煤矿最新安全管理制度5178.docx
《煤矿最新安全管理制度5178.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《煤矿最新安全管理制度5178.docx(59页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、煤矿文件 河南神火煤业有限公司刘矿2001628号煤矿关关于下发发安全生生产管理理相关制制度的通 知矿属各单位位:为进一步加加强安全全生产管管理,确确保实现现我矿220166年安全全生产,结结合我矿矿实际,在在原安全全生产管管理制度度基础上上进行了了修改和和补充,修修订后的的煤矿220166年安全全管理特特别规定定、煤矿2016年生产安全事故责任追究规定、煤矿“三违”管理规定、煤矿安全绩效工资考核暂行办法自印发之日起施行,原煤矿2016年安全工作意见(刘矿20161号)中煤矿2016年安全管理特别规定、煤矿2016年生产安全事故责任追究规定、煤矿“三违”管理规定、煤矿安全绩效工资考核暂行办法、
2、煤矿全员安全风险抵押金管理规定同时废止,请各单位认真遵照执行。附件:1.煤矿矿20116年安安全管理理特别规规定2.煤煤矿20016年年生产安安全事故故责任追追究规定定3.煤煤矿“三违”管理规规定4.煤煤矿安全全绩效工工资考核核暂行办办法2016年年3月19日附件1煤矿220166年安全全管理特特别规定定为全面贯彻彻落实党党的安全全生产方方针,强强化安全全生产管管理,促促使安全全管理工工作规范范化、标标准化、制制度化,确确保职工工人身安安全不受受侵害,国国家财产产不受损损失,促促进我矿矿安全生生产,狠狠抓“三基”、打造造本质安安全型矿矿井,保保证矿矿山安全全法、煤煤炭法、安安全生产产法、煤煤矿
3、安全全规程和和煤矿矿安全监监察条例例等国国家安全全法律、法法规、法法令的顺顺利实施施,确保保实现我我矿20016年年安全生生产,特特制定矿2016年安全管理特别规定。第一章 总总 则第1条:本本规定适适用于煤矿矿所有单单位。第2条:各各单位正正职是本本单位安安全生产产的第一一责任者者,必须须严格执执行安全全生产方方针,保保护职工工劳动安安全权益益不受侵侵犯,不不得强迫迫职工冒冒险作业业。第3条:职职工个人人是安全全生产的的直接责责任者,在在劳动过过程中,必必须严格格遵守三三大规程程和有关关安全法法律、法法规、法法令,认认真学习习安全生生产技术术知识、提提高劳动动技能,做做好自主主保安。第4条:
4、各各单位和和业务部部门必须须建立健健全安全全管理制制度,严严格执行行相关的的安全管管理规章章制度,做做好业务务保安。第5条:矿矿推行重重奖、重重罚的原原则,规规范安全全奖罚标标准。第6条:要要依靠技技术进步步,加强强对职工工的技术术培训,提提高职工工的安全全技术水水平,达达到人人人懂工艺艺,会操操作,实实现文明明施工。第二章 奖奖 励第1条:实实现年度度安全管管理目标标,年底底对全矿矿合格职职工进行行安全嘉嘉奖,奖奖励标准准不低于于20115年的的标准。第2条:月月度安全全方面的的罚款,可可用于月月度的安安全质量量标准化化创建、安安全先进进单位或或个人、职职工抓“三违”、职工工拾到雷雷管主动动
5、上交等等方面奖奖励,奖奖励总额额不超过过罚款总总数。第3条:鼓鼓励职工工抓“三违”,无“三违”指标人人员抓“三违”,每抓抓一人次次给予奖奖励3000元,抓抓严重“三违”给予奖奖励5000元。第4条:有有下列情情况之一一者,由由单位书书面材料料推荐,经经矿安全全管理委委员会批批准,分分别给予予记功和和物质奖奖励。1.发现重重大事故故征兆,立立即采取取措施,及及时向上上级报告告,因而而避免了了事故发发生或明明显减轻轻事故危危害程度度的。2.采用新新技术、新新工艺施施工,且且获得明明显安全全经济效效益者。3.在安全全生产方方面,主主动向领领导提出出合理化化建议,经经采纳后后安全生生产有明明显效果果的
