某化工有限公司安全生产管理制度汇编9448.docx
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1、山东联合丰元化工有限公司 安全生产管理制度汇编安全生产职责(安全生产责任制)一、各级人员安全生产责任制1.董事长长1.1董事事长是公公司安全全生产的的第一责责任人,对对公司的的安全生生产工作作全面负负责,要要牢固树树立“安安全第一一”的思思想,在在计划、布布置、检检查、总总结、评评比中纳纳入安全全工作。1.2加强强安全生生产管理理,负责责建立并并落实全全员安全全生产责责任制。1.3严格格执行国国家和上上级有关关安全生生产的方方针、政政策、法法律、法法规制度度,加强强对员工工的安全全教育培培训,接接受上级级部门安安全培训训和考核核。1.4审定定安全生生产规划划和计划划,确定定公司安安全生产产战略
2、目目标和每每年度安安全生产产目标,切切实保证证对安全全生产的的资金投投入,不不断改善善劳动条条件。1.5检查查并考核核公司副副职和所所属单位位正职安安全生产产责任制制落实情情况。1.6负责责健全安安全生产产管理机机构,充充实专职职安全技技术管理理人员,听听取安全全工作汇汇报,决决定安全全工作的的重要奖奖惩。1.7主持持召开安安委会会会议,研研究解决决安全生生产中的的重大问问题,对对本单位位无力解解决的重重大隐患患,按规规定权限限向上级级有关部部门提出出报告。1.8组织织对重大大事故的的调查处处理,落落实事故故的“四四不放过过”原则则,发生生重大事事故,做做到直接接向上级级领导报报告。1.9执行
3、行国家和和上级主主管部门门关于安安全生产产保证基基金的管管理办法法,落实实安全保保证基金金的缴纳纳,审批批返回基基金的使使用。1.10按按照安全全职责,每每年制定定安全工工作规划划,逐项项落实工工作安排排,并向向员工代代表大会会报告。1.11有有权拒绝绝和停止止执行上上级违反反安全生生产法规规、政策策的指令令,并及及时提出出不能执执行的理理由和意意见。1.12搞搞好女工工的特殊殊保护工工作,抓抓好员工工个人防防护用品品的使用用和管理理。1.13按按照谁主主管谁负负责的原原则,对对财务、供供应、销销售系统统的安全全工作负负责,组组织财务务、供应应、销售售系统的的安全检检查,落落实系统统内部重重大
4、事故故隐患的的整改。1.14组组织制定定、修订订和审批批财务、供供应、销销售部门门的安全全生产规规章制度度、规定定、安全全技术规规程,并并组织实实施。1.15贯贯彻“五五同时”的的原则,监监督检查查财务、供供应、销销售部门门安全职职责履行行和各项项安全生生产规章章制度的的执行情情况,及及时纠正正生产中中的失职职和违章章行为。1.16组组织财务务、供应应、销售售系统上上报事故故的调查查处理。1.17负负责组织织对财务务、供应应、销售售系统的的安全教教育和考考核工作作。1.18组组织财务务、供应应、销售售系统参参加安全全生产竞竞赛活动动,总结结先进经经验,奖奖励先进进单位和和个人。2.总经理理2.
