山西省社会保险业务档案管理暂行办法16780.docx

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1、山西省社会保险业务档案管理暂行办法 第一章总则第一条 为了规规范和加加强各级级社会保保险业务务档案管管理，维维护社会会保险业业务档案案真实、完完整和安安全，有有效利用用和保护护社会保保险业务务档案，为为社会保保险事业业服务，根根据中中华人民民共和国国档案法法、社社会保险险业务档档案管理理规定（试试行）、山山西省档档案管理理条例，结结合我省省社会保保险经办办机构工工作实际际，特制制定本办办法。第二条 本办法法所称社社会保险险业务档档案，是是指各级级社会保保险经办办机构在在办理社社会保险险业务过过程中，直直接形成成的具有有保存和和利用价价值的专专业性文文字材料料、电子子文档、图图表、声声像等不不同

2、载体体的历史史记录。第三条 各级社社会保险险经办机机构管理理社会保保险业务务档案。社社会保险险经办机机构包括括：省、市市、县（区区）社会会保险经经办机构构。第四条 社会保保险业务务档案实实行集中中统一管管理的原原则，维维护社会会保险业业务档案案的完整整、准确确与安全全，积极极开展档档案的利利用工作作，实现现档案管管理的标标准化和和现代化化，为社社会保险险事业服服务，任何部部门和个个人不得得将其据据为己有有。 第二章章组织机机构及其其职责第五条 省社会会保险局局负责各各级社会会保险经经办机构构业务档档案管理理工作的的组织领领导。各各级社会会保险经经办机构构业务档档案工作作应当接接受同级级档案行行

3、政管理理部门及及上级社社会保险险经办机机构的业务指导导。第六条 各级社社会保险险经办机机构应当当设置业业务档案案工作领领导机构构和工作作机构并并且要配配置业务务档案工工作人员员，健全全业务档案案工作制制度，提提供必要要条件，保保证业务务档案工工作健康康发展。第七条 各级社会会保险经经办机构构应建立立本单位位综合档档案室，集集中管理理本单位位各种门门类及各种载载体的档档案。第八条 综合档档案室的的工作任任务：11、指导导、监督督、规范范本单位位文件材材料的组组成、积积累、格格式及归归档等工工作；22、负责责管理本本单位的的全部档档案资料料；3、认认真开发发档案信信息资源源，积极极提供利利用，为为

4、本单位位各项工工作提供供有效服服务。第九条 各级社会会保险经经办机构构的业务务档案工工作人员员应当忠忠于职守守，遵守守纪律，具具备一定定专业知知识，履履行业务务档案工工作职责责，圆满满完成业业务档案案工作任任务。业业务档案案工作人人员对本本单位各各部门文文件材料料的形成成积累和和归档工工作进行行指导，并并参与对对业务档案案工作的的年度考考核工作作。 第三章章业务务档案的的管理第十条 各级社社会保险险经办机机构应根根据本单单位实际际情况，参参照山山西省社社会保险险经办机机构文件件材料归归档范围围和保管管期限规规定（附件件1），制制定适合合本单位位工作实实际的文文件材料料归档范范围及保保管期限限。

5、第十一条 反映映社会保保险经办办机构工工作活动动，具有有查考保保存价值值的各种种文件材材料都应应归档保保存，任任何单位位和个人人不得据据为己有有或擅自自销毁。第十二条 反映映社会保保险经办办机构各各种门类类、各种种载体的的档案应应按时归归档。各各级社会会保险经经办机构构应建立立文件材材料档案案立卷归归档制度度（附件件2.11）。 11、文书书档案和和社会保保险业务务档案应应当在形形成年度度的下一一年6月月份以前前归档。 22、基本本建设项项目档案案应在项项目竣工工验收后后的300日内归归档；未未竣工验验收而投投入使用用的基本本建设项项目档案案应在投投入使用用后的660日内内归档。 33、设备备

