环卫局争创先进平安单位工作总结_1.docx
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1、环卫局争创先进平安单位工作总结一、领导重视,机构健全强有力的领导和健全的组织机构是创建“先进平安单位”的重要保障。为使创建工作与其他工作同部署、同落实、同检查、同考评、同奖惩,我局领导班子高度重视“先进平安单位”创建工作,从讲政治、讲大局、讲稳定的高度把创建“先进平安单位”工作列入本单位的重要议事日程,纳入全年工作计划。成立了创建“先进平安单位”工作领导小组,由局长任组长,党总支书记和副局长任副组长,科室负责人为组员,下设办公室,形成一级抓一级,层层抓落实的齐抓共管的组织领导工作机制,领导小组具体负责情况掌握、形势分析、工作部署、统筹协调、督促检查、考核验收等工作来抓好“先进平安单位”的创建工
2、作的落实。二、加强宣传,舆论到位以综治维稳宣传月活动为契机,以“平安和谐稳定”为主题,并紧密结合行业和自身实际,加强宣传。一是召开会议,进行广泛动员,提高思想认识,使全体职工认识到加强社会治安综合治理的重要意义;二是张贴标语,设宣传栏,在办公楼内设永久性宣传标语2个,建立宣传栏1面,墙上标语1条,为平安建设工作创造了浓厚的氛围,为构建平安、和谐单位打下了良好基础;三是积极举办“综治平安建设”为主题的党员学习座谈会,召集全局党员52人,预备党员2人,积极分子3人,以“创建平安构建和谐、促进环卫发展”为主题,紧紧围绕当前的科学实践发展观,学习与社会治安综合治理和维稳工作相关的文件和法律知识,并展开
3、讨论。由党员率先带动全体职工开展好综治维稳宣传活动,积极营造社会治安综合治理良好氛围;四是深化宣传教育,狠抓各项制度的落实。为了把综治维稳工作落到实处,我局结合工作实际,认真落实了单位内部管理各项规章制度,利用学习的时间,办公室、业务科、财务科、监察队负责人组织学习了单位各项规章制度,有效地规范了我局的正常工作;清扫队和清运保洁队由队长组织学习了单位各项安全生产制度,特别是针对清运队驾驶员的安全驾驶问题向全体驾驶员发放了2021年最新的云南省道路交通安全条例,要求一线职工注重安全生产。通过以上宣传教育、落实各项制度,切实提高了全体环卫职工参与综治维稳工作的意识,为维护部门稳定,社会和谐打牢了思
4、想基础。三、加强管理,措施到位在创建活动中,我局在认真总结过去三年来开展平安创建活动经验的基础上,进一步丰富了创建内容,增强了创建活动的影响力和渗透力,以形成横向到边、纵向到底,无缝际、全覆盖的平安创建网络为工作重点,全面落实社会治安综合治理和维护社会稳定各项措施,推动平安单位创建活动的深入开展。1、认真履行维护社会稳定的职责,切实维护国家安全和社会政治稳定一是认真实行维护稳定工作单位责任制。建立健全矛盾纠纷排查调处和信访工作制度,今年以来,在接收和接待信访案件中,有的是涉及本单位职工切身利益而提出的相关诉求,有的是涉及环境卫生问题而产生的各种矛盾纠纷,还有的是对环卫工作不到位投诉电话,面对这
5、些信访案件、投诉件以及来电来访,都本着对信访、投诉人“尊重、理解、关心、解难、高效”的原则,做到有问题不隐瞒、不夸大,及时反映、满意解决。特别是面对新形势下出现的环卫新问题和新情况,在国民经济持续快速健康发展,城乡居民收入大幅度的增长,而大部分环卫职工工资得不到相应的增长、社会保险未能妥善解决的矛盾,环卫局计划内临时工、失地少地农民工和城乡保洁人员,以群体上访的形式,提出了五大保险等问题,结合这一情况,我局及时采取内松外紧的工作方针,突出一个“稳”字,正解看待职工的合理诉求;充分掌握职工的基本动态,保证局内各类人员信息动态渠道的畅通;认真排查局机关和基层队、场,力争排查不拖延、不遗漏并认真研究
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