5、1在董董事长的的领导下下,对本本公司安安全工作作全面负负责。2.2加强强安全生生产管理理,参与与安全生生产责任任制建立立。2.3严格格执行国国家和上上级有关关安全生生产的法法律法规规、方针针政策。加加强对员员工的安安全教育育培训,接接受上级级部门的的安全培培训和考考核。2.4参加加安委会会会议,研研究解决决安全生生产中的的重大问问题。对对本单位位无力解解决的重重大隐患患,按规规定权限限向上级级有关部部门提出出报告。2.5参与与修订和和审定公公司的各各项安全全管理制制度、安安全技术术规程,组组织编制制安全技技术措施施计划、方方案及安安全技术术长远规规划。2.6协助助董事长长组织安安全技术术研究工
6、工作,负负责解决决疑难或或重大安安全技术术问题,推推广和采采用先进进的安全全技术和和安全防防护装置置。2.7参与与审批重重大工艺艺处理、检检修、施施工安全全技术方方案,审审查引进进技术(设设备)和和开发新新产品中中的安全全技术问问题。2.8参加加重大事事故的技技术分析析工作。2.9负责责组织对对技术设设备、工工程进行行安全大大检查,落落实安全全隐患整整改,制制定安全全防范措措施。2.10负负责落实实设备的的大型检检修、工工程项目目设计施施工、验验收中的的安全措措施,并并落实整整改措施施。因设设计、施施工、检检修质量量问题造造成事故故,负责责追究有有关人员员的责任任。2.11负负责组织织审查工工
7、程建设设项目承承包单位位、施工工单位的的资质。签签订施工工承包合合同,必必须包括括安全责责任条款款,负责责组织对对外来施施工队伍伍的安全全教育工工作。2.12定定期召开开技术设设备、工工程系统统的安全全生产工工作会议议,分析析本系统统安全生生产动态态,及时时解决存存在的问问题,总总结先进进经验,奖奖励先进进单位和和个人。3.分管总总监3.1生产产总监3.1.11按照管管生产必必须管安安全,谁谁主管谁谁负责的的原则,对对公司的的安全生生产负主主要责任任,对技技术、设设备、工工程(基基建)系系统安全全工作负负责。3.1.22组织制制定、修修订和审审批安全全生产规规章制度度、安全全技术规规程及安安全
8、措施施计划,并并组织实实施。3.1.33坚持贯贯彻“五五同时”原原则,监监督检查查生产职职能部门门安全职职责履行行和各项项安全规规章制度度的执行行情况,及及时纠正正生产中中的失职职和违章章行为。3.1.44组织生生产职能能部门对对基层上上报事故故进行调调查处理理,并及及时向上上级安全全生产部部门报告告。3.1.55组织安安全生产产检查,落落实重大大生产事事故隐患患的整改改,负责责审批特特级动火火报告。3.1.66负责建建立健全全各级安安全监督督管理机机构。3.1.77定期召召开安全全生产工工作会议议,分析析公司安安全生产产动态,及及时解决决安全生生产中存存在的问问题。3.1.88按照有有关规定
9、定,负责责安全保保险返回回基金的的使用管管理。3.1.99组织开开展安全全生产竞竞赛活动动,总结结推广安安全生产产工作的的先进经经验,奖奖励先进进单位和和个人。3.2行政政总监3.2.11按照谁谁主管谁谁负责的的原则,对对综合办办的安全全工作负负责。3.222组织制制定、修修订和审审批综合合办的生生产规章章制度、规规定、安安全技术术规程,并并组织实实施。3.2.33贯彻“五五同时”的的原则,监监督检查查综合办办安全职职责履行行和各项项安全生生产规章章制度的的执行情情况,及及时纠正正生产中中的失职职和违章章行为。3.2.44组织综综合办上上报事故故的调查查处理。3.2.55组织综综合办的的安全检
10、检查,落落实系统统内部重重大事故故隐患的的整改。3.2.66负责组组织对综综合办的的安全教教育和考考核工作作。3.2.77定期组组织召开开综合办办的安全全生产工工作会议议,分析析本系统统安全生生产动态态,及时时解决安安全生产产中存在在的问题题。3.2.88组织综综合办参参加安全全生产竞竞赛活动动,总结结先进经经验,奖奖励先进进单位和和个人。4.工会主主席4.1按照照谁主管管谁负责责的原则则,对工工会、党党委、行行政、团团委系统统的安全全工作负负责。4.2组织织制定、修修订和审审批工会会、党委委、行政政、团委委部门的的安全规规章制度度,组织织实施并并监督检检查执行行情况。4.3贯彻彻“五同同时”