6、购置过过程中形形成的文文件材料料及随机机文件材材料应在在开箱验验收后归归档。 44、财务务会计档档案在财财务工作作年度终终结后，由由财务部部门暂保保管一年年，到期期后编制制移交清清册，移移交本单单位综合合档案室室统一保保管，出纳不不得监管管会计档档案。 55、声像像档案、实实物档案案应及时时归档。 66、电子子文档，每每年年底底归档一一次或任任务完成成后随时时归档。第十三条 社会会保险经经办机构构业务档档案的分分类：1、文书类类：以年年度分二二级类，以以保管期期限分三三级类。包包括党群群工作、行行政后勤勤管理、文文秘、机机要、档档案、人人事、劳劳资、综综合治理理、安全全保卫、计计划生育育等。2

7、、社会保保险业务务类：以以各业务务环节分分二级类类，包括括社会保保险登记记管理类类、社会会保险费费征缴管管理类、社会会保险待待遇核定定类、社会会保险审审计稽核核类、社社会保险险个人账账户管理理类、社社会保险险业务信息息统计类类。以保保管期限限分三级级类，包包括永久久、1000年、550年、330年、110年。3、会计类类：分帐帐簿、凭凭证、财财务报告告、其它它四个二二级类。4、声像电电子类：分录音音、录像像、照片片、光盘、磁磁盘、磁带等等若干个个二级类类。5、实物类类：分奖奖杯、奖奖状、奖奖旗、奖奖牌、证证书、印印章、其其它等若若干个二二级类。6、科技类类：以基基本建设设档案、设设备档案案分二

8、级级类。基基本建设设档案以以具体工工程项目目分三级级类，设设备档案案总数量量少可不不设三级级类目。第十四条 社会会保险经经办机构构业务档案案的收集集：一是是要按照照本单位位制定的的文件材材料归档档范围及及保管期期限的内容容，由本本单位综综合档案案室对单单位内部部各部门门各工作作岗位应应归档的的文件材材料进行行接收；二是征征集散失失在社会会或个人人手中的的，但对对本单位位具有保保存价值值的文件件材料。第十五条 社会会保险经经办机构构业务档案案的整理理：各种种门类、载载体的档档案，规规范整理理应依据据相关标标准，做做到分类类合理，排排列有序序，编目目科学。 1、社会会保险业业务档案案依据社社会保险

9、险业务档档案管理理规定（试试行）（人力资资源和社社会保障障部、国国家档案案局第33号令）进行整理。2、文书档档案依据据机关关文件材材料归档档范围和和文书档档案保管管期限规规定（国家家档案局局第8号号令）进进行整理理。3、会计档档案依据据国家财财政部和和国家档档案局会会计档案案管理办办法进进行整理理。4、电子档档案依据据国家档档案局颁颁布的电电子公文文归档管管理暂行行办法进进行整理理。5、其他档档案依据据国家有有关部门门颁布的的档案管管理规定定进行整整理。第十六条 社会会保险经经办机构构业务档案案工作应应建立全全宗卷，建建立业务务档案统统计制度度，对档档案的收收进、移移出、保保管、利利用等情情况

10、进行行管理。第十七条 社会会保险经经办机构构应定期期对已超超过保管管期限的的业务档案案进行鉴鉴定。销销毁档案案要逐件件登记于于销毁清清册，经经本单位位鉴定小小组审核核签字后后，报上上级主管管领导批批准后销销毁；会会计档案案的销毁毁应按会会计档案案管理办办法执执行。销销毁清册册要永久久保存。第十八条 社会会保险经经办机构构应积极极采用先先进的现现代化技技术设备备，实现现业务档案案管理的的科学化化、规范范化、现现代化。 第四四章业业务档案案的保管管和利用用第十九条 档案案保管应应配备专专门的库库房及相相应的符符合国家家标准的的档案装装具和设设备，并并符合防防火、防防盗、防防光、防防尘、防防潮、防防

