卓越营销协会章程iaot.docx

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1、南京信息息职业技技术学院院 卓 越 营 销 协 会 章 程 目 录录第一章 总则第二章 组织机机构设置置第三章 招聘任任选与退退出 第四章 考勤与与绩效考考核第五章 培训与与培养第六章 会议流流程与规规定第七章 社团章章程修改改制度 第八章章 附则则 第一章 总则 南京信信息职业业技术学学院卓越越营销协协会是在在院团委委的领导导下，由由院社团团联合会会主管的的，由对对市场营营销学和和营销实实践活动动有着浓浓厚兴趣趣的大学学生组成成学生社社团。协协会旨在在汲取营营销文化化，提升升专业素素养。卓卓越营销销协会就就是要把把营销的的理论体体系与社社会的实实践性结结合起来来，为广广大的大大学生特特别是有

2、有兴趣致致力于从从事营销销的学子子提供一一个参与与社会实实践，提提高和锻锻炼自身身能力的的机会，让让更多的的同学了了解营销销，热爱爱营销。卓越营销协会的前身是Business&Service益人社，Business & Service 益人社成立于2008年五月，以市场营销主题为依托，“打造商务精英，成就经典人生”为口号，以“致力打造最好的校内外沟通平台，力创校内第一商务服务型社团”为目的的商务服务型社团。社团通过日常的市场营销理论实践活动、商务知识传播课程以及校内的一些服务型活动，从基础做起，锻炼成员会员的适应市场能力、以及提高对商业有兴趣的学生基本的商务知识、向其传播商务知识等。随着学校现

3、实情况的变化，出于对社团的发展，也为了更好的服务体学，社团决定将Business&Service益人社改组为卓越营销协会。 第一条 本协会的的宗旨是是：汲取营营销文化化，丰富会会员的营营销知识识，提高高会员的的营销能能力，锻锻炼自我我，提升升专业素素养。第二条 本协会的的目标是是： 打造造南京信信息职业业技术学学院实践践类第一一品牌社社团，让让每一个个成员都都能为自自己是卓卓越营销销协会的的一员而而骄傲。第三条 本协会会的口号号是：“营”领时代代，“销”傲江湖湖。第四条 本本协会的的理念是是：思路路决定出出路第五条 本本协会会会徽 会徽徽含义：卓越营营销协会会会徽的的主体是是一只大大手，用用大

4、手来来象征市市场，说说明在商商业活动动中，市市场起着着主导作作用。在在大手的的中心是是一个“M”形状的的字母，就就是销售售的英文文单词“Marrkettingg”的首字字母单词词，象征征着营销销。说明明营销要要把挖好好市场，在在市场的的领导下下，通过过创新，最最终可以以实现卓卓越。整整个会徽徽色彩以以蓝色调调为主，取取商业中中的“蓝海”一词的的含义，商商业中“蓝海”的含义义是指未未知的市市场空间间，而我我们喻指指协会是是一个新新生的有有发展潜潜力的组组织。我我们就是是商业中中的“蓝海”。第二章 组织织机构设设置第一条 本协协会设以以下机构构： 会会 长： 一名名 副副 会会 长长： 两两名 秘

5、秘 书 部： 部长长一名 人人力资源源部： 部长一一名 外外 联 部： 部长长一名 宣宣 传 部： 部部长一名名 策策 划划 部部： 部长一一名 网网络资源源部： 部长长一名 协会会的核心心机构理事事会，由由会长、副副会长和和各部部部长组成成。负责责统筹协协会的总总体工作作，协调调各部门门的工作作和人事事安排。理理事会在在各部门门中起着着桥梁纽纽带作用用，主要要负责会会长与各各部门之之间信息息的上传传下达，协协调各部部门之间间的工作作，统筹筹协会的的日常事事务。要求：有有责任感感，细心心，并且且有良好好的沟通通能力及及组织能能力，综综合能力力要高。 第二二条 各部门门职能： 一、会 长长： 1

6、. 支持协协会的全全面工作作。 2. 把把握协会会的发展展方向，为为协会传传播协会会的宗旨旨信条。UJ3. 决策策协会的的重大事事务发现现培养协协会下一一届的主主要责人人。4. 向向上级领领导汇报报工作。5. 以以身作则则，为实实现协会会的最终终目的尽尽最大努努力。二、副 社 长： 1. 分管协协会的其其它部门门，辅助助社长完完成协会会工作。2. 共共同决定定和研究究协会的的现况和和发展计计划。要求：有有很强责责任感，能能协调好好各个部部门的工工作，有有良好的的沟通能能力。三、秘 书 部： 1. 会议的的通知。2. 会会议的记记录及签签到工作作。3. 协协调其它它部门工工作。4. 整整理工作作