11、的的原则,监监督检查查工会、党党委、行行政、团团委安全全职责履履行和各各项安全全生产规规章制度度的执行行情况,及及时纠正正生产中中的失职职和违章章行为。4.4组织织本系统统安全生生产检查查,落实实重大生生产事故故隐患的的整改。4.5组织织本系统统上报事事故的调调查处理理。4.6负责责本系统统的安全全教育和和考核工工作。4.7定期期召开本本系统安安全生产产会议,分分析安全全生产动动态,及及时解决决安全生生产中存存在的问问题。4.8组织织本系统统参加安安全生产产竞赛活活动,总总结先进进经验,奖奖励先进进单位和和个人。5.职能部部门、车车间负责责人5.1安全全环保科科负责人人5.1.11安全环环保科
12、科科长在总总经理领领导下,对对公司的的安全负负重要责责任。5.1.22贯彻执执行国家家安全生生产方针针、政策策、法律律法规和和制度,在在总经理理和安全全生产委委员会的的领导下下,负责责公司的的安全监监督管理理工作。5.1.33协助管管理科对对员工进进行安全全教育培培训,新新入厂员员工的厂厂级安全全教育,以以及特种种作业人人员的安安全技术术培训和和考核,组组织开展展各种安安全活动动。5.1.44负责组组织制定定、修订订本公司司安全卫卫生管理理制度,编编制安全全措施计计划并监监督检查查执行情情况。5.1.55负责组组织安全全大检查查,执行行事故隐隐患整改改制度,协协助和督督促有关关部门对对查出的的
13、隐患制制定防范范措施,检检查监督督隐患整整改的完完成情况况。5.1.66参加新新建、扩扩建、改改建及大大修、技技措工程程的“三三同时”监监督,使使其符合合安全卫卫生技术术要求。5.1.77会同技技术科负负责对锅锅炉、压压力容器器、压力力管道和和大型机机械进行行安全监监督。5.1.88深入生生产现场场监督检检查。发发现违反反安全生生产制度度,规定定和安全全技术规规程的做做法,立立即制止止。严禁禁违章指指挥、违违章作业业。5.1.99负责生生产、人人身伤亡亡、火灾灾、爆炸炸事故的的汇总,统统计、上上报、调调查处理理工作,参参加基层层上报的的各类事事故调查查处理和和工伤鉴鉴定。5.1.110会同同有
14、关部部门搞好好公司职职业安全全卫生和和劳动保保护工作作,并监监督检查查有关部部门对劳劳动防护护用品是是否按规规定及时时发放和和合理使使用。5.1.111负责责对公司司各单位位安全工工作进行行考核评评比,对对在安全全生产有有贡献者者或事故故责任者者,提出出奖惩意意见,会会同工会会等部门门认真开开展安全全生产竞竞赛活动动,总结结交流安安全生产产先进经经验,开开展安全全技术研研究,推推广安全全生产科科研成果果、先进进技术及及现代安安全管理理办法。5.1.112检查查督促有有关部门门搞好安安全技术术装备的的维护保保养、管管理。5.1.113负责责建立健健全安全全管理网网络,加加强安全全基础建建设,定定
15、期召开开安全专专业人员员会议。5.1.114负责责安全保保证基金金的管理理,提出出安保基基金的使使用计划划,对计计划的实实施进行行检查监监督。5.1.115在分分管副总总领导下下进行风风险评价价,制定定控制措措施。5.2生产产科负责责人5.2.11生产科科科长在在总经理理领导下下,对公公司的生生产负重重要责任任。5.2.22贯彻执执行国家家安全生生产方针针、政策策、法律律法规和和制度,在在总经理理和安全全生产委委员会的的领导下下,对公公司的安安全进行行监督。5.2.33协助管管理科对对本科室室员工进进行安全全教育培培训,新新入厂员员工的厂厂级安全全教育,以以及特种种作业人人员的安安全技术术培训
16、和和考核,组组织开展展各种安安全活动动。5.2.44协助安安全环保保科进行行安全大大检查,执执行事故故隐患整整改制度度,协助助和督促促有关部部门对查查出的隐隐患制定定防范措措施,协协助检查查监督隐隐患整改改的完成成情况。5.2.55在保证证安全的的前提下下,组织织指挥生生产,深深入现场场监督检检查。发发现违反反安全生生产制度度,规定定和安全全技术规规程的做做法,立立即制止止。严禁禁违章指指挥、违违章作业业。5.2.66生产过过程中出出现重大大不安全全因素、险险情及事事故时,要要果断正正确处理理,立即即报告主主管领导导并通知知有关职职能部门门,防止止事态扩扩大。5.2.77负责公公司产品品的质量
17、量安全,组组织产品品质量事事故的调调查处理理上报工工作。5.2.88负责协协助进行行职责范范围内的的风险评评价,制制定控制制措施。5.3技术术科负责责人5.3.11技术科科科长是是本部门门安全工工作第一一责任人人,对所所辖业务务范围内内的安全全生产全全面负责责。5.3.22贯彻国国家、上上级部门门关于设设备设计计制造、检检修、维维护、保保养及施施工方面面的安全全规定和和标准,编编制和修修订工艺艺技术及及各类机机械设备备的安全全技术操操作规程程和管理理制度,组组织建设设项目的的设计审审查,使使其符合合安全技技术规范范标准和和制度要要求。5.3.33在制定定长远发发展规划划、编制制全公司司技术措措