11、水、防防虫鼠、防防高温、防防震等要要求。第二十条 各级级社会保保险经办办机构应应编制归归档文件件目录、案案卷目录录、全引引目录、人人名索引引等检索索工具，编编写大事事记、组组织沿革革、基础础数字汇汇集、专专题概要要、利用用效果实实例汇编编、发文文汇集等等编研材材料，满满足利用用工作需需要。第二十一条条 业务务档案工作作人员调调动工作作时，应应在离岗岗前办好好交接手手续。第二十二条条 各各级社会会保险经经办机构构应制定定业务档案案保管制制度、保保密制度度、查（借借）阅制制度，规规范提供供利用工工作，确确保业务务档案安安全。 第五章章附则第二十三条条 各各级社会会保险经经办机构构要积极极开展业业务

12、档案案管理工工作，按按照人力力资源和和社会保保障部、国国家档案案局以及及省人力力资源和和社会保保障厅、省省档案局局有关规规定的要要求，在在规定的的时间内内达到国国家社会会保险业业务档案案达标验验收工作作标准。第二十四条条 本办办法由山山西省社社会保险险局和山山西省档档案管理理局负责责解释。第二十五条条 本办办法自印印发之日日起执行行。附件：1、山西省省社会保保险经办办机构文文件材料料归档范范围和保保管期限限规定。2、山西省省社会保保险经办办机构业业务档案案管理各各项制度度。3、山西省省社会保保险经办办机构业业务档案案分类编编号方案案。4、山西省省社会保保险经办办机构业业务档案案材料移移交清单单

13、。5、山西省省社会保保险经办办机构业业务档案案销毁清清册。6、山西省省社会保保险经办办机构业业务档案案借阅登登记表。附件1山西省社会会保险经经办机构构文件材材料归档范围和和保管期期限规定定总 则第一条 为便于于本单位位各内设设机构及及全体职职工正确确界定文文件材料料归档范范围，准准确划分分档案保保管期限限，使所所保存的的档案既既能反映映本单位位主要职职能活动动情况，维维护其历历史面貌貌，又便便于保管管和利用用，根据据中华华人民共共和国档档案法、中中华人民民共和国国档案法法实施办办法、国国家档案案局8号号令、社社会保险险业务档档案管理理规定（试试行），制定本规定。第二条 本规定定中的本本单位文文

14、件材料料是指本本单位各各内设机机构及全全体职工工在其工工作活动动中形成成的各种种门类和和载体的的历史记记录。第三条 本单位位文件材材料归档档范围是是：（一）反映映本单位位主要职职能活动动和基本本历史面面貌的，对对本单位位工作和和历史研研究具有有利用价价值的文文件材料料；（二）本单单位工作作活动中中形成的的在维护护国家、集集体和公公民权益益等方面面具有凭凭证价值值的文件件材料；（三）本单单位需要要贯彻执执行的上上级机关关和同级级机关的的文件材材料；下下级机关关报送的的重要文文件材料料；（四）其他他对本单单位工作作具有考考查价值值的文件件材料。第四条 本单位位文件材材料不归归档范围围是：（一）上级

15、级机关的的文件材材料中，普普发性不不需要本本单位办办理的文文件材料料，任免免、奖惩惩非本单单位工作作人员的的文件材材料，供供工作参参考的抄抄件等；（二）本单单位文件件材料中中的重份份文件，无无查考利利用价值值的事务务性、临临时性文文件，一一般性文文件的历历史修改改稿，各各次校对对稿，无无特殊保保存价值值的信封封，不需需办理的的一般性性电话记记录，内内部互相相抄送的的文件材材料，本本单位负负责人兼兼任外单单位职务务形成的的与本单单位无关关的文件件材料，有有关工作作参考的的文件材材料； （三）同同级机关关的文件件中，不不需贯彻彻执行的的文件材材料，不不需办理理的抄送送文件材材料； （四）下下级机关