7、计划、工工作总结结。5. 记记录协会会内部的的重大事事件。6. 协协会的财财务管理理。要求：有有责任感感，细心心认真的的工作态态度。四、人力力资源部部： 1. 会员的管管理工作作。 2. 会会员档案案的整理理。3. 评评优工作作。4. 奖奖惩记录录。5. 人人事考核核。6. 制制度起草草与修改改。要求：有有责任感感，有公公私分明明的态度度。五、外 联 部： 1. 与校外外单位交交流。2. 协协会的活活动拉赞赞助筹集集经费。3. 与与本校社团团联谊。4. 其他业业务的洽洽谈。 要求：口才绝绝佳，思思维敏捷捷，有吃苦苦耐劳的的精神。六、宣 传 部： 1. 制定定宣传海海报、横横幅。2. 出出海报。

8、3. 制制作展报报。4. 写写新闻稿稿件。要求：文文字功底底好，熟熟用offficce软件件，对PPhottoshhop等等图像处处理软件件精通者者优先考考虑。 七、策 划 部： 11. 策策划社团团活动。 22. 策策划书。 33. 织织各种社社会实践践活动，制制定长远远的发展展计划。要求：思思维严谨谨，有全全局把握握观念，有有创新意意识，合合作意识识强。八、网络络资源部部： 1. 收集、整整理社团团所需信信息。 22. 及及时在网网络上发发布有效效信息。 要求：为为人友善善，待人人诚恳，富富有责任任心，善善于交际际，交际际能力强强，有一一定的社社会关系系，有吃吃苦耐劳劳的精神神，注重重团队

9、合合作精神神。 注：考虑到到团队合合作的有有效性，我我们建议议各正、副副部长尽尽量退出出其他社社团或组组织，但但不做强强制规定定。 第三章 人事管管理第一条 会员招招聘与职职责 一一 、会员条条件： 具有我我院正式式学籍的的，承认认本协会会的章程程的，凡凡对市场场营销感感兴趣的的在校学生均可可申请加加入本协协会成为为会员。凡凡加入本本协会者者，须经经本人申申请，由由协会理理事会进进行讨论论通过，并并提交院院社团联联合会审审批后，方方可成为为正式会会员。正正式会员员须交一一寸免冠冠照片两两张，填填写会员员申请表表和个人人简历一一份，发发给会员员证。 二 、会员员须履行行的义务：（一） 努力力学习

10、马马克思列列宁主义义，毛泽泽东思想想，邓小小平理论论及“三三个代表表的重要要思想，努努力学习习科学文文化知识识，提高高自己的的专业水水平。（二） 自觉觉遵守国国家的法法律法规规及学院院的各项项规章制制度和本本协会的的章程及及各项规规章制度度。（三） 认真履履行会员员的职责责，努力力完成自自己担负负的任务务，积极极参与协协会开展展的各项项活动。（四） 在学学校要认认真学习习，保证证学校的的每次考考试合格格，并且且遵守我我们学校校的校纪纪校规。（五）有有主人翁翁精神，自觉维护本协会的利益。 三、会会员享有有的权利：（一）参参加协会会的有关关会议以以及开展展的各类类活动。（二）在在协会中中有被选选举

11、权、表表决权和和自我推推荐的权权利。（三）会会员在本本协会中中表现优优秀的可可以被评评为“社会活活动积极极分子”，被评评为后可可按照南南京信息息职业技技术学院院的学生生守则加加社会活活动分。（四）会会员有权权利对协协会及其其主要负负责人的的工作提提出意见见和建议议并进行行监督。 四四、会员员的退出出： （一一） 对对于一学学年内无无故三次不参参加本协协会的会会议或活活动的将将作自动动退 会处处理。 （二二） 有有自愿入入会退会会的自由由。若会会员要求求退会，必必须向本本协会提提出申请请， 说明理理由，并并需要写写一份退退会书，由本协会理事会审批并作决定除名，批准除名后方可离开本协会。第二条 部