6、。第三章 处处 罚第一节 综综合管理理第1条:各各级领导导值班期期间空岗岗、脱岗岗者,每每次罚款款2000元;导导致重大大安全隐隐患、造造成事故故的,按按照规定定进行升升格处理理、处罚罚。第2条:严严禁无设设计、无无措施、措措施不贯贯彻施工工。无措措施施工工罚单位位50000元,对对责任人人按“三违”进行处处分,并并罚责任任单位主主职每人人5000元;措措施不贯贯彻施工工罚单位位30000元,并并罚责任任单位主主职及技技术员每每人3000元;无设计计施工罚罚责任科科室20000元元,罚责责任科室室责任人人3000元。第3条:严严禁无开开工许可可证、准准运许可可证进进行新工工程开工工、新安安装设
7、备备投入使使用,否否则,罚罚责任单单位30000元元,罚单单位责任任人每人人5000元。第4条:发发生事故故24小小时内不不组织追追查,罚罚责任科科室科长长1000元。第5条:安安检员睡睡岗,记记严重“三违”一次,当当月只发发12550元生生活费,并并调离安安检队伍伍。第6条:侮侮辱、谩谩骂、恐恐吓、威威胁或殴殴打安检检人员,对对责任人人记恶性性“三违”一次,并并罚单位位主职每每人5000元,当当班班队队长罚款款3000元;情情节严重重者,责责任人是是正式工工的给予予开出留留用六个个月的处处分,此此期间每每月只发发基本生生活费112500元,是是协议工工的给予予解除劳劳动合同同的处分分;构成成
8、违法者者,移交交公安部部门进行行处理,并并包赔受受害人一一切治疗疗费用和和务工费费用。矿井其他管管理人员员在正确确行使管管理权力力时,发发生同类类事件比比照执行行。第7条:所所有员工工都有义义务服从从各级管管理人员员的正确确指挥;有权拒拒绝违章章指挥;有义务务反对违违章作业业行为。否否则,按按“三违”处理。第8条:各各级管理理人员不不按时参参加各类类安全会会议、检检查,又又没有履履行请假假手续,罚罚款1000-2200元元。第9条:不不积极组组织本单单位人员员参加矿矿井组织织的各项项活动、大大型会议议、培训训的,对对单位正正职罚款款1000-5000元/次。第10条:入井人人员穿化化纤衣罚罚款
9、1000元/次,记记“三违”;不带带矿帽严严禁入井井,否则则,记严严重“三违”,并罚罚款2000元,副副井口把把钩工记记 “三违”;不带带自救器器严禁入入井,否否则,记记严重“三违”,并罚罚款2000元,副副井口把把钩工记记 “三违”;不带带人员定定位仪严严禁入井井,否则则,记“三违”。第11条:安检员员不得有有吃、拿拿、卡、要要等行为为,否则则记严重重“三违”一次,当当月只发发12550元生生活费,并并调离安安检队伍伍。第12条:严禁以以现金或或吃请等等方式贿贿赂、拉拉拢安检检人员,对对于行贿贿的财物物一律上上缴纪检检,不返返还本人人,并对对行贿人人记严重重“三违”一次,罚罚单位正正职各22
10、00元元/人次次,对行行贿人所所在的单单位月度度安全考考核扣55分/人人次。第13条:违章人人员如果果当年参参加岗位位竞聘,每每次违章章扣其综综合得分分的2分分。第14条:班队长长发生严严重违章章行为,对对其记严严重“三违”一次,并并罚3000元。第15条:每发生生一人次次严重及及其以上上性质的的违章行行为,即即对该单单位主职职各罚款款50元元。第16条:安排未未经培训训或无证证人员从从事特殊殊工种或或司机岗岗位,罚罚责任者者3000元,上上岗者记记一般“三违”一次。第17条:区队主主职(不不含保障障队、机机修车间间)每月月下井不不得少于于18次次,入井井时间不不少于11.5小小时/次次,其中
11、中四点班班及零点点班下井井带班总总数不得得少于77次(不不含监测测中心),采采煤、开开拓、掘掘进、通通修系列列区队及及机二队队主职四四点、零零点下井井带班时时间不少少于5小小时,机机一队主主职四点点、零点点下井带带班时间间不少于于2小时时;保障障队主职职每月下下井不得得少于66次;下下井时间间低于规规定时间间,考核核时不算算数。区队技术主主管、调调度室、生生产科、机机电科、地地测科、通通防科井井下管理理人员每每月下井井次数不不得少于于15次次;安检检科管理理人员每每月下井井次数不不得少于于18次次;企管管科井下下管理人人员每月月下井不不得少于于6次;企管科科井上男男管理人人员和综综合办适适宜下