18、施计划划和进行行技术改改造时,应应有安全全技术和和改善劳劳动条件件的措施施项目,不不得以任任何理由由削减安安全技术术项目和和挪用安安全技术术措施经经费,制制定增产产节约措措施时,应应符合安安全技术术要求。5.3.44负责对对各种机机械、设设备、电电气、计计量、基基建工程程、工艺艺技术、锅锅炉、压压力容器器、压力力管道及及安全附附件、气气瓶、防防静电装装置、电电气连锁锁装置、安安技装备备的安全全管理,并并定期进进行组织织检查和和校验,及及时整改改检查中中发现的的问题,存存有重大大隐患要要坚决停停用。5.3.55协助管管理科对对外来基基建施工工队伍和和人员进进行安全全教育和和培训,未未通过考考核者
19、不不能雇用用。签订订施工合合同必须须有安全全责任条条款,发发生事故故按照合合同处理理。5.3.66负责组组织电气气、计量量、机械械设备、施施工质量量、事故故的调查查处理,参参加基层层其它上上报事故故的调查查处理。5.3.77负责协协助进行行职责范范围内的的风险评评价,制制定控制制措施。5.4综合合办公室室负责人人5.4.11综合办办公室主主任是本本部门安安全工作作第一责责任人,对对所辖范范围的安安全工作作全面负负责。5.4.22协助公公司领导导贯彻上上级有关关安全生生产指示示,及时时转发上上级和有有关部门门的安全全生产文文件资料料,做好好公司安安全会议议记录,对对安全部部门的有有关材料料及时组
20、组织汇审审下发。5.4.33负责临临时参观观学习办办事人员员的登记记和进厂厂安全教教育。5.4.44负责食食堂、办办公区、住住宅区的的安全(消消防)管管理。5.4.55负责进进厂车辆辆、人员员的证件件检查和和登记以以及关键键要害部部门安全全保卫工工作。5.4.66负责各各类事故故的现场场保卫工工作。5.4.77制定和和健全本本室各级级人员的的安全生生产责任任制及规规章制度度,管好好所辖单单位的安安全工作作。5.4.88负责协协助进行行本单位位内的风风险评价价,制定定控制措措施。5.5供应应科负责责人5.5.11供应科科科长是是本部门门安全工工作的第第一责任任人,对对所辖范范围内的的安全工工作全
21、面面负责。5.5.22做好内内部安全全职责的的划分,做做到安全全生产人人人有责责,经常常对员工工进行安安全教育育,提高高大家的的安全意意识。5.5.33负责按按计划保保质、保保量及时时供应公公司所需需设备、材材料,对对购入的的设备、配配件及有有关原材材料的安安全质量量负责。5.5.44负责按按规定标标准采购购各类劳劳动保护护用品。5.5.55负责本本单位事事故的调调查处理理、上报报工作。5.5.66负责协协助进行行本单位位内的风风险评价价,制定定控制措措施。5.6销售售科负责责人5.6.11销售科科科长是是本部门门安全工工作的第第一责任任人,对对所辖范范围内的的安全工工作全面面负责。5.6.2
22、2做好内内部安全全职责的的划分,做做到安全全生产人人人有责责,经常常对员工工进行安安全教育育,提高高大家的的安全意意识。5.6.33贯彻执执行公司司产品的的销售安安全管理理制度,在在销售过过程中发发现不安安全因素素,应及及时查明明原因并并逐级汇汇报领导导。5.6.44负责本本单位事事故的调调查处理理、上报报工作。5.6.55负责协协助进行行本单位位内的风风险评价价,制定定控制措措施。5.7物管管科负责责人5.7.11物管科科科长是是本部门门安全工工作第一一责任人人,对本本部门的的安全生生产全面面负责。5.7.22做好内内部安全全职责划划分,做做到安全全生产人人人有责责5.7.33组织内内部安全
23、全检查,及及时消除除安全隐隐患。5.7.44负责组组织本科科的事故故调查,处处理上报报工作。5.7.55负责协协助进行行本单位位内的风风险评价价,制定定控制措措施。5.8管理理科负责责人5.8.11管理科科科长是是本部门门安全工工作的第第一责任任人,对对所辖范范围内的的安全工工作全面面负责。5.8.22负责组组织对员员工、新新入厂人人员(包包括实习习、代培培人员)的的安全教教育培训训和考核核工作。5.8.33贯彻劳劳动纪律律的管理理规定,负负责对员员工劳动动纪律的的教育和和检查。5.8.44贯彻劳劳动法,控控制加班班加点。5.8.55按照国国家规定定标准及及时向员员工发放放劳动防防护用品品。5
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