16、关的文件件材料，供供参阅的的简报、情情况反映映，抄报报或越级级抄报的的文件材材料。第五条 凡属本本单位归归档范围围的文件件材料，必必须按有有关规定定向本单单位档案案工作部部门移交交，实行行统一集集中管理理，任何何人不得得据为己己有或拒拒绝归档档。第六条 本单位位文书档档案的保保管期限限定为永永久、定定期两种种。定期期一般分分为300年、110年。第七条 永久保保管的文文书档案案主要包包括：（一）本单单位制定定的法规规政策性性文件材材料；（二）本单单位召开开重要会会议、举举办重大大活动等等形成的的主要文文件材料料；（三）本单单位职能能活动中中形成的的重要业业务文件件材料；（四）本单单位关于于重要

17、问问题的请请示与上上级机关关的批复复、批示示、重要要的报告告、总结结、综合合统计报报表等；（五）本单单位机构构演变、人人事任免免等文件件材料；（六）本单单位房屋屋买卖、土土地征用用、重要要的合同同协议、资资产登记记等凭证证性文件件材料；（七）上级级机关制制发的属属于本单单位主管管业务的的重要文文件材料料；（八）同级级机关、下下级机关关关于重重要业务务问题的的来函、请请示与本本单位的的复函、批批复等文文件材料料。第八条 定期保保管的文文书档案案主要包包括：（一）本单单位职能能活动中中形成的的一般性性业务文文件材料料；（二）本单单位召开开会议、举举办活动动等形成成的一般般性文件件材料；（三）本单单

18、位人事事管理工工作形成成的一般般性文件件材料；（四）本单单位一般般性事务务管理文文件材料料；（五）本单单位关于于一般性性问题的的请示与与上级机机关的批批复、批批示，一一般性工工作报告告、总结结、人事事、统计计报表等等；（六）上级级机关制制发的属属于本单单位主管管业务的的一般性性文件材材料；（七）上级级机关和和同级机机关制发发的非单单位主管管业务但但要贯彻彻执行的的文件材材料；（八）同级级机关、下下级机关关关于一一般性业业务问题题的来函函、请示示与本单单位的复复函、批批复等文文件材料料。第九条 本单位位形成的的人事、基基建、财财务、会会计及其其他专门门文件材材料的归归档范围围和保管管期限，按按国

19、家有有关规定定执行。第十条 对应归归档的电电子文件件的原数数据、背背景信息息等要进进行相应应归档。 第十一条 机关联合召开会议、联合行文所形成的文件材料原件由主办机关归档，其他机关将相应的复制件或其他形式的副本归档。第一部分 山西西省社会会保险经经办机构构文书档档案归档范围和和保管期期限表一、本单位位行政、后后勤管理理工作1 本单位位负责人人办公会会，本辖辖区内工工作会议议，工作作专题会会议等文文件材料料1.1 请请示、批批复、通通知、名名单、日日程、报报告、领领导讲话话、总结结、决定定、决议议、纪要要、记录录 永久久1.2 典典型材料料、代表表发言材材料、经经验交流流材料、简简报 330年2

20、 本单位位与其他他机关联联合召开开会议的的文件材材料2.1 本本单位主主办的2.1.11 请示示、批复复、通知知、名单单、日程程、报告告、讲话话、总结结、决议议、决定定、纪要要的原件件 永久久2.1.22 典型型材料、代代表发言言材料、交交流材料料、简报报 30年年2.2 本本单位协协办的2.2.11 请示示、批复复、通知知、名单单、日程程、报告告、讲话话、总结结、决议议、决定定、纪要要的复制制件或副副本 30年年2.2.22 典型型材料、代代表发言言材料、交交流材料料、简报报的复制制件或副副本 110年3 上级领领导检查查、视察察本单位位工作时时形成的的文件材材料3.1 上上级领导导讲话、指

21、指示、工工作部署署或上述述领导机机关派人人督办事事件、处处理专项项业务问问题形成成的纪录录、纪要要、总结结等材料料 永久久3.2省部部级以下下领导一一般性检检查、视视察工作作的文件件材料 300年3.3 本本单位专专项或综综合工作作汇报材材料 300年4 本单位位业务文文件材料料4.1 本本单位制制定的方方针政策策性、法法规性、普普发性业业务文件件、中长长期规划划、纲要要等文件件材料 永久久4.2 本单位的请请示与上上级有关关单位的的批复、批批示、通通知4.2.11 方针针政策性性业务问问题的 永永久4.2.22 一般般业务问问题的 330年4.2.33 其他他具有参参考价值值的 10年年4.

