分为流动资产、长期投资、固定资产、无形资产和其他资产。公司应根据各类资产的不同性质、形态和用途分别制定相应核算与管理办法,确保公司各项经济资源合理利用与安全完整。 第十一条 公司的现金、银行存款、短期投资、应收及预付款项、待摊费用和存货等在1年内变现或耗用的资产,属于公司的流动资产。由于其流
6、动性强、变化快,是核算与管理的重点。 第十二条 公司货币资金的收支和保管必须建立严格的管理与核算程序。所属会计机构应当按照业务发生顺序逐日逐笔登记现金和银行存款日记账,及时、准确的反映变动及结存情况。对货币资金支出作如下规定: 1、货币资金开支应坚持合理节约原则,严格遵守财经法规及XX资源有限公司有关制度规定,列入年度预算及月度资金使用计划。2、在制度和预算范围内、金额在5000元以下货币资金支出(含借支及预付采购、订货款、工程款等),直接由财会人员审核、复合、出纳付款。5000元以上(含5000元)、10000元以下的由财务部经理审批;10000-50000元以上的开支由财务总监审批,财务总
7、监认为有必要时再报总经理批准;50000元以上的开支必须再由总经理审批。 3、公司的正常经营业务支出应严格执行各项费用开支标准及审批办法。生产经营性支出超出上述开支范围及标准500元以内的开支,由经办人报部门经理同意后再报公司主管副总经理审批; 超出500元的由经办人报部门经理同意、主管副总经理或财务总监审批;超出1000元的须再由总经理审批。总经理认为有必要时,可以召开经理办公会研究批准。但部门经理经手的支出,必须报主管总经理审批;公司副总经理、财务总监经手的支出,由公司总经理审批,公司总经理经手的支出,由主管副总经理审批。4加强现金管理,严格执行现金管理暂行条例,除发放人员工资、奖金、津贴
8、、劳务费等薪酬支出及差旅费用外,其它支出一律不许超限额支出。现金支票、印鉴不得同一人保管。5、 加强银行存款管理,及时进行银行对帐,保证银行存款的账面余额与银行对账单余额调节相符。银行对账单作为财务单据永久保存,不得丢失。银行账户的使用印签实行分开管理,即出纳人员掌管银行个人印签,银行账目主管财务人员掌管财务专用章印签。第十三条 应收及预付款项,是指公司在日常生产经营活动中发生的各项债权,包括:应收款项(包括应收票据、应收账款、其他应收款)和预付账款等,各职能部门应密切合作,加强结算与核对、及时回收,保证公司资金的安全及合理利用。 第十四条 待摊费用是指已经支出,但按照权责发生制原则应当由本期
9、和以后各期分别负担的、分摊期在1年以内(含1年)的各项费用,如低值易耗品摊销、预付保险费、一次性购买印花税票和一次性购买印花税税额较大需分摊的数额等。公司待摊费用应按其受益期限在1年内分期平均摊销,计入成本、费用。如果某项待摊费用已经不能使企业受益,应当将其摊余价值一次全部转入当期成本、费用,不得再留待以后期间摊销。第十五条 存货是公司在日常生产经营过程中持有准备投入生产或提供劳务过程使用的材料或物料,或者仍然处在生产或委托制造过程中的材料、商品、在产品、半成品、产成品等。1、 物资采购必须坚持公开、公平、节约的原则,大宗材料及对外委托制造订货必须实行招标和竞价,杜绝跑冒滴漏和徇私舞弊。采购、
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