境外建筑工程劳动合同书32833.docx

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1、合同编号：HF/LBY/09/ / 劳 动 合 同 书甲 方方：北京宏福福建工集团有有限公司乙 方方： 签订日期： 年 月日劳动合同书甲方（用人单位位）： 北京宏福建建工集团有限限公司 法定地址：北京京市昌平区宏宏福创业园11#宏福大厦厦法定代表人：黄黄福水授权代理人：张张英保 公司电话：010-8817807768乙方（劳动者）： 姓名名： 性别别： 民民族：家庭详细住址： 邮政编码码：身份证号码： 出生生日期： 年 月月 日直系亲属姓名： 与乙方方关系：身份证号码： 联系电电话：根据甲方与利比比亚HIB（简简称）签订的的5000套套住房建设合合同书，甲方方在中国国内内招聘技术熟熟练的各工种

2、种工人到利比比亚参加工程程建设施工。在在乙方自愿、家家属同意的前前提下，乙方方愿意受甲方方的聘用，参参加北京宏福福建工集团有有限公司利比比亚50000套住房项目目的施工。为为此，甲乙双双方经协商一一致，订立劳劳动合同。条条款如下：一、工作地点和和工作内容 1、乙乙方工作地点点为甲方在利比亚住宅项目施工所在地（具体体地址为： 利比亚盖盖尔扬市 ）担任 岗位（工种种）工作。2、如果乙方不不能胜任岗位位工作，达不到合同约定定工种技术考考核标准和熟熟练工种应知知应会条件，或或不能完成规规定的工作量量及质量标准准，甲方有权权将乙方降级级或降为壮工使用，工工资报酬计算算标准也做相相应的降级调整。二、合同期

3、限和和续约1、本合同约定定乙方的工作作期限为244个月，起始日日期自出境之日起计算，至乙方回回国入境之日止。甲方方对乙方试用用期为2个月月 。在试用用期间被证明明不符合录用用条件的，甲甲方可以解除除本合同。2、由于工程进进度的需要，甲甲方有权适当延长或缩缩短合同期限限。3、合同期满后后，甲方安排乙乙方返回国内内。4、合同期满后后，经双方同意可续签签合同。三、工时与加班班：1、工时：采采用国外工作作惯例，有效效工时（开始始工作到结束束工作，不含含中午吃饭时时间）每天110小时（正正常8小时+加班2小时时）。2、每周工作七七天。第六、第第七个工作日日的工资按加加班工资计算算。3、加班：乙方方超出1

4、0小小时以外的加加班，须经甲甲方书面批准准。四、工资标准1、乙方在甲方方利比亚工程程项目工作，工资以计日/计时方式结结算，见下表表。工人计日/计时时工资标准明明细表(人民民币元)工种级别分项工资计算备注高级技工普通小时正常工工资12 普通小时加班工工资18普通10小时日日工资132每周第六、七天天加班小时工工资24每周第六、七天天10小时工资资240平均日工资（参参考）162.9平均月工资（按按每月30天天每天10小小时计，参考考）4887中级技工普通小时正常工工资11普通小时加班工工资16.5普通10小时日日工资121每周第六、七天天加班小时工工资22每周第六、七天天10小时工工资220平均

5、日工资（参参考）149.3平均月工资（按按每月30天天每天10小小时计，参考考）4479普通技工普通小时正常工工资10.5普通小时加班工工资15.75普通10小时日日工资115.5每周第六、七天天加班小时工工资21每周第六、七天天10小时工工资210平均日工资（参参考）142.5平均月工资（按按每月30天天每天10小小时计，参考考）4275壮工普通小时正常工工资10普通小时加班工工资15普通10小时日日工资110每周第六、七天天加班小时工工资20每周第六、七天天10小时工工资200平均日工资（参参考）135.7平均月工资（按按每月30天天每天10小小时计，参考考）40712、具备条件时时，甲方

6、将实行以以内部承包方式式为主，计日日方式为辅的的工资结算方方式，并且双双方签订有关的内部承包包协议，按内部部承包协议约约定的工资计计算办法计算工资资。核心宗旨旨是：提高工工效，多劳多多得。3、乙方执行 工种 级别工资标标准。4、施工期间，因因甲方原因造成成现场连续停停工，停工超超过10天（含10天），甲方将将按照实际停停工天数支付付乙方停工费，停工费为50元人民币币/日历天，不再计发日工资资。五、工资支付每月10日前，按按上月考勤甲甲方向乙方支支付工资，扣扣除乙方应交交纳的食宿费费后，剩余工资打入入乙方在国内内的个人账户户内。乙方在利比比亚工作期间间，食宿费由由乙方承担，每每月20000元，由