12、井井的男同同志每月月下井次次数不得得少于44次;入入井时间间不少于于1.55小时/次。科科室管理理人员带带班按月月度排班班进行带带班,按按科室管管理人员员带班相相关规定定进行考考核。副科级以上上管理人人员月度度完不成成下井任任务,每每少1次次,安全全绩效工工资下浮浮5%;每少22次,安安全绩效效工资下下浮100%,依依此类推推。连续续二个月月完不成成下井任任务的,除除按规定定下浮安安全绩效效工资外外,给予予降职处处分; 连续三三个月完完不成下下井任务务,除按按规定下下浮安全全绩效工工资外,给给予免职职处分。其其它人员员月度完完不成下下井任务务,每少少1次,罚罚款1000元;每少22次,罚罚款2
13、000元,依依此类推推。如有有特殊情情况不能能达到规规定下井井次数时时,必须须有矿长长签字减减免考核核的书面面证明材材料,否否则,按按规定进进行考核核。第18条:实行安安全管理理问责制制,即发发生恶性性违章行行为,或或重大未未遂及其其以上事事故的单单位主职职,必须须在下午午14:00点点的调度度会议上上连续两两天站立立接受问问责。第19条:实行安安全述职职制度,科科室主职职向矿领领导班子子进行述述职,区区队主职职向安全全矿长进进行述职职。第20条:实行安安全一票票否决制制,凡发发生轻伤伤或三级级非人身身伤亡及及其以上上事故,责责任单位位及其主主职、责责任人均均不得参参与评选选任何先先进。第二节
14、 顶板管管理第1条:不不坚持“敲帮问问顶”制度,对对责任者者记“三违”一次。第2条:施施工现场场“三图一一书”不齐全全或与现现场不符符的,对对责任单单位罚款款5000元,对对单位技技术主管管罚款1100元元。三天天不整改改停止掘掘进或回回采。第3条:临临时支护护(前探探梁、临临时柱等等)质量量不符合合作业规规程规定定的,或或不及时时临时支支护的,必必须立即即整改,否否则停止止生产,罚罚当班班班长2000元。临临时支护护(前探探梁、临临时柱等等)质量量不符合合作业规规程规定定组织生生产的,记记责任者者严重“三违”一次。第4条:架架棚支护护构件不不齐全的的,必须须立即整整改,否否则,对对责任人人罚
15、款2200元元。第5条:不不合格或或损坏的的支架不不及时处处理的,对对跟班班班队长罚罚款2000元。第6条:锚锚杆、锚锚索安装装质量(安安装角度度、间排排距、托托板接触触面、锚锚固剂数数量、强强度等)不不符合要要求,或或喷射混混泥土砂砂浆配比比不合格格或喷厚厚不够,每每发现一一处对责责任人各各罚款1100元元。第7条:锚锚网支护护发现一一处未进进行扎丝丝连网或或连网不不合格,一一处对责责任人罚罚款200元。第8条:上上下山掘掘进不按按规定开开凿躲避避峒、设设置安全全设施的的,每少少一处对对区队正正职罚款款5000元,并并停产整整改。第9条:空空顶作业业,对责责任人记记恶性“三违”一次,并并对当
16、班班的班队队长每人人罚款5500元元,罚责责任单位位100000元元,罚责责任单位位主职各各10000元。第10条:在用巷巷道失修修严重,威威胁安全全生产,由由生产科科下发整整改通知知,施工工单位负负责处理理,未按按时整改改的,对对区队正正职罚款款5000元,引引起冒顶顶按事故故加重处处理。第11条:独巷整整修必须须由外向向里单口口作业,严严禁多口口修巷或或整修茬茬以里有有人工作作或前掘掘后整。否否则,对对区队正正职罚款款5000元。第12条:现有支支护方式式不能满满足支护护要求,而而没有及及时进行行改变支支护方式式,对责责任者罚罚款1000元,并并罚责任任单位330000元,罚罚责任单单位主
17、职职各3000元;若因此此导致事事故,则则按事故故等级进进行追究究处理。第13条:缺少支支护材料料而进行行组织生生产,对对责任者者记严重重“三违”一次,并并罚责任任单位330000元,罚罚责任单单位主职职各31100元元。第14条:不得发发生冒顶顶事故,掘掘进头发发生冒高高一米或采采面发生生冒高一一米长度度超过两两米,对对责任人人记恶性性“三违”一次,当当班的班班队长、安安检员每每人罚款款5000元;罚罚区队主主职每人人10000元;造成事事故时,则则按相应应等级的的事故对对单位主主职、责责任人、班班队长、安安检员等等人员进进行追究究处理。第15条:截锚杆杆或截锚锚索进行行支护,罚罚区队110