22、3 上上级机关关制发的的文件材材料4.3.11 上级级机关制制发的属属于本单单位主管管业务的的文件材材料4.3.11.1 重要的的 永永久4.3.11.2 一般的的 110年4.3.22 上级级机关制制发的非非本单位位主管业业务但要要贯彻执执行的文文件材料料 10年年4.4 同同级单位位制发的的非本单单位主管管业务但但要贯彻彻执行的的文件材材料 10年年4.5 下下级单位位的文件件材料4.5.11 重重大问题题的来函函、请示示与本单单位的复复函、批批复等30年4.5.22 其他他的 110年4.6 本本单位联联合行文文的文件件材料4.6.11 本单单位为主主办的4.6.11.1 重要业业务问题

23、题 永永久4.6.11.2 一般业业务问题题 330年4.6.22 本单单位协办办的4.6.22.1 重要业业务问题题 330年4.6.22.2 一般业业务问题题 110年4.7 计计划、总总结、统统计、调调研等方方面的材材料4.7.11 年度度和年度度以上的的计划、总总结、统统计材料料 永久久4.7.22 年度度以下的的计划、总总结、统统计材料料 100年4.7.33 重要要职能活活动的总总结、重重要专题题的调研研材料 永永久4.7.44 一般般活动的的总结、一一般问题题的调研研材料 10年年4.8 出出国或出出境访问问考查等等外事活活动的文文件材料料4.8.11 发表表的公报报，签订订的协

24、议议，重要要会谈纪纪录纪要要等永久4.8.22 出国国审批手手续、执执行日程程、考查查报告、一一般性会会谈纪录录 30年年4.9 本本单位编编写的文文件材料料4.9.11 大事事记、组组织沿革革 永久久4.9.22 本单单位编辑辑、编写写的制度度、文件件汇编、报报告汇编编、工作作目标汇汇编、统统计分析析汇编、信信息汇编编和工作作手册 300年4.9.33 简报报、情况况反映、工工作信息息等 100年5 本单位位各种规规章制度度 永久6 本单位位事务管管理文件件材料6.1 房房产、土土地所有有权和使使用权的的文件材材料 永久久6.2 与与有关单单位签订订的合同同、协议议等文件件材料6.2.11

25、重要要的 永久6.2.22 一般般的 10年年6.3 本本单位物物资（办办公设备备及用品品、机动动车等）采采购计划划、审批批手续、招招标投标标、购置置等文件件材料、机机动车调调拨、保保险、事事故、转转让等文文件材料料 330年6.4 国国有资产产管理（登登记、统统计、核核查清算算、交换换）文件件材料6.4.11 重要要的 永久6.4.22 一般般的 10年年6.5 职职工承租租、购置置本单位位住房的的合同、协协议和有有关手续续 永久6.6 职职工住房房分配、出出售的规规定、方方案、细细则，职职工住房房情况统统计、调调查表、职职工住房房申请 330年二、人事党党务与工工会工作作1 本单位位党员大

26、大会、党党支部支支委会议议1.1 请请示、批批复、通通知、名名单、日日程、报报告、领领导讲话话、总结结、决议议、选举举结果、讨讨论通过过的文件件材料 永久1.2 民民主生活活会、领领导成员员民主评评议产生生的文件件材料10年2 计划、总总结等方方面的材材料2.1 年年度和年年度以上上的计划划、总结结材料 永久2.2 年年度和年年度以下下的计划划、总结结材料 10年年3 党、团团、工会会工作活活动中形形成的文文件材料料3.1 工工作报告告、总结结，换届届选举结结果 永久久3.2 重重要专项项活动的的报告、总总结等到到 永久3.3 党党团员名名册、工工会会员员名册、批批准加入入党团、工工会的文文件