7、甲方方从乙方当月月工资中扣除除。六、关于机票费费用及出国签签证费用1、往返机票及及出国签证由由甲方统一办办理，机票费费及出国签证证费用60000元由乙方方承担，乙方方于本合同签签订时交付给给甲方机票费费及出国签证费用用人民币30000元，另33000元费费用，甲方从从乙方前三个个月工资中每月扣扣除10000元。2、办理完签证证后，因乙方方自己的原因不能能出国，已交纳的30000元费用用不予退还。七、关于奖金和和补助1、乙方工作每每满12月后，如如乙方无违反本本合同者，甲甲方向乙方发发放人民币224000元元的食宿补助助。2、本合同期限限届满终止，乙乙方回国后，无违纪行为，甲方在60日内支付给乙

8、方一次性奖金4500元。 八、劳动保护、劳劳动条件和职职业危害防护护 1、甲方根据据生产岗位的的需要，按照照国家有关劳劳动安全、卫卫生的规定为为乙方配备必必要的安全防防护措施，发发放必要的劳劳动保护用品品。 2、甲方根据据国家有关法法律、法规，建建立安全生产产制度；乙方方应当严格遵遵守甲方的劳劳动安全制度度，严禁违章章作业，防止止劳动过程中中的事故，减减少职业危害害。 3、甲甲方应当建立立、健全职业业病防治责任任制度，加强对职职业病防治的的管理，提高高职业病防治治水平。 九、甲甲方责任1、负责乙方出出国和归国的的组织工作，以以及出国前思思想教育、外外事教育和培培训考核等工作。负责责向乙方宣传传

9、培训利比亚亚法律法规、宗宗教信仰、风风俗习惯及注注意事项等。2、为乙方办理理赴利比亚的的工作签证。3、负责为乙方方办理出国和回回国机票。负负责乙方在利利比亚的接机机、送机。4、负责统一保保管乙方的护护照原件、机机票和相关文文件。5、当乙方在利利比亚工作期期间的合法权权益受到侵害害时，甲方将将根据中国的的法律和利比亚的法法律向乙方提提供必要的救助。6、如因乙方原原因给甲方造造成经济、信信誉或其他损损失时，乙方应当赔偿甲方的的损失。十、乙方责任1、乙方不得隐隐瞒本人的身体健康状状况、精神和和心理状况。不不得隐瞒在国国内外的各项犯罪罪记录，以及及以往在国外外工作中的任任何违法、违违纪及参与任任何形式

10、罢工工的历史记录。一一旦乙方隐瞒瞒事实之行为为被发现，甲甲方将立即无无条件解除与乙方的的劳动合同关系，所造成的的各种损失全全部由乙方承承担和赔偿。2、乙方在签订订本合同后服服从甲方的统统一时间安排排，如果在办办理完签证或或购买机票后后由于乙方原原因不能成行行的，前期所所发生的各项项费用由乙方方承担。3、在工作期间间，必须严格格遵守本合同同及其附件的的约定，服从从甲方的各项管理规规章和制度。4、乙方应当严严格按照甲方方的操作要求求进行施工，如如果由于乙方方操作不当而而引起返工修修补浪费的，则由乙方方承担全部相相应损失，包包括材料和工工时。5、乙方在施工工中应当注意意节约材料、爱爱护机械设备备和生

11、产工具具。如果由于乙方方原因发生非非正常损坏时时，乙方应如如数赔偿甲方方。如果由此此而造成误工工，误工的经经济损失也由由乙方承担。6、保证遵守工工程所在国的的各项法律法法规要求，完完全遵守和尊尊重当地的风风俗习惯、宗宗教信仰等，不不得有任何违违反外事纪律律、有损甲方方声誉的行为为。7、关于特殊事事假。如乙方方出现特殊情情况（乙方在国内内的直系亲属属父母、配偶偶、子女等死死亡），在得得到甲方许可可后，可以请请求不超过一一个月的紧急急事假。甲方方负责协助购购买回国机票票、签证等事事宜。但为此此所发生的所所有费用均由由乙方个人承承担，事假期间甲方方不予支付工工资。8、在利比亚工工作期间，乙乙方不得私