12、长长制度 一一、 部长长产生方方法1. 上届届理事可可根据学学年工作作情况，鼓鼓励部分分能力出出众者积积极竞选选。2. 社团团会员自自愿报名名3. 召开开全体会会员大会会，候选选人作竞竞选演讲讲，由会会员无记记名投票票，差额额选举产产生理事事会。4. 理事事会成员员任职期期间，因因各种原原因造成成职务空空缺需要要增补成成员的，按按以下程程序处理理：会长长空缺的的，由理理事会提提名推荐荐人选，报报社团联联审批，并并向全体体会员通通报；副副会长或或一般理理事空缺缺的，则则由会长长提名推推荐人选选，经理理事会投票半半数以上上者，并并向全体体会员通通报。 二二、 晋升条条件1. 有较较好的市市场营销销

13、理论和和公共关关系基础础知识和和相关专专业的基基本素质质或这方方面的爱爱好。2. 热爱爱所在社社团工作作，有事事业心与与责任感感，有较较强的组组织管理理和工作作能力。3. 对竞竞选部门门有较丰丰富的工工作经验验或完成成好一份份该部门门发展方方案。4. 有适适应协会会工作需需要的志志趣、爱爱好和专专长，有有奉献，合合作与创创新精神神，在会会员中有有较高威威信。 三三、 享有有的权利利1. 监督督全体会会员工作作情况，并并提出相相应整改改的建议议。2. 投票票决定协协会重要要制度，工工作计划划和活动动方案。3. 监督督协会财务务开支情情况。4. 优优先享有有兼职的的机会。 四四、 履行的的义务1.

14、 必须须参加理理事会议议，如有有事不能能来参加加的，可可事先亲亲自向会会长提出出申请，并并指定副副部长参参加。2. 肩负负好自己己的职责责，做好好工作总总结和反反思，搞搞好各部部门建设设。3. 鼓舞舞部门成成员士气气，营造造积极向向上、温温馨和睦睦的部门门氛围。4. 加强强与其他他部门的的合作，保保证协会会各项活活动的顺顺利开展展。 五、 理事撤撤职须知知 有下下列情形形之一的的理事会会成员，通通报理事事会，采采取罢免免的方式式处理：1. 工作作态度消消极，在在被要求求参加的的会议或或活动中中，出现现连续两两次无故故缺席或或一学期期累计三三次及三三次以上上无故缺缺席者。2. 工作作能力较较差，

15、不不能胜任任本职工工作，造造成协会会利益或或声誉严严重受损损者3. 不接接受院会会长或理理事会的的管理或或指导帮帮助，一一意孤行行、屡教教不改，给给团的工工作或协协会工作作造成恶恶劣影响响或其他他不良后后果者。4. 组织织的活动动违背社社团规章章制度或或违法乱乱纪者；5. 在社社团内部部拉帮结结派（包包括以协协会名义义搞“同同乡会”），造造成协会会内部不不团结，对对协会产生生严重不不良影响响者。6. 将社社团经费费作不正正当使用用或使用用经费不不按规定定程序，对对会员乱乱收费，损损害协会会和会员员利益者者。7. 对事先先未通报报会长、副副会长而而私自冒冒用协会会的名义义去开展展活动的的理事，一

16、一旦发现现给予严严肃处理理。 第四章 考考勤与绩绩效考核核第一条 考勤勤制度（一）考考核方法法与形式式，各项项考核工工作由秘秘书处负负责，考考核制度度均采用用扣分制制，满分分1000分。（二）对对协会举举办的活活动缺席席者，每每次扣除除2分，迟迟到3次次算缺席席一次。（三）允允许会员员以正当当的理由由请假，但但必须提提前向各各部长说说明，同同时要登登记。（四）请请假过程程中，如如发现有有虚假、慌慌假者，一一次扣除除6分，发发现两次次开除处处理。（五）连连续3次次请假或或早退者者一次性性扣5分分。第二条 绩效效考核参参考指标标：（一）各各会员积积极参与与度，即即每次出出勤情况况。（二）各各会员提

17、提出的建建设性意意见。（三）是是否与队队友团结结在一起起并积极极合作。（四）团团内组织织活动的的获奖情情况。（五）维维护本协协会的合合法权益益。（六）会会员的能能力与修修养。第三条 考核核展示： （一一）秘书书部每月月25号号统计本本月考勤勤与绩效效情况，将将结果发发布在协协会的博博客上。 第五章 会会员培训训与培养养第一条 会员员培训 （一一） 培训训目的 南京京信息职职业技术术学院市市场营销销协会是一个有有巨大发发展潜力力的学生生社团，在在新的一一年里，为为拓宽会会员视野野,完善善会员知知识结构构,提高高会员人人文素养养,促进进会员综综合素质质发展,本学期期市场营营销协会将对对社团会会员在