18、0000元,区区队正职职10000元,当当班班队队长、安安检员、本本人当月月只发112500元生活活费。第16条:采煤工工作面发发现一根根不合格格支柱(外外观缺损损变形、自自动卸载载、初撑撑力不够够、支在在浮煤或或浮矸上上,不按按规定穿穿柱鞋、点点线接触触、严重重歪扭),每每棵支柱柱对责任任人罚款款50元元。现场场安排处处理不及及时处理理的,对对责任人人记一般般“三违”一欠。第17条:采煤工工作面人人行道不不符合作作业规程程规定的的,每处处对责任任人罚款款1000元。第18条:采煤工工作面不不按规程程要求架架设端头头支护,每每发现一一架不合合格对责责任人罚罚款1000元;对责任任单位罚罚款50
19、00元,责责任单位位正职罚罚款1000元。第19条:采煤工工作面风风机巷安安全出口口、超前前支护长长度、高高度、宽宽度每发发现一处处不符合合要求,对对责任人人罚款1100元元,对责责任单位位罚款5500元元,责任任单位正正职罚款款1000元。第20条:为防止止倒柱伤伤人,采采煤工作作面单体体住柱、风风机巷单单体住必必须拴牢牢防倒绳绳,否则则对责任任人记一一般“三违”一欠。第21条:采面支支柱要打打成直线线,迎山山要有力力,支柱柱初撑力力符合规规定,不不准出现现过山、退退山现象象、梁头头要齐,背背顶要实实,否则则,每发发现一处处不合格格,对责责任人罚罚款500元。第22条:采煤工工作面必必须有不
20、不少于在在用柱梁梁10的备用用支护材材料,否否则,罚罚单位正正职2000元。第23条:采煤工工作面煤煤壁有片片帮危险险或伞檐檐超过规规程规定定不及时时处理或或不采取取措施的的,每处处对责任任人罚款款1000元。第24条:采煤工工作面泵泵站液压压系统每每发现一一处漏液液不及时时处理,对对责任人人罚款1100元元。第25条:采煤工工作面乳乳化液浓浓度不符符合规定定,一次次对责任任人罚款款1000元。第26条:采煤工工作面溜溜子和顺顺槽机头头、机尾尾不按规规定打压压柱或压压柱打设设不合格格,对责责任人记记一般“三违”一欠,对对责任单单位罚款款5000元。第三节 机电运运输管理理(一)运输输:(1)斜
21、巷巷运输:第1条:小小绞车安安装位置置、固定定方式及及强度、安安全间隙隙、护绳绳板等不不符合有有关规定定的,对对区队正正职各罚罚款2000元。第2条:绞绞车钢丝丝绳跑偏偏、排放放乱,基基础螺丝丝松动,运运行中磨磨轨道、设设备、支支架、巷巷帮等,不不及时采采取措施施的,对对责任者者罚款1100元元,并停停止绞车车运行处处理。第3条:钢钢丝绳锈锈蚀、磨磨损、断断丝超过过规程规规定,未未采取措措施仍在在使用的的,罚责责任单位位50000元,罚罚责任者者5000元,记记严重“三违”一次,并并停止绞绞车运行行。斜坡坡地滚损损坏、缺缺失不及及时修复复运行的的,对责责任人罚罚款1000元。第4条:小小绞车司
22、司机开车车前不认认真履行行检查或或小绞车车带病运运转的,对对绞车司司机罚款款1000元,记记一般“三违”一次。第5条:不不使用保保险绳、不不开红灯灯的,对对责任人人罚款1100元元,记一一般“三违”一次。第6条:绞绞车司机机不带电电放车,记记严重“三违”一次,造造成跑车车按事故故处理。第7条:不不执行“行车不不行人、行行人不行行车”规定的的(闯红红灯、开开车行人人不制止止),对对责任人人记严重重“三违”一次,罚罚款2000元。 第8条:超超重、超超高、超超宽或捆捆绑不牢牢强行运运输的,对对责任者者罚款2200元元,造成成掉料、重重物脱落落、掉道道、和翻翻车的,对对责任人人记严重重“三违”一次,
23、罚罚款2000元。第9条:运运输巷道道两侧宽宽度与高高度同运运输设备备最突出出部位之之间的安安全距离离不符合合规程规规定的,严严禁运输输,否则则,对责责任者罚罚款2000元。第10条:斜巷运运输安全全设施不不齐全、不不可靠,而而进行运运输,对对责任人人记恶性性“三违”一次,并并罚责任任单位330000元,罚罚责任单单位主职职各3000元。第11条:斜巷运运输过程程中车辆辆掉道猛猛拉硬拽拽恢复上上道、平平巷运输输过程中中电机车车掉道,对对责任人人记一般般“三违”一次,并并罚责任任单位5500元元,罚责责任单位位主职各各1000元;平平巷及斜斜巷运输输过程中中矿车掉掉道,每每辆罚责责任人550元。
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 煤矿 最新 安全 管理制度 5178
限制150内