12、自自串岗、不得得缺勤、不得得打架斗殴、不得擅自外出、不得消极怠工、不得藏奸耍滑。9、乙方不得擅擅自离开工作作岗位，工程程未完工或未未经甲方同意意不得擅自回回国。不允许许乙方在工作作以外的时间间干私活或任任何方面的自自行开业。乙乙方不得私自自离职为他人人打工。否则则，乙方必须须对上述行为为给甲方造成成的经济损失失进行赔偿。10、因乙方私私自离岗或出出逃而发生的的一切后果均均由乙方个人人负责，乙方方不得通过其其家属、子女女向甲方追索索赔偿，甲方方保留追索乙乙方由此给甲甲方造成损失失的权利。11、乙方在出出国务工期间间，如发生伤伤、病、亡事事故时，乙方方亲属不得提提出到国外处处理善后事宜宜的要求。1

13、2、乙方不得得隐瞒本人的的健康状况，如如果到达利比亚亚后按该国规规定进行体检检时，发现有有肝炎、澳抗抗阳性、转胺胺酶高、结核核病等立即遣遣送回国，往往返国际机票票费用由乙方方自行承担。13、乙方在出出国务工期间间，无论在任任何情况下，出现任何问题，都应逐级汇报，协商解决，不得怠工、罢工和聚众闹事，不得到中国驻利比亚使馆、经商处或利比亚政府部门静坐、示威等，否则视为乙方违约，甲方有权将其遣送回国，所有费用和损失全部由乙方承担。14、乙方因以以下原因回国国或被送回国国的，属于非正正常回国。凡凡因下列情形之一一回国的，一切费用自理，并并酌情扣发奖奖金、食宿补补助。 （1）出国国工作两个月月不能到达熟

14、熟练工种应知知应会要求的的。 （2）乙方方因个人或其其家庭原因申请回国国的。 （3）乙方方在国外务工工期间，因生生病被送回国国的。 （4）乙方方在国外期间间，因严重违反甲方规章制度度及劳动纪律律或违反当地地政府法律被被遣送回国的的。 （5）因乙乙方本人行为为不检点，染染上艾滋病或或其他传染性性疾病被遣送送回国的。 （6）其他他所有个人原原因回国的。十一、保险、工工伤及伤病问问题1、合同签订后后，甲方为乙方在在中国国内投保10万元元的“团体意外伤伤害保险”和“附加意外伤伤害团体医疗疗保险2类”，并承担保费费。2、保险期限与与乙方在国外外的工作期限限相同，如乙方在执执行合同期间间在利比亚发生工工伤

15、事故或意意外死亡的，则甲方负责出面协助乙方办理保险理赔和一切善后事宜，理赔款项在扣除事故处理等费用后由甲方转交乙方或乙方家属（直系亲属），乙方及其家属（直系亲属）无权再提出任何额外的附加要求。死亡者，家属不得提出到利比亚奔丧的要求。3、乙方在国外外无论发生何何种性质的伤伤、病、残、亡亡事故，乙方方家属（直系系亲属）均不不得以任何理理由要求前往往探望及处理理善后事宜，由由甲方全权办理。4、乙方非因履履约原因发生生的意外事故故，一切后果果由乙方自己己承担。甲方方可协助乙方方与有关责任任方进行交涉涉处理和办理理索赔，但不不承担任何责责任，乙方及及其家属（直直系亲属）无无权向甲方提提出任何经济济赔偿的

16、要求求。5、因乙方自己己行为不端、行为过错或自自伤引起的医医疗费用和其其他相关费用用全部由乙方自自理，甲方将将保留对乙方方进行处罚和和索取补偿损损失的权利。6、若乙方在国国外患病，凭凭医院开具的的诊断或甲方方认可的诊断断休息证明，方方可休息。未未经请假、未提提供诊断休息息证明而休息息者一律按旷工处理。7、如乙方患病病，经甲方认认可之医院确确诊并无法继继续工作，则则甲方将视情情况安排其回国，医疗期满后后，甲方可解解除劳动合同同。十二、违约责任任任何一方违反本本合同规定，都必须承担违约责任。如乙方出现下列列情形之一，甲方有权解除本合同，并并将乙方遣返返回国。往返返国际机票费费用、签证费用、国外体体

17、检和国外办办理各种证件件的费用由乙乙方承担，由此造成的全部直接或间间接经济损失失均由乙方承承担，甲方有权扣发发乙方部分奖奖金，并保留留其他索赔方方式的权利。1、患有肺结核核病、肝炎及及其他传染性性疾病，严重重肠胃病、心心脏病、皮肤肤病、高血压压、高度近视视等慢性疾病病，精神病、抑抑郁症和狂躁躁症等精神病病症，采用冒名顶替替通过体检或或其他方式隐隐瞒病情的； 2、弄虚作假、隐隐瞒欺骗、冒冒名顶替者； 3、甲方为乙方方办理完签证后，乙乙方因自己原原因放弃出国国者；4、乙方在出国国后，因事、因因不适应气候候或其他原因因而无法完成本本职工作，不不服从公司安安排而自己要要求中途回国国的；因不能能胜任本工