27、材料料 永久久4 表彰先先进集体体、先进进个人、优优秀党员员、党务务工作者者等文件件材料 永永久5 本单位位党、团团员组织织关系介介绍信及及存根 永久久6 本单位位党员、干干部、职职工违法法违纪等等文件材材料6.1 案案件调查查、处理理受警告告以上处处分的有有关文件件材料 永久6.2 受受到警告告的 300年6.3 查查无实据据的文件件材料 10年年6.4 受受到通报报批评的的 110年6.5 本本单位党党支部组组织开展展的各项项教育活活动 300年6.6 情情况反映映、一般般的工作作总结、汇汇报等文文件材料料 10年年7 本单位位精神文文明建设设方案7.1 本本单位精精神文明明建设方方案 永

28、久久7.2 本本单位精精神文明明单位检检查评比比实施细细则 永久久7.3 本本单位精精神文明明单位责责任书 永久7.4 本本单位精精神文明明建设发发展规划划 永永久8 统计机机关制发发的非本本单位主主管业务务但要贯贯彻执行行的文件件材料 10年年9 本单位位机构编编制、干干部人事事文件材材料9.1 机机构设置置、机构构撤并、名名称更改改、组织织简则、人人员编制制、印信信启用和和作废等等文件材材料 永久9.2 本本单位的的人事工工作制度度、规定定、办法法等文件件材料 30年年9.3 本本单位干干部职工工的任免免文件 永久9.4 本本单位职职工名册册及年度度统计报报表 永久久9.5 本本单位干干部

29、、职职工的录录用、转转正、聘聘任、调调资、定定级、辞辞退、离离退休、死死亡、抚抚恤等有有关文件件材料 永久久9.6 人人事考核核、职称称评审等等有关文文件材料料 永永久9.7 本本单位职职工调入入、调出出的行政政关系介介绍信及及存根永久第二部分 山西省省社会保保险经办办机构业业务档案案归档范围和和保管期期限表一、社会保保险管理理类（一）参保保单位登登记材料料。包括括参保单单位办理理参保登登记、变变更登记记、注销销登记时时填报的的登记表表单及相相关审核核材料 永久久 （二）参保保人员登登记材料料。包括括缴费单单位职工工和退休休人员，以以家庭为为单位或或个人身身份参加加社会保保险的城城镇无业业居民

30、、农农村居民民、个体体工商户户、城镇镇灵活就就业人员员办理参参保、社社会保险险关系变变动、基基本信息息变更等等登记手手续时，填填报的登登记表单单及相关关审核材材料 1000年（三）社会会保险个个人账户户管理材材料。包包括养老老保险个人人账户对对账、个个人账户户修改等等相关材材料 1000年（四）社会会保险登登记证管管理材料料。包括括社会保保险经办办机构向向参保单单位核发发社会保保险登记记证、对对已核发发的社会会保险登登记证验验证换证证、对遗遗失社会会保险登登记证的的单位补补证时的的登记表表单及相相关审验验材料 10年年（五）社会会保险卡卡（证、手手册）管管理材料料。为参参保人员员办理社社会保险

31、险卡（证证、手册册）首发发、补发发、收回回等管理理的登记记表单及及相关材材料 550年（六）社会会保险待待遇领取取资格验验证材料料。包括括对享受受社会保保险待遇遇人员进进行领取取资格检检查验证证的相关关审核材材料 500年 （七）退休休人员社社会化管管理服务务材料。包包括对实实行社会会化管理理服务的的退休人人员进行行信息采采集、移移交、日日常管理理服务的的登记表表单及相相关材料料 50年年（八）异地地安置登登记材料料。包括括异地安安置应享享受社会会保险待待遇人员员和长期期派驻异异地工作作的参保保人员，办办理安置置地或派派驻地享享受各项项社会保保险待遇遇所填报报的核定定表、备备案表及及相关材材料