18、各各方面进进行以兴兴趣培训训或其它它各种活活动为主主要形式式的培训训，使会员员有所学学，有所得得，有所用用。 （二） 培训简简介 1. 内内容各部门门工作技技能，专专业知识识讲座和和市场营营销模拟拟演练 2. 地地点会长向向学院申申请一个个学会培培训固定定教室 3. 时时间每周六六晚上66点半到到8点 4. 主主讲人理事事、兄弟弟社团社社长等 5. 全全权负责责人人力资源源部 6. 具具体培训训方案可可以向学学会全体体成员征征集，入入选者可可获得一一定物质质奖赏，同同时作为为该期会会员培训训负责人人之一。 （三三）培训训备注 11. 这部分分工作的的整体规规划由人人力资源源部，在在招新前前发送

19、到到会长邮邮箱，会会长修改改后发送送到副会会长以及及各部长长邮箱。 22. 人力力资源部部把三部部分内容容的培训训内容分分别集录录造册，可可以请宣宣传报道道部协助。 33. 各位位理事都都应积极极参与培培训会，把把这作为为学会基基础工作作抓扎实实。 第二条 建立“学习型型”组织人力资资源部负负责制定定相关计计划。 第六章 会议议管理第一条 会员员大会 （一）前前期：每每周四晚晚八点进进行一次次大的群群体会议议，地点点在11111。 除了定定期会议议外，团团内核心心成员每每月内增增至少一一次聚集集，时间间地点由由理事会会定。 （二）后后期：单单周每周周四晚八八点进行行一次大大的群体体会议，地地点

20、在111111。 第二条 临时会议议如需紧急急活动动动员或协协会重要要事务决决策，由由理事会会决议召召开。会会议内容容根据当当时需要要而定。第三条 理事会议议（一） 理事例会会双周召召开，地地点暂定定11111，时时间暂定定周日晚晚8点，如如有改动动会另行行通知。（二） 履行职责责1. 会会长总体体学会总总体运行行状况2. 各副副会长做做负责部部门工作作总结，分分配下周周工作任任务。3. 各部部长针对对工作任任务有问问题的提提出要求求和建议议。4. 讨论论各种方方案、策策划、措措施等第四条 部门会议议（一） 部门会议议由会长长、部长长或副部部长根据据工作需需要不定定期的安安排召开开。地点点由部

21、长长自行决决定，召召开前两两天内要要通知会会长和秘秘书部部部长。会会长有需需要可以以一起参参加，秘秘书部长长派一名名干事去去做会议议记录。（二） 履行职责责 1. 部部门工作作安排 2. 副副部长晋晋职演说说，投票票决定任任职情况况 3. 其其他内容容视情况况而定第七章 活活动经费费及管理理第一条 本协协会的经经费来源源有：常常务理事事会集资资 ，学学院对社社团的专专项拨款款，正当当的社会会资助 ,实践践所得，外外联部所所拉赞助助等。第二条 本协协会外联联部的成成员为本本协会拉拉的赞助助中的880%作作为本协协会的活活动经费费。第三条 本协协会积极极开展以以勤工俭俭学为主主要方式式的社会会实践

22、活活动。第四条 本协协会所有有的经费费收支情情况均由由秘书处处进行登登记管理理，并上上交院社社团联合合会进行行备案。第五条 无论论任何人人，都不不得以任任何名义义擅自挪挪用经费费，否则则，一经经发现，即即追究当当事人的的责任。第六条 协会会实行财财务公开开化和管管理透明明化的制制度，并并定期向向上级部部门汇报报情况。 第第八章：社团章章程修改改制度第一条 协会的的会员在在运营中中如发现现需要改改变的制制度时及及时向社社团联合合会提出出申请后后进行修修改。第二条 协会的的会员可可以对协协会的章章程制度度提出修修改建议议，经社社团理事事会商议议后决定定是否更更改有关关内容。 第三条 对于学学校、社社团联合合会对协协会章程程提出的的修改建建议，本本协会及及时的更更改修正正。第九章：附则第一条 本章程程的修改改权和最最终解释释权属于于南京信信息职业业技术学学院市场场营销协协会所有有。第二条 社团指指导老师师：杨益益娟 电话：18995177109926第三条 本章程程经批准准后开始始生效。第四条 章程每每学期应应情况至至少修改改一次。 南京信信息职业业技术学学院市场场营销协协会 220111年3月月5日