18、种种工作而又不服服从甲方调整整者；5、乙方不遵守守本合同及附附件的双方约约定，或以任任何形式煽动动或参与聚众众闹事、打架架斗殴、罢工工、游行、私闯闯外事机构以以及当地政府府部门的；6、不服从甲方方管理人员的的管理，严重重违反操作规规程和现场管管理制度的。7、因玩忽职守守而给甲方造造成损失或不不良影响的；8、无故旷工连连续3天以上上（含3天）或一年内内累计旷工110天以上（含含10天）者者；9、私自外出打打工，擅自回回国，私逃及及其工作签证证被取消后拒拒不离境非法法滞留的；10、私自从事事本合同以外外的其他商业业活动，或直直接参与其他他商业与个人人活动的；10、被发现有有偷盗、赌博博、嫖娼等违违

19、法违纪行为为的；11、参加和组组织任何黑社社会性质或帮帮会性质机构构的；12、经查证工工伤是由乙方方自残、自伤伤行为故意造造成的；13、乙方发生生任何其他严严重违反劳劳动合同书以及甲方管管理制度的行行为。十三、不可抗力力因业主利比亚方方面原因使甲方与业主主签订的总承承包合同无法法继续履行或或其他不可抗力力事件，如利利比亚施工地区发生生地震、火灾、战争、内内乱、封锁、暴暴动、传染病病、政变等，甲方可以解除本合同，双方互不追究究责任。十四、争议的解解决双方在履约期间间发生争议，可可通过友好协协商解决。如如协商不成，任任一方可将争争议提交北京市市昌平区劳动争争议仲裁委员员会仲裁。十五、合同生效效本合

20、同经甲、乙乙双方签字盖盖章之日起生生效。本合同一式四份份，具有同等等的法律效力力，甲方三份、乙方一份。十六、其他1、本合同所列列附件，以及及本合同所指指的甲方管理制度度，均为本合合同的组成部部分。具有与与本合同同等等法律效力。2、根据实际情情况的需要，可可以对本合同同进行补充或或修改。但修修改或补充的的条款必须以以书面形式且且必须经双方方签字后方可可生效，双方方签字确认后后的修改或补补充都是本合合同的组成部部分，与本合合同具有同等等效力。（此后无正文）附件1：基本本保证书 附件2：主要要事项确认表表附件3：乙方方及家属承诺诺书甲方：北京宏福福建工集团有有限公司 乙乙方（姓名）： （盖章） （签

21、签字） 授权代理人（签签字）： （右手大拇指指）： 年 月 日 年 月 日 附件1 乙方基本保证书书本人 自自愿与 北京宏福福建工集团有有限公司（甲甲方）签订劳动合同书，赴利比比亚工作，为为表明立场和和决心，特此此签订如下基基本保证书并并自愿履行。本人承诺：没有有传染病，没没有隐瞒病史史及犯罪史，体检结果公正属实；如有隐瞒或不属实，自愿承担被甲方解雇并被遣送回国的后果，一切责任和损失（包括回程机票）由我本人承担。本人承诺：热爱爱工作、吃苦苦耐劳、技术术熟练，在经经家属（直系系亲属）同意意后赴利比亚亚从事建筑施施工。本人完完全了解利比比亚当地情况况和天气状况况，完全了解解到出国工作作给家庭生活活

22、带来的不便便，清楚本人人在外工作的的性质和内容容，理解海外外工作可能出出现的诸多身身体和精神上上的不适应，也也清醒认识到到国外工作的的艰辛，以及及由于战争或或自然灾害所所可能带来的的不可预见因因素，并对此此类问题做了了充分考虑和和准备。本人承诺：在执执行合同期间间，如在工程程所在地及国国家发生工伤伤事故或意外外事故，本人人全权委托甲甲方负责出面面办理理赔申申请及代领、索领理赔金金等工作事宜宜，理赔款项项扣除事故处处理等费用后后由甲方全额额转交本人或或本人家属（直系亲属），本人及其本人家属（直系亲属）不再提出任何额外附加条件。本人承诺：对所所签订的劳劳动合同书内容已经经完全了解和和认可，保证证坚

23、决服从甲甲方的管理，严严格遵守甲方方管理制度，保保证尊重当地地风俗习惯，接接受合同中的的工资待遇条条款，保证不不违反合同中中的任何条款款，对任何遵遵循合同的处处理意见均无无条件服从和和接受。本人承诺：本人人及家属（直直系亲属）已已完全理解本本保证书内容容的含义，并并在平等、自自愿、神志清清醒、无任何何压力和诱惑惑的状况下签签字。乙方签字： 家属（直系系亲属）签字字： 年 月 日 年 月 日附件2乙方主要事项确确认表该确认表格作为为劳动合同的的附件，与劳劳动合同具有有同等法律效效力。问题回答栏1你是否自愿与你你的甲方签订劳动合合同书赴利利比亚工作？而且已经获获得家属（直系亲亲属）（妻子或父母）的

24、同意意？是 / 否2你是否承诺对所所签订的劳劳动合同书的内容已经完全了解和认可，保证坚决服从甲方的管理，严格遵守甲方的管理制度，接受合同中的工资待遇条件，保证不违反合同中的任何条款，对任何遵循合同的处理意见均无条件服从和接受？是 / 否3你是否同意在出出国前自愿交交纳 30000 元，并并将在出国后后前三个月再从从工资中扣缴缴3000元元，共计60000元用于于自负机票及及签证费用。并并知道你正常常履行完合同同，回国后甲方按约定给予你的的奖金45000元。 是 / 否4你是否同意在国国外工作期间间，每月承担担食宿费共计计2000元元，从当月中中扣除，并知知道在国外工工作每满一年年，无违约行行为

25、，甲方向向乙方发放人人民币240000元的食食宿补助。是 / 否5你是否同意与甲甲方商定在国国外期间的一一般工作时间间为10小时时/天，每月月出勤不少于于28天（22月份26天天）是 / 否6你是否同意合同同中的停窝工工条款？是 / 否7本人出国得到家家人的大力支支持，并与家家属（直系亲亲属）一起妥妥当安排好了了出国期间的的家庭事务。保保证在履约期期间不因个人人或家庭原因因提前回国，如如提前回国，将将会按照合同同中的违约条条款处理。是 / 否（请在“是/否否”上准确划圈圈）乙方签字： 家属属（直系亲属属）签字： 年 月 日 年 月 日附件3乙方及家属（直直系亲属）承承诺书北京宏福建工集集团有限

26、公司司（甲方）作为乙方 及及乙方的家属（直系系亲属） (关系 ）,向贵公司郑郑重承诺，完完全同意并彻彻底遵守下列列约定：1、乙方在执执行合同期间间在利比亚发发生工伤事故故或意外死亡亡时，甲方负责协助助乙方办理保保险理赔和一一切善后事宜宜。理赔款项项在扣除事故故处理等费用用后由甲方转转交给我或直直系亲属。我我不再向甲方方提出任何额额外的附加要要求。2、乙方在国国外无论发生生何种性质的的伤、病、残残、亡事故，我我和乙方任何何其他家属（直系亲属）均不会以任何理由要求前往探望、奔丧及处理善后事宜，由甲方全权办理。3、乙方非因因履约工作原原因发生的意意外事故，一一切后果由乙乙方自己承担担。请甲方协协助乙

27、方与有有关责任方进进行交涉处理理和办理索赔赔，但甲方不不承担任何责责任，我和乙乙方任何其他他家属（直系系亲属）不向向甲方提出任任何经济赔偿偿的要求。此诺乙方签字： 家属属（直系亲属属）签字： 年 月 日 年 月 日劳动合同续订书书本次续订劳动合同期限类型为 期限合同，续订合同生效日期为 年 月 日，续订合同 终止。甲方（签章）： 乙方（签字或签章）：法定代表人（主要负责人）或委托代理人（签字或盖章） 年 月 日本次续订劳动合同期限类型为 期限合同，续订合同生效日期为 年 月 日，续订合同 终止。甲方（签章）： 乙方（签字或签章）：法定代表人（主要负责人）或委托代理人（签字或盖章）年 月 日 年 月 日甲方（签章）： 乙方（签字或签章）：年 月 日劳动合同变更书书经甲、乙双方平等、自愿协商一致，对本合同做以下变更：甲方（签章）： 乙方（签字或签章）：法定代表人（主要负责人）或委托代理人（签字或盖章） 年 月 日经甲、乙双方平等、自愿协商一致，对本合同做以下变更：甲方（签章）： 乙方（签字或签章）：法定代表人（主要负责人）或委托代理人（签字或盖章） 年 月 日