32、50年 （九）服务务协议管管理材料料。包括括与基金金收付款款协议银银行等签签订的协协议书、考考核材料料、终止止协议材材料 110年二、社会保保险费征征缴类（一）社会会保险费费征缴核核定材料料。包括括缴费基基数核定定、中断断缴费、恢恢复缴费费、补缴缴费、预预（补）缴缴费、退退费、加加收滞纳纳金、加加收利息息等申报报核定业业务表单单及相关关审核材材料 1000年 （二）收款款凭证、会会计账簿簿、会计计报表等等，按会会计档案案管理办办法确确定保管管期限。（三）社会会保险基基金征缴缴明细表表和汇总总表 50年年（四）社会会保险基基金征缴缴年度汇汇总表 永久 （五）催缴缴材料。包包括社会会保险费费补缴通

33、通知书、补补缴协议议 10年年（六）缴费费证明材材料。包包括为缴缴费单位位、缴费费个人出出具的缴缴费证明明及相关关材料 10年年三、养老保保险待遇遇类（一）养老老保险待待遇核定定材料。参参保人员员基本养养老金、养养老金领领取人员员死亡后后供养直直系亲属属及其抚抚恤金待待遇、养养老金领领取人员员丧葬费费、养老老保险其其他一次次性待遇遇核定、养养老保险险待遇调调整、养养老保险险待遇更更正、养养老保险险待遇补补支付、养养老保险险待遇减减支付等等申报核核定业务务表单及及相关审审核材料料 550年（二）养老老保险个个人账户户一次性性支付申申报核定定业务表表单及相相关审核核材料 50年年 （三）劳动动能力

34、鉴鉴定材料料。包括括参保人人员劳动动能力鉴鉴定结论论通知书书及相关关文书和和审核材材料 500年 （四）养老老保险付付款凭证证、会计计账簿、会会计报表表等，按按会计计档案管管理办法法确定定保管期期限。（五）养老老保险支支付明细细表和汇汇总表 330年 （六）养老老保险基基金支付付年度汇汇总表 永久 四、社会保保险业务务统计报报表类（一）各项项社会保保险年度度统计报报表 永久久 （二）社会会保险数数据和分分析报告告等资料料 330年 （三）社会会保险业业务月/季统计计报表 100年 （四）各项项社会保保险基金金年度预预决算表表按会会计档案案管理办办法确确定保管管期限。五、社会保保险稽核核监管类类

35、（一）社会会保险稽稽核材料料。包括括稽核方方案、稽稽核通知知书、工工作记录录、相关关证据、稽稽核告知知书或整整改意见见书、处处罚建议议书、稽稽核报告告等专业业文书及及相关材材料 330年 （二）社会会保险监监察材料料。社会会保险行行政部门门依照有有关规定定向社会会保险经经办机构构通报的的社会保保险违法法案件的的查处情情况及相相关行政政执法文文书和其其他材料料 330年 （三）社会会保险经经办机构构内部控控制材料料。包括括内部控控制监督督工作方方案、内内部控制制检查通通知、工工作记录录、相关关证据、告告知书或或整改意意见书、内内部控制制报告等等专业文文书及相相关材料料 300年 （四）社会会保险

36、大大案、要要案、特特殊案件件的稽核核材料 永久 第三部分 会计计档案归归档范围围及保管管期限表表一、会计凭凭证类 （1）各种种会计凭凭证（包包括原始始凭证、记记账凭证证汇总表表） 155年（2）银行行存款余余额调节节表和银银行对账账单 5年二、会计账账簿类 （1）现金金、银行行存款日日记账 255年（2）总账账 15年年（3）明细细分类、分分户账或或登记簿簿 155年三、财务报报告类 （1）会计计年报（决决算，包包括文字字分析） 永久（2）会计计月、季季度报表表（包括括文字分分析） 55年四、会计档档案移交交清册等等 （1）会计计档案移移交清册册 15年年（2）会计计档案保保管清册册 永久（3）会计计档案销销毁清册册 永久第四部分 声像像电子类